招聘岗位：【客户经理】 主要工作是：接待客户，介绍项目，办卡推卡 工资5千~8千，管吃管住，提供被褥，35以下，身高160以上，形象好，热爱沟通， 有销售经验优先

1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位职责，具备独立开展销售工作的能力； 2、负责现有生态渠道伙伴的维护，积极拓展新合作伙伴，通过赋能培育实现商机转化与项目落地； 3、与销售团队高效协作，整合合作伙伴资源，推动项目在客户侧顺利实施； 4、联动上下游部门，做好生态渠道伙伴的服务对接，保障服务支持质量。 任职要求 1、统招本科及以上学历，理工类专业优先； 2、具备1-3年工作经验，有数据库/计算/存储类产品，或党政/企业/金融/交通/通信/能源/国防等行业B端渠道销售背景者优先； 3、具有主动学习意识与能力，擅长归纳总结与深入思考； 4、具备良好的职业形象，出色的人际敏感度、目标意识、勤奋态度及逻辑分析能力； 5、以结果为导向，自我驱动力强，抗压能力强，具备韧性。

一：一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目： 举例：一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家，一个月电费10000块钱，用了我们的设备，经过实测，可实现8%-20%的节电率，每个月可以省800-2000元电费，综合一年省9600-2.4W的电费；我们首月免费送商家使用，商家觉得效果好（首月省了1000+），，之后设备送给商家。成交0难度。（商家全程几乎完全0费用） 二：省电原理： 电从电表到设备都是有损耗的，我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三：项目前景，符合国家倡导的节能减排，不仅帮助商家省钱，还符合国家政策， 目前全国符合资质的只有3家，整个市场空白，属于蓝海市场，任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型：业务员的全部收益模型深度剖析： 业务经理每单提成600元，假设一个业务员，一个月成交60家，一个商家提600元收益，一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人，高级合伙人每单提成800元，所有收益全部自动分账； 假设你个人展业，每个月成交60家，那你的收益即为4.8W元，假设你搭建团队招募10个业务员，每个业务员帮你成交30家，那你的收益为300家X每家200元被动收益，总收益为6W，加你本身的4.8W，月入10W轻轻松松； 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司，全程0费用； 分公司每单提成1000元纯利润， 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司，你的差价为400元每单，假设你一个月带团队成交500单，那你的收益即为20W每个月； 招募业务员奖： 业务员直接招募业务员，由高级合伙人一单给直招提成50元，此团队名下所有的人员都算你的人，累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖： 你成为高级合伙人，并且招募的团队张三也成为高级合伙人（做到100单）；张三团队（不包含张三名下高级合伙人）名下的每单，由分公司（上级）给你继续补贴每单50元提成，一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司，并且名下的团队长培养一个分公司（3个月累计成交500单），公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成（不包含张三名下培养的分公司）， 也就是不管你在哪一个角色都有提成，都有源源不断的收益；当你成为分公司之后，在合理范围内，规则由你制定！并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用，配备专属人员，直到成交为止； 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家，成交商家的整个营销闭环，并且一周3-6次的答疑培训，欢迎各位想年入百万的加入我们公司，一起发展，共创辉煌！成为分公司做到属于你的新天地！

籍贯要是海口人或者文昌人，会说海南话与当地人能无障碍沟通。从事过装修行业的工作，懂具体专业知识，会新媒体运作销售优先。

岗位职责： 1.针对目标国家和地区，制定项目传播和执行方案，基于项目需求完成包括IP主题、传播规划、宣推节奏、事件玩法、平台链路等撰写工作，涉及新品上市、热点营销、节点大促、季度重点整合营销； 2.管理项目产出和质量把控，基于项目需求包括跨部门协作、创意协调、物料交付、媒体协调、供应商对接、合作方沟通等执行工作； 3.负责推广品牌项目的年度整体统筹，确保项目的市场发展、产品调性、执行成本、内容品质，以及最终整体效果回收及复盘工作； 4.配合其他部门完成产品线上线下全链路推广 任职资格： 1.统招本科以上学历，有海外留学/工作生活经验优先； 2.有海外品牌、市场、营销、运营岗位经验，有完整的项目执行实操经验优先； 3.优秀的策略思考和创意表达能力，良好的沟通执行能力和跨部门协作能力，抗压能力强； 4.热爱潮玩新事物文化，互联网新媒体重度冲浪选手优先，泛娱乐行业爱好者优先。

工作内容： 协助副总经理拓展业务板块（涵盖食材供应链、餐饮团餐等领域），配合领导完成客户开发与客户关系维护，并参与相关投标事务； 享有业务提成，提成比例无上限。 岗位要求： 具备丰富的商务沟通经验，情商较高； 言谈举止得体，气质大方，拥有出色的社交能力与亲和力，思维敏捷； 持有驾驶证，可独立驾车； 在儋州、白马井、排浦、洋浦等地具备一定政府渠道及教育系统资源（含中小学、幼儿园等）。

工作职责与任务： (一)协助上级完成所辖区域市场规划、管理及价格体系落实。 (二) 落实区域销售任务，协助拆解任务至业务人员，制定执行计划、监督进度，助力达成销售目标。 (三) 协助上级开展通路全程管理，负责客户对账、货流监督，及时反馈各类问题。 (四) 协助组织终端渠道拓展与服务，制定执行方案并督导落地。 (五)收集区域销售情况、市场及竞品动态，初步分析后及时上报，为策略调整、寻找增长点提供建议。 (六)协助管理核心通路客户，收集需求反馈并协助处理相关问题。 (七) 指导业务代表开展日常工作、解决相关问题，协助上级完成其绩效考核，确保考核公正。 (八)定期走访市场，跟踪产品进销存，建立数据跟踪表，预警并协助处理异常，保障通路畅通。 任职要求： (一)一年以上快速消费品行业销售工作经验，本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，熟悉各渠道的运作流程，熟悉本地快速消费品市场； (二)能够深入学习相关销售策略，在上级指导下制定有效的本地市场销售活动的执行计划，以达成区域销售目标； (三)熟悉产品市场营销业务，良好的客户开拓能力； (四)沟通能力强，勤奋踏实，抗压能力强； (五)能接受海南区域内的外派。

1. 负责达成所辖区域流通渠道的销售目标及网点拓展任务 2. 执行终端布局与陈列管理规范，制定产品组合策略并确保按标准展示，开展终端产品销售培训 3. 制定所辖区域下沉渠道年度发展策略，推动渠道可持续增长；拟定年度销售政策并跟踪落地执行 4. 输出终端招商推广模式，规范管理客代业务行为；推进乡镇水电工群体推广工作，建立标准化水电工运营体系 任职资格 1、具备快消品销售或建材类推广经验，有地板、瓷砖等上游建材推广背景者优先； 2、擅长沟通与客户谈判，具备较强抗压能力； 3、具有培训能力、创新能力、管理能力，拥有跨品牌资源整合与谈判经验； 4、本科及以上学历

岗位职责：1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开发与维护，挖掘餐饮、住宿、出行等本地生活服务类商户合作需求2.深入理解平台“计时服务”模式，向客户清晰传递产品价值，推动签约落地与持续复购3. 协同运营与产品团队，收集一线客户反馈，助力服务流程优化与场景拓展 4.定期完成客户拜访、数据跟踪及业绩复盘，确保达成阶段性业务目标5. 参与市场推广活动执行，提升品牌在本地生活服务行业的认知度与影响力 任职要求：1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，有客户服务或销售经验者优先2. 学习能力强，认同初创公司文化，能适应快速变化与多角色协同的工作节奏3.熟悉本地生活服务行业或O2O平台运作逻辑者更佳 4.学历不限，专业不限，责任心强，结果导向 5.工作地点灵活，需具备一定区域流动性，支持实地拜访与现场协作

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 4. 协同市场、产品及售后部门，推动重点项目落地与客户满意度提升 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，打造高执行力销售队伍 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

我们工作地点在东方市八所镇 工作性质是合作模式， 能接受自身承担经济风险的直接电话沟通 工作内容是汽车内饰清洗（接近微精洗），如果合作伙伴可以做去油膜、镀膜、镀晶等汽车美容服务更好，高提成（15%-60%） 薪资周结

东方市招指挥/司索工 月开指挥5000加班20 不包吃 包住

东方市招消防水大工一名， 工资打电话详谈电话

格莱登S酒店诚聘客房服务员1名薪资待遇：2700+计件提成综合薪资4500往上其他福利：月休4天，法定节假日额外假期，节假日福利，团建聚餐福利联系方式或者直接添酒店地址：东方市二环北路117号

【岗位职责】 1. 负责特装展台、展位设计搭建等业务的客户开发与销售工作； 2. 通过展会现场、招投标、行业人脉、线上渠道等挖掘潜在客户（参展商、主办方、品牌客户等）； 3. 独立完成客户沟通、需求分析、方案推荐、报价谈判、合同签订及回款跟进； 4. 协同设计、工程团队，把控项目落地质量，提升客户满意度与复购率； 5. 建立并维护客户档案，定期复盘销售数据，完成公司下达的年度/季度销售指标。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，有成熟的销售实战经验； 2. 熟悉特装展台业务流程，了解常用搭建材料、工艺及预算逻辑者优先； 3. 拥有会展主办方、参展商资源或品牌客户资源者优先； 4. 具备较强的商务谈判、提案能力和抗压能力； 5. 有团队管理经验或潜质者，可作为高级销售经理/总监方向培养。 【加分项】 自带客户资源/团队入职。 期待有理想、有目标、有拼劲的伙伴们加入共创事业。

岗位职责: AGV厂内物流搬运及智慧仓储项目的销售。 任职要求: 热情，善于沟通，有责任心，对此行业感兴趣。有制造型企业资源者优先。 岗位福利: 工作时间弹性，结果导向，提成比例高。

必备核心能力 一、基础硬能力 1. 产品专业能力 熟悉自家产品/服务卖点、优势、参数、竞品差异，能清晰讲清价值。 2. 沟通表达能力 会听、会问、会说，逻辑清晰，说话简洁有说服力，不怯场。 3. 客户开发能力 主动找客户、拓渠道（线上/线下/转介绍），持续积累客源。 4. 商务谈判能力 懂议价、控节奏、抓需求，能促成合作，守住利润底线。 二、核心软能力 1. 抗压抗挫能力 面对拒绝、失败、业绩压力不气馁，快速调整心态。 2. 目标执行力 有结果意识，能拆解任务、主动推进，不拖延、不找借口。 3. 客户维护能力 做好售后跟进、关系维护，提升复购与转介绍，长期经营客户。 4. 学习适应能力 快速适应市场变化、新品政策、新销售模式，持续迭代方法。 三、高阶职业素养 1. 时间管理能力 合理分配拜访、跟进、复盘时间，高效利用每一天。 2. 市场洞察能力 懂行业趋势、客户痛点、竞争对手动态，提前布局。 3. 诚信与责任心 信守承诺，对客户、对业绩、对公司负责，建立长期信任。 4. 情绪管理能力 不被客户情绪带偏，保持专业、稳定、亲和的状态。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞争对手信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

高薪诚聘。推广部经理，工作地：清远市清新区，工资10K-15k+提成+项目分红。主营一站式旅游，团建：团队住宿+清远特色美食，景区游玩定制，深耕珠三角企业团建，旅流市场。 主要工作：能全盘统筹品牌推广，新媒体运营，企业&旅行社渠道开发，搭建推广团队，打造爆款团建套餐，全权把控营收。 有三年以上团建/文旅营销管理经验，手握珠三角企业，旅行社资源，熟悉清远文旅资源者优先。 入职即缴社保享项目分红，能紧跟公司深耕清远旅游，饮食，团建蓝海！ 有意愿加入，承请来电了解。

海南省 业务销售跑单员

东方奥雅酒店招聘客房服务员：踏实肯干、态度端正、工作认真负责，有无工作经验均可！25～45周岁，工作8小时制，月休4天，底薪+提成、包食宿带薪年假、五险一金、奖金、13薪地址：八所镇福民南路东方奥雅酒店联系方式：〈）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

业务经理任职要求： 无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员 1. 大专及以上学历（年龄：23至28岁） 2. 具备2至3年市场开拓经验，熟悉LED产品或工业照明灯具市场推广者优先 3. 有电力、供电、化工领域照明产品销售经历者优先考虑 4. 负责区域内新老客户的开发与关系维护，落实产品售后支持相关工作 5. 具备良好的沟通技巧和谈判水平，能有效推进客户合作 6. 具备团队管理与指导能力，表达清晰，积极进取，具备较强的协作意识 岗位福利： 1、无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 2、提供车辆补贴，入职即缴纳五险 3、夏季高温期间享受高温津贴

岗位职责： 1、负责市场拓展，寻找新的商业合作机会，维护并深化现有客户关系； 2、制定并执行商务拓展计划，达成公司设定的业务目标； 3、参与商务谈判，确保合作条款对公司有利； 4、收集市场及竞争对手信息，为产品策略提供建议； 5、协调内部资源，确保项目顺利推进并按时交付。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧； 2、拥有良好的客户关系管理和市场分析能力； 3、具有较强的项目管理和执行能力； 4、熟悉涂料或相关行业，有相关行业背景者优先； 5、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的自我驱动力。 工作地点在东方市就近安排，时间自由，综合薪资1.2w＋，不限学历不限经验，公司提供优质资源，入职有师傅带，感兴趣的可以聊一下

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，具备团队协作意识与服务热情

招聘职位：分销业务员 岗位要求 ：在东方防水或涂料行业有1年以上相关工作经验，熟悉东方区域及行 业市场，有市场开拓经验及能力。对防水或涂料产品有一定认知。有较强的沟通能力及服务意识，执行力强。性格稳定、有耐心、积极主动，团队协作能力强。工作内容：开拓分销门店，建立及服务销售网点。执行公司制定的销售政策， 并根据市场反馈，提出合理改进意见。收集区域市场信息，掌握区域市场动态、特点和趋势，并将所收集到的有用信息反馈给公司作为决策参考资料，结合具体市场逐步做出相应计划，进行市场调查，挖掘有市场潜力的渠道和客户。

工作职责与任务： (一) 开拓市场，完善销售网络，提升产品市场占有率。 (二) 负责所管辖区域市场销售目标量完成。 (三) 及时、准确把握销售情况、市场动态，并及时向上级汇报。 (四) 根据区域发展状况，提出相应市场策略及开拓计划的建议。 (五) 及时准确上报各类报告及报表。 任职要求： (一) 一年以上快速消费品工作经验。 (二) 熟悉海南东方渠道市场。 (三) 性格开朗、热爱销售、吃苦耐劳、团队意识强。 (四) 有良好的沟通技巧和语言表达能力。 (五) 思路清晰、有较强的观察力和应变能力。

招聘：起航酒店前台接待 薪资：3000-5000元/月 太空舱预订，接待办理客户入住，退房等事宜

东方市解放东路东方明珠小区1号楼102商铺志邦家居店东方志邦品牌家居专卖店招聘：一、家具销售顾问2名；二、自媒体宣传（全职或兼职）1名；三、家具安装师傅1名

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