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工程总工
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专建筑施工管理
岗位内容: 1. 主导建筑工程项目的整体策划与进度统筹,保障各环节按计划高质量推进; 2. 组织协调各专业团队协作,及时解决施工过程中的各类技术与管理问题; 3. 监督落实工程质量安全标准,实施现场巡查及人员操作规范培训; 4. 管控项目全过程成本预算,定期编制并提交相关财务与进度报表; 5. 参与项目初期的招采流程、方案评估及合同商务磋商工作。 任职要求: 1. 拥有10年以上建筑工程项目管理相关工作经验; 2. 精通工程质量与安全管理体系及相关实操流程; 3. 掌握基础财务管理和商务运作知识; 4. 具备良好的逻辑思维与独立处理复杂问题的能力; 5. 具备出色的组织协调能力及团队领导力。
安全员/安全负责人月结
北京某公司招聘洗煤厂项目安全员一名,工作地点在晋城,要求能够立即上岗。薪资待遇为7000~9000元,其他待遇需电话沟通。
山西临汾招聘安全技术人员,薪资6000元以上/月,有经验者优先。
安全员/安全负责人月结
招聘安全技术人员,薪资6000元以上/月,有经验者优先。
临汾
11月6日 16:26拨打电话
人事经理5-10年本科招聘与配置5年以上人力经验互联网从业经验
【招聘】招聘经理岗 职责:招聘全流程管理、人才库搭建、招聘优化与复盘 要求:5年+招聘相关经验,目标导向,抗压能力强,统招本科学历以上 福利:双休、五险、全勤奖、餐补、工龄补贴、评优激励 薪酬具体面议 有意向可联系:
山西晋中左权县招聘安全员一名,薪资6000元,按月结算,要求持有C证,提供食宿。工作地点位
6千/月
安全员/安全负责人月结
招聘安全员一名,薪资6000元,按月结算,要求持有C证,提供食宿。工作地点位于山西省晋中市左权县。
晋中 左权县
9月18日 19:19拨打电话
项目主管
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专星级酒店
工作职责: 1、协助公寓经理统筹管理业务现场的宾客服务、质量管控、人员培训、日常运营及内部事务,重点落实各岗位现场培训与服务质量跟踪,及时响应并处理客户投诉,强化安全风险防范措施,对公寓整体运营品质承担直接责任。全面组织客房及公共区域清洁工作的实施,监督、指导和考核团队成员按照标准流程开展清扫与服务,确保房间整洁、设施完好,满足宾客服务需求;负责客房物资的规范管理,协调工程团队按计划推进客房及公共区域的维修保养工作,保障前厅接待工作顺畅运行,统筹安排现场各项事务,确保运营秩序高效有序。 岗位要求: 1、具备八年以上高星级酒店或服务式公寓管理经验,其中至少四年担任同级别管理岗位; 2、持有大专及以上学历; 3、责任心强,具备良好的敬业精神,拥有较强的团队管理能力和抗压能力。
山西忻州风电基础
项目经理
风电基础
忻州
6月22日 18:34拨打电话
太原清徐县招安全员/安全负责人
3-6千/月
安全员安全负责人
太原市清徐县招安全员/安全负责人
冷库项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责冷库新建、改造项目全过程管理,统筹进度、质量、安全、成本管控。 2. 对接甲方、监理、施工班组及设备供应商,协调各方资源,解决现场施工问题。 3. 负责图纸会审、技术交底、制冷设备、保温、电气施工统筹管理。 4. 管控材料进场、现场施工、系统调试,把控冷库保温、制冷、温控施工质量。 5. 落实施工现场安全管理,排查安全隐患,杜绝安全事故。 6. 管控项目成本、工程变更签证,把控项目预算。 7. 组织项目竣工验收、资料归档、结算回款及对接售后维保工作。 8. 完成公司项目汇报、日常管理及上级交办其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,制冷/暖通/机电/建筑相关专业,3–5年以上冷库项目管理经验。 2. 熟悉制冷系统、保温材料、电气控制,掌握CAD与办公软件,持二建/一建(机电)优先。 3. 具备强统筹、沟通、抗压能力,可适应出差与现场驻场。
项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科实施交付经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】 1. 负责公司签订的电能质量相关项目交付; 2. 提高客户满意度,配合回款。 【岗位要求】 1. 本科学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业; 2. 了解项目管理流程,具备较强的沟通能力、抗压能力和执行能力; 3. 心态积极乐观,能胜任区域出差工作。 【福利待遇】 五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,项目奖金。
弱电配管
200-400元/天
桥架5-14天3-5人日结
桥架,配管。不吊顶带工艺盘管
临时工11-20人
【凯通购物广场店招聘】小时工20名年龄:25-50周岁要求:身体健康,服务意识强,时间稳定上班时间:-,行政班薪资:10元/小时联系电话:
阳泉
11月12日 08:20拨打电话
长白班用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇(真实靠谱) ? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上 ? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障 每月10号发薪,不压工资 随走随结,可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容(轻松好做) ? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机 ? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教,简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利(免费全包) ? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房 ? 吃饭:三餐公司全包,免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天,可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名(24小时在线咨询) 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
山西阳泉招聘专业安装铝单板的师傅,负责门面活。要求技术熟练,二把刀勿扰。按日工结算。有意者
幕墙安装
招聘专业安装铝单板的师傅,负责门面活。要求技术熟练,二把刀勿扰。按日工结算。有意者可报名。
阳泉
11月12日 08:18拨打电话
阳泉平定县工地做饭简单的蒸馒头面条
4-5千/月
工地厨师
工地做饭简单的蒸馒头面条
项目经理3-5年大专
1.有房建二级、水利水电二级建造师证书 2.有丰富的装饰装修项目经验,会全套办公软件及绘制CAD制图和效果图 3.能驻工地、会施工过程全套资料 4.性格开朗、身体健康能吃苦耐劳 5.有团队组织协调能力。
项目经理3-5年大专
薪资:8000元/月 要求:有钢结构项目现场管理经验,能统筹现场施工、质量安全、分包对接、各方协调,熟悉钢结构施工流程,具备良好沟通能力,可驻现场。 有意向可联系
项目经理5-10年大专
岗位名称:乙烯装置化学清洗项目负责人(石化现场) 【工作地点】山东烟台的石化园区 【业务方向】乙烯装置急冷水、急冷油系统、裂解管线化学清洗,焦油、焦炭垢剥离、自由基灭活、密闭循环清洗、废液管控,配合装置大检修窗口期实施。 【岗位职责】 1. 独立编制急冷油 / 急冷水焦垢清洗技术方案,确定药剂体系、回路隔离、升温、取样监测、灭活钝化全流程; 2. 石化厂区现场总负责,对接业主工艺、设备、HSE 部门,落实能量隔离、盲板管理、特殊作业票证、气体检测、班前交底; 3. 管控清洗全过程参数(流速、温度、药剂投加、可燃气体、过氧化物监测),防控焦垢自燃、不饱和烃聚合、腐蚀、溢料等重大风险; 4. 统筹班组、机具、化验、监护,完成清洗实施、过程取样、挂片腐蚀监测、验收、资料归档、危废废液密闭收集移交; 5. 配合投标技术标、技术交流、业主谈判,负责项目安全、质量、工期闭环。 【任职要求】 1. 大专及以上,石油化工、应用化学、过程装备等相关专业; 2. 硬性核心:有乙烯装置急冷油 / 急冷水系统焦垢化学清洗项目负责人实绩,熟悉焦垢灭活工艺,清楚过氧化物、不饱和烃自燃风险控制; 3. 5 年及以上石化工业化学清洗现场负责人经验,看得懂乙烯 P&ID 图,熟悉密闭循环清洗; 4. 能适应石化园区作业、大检修期间驻场、阶段性加班旁站; 【我们希望你】 技术严谨、风险意识强,不是普通锅炉 / 循环水清洗人员;能扛住石化业主 HSE 严格管控,独立解决现场异常工况。
本地建筑平台经理/主管
6千-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限建造师/施工员/安全员/监理员
1、农建云本地运营 2、商户、匠人入驻 3、施工过程协调 4、月收入6000—30000元
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1、全面负责水利工程项目的施工管理,对项目的质量、安全、进度、成本负总责; 2、组织编制施工组织设计、专项施工方案及项目进度计划,并监督落实; 3、统筹项目人、机、料等资源调配,协调与业主、监理、设计及相关政府部门的关系; 4、主持项目日常生产例会,跟踪施工进度,及时解决现场技术、质量及协调问题; 5、落实安全生产与文明施工管理,组织安全检查及隐患排查,确保项目合规施工; 6、负责项目成本管控,审核材料计划、分包结算及进度款申报,控制项目成本; 7、组织工程验收、竣工资料编制及结算送审,配合完成审计对接与回款工作; 8、负责项目团队建设与管理,明确分工。 任职要求: 1、大专及以上学历,水利水电工程、土木工程、工程管理等相关专业; 2、不少于10年工程施工经验,其中3年以上项目经理或项目负责人经历,独立主持过至少3个中型以上水利项目; 3、熟悉水利工程施工规范、验收标准及计价规则,具备较强的进度、成本、质量、安全综合管控能力; 4、持有一级/二级建造师(水利水电专业)及安全B证者优先,具备中级及以上职称者优先; 5、具备较强的组织协调、沟通谈判和团队管理能力,能妥善处理各方关系; 6、能适应项目驻场工作,责任心强,抗压能力好,具备良好的职业操守。
阳泉郊区负责团队招聘目标达成,招聘规划,团队管理,人员入离职统筹安排。
4-6千/月
招聘专员1-3年本科
负责团队招聘目标达成,招聘规划,团队管理,人员入离职统筹安排。
招人力资源管理
5-8千/月
人事经理3-5年大专混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化培训与开发绩效管理人力资源规划3年以上管理经验
具备较强的管理能力
阳泉矿区煤招瓦斯员3名,安全员3名,持证,有经验的电话面试,
矿工安全员/安全负责人
阳泉煤矿招瓦斯员3名,安全员3名,持证,有经验的电话面试,
阳泉 矿区
9月2日 19:28拨打电话
阳泉矿区煤招瓦斯员3名,安全员3名,持证,有经验的电话面试,
矿工安全员/安全负责人
阳泉煤矿招瓦斯员3名,安全员3名,持证,有经验的电话面试,
阳泉 矿区
9月1日 05:24拨打电话
人事专员
3-5千/月
人事专员招聘专员1年以下学历不限
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 5、负责考勤及工资绩效的核算; 6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
人事专员
3-5千/月
人力资源专员/助理经验不限大专培训实施人事档案管理招聘与配置
岗位职责: 1. 负责组织人员的招聘、培训与岗位调配,制定并落实相关执行计划与实施方案; 2. 负责员工人事档案的归集与动态维护,保障资料齐全与信息准确; 3. 办理员工入职、转正、离职等流程手续,并同步更新人员基础数据; 4. 配合上级完成其他人力资源相关事务性工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑; 2. 具备一定的人事招聘及管理实操经验,了解招聘、培训与人员配置的工作流程; 3. 熟悉人事档案管理规范,能独立开展档案整理与维护工作; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够顺畅对接各部门工作需求; 5. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的抗压能力。 欢迎符合要求的求职者积极应聘,我们期待您的加入。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责招聘流程的统筹与执行,包括简历筛选、面试安排及候选人评估等工作。 2.负责员工入职、离职、岗位调整及考勤管理,保障各项流程有序进行。 3.参与人力资源相关政策的制定与优化,提升工作运行效率。 4.协助开展员工关系维护,及时解答员工疑问,协调处理相关问题。 任职要求: 1.具备优秀的沟通与协调能力,能妥善处理各类员工关系事务。 2.熟悉人力资源管理基本知识,能够熟练运用相关工具与方法。 3.工作责任心强,执行力高,可独立完成各项工作任务。 4.拥有良好的团队协作意识,能与团队成员保持高效沟通。 上班时间: 早上9点至12点 下午1点至6点 每周日休息
人事专员
2-4千/月
人力资源专员/助理经验不限中专/中技客服人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、执行公司人员招聘工作,包含简历初筛、面试协调及候选人初步评价; 2、参与员工入离职相关事务办理,保障流程高效有序进行; 3、协助开展员工关系维护,解答员工疑问与建议,促进团队和谐氛围; 4、参与人事制度与流程的拟定及优化,推动人力资源运作效率提升; 薪资待遇:底薪2000+车补200+饭补100+全勤400+主播干够一个月且签署艺人协议200无上限+主播流水10000是200提成无上限 周末单休 节假日正常休息 任职要求: 1、人力资源管理等相关专业背景; 2、具备较强的沟通技巧和主动服务意识,能妥善处理员工事务; 3、了解国家劳动法规政策,具有良好的组织与协调能力; 4、熟练操作办公软件,掌握基础数据处理技能。
人事专员
2-6千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.负责人力资源相关事务,涵盖招聘、培训、员工关系等方面工作; 2.落实各项人力资源制度与流程,保障公司日常运作高效有序; 3.协助推进人力资源相关项目与活动,促进团队协作效率与员工满意度提升。 职位要求: 1.熟悉人力资源管理基础知识,具备独立应对和处理人事事务的能力; 2.具备良好的沟通技巧及团队协作意识; 3.适应高强度工作节奏,拥有较强的应变能力和学习领悟力。
人事专员
2-4千/月
人力资源专员/助理1-3年高中
主要职责 ‌1、招聘与配置‌:利用招聘渠道发布岗位信息,进行简历筛选,组织面试安排,完成新员工入职流程。 ‌2、人事档案管理‌:办理员工入离职相关手续,持续更新和管理员工人事档案。 ‌3、日常行政管理‌:负责电卡充值及登记等基础行政事务。 ‌4、员工关怀与沟通‌:定期开展员工交流,及时回应并解决员工疑问,提升整体满意度。 任职要求 ‌1、教育背景‌:需具备高中或同等以上学历。 ‌2、技能要求‌:熟练操作Excel等常用办公软件。 ‌3、工作经验‌:有1-3年相关工作经历者优先。 ‌4、沟通能力‌:具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 工作态度积极,细致认真,年龄在30岁以下。
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