有无经验均可，有责任心，积极向上，有团队合作精神

岗位职责： 1、负责公司新客户拓展及老客户维护，达成公司制定的销售目标； 2、通过各类线上渠道开发潜在客户，持续跟进并维系长期合作关系，精准掌握客户动态与需求，提供匹配的房源信息； 3、高效跟进意向客户，提升转化效率，推动销售线索向实际成交的全面转化；公司拥有丰富的一手新房资源，业务覆盖信阳市区全部区域，是当地规模领先的房地产销售企业，二手房源数量亦位居全市前列。 宝峰地产紫荆花园店，现面向社会诚聘置业顾问20名。 无责任底薪：2000元 无经验者提供带薪培训＋绩效奖励 同行从业者底薪（面议）＋绩效奖金 业绩提成比例30％至50％ 用于历练月薪可达5k 用于养家月薪可达8k 视为事业月薪可超2万

岗位职责： 1、负责公司新客户拓展及老客户维护，完成公司制定的销售目标； 2、通过各类线上渠道开发潜在客户，持续维护长期合作关系，及时掌握客户动态，精准了解客户需求，推荐匹配的房源信息； 3、跟踪服务意向客户，提升转化效率，推动销售线索向实际成交高效转化；公司拥有丰富的一手新房资源，业务覆盖信阳市区全境，是本地规模领先的房地产销售企业，同时在二手房源数量上也位居全市前列。 宝峰地产紫荆花园店，现面向社会诚聘置业顾问20名。 无责任底薪：2000元 无经验者提供带薪培训＋绩效奖励 同行从业者底薪（面议）＋绩效奖金 业绩提成比例30％至50％ 作为锻炼发展，月收入可达5k 用于支撑家庭开支，月收入可达8k 当作事业经营，月收入可超2万

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限，接受应届毕业生 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差 4. 积极主动，目标感强，认同结果导向的工作文化 5. 学历不限，有相关资格证书或培训经历者加分

一、岗位职责 银行直招的综合金融零售团队，推广销售招商银行信用卡及相关金融产品，完成既定信用卡销售任务指标；及时主动联系客户，协助落实当地信用卡客户关系维护相关工作；积极主动防范信用卡风险。开展业务的营销礼品和Pad等工具均由单位免费提供。 二、作息时间 早上八点半需要到单位报道，开晨会并分配名单客户，联系好客户后去帮助客户完善资料，同时利用单位提供的营销活动开展转介绍等营销工作，开发新的客户。晚上不需要打卡，完成工作即可回家，工作时间相对比较弹性自由。 三、薪资构成 实行综合薪资，由底薪、提成、奖金、季度奖、一线补贴等构成，夏季有防暑降温费，冬季有取暖补贴，入职满一年以上还有年度津贴等，收入一般都在七八千以上，业绩好一点的一两万的都有，上不封顶。 四、福利如何 我们是银行直招，央企福利待遇，具体如下： 1、入职即缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）+额外商业保险； 2、完整的带薪培训体系、入职培训、在职培训、一对一辅导员指导、师傅带教等等； 3、完善的晋升体系，100%的业务主任、经理等都是从优秀员工中内部选拔的； 4、丰富的团建活动，热爱旅行的小伙伴们、也是可以期待的； 5、我们有优于法定休假规定的带薪休假制度； 6、节假日慰问； 7、每年公费健康体检； 8、免费量身订做行服。 五、发展晋升： 提供多条条晋升路线、职业发展前景广阔，只要你够努力、发展绝不是问题； 1、管理晋升条线：未来可以选择晋升业务主任带团队、也可以内部竞聘晋升商务主任、推广室经理、大区总经理等等； 2、业务专业路线：每三个月晋升级别、分为见习、一级、二级和三级，每一级都有收入的提升； 3、内部转岗路线广阔，比如人事行政、综合、市场商务、消信、征信品管、市场企划、项目管理、商务监督、培训岗、内控岗、品管岗、走访岗、综合管理岗等等； 4、招商银行分支行路线：可以选择去招商银行各大网点做大堂经理、柜员、信用卡联络员、理财规划师、分支行客户经理等。 六、应聘要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、征信良好，本人名下无工商企业注册或名下工商企业注册可转让或注销； 3、沟通能力较强、接受销售工作、乐于接受挑战、追求高收入。 具体可以电话联系蒋主任，（微信同号）。

市场调研与分析：房产中介需密切关注房地产市场动态，收集并分析相关政策、法规以及市场价格等信息，确保为客户提供准确的市场报告和建议。这是房产中介工作的基础，有助于他们把握市场趋势，为客户提供更具针对性的服务。 房源开发与维护：中介需要积极寻找并筛选优质房源，与房东建立良好的合作关系，确保房源信息的真实性和时效性。同时，对已有房源进行定期维护和更新，包括房源信息的核实、图片的拍摄与更新等，以满足不同客户的需求。 客户需求沟通与匹配：与客户进行深入沟通，了解他们的购房、售房或租房需求，包括预算、地理位置、房型等要求。根据这些需求，为客户推荐合适的房源，提高客户的满意度和交易的成功率。 带看与谈判：安排客户实地看房，解答客户在房源、交易流程等方面的疑问。在买卖双方达成初步意向后，协助双方进行价格谈判、合同签订等事宜，确保交易的顺利进行。 交易办理与跟进：协助客户办理房屋交易手续，包括贷款申请、过户手续、房屋评估等。在交易过程中，密切关注交易进度，确保交易的合法性和安全性。 售后服务与客户关系维护：交易完成后，为客户提供必要的售后服务，如协助解决房屋维修、物业管理等问题。同时，与客户保持定期联系，建立良好的客户关系，为未来的业务合作奠定基础。

招聘无责底薪2400月业务员（全职兼职均可），社区宣传推广失能老人养老消费券政策，录入社区失能老人信息，帮助失能老人或家属使用民政通录取信息，宣传消费券使用方法。 工作时间自由，不用天天到公司打卡，不管吃住，工作地中牟。年龄18至55，学历初中以上，经验不限。

新乡区域服务，

诚招：宋河粮液白酒销售 岗位要求： 白酒销售：男女不限，40岁以下，学历不限，负责宋河粮液林州市场销售及推广工作，需要会开车，月休4天，过年过节有福利！ 要求：表达沟通能力好，能吃苦耐劳，退伍军人，毕业大学生，有白酒或快销品销售经验优先！ 薪资待遇： 底薪3500，销售，宴会双提成+绩效，综合工资5000+ 联系电话：

信阳市浉河区招蒸汽管道保温，包工包料

信阳市息县招装修木工，吊顶，石膏板吊顶

环镇南路现招聘四名小工，负责搬运家具并送至楼上。

招聘：店长薪资：6000-8000负责门店日常运营，确保服务流程顺畅，商品陈列整齐，库存管理到位。跟进客户反馈，及时处理问题，提升顾客满意度。带领团队完成销售目标，合理安排人员排班，做好工作分工。定期检查设备与卫生，保持店面整洁规范。配合总部各项活动执行，完成数据上报与报表整理。有零售或服务行业经验者优先，熟悉基本的收银系统操作。能适应轮班制，具备一定的现场问题解决能力。会使用办公软件进行基础数据录入和表格查看。责任心强，做事细致，能在压力下保持稳定工作状态。

招聘：收银员薪资：4000-5000负责日常收银操作，准确快速完成顾客结账，核对商品价格与数量，处理现金、刷卡及移动支付等各类支付方式。保持收银台整洁，及时整理票据和单据，配合盘点工作。协助处理顾客退换货事宜，解答简单咨询。1.能熟练使用收银机或扫码设备，会基本的电脑操作。2.工作认真细致，能长时间站立，适应轮班制。3.有服务意识，面对顾客时态度端正，不推诿不拖延。4.遇到问题主动汇报，服从现场安排，配合团队完成日常事务。5.无不良记录，能稳定到岗，按时出勤。

君达房产；招聘啦[庆祝][庆祝] 有无经验均可加入，一对一辅导，老带新快速上手！ [加油]团队氛围好月入过万不是梦[加油] 月休四天 五险 销冠奖年终奖 节假日礼品等… 工作地点:鑫维玛瑙城东门 联系电话:

1.工作时间自由，早上开完会后时间自由安排，主要内容就是熟悉房源，发布帖子，邀约客户 2. 公司有大量优质房源出租，无需在外寻找房源，所有房子都是智能密码锁，可以随时带看 3. 客户来源：58安居客、抖音、小红书、闲鱼、快手、微博 4.上六休一，法定节假日假期，年假15天 5.工作氛围好，00后居多，时间自由轻松 6.晋升制度成熟透明，无空降，所有职位都是靠能力争取，晋升空间大 任职要求： 1.，无学历要求 2. 善于沟通，社牛优先 3. 具备良好的服务意识和团队合作能力

一、薪资待遇｜超给力收入保障底薪3000+业绩提成65%-70%，上不封顶 60人成熟大团队，人均月收入3W+ 每月发两次工资，赚钱不等待入职后缴社保，稳定有保障每周下午茶+每月团建，惠州超棒团队氛围二、岗位职责 1. 熟悉负责商圈房源、配套及市场情况 ​ 2. 学习电话、网络营销获客技巧，积累客户资源 ​ 3. 公司提供客源，团队资源共享，无需盲目拓客 ​ 4. 跟进客户需求，维护客户关系，精准匹配房源 ​ 5. 陪同客户看房，讲解房源及周边环境优势 ​ 6. 推进商务谈判，促成房产交易成交三、任职要求 1. 不甘平庸，有上进心，想赚钱、敢拼搏，愿意提升自我 ​ 2. 口齿清晰，形象得体，自带正能量，有团队荣誉感 ​ 3. 认可团队文化，做事认真负责，执行力强 ​ 4. 有无经验均可，职场小白、应届生、转行人士全收四、专属优势经理一对一全程带教，完善培训体系，零基础快速上手办公地点：惠阳淡水诚杰壹中心，地标级写字楼舒适办公环境，独立电脑+中央空调，工作体验拉满寻找志同道合的伙伴，加入我们，用努力圆高薪梦想！ 简历直达，立即沟通安排面试～

房产销售3名

成华区理工大学新店开业招聘 员工自己租房也有优惠哦～ 不用打电话、不用穿工装、不用发传单、不用地推。 薪资待遇：6000到32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00，宝妈10:00打卡，可带娃上班，让公司同事一起帮你带娃 招三个岗位哦～ （三个任选其一、可灵活更换） 1.小红书、抖音运营： 轻松6000-12000 认真运营小红书、抖音，主要发布帖子、回复客户，不需要外出晒太阳哈。 2.租房管家： 薪资范围8000-24000 需要外出，有客户需要带看（开个门就可以）、整理合同、陪伴签约。 3.资源整理： 平均12000-24000 主要维护房东、业主、合作公司挂房业务（手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写，就这么简单）

招聘销售/电话销售岗位。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：通过电话与客户联系，了解客户基本情况和要求，邀约有意向客户面谈，并结合客户需求提供服务方案；管理维系客户关系，与客户保持长期有效沟通。任职要求：有销售经验者优先，认可行业前景，有赚钱欲望；具有较强的沟通表达能力和交际能力，有亲和力、耐心，愿意学习，思维敏捷；有责任心，能承受较大工作压力。提供专业岗位培训课程，无需担心上手问题。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，落实销售方案，达成既定销售目标 2、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域 3、了解并掌握区域内客户的进货、销售及库存动态，及时跟进客户销售进展 4、配合区域内客户开展产品宣传工作，提升门店销售业绩，维护良好的客户关系 任职资格： 1、全日制本科学历，专业不限，农业类相关专业优先，有从业经验者可放宽至大专 2、具备农资领域如农药、化肥、种子等产品的销售与推广经历者优先考虑 3、优先录用本地市区人员，负责家附近市场的开发与维护，确保工作稳定性 4、具备较强的抗压能力，踏实肯干，富有责任心

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、负责在合作医院内开展干细胞相关知识的宣传与普及工作，提高公众对干细胞的认知水平，推动自体储存的意愿。本岗位为销售性质。 2、每周工作五天，原则上实行双休，但因岗位特性，可能存在阶段性加班情况，实际工作时间与医院行政班保持同步。 3、行业领先企业，拥有完善的运营体系和充足的资源支持，覆盖全省多家合作医疗机构，分配遵循就近原则，具体可面议。 4、负责在合作医院内开展干细胞相关知识的宣传与普及工作，提高公众对干细胞的认知水平，推动自体储存的意愿。本岗位为销售性质。

日常客户维护，推销产品

信阳市：周边县城，光山，罗山，淮滨，潢川，大量招收光伏业务员，无经验的也可以，只要肯学，想挑战高薪的，看过来，只要你有能力，我给你平台，工资面议，联系电话，

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招聘市区业务员，要能吃苦耐劳，有沟通能力，有业务经验优先，年龄要求5 0岁以下。 工资：底薪十提成，联系电话

态度端正，积极进取，稳重可靠

岗位职责: 1.负责门窗产品的市场推广与销售工作； 2.依据部门营销规划，达成既定销售目标； 3.汇总并分析客户反馈及市场动态信息； 4.维护客户关系，推动长期稳定合作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力； 2.熟悉门窗行业基本知识； 3.能独立开展并完成销售任务； 4.具备一定的市场洞察与判断力； 5.具有良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、通过网络渠道获取中小企业客户信息，进行新客户开发； 2、以电话或面谈方式与中小企业客户高效沟通，挖掘并分析其广告投放需求； 3、为客户解答网站建设相关问题，介绍360广告竞价排名服务，提供销售支持及定制化方案； 4、维护现有客户关系，持续挖掘客户需求，推动资源深度合作，同时拓展新客户群体。 岗位要求： 1.年龄******，大专及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽； 2.具备良好沟通技巧，表达清晰，普通话标准； 3.热爱本职工作，学习能力突出，能快速掌握业务知识； 4.具有强烈的事业心、责任感和积极进取的工作态度，能承受一定工作压力； 5.具备一定的团队管理能力与整体战略意识 职位福利：五险、节日福利、不加班、绩效奖金、全勤奖