餐饮、前台未必是我们的唯一选择，或许只因年纪小、没经验、没学历、经济压力大，才暂时停留于此。但是！ 我们完全可以迈出新的一步！加入销售团队，开启全新可能！ 上班时间：上午8:30至下午17:30，每周单休。 团队年轻、氛围积极、学习成长快，充满活力与干劲。 优势亮点（一目了然）： 核心亮点：收入高：6000底薪+提成 一、零基础可做：新人无忧，配备导师一对一指导+免费培训，3天快速上手！ 二、福利实在：提供免费住宿（独立四层小别墅，男女分层居住，非混住）+定期团建、聚餐、旅游安排 三、晋升透明：公平竞争机制，凭能力说话，强者半年内有望晋升主管！不看背景，只看实力 四、真实靠谱：公司直招无中介费，每月15号准时发放薪资，绝不拖欠 用你现有的努力，换取你渴望的生活。 五、住宿地点距公司地铁仅三站，通勤约40分钟 六、办公地距离地铁口700米，步行可达 任职要求： 年满16周岁，身体健康。 性格外向开朗，善于沟通表达 做事踏实认真，吃苦耐劳 拒绝消极怠工、敷衍应付者 岗位职责： 负责外出推广产品，融入团队协作，接受导师一对一辅导，协助客户开发 实现客户从线下到线上的转化，持续积累客户资源 做一个有礼貌、有素养的人，收到消息请及时回复！ 期待尽快帮你落实岗位，开启职业新篇章

岗位职责： 1发掘广告平台优势，不断开拓互联网整合营销市场； 2熟悉互联网广告营销模式，了解市场与客户需求，掌握充足的客户资源，具有优秀的客户拓展与需求服务能力； 3在销售Leader的领导下，根据销售团队所制定的销售目标开发新的销售渠道、配合完成整个部门的销售计划，完成公司下达的业绩目标； 4开发潜在新客户。并对大客户进行维护和管理，提高客户的忠诚度； 5根据客户需求和市场变化，策划客户合作方案，提出可行性合作策略，并快速有效的执行。

工作认真，积极向上

维护老客户，开发新客户 岗位职责: 1、负责收集潜在客户的资料，并开展沟通交流，拓展新增客户资源。 2、通过电话与客户高效对接，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户业务，同时激发潜在客户合作意愿。 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系。 5、每月跟进客户回款进度，积极落实公司各项规章制度与工作要求。 6、待遇：底薪8000+，业绩提成上不封顶。 7、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，形象良好，具备从业经验者优先考虑。福利待遇 1、享受假期——依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔； 3、配置手机+电脑——根据岗位需求配备办公手机及电脑，另享话费补贴； 4、出行专属司机 5、提供培训——提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及管理人才内部培养计划

职位介绍 一、岗位主要职责 1、负责北京酒片区的工作，确保完成年度任务的达成； 2、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色，对客户提供专业的咨询； 3、收集白酒市场行情、竞争对手动态、终端店、客户需求信息等，为公司决策提供支持; 4、定期总结客户拓展进展情况，依据公司要求提交相关工作简报。 二、任职资格 1、高中及以上学历，1年以上销售行业相关经历，有白酒行业经验优先； 2、熟悉北京区域，具备经销商人脉、团购资源 及资源优秀，优秀者可放宽权限； 三、福利待遇 薪资：薪资4K-20K，绩效奖金+年终奖金，试用期一个月。 福利 ： 1、双重福利:.入职即缴纳社保公积金； 2、劳逸结合:国家规定法定假期，带薪年假等; 3、多样福利:团队聚餐、工龄工资、假期日丰富礼品等: 4、多重奖励:月度多样化奖励机制、季/年终大额奖励机制等; 5、无需每天到公司打卡，工作同时还能兼顾家庭。 四、上班时间 1、早上9:30-12:00，下午13:00-18:00。 2、法定节假日按国家规定安排休息，享受带薪年假及病假。 公司总部地址：北京市丰台区总部基地一区14号楼4层。

全同行顶尖数据，不吹嘘，不自捧，拿业绩说 话。数据业绩到公司可查。让你看看什么才是真正行业天花板!!! 接受应届毕业生/无经验小白 薪资待遇：无责8000 试用期不打折 有五险一金!!!

！！！最关心的底薪： 1、底薪4500+提成20%-45%通提+现金红包+奖励季度 奖金3000-30000+旅游，还有丰厚年终奖，老人一对一带 2、薪资不打折，底薪一直有！！！ 3、公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，给你提供温暖舒适的家。 4、节假日休息，各种福利免费零食下午茶，话补！ 5、没有相关经验没关系，我们负责培训和一对一的带领，没有学历要求 6、公司完善晋升机制：销售经理—团队主管—团队区长—分公司总经理，90%是由内部员工提拔上来的，收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空间大。 工作时间： 9:00—18:00单休法定节假日休息 岗位职责： 1、公司提供行业内高质量客户资源，需外出，以电话或者 微信形式邀约客户，解答贷款问题，促成成交。 2、开发:对意向客户进一步开发并促进业务成交。 3、邀约:与意向客户约定面谈时间 4、维护:对老客户资源进行维护促进再次成交。 任职要求: 1、可接受经验应届生，接受经验小白。 2、热爱金融行业和销售行业。工作积极主动，敢于挑战 高薪，有志于金融行业长期发展。 3、肯学习，踏实能干。有销售经验均可。只要肯学习，学历不是问题。

◆ 我们敢承诺：6k底薪保障+30%-50%行业高提成（长期享有底薪支持）； ◆ 我们敢给资源：北京核心商圈商业地产项目+精准客户资源全员共享； ◆ 我们敢给保障：六险（北京社保）+员工宿舍+20天带薪年假+季度分红 ■ 福利体系：带看奖励+项目激励+节日礼遇+国内外团建旅游 ■ 成长路径：新人期经理一对一辅导→成熟顾问→业务合伙人进阶通道 ■ 职业权益：员工购房享内部优惠，租房免除中介费用 ■ 团队背景：80%顾问从业超3年，管理层具备8年以上行业经验并亲自带教 ▷ 你的职责：客户开发与持续维护，推动交易闭环达成 ▷ 寻找这样的你：拥有强结果导向的销售特质，期待在商业地产领域实现收入突破 （2013年成立，北京设9大办公区，专注商业地产资产交易）

一、【储备干部专项｜重点培养，带团队、拿高薪】 储备干部专属通道｜重点培养，不熬资历，快速成长为管理人才！ 核心定位：储备干部优先带团队，无需从零熬起，入职重点培养，快速掌握团队管理技巧，带领销售团队冲刺业绩、共赢高薪！ 晋升无门槛：储备干部→销售主管→销售经理→区域总监，阶梯式专属晋升通道，只看能力、不看关系，能力达标直接晋升，薪资翻倍、福利升级！ 双重收益：既能自己开单拿高额提成，还能享受团队业绩分红，带团队越多、业绩越好，收入越可观，多赚一笔是一笔！ 二、【核心工作内容｜简单好做，兼顾管理与业绩】 精准对接：电话联系学校校长、教务主任等核心决策人，对接高端人脉，沟通有面儿，新手也能快速上手！ 产品讲解：介绍大数据教育平台（客单价10万-20万-30万）核心优势，话术标准化，无需费脑琢磨！ 客户邀约与成交：筛选高意向客户，约定上门演示时间，按计划上门演示，推进签约，轻松拿提成！ 团队管理：在重点培养下，带领销售团队开展工作，指导团队成员开单，同步享受团队业绩分红！ 三、【薪资待遇｜多劳多得，月入过万超轻松】 同样是做销售！我们1单的提成收入，相当于你现在做多少单？！差距到底有多大？！你自己算一算就知道！客单价（10万-30万），成交1单直接拿10000提成，无任何套路、，赚多少拿多少！ 开1单=净赚1万+，轻松覆盖月开销，不用省吃俭用！ 开2单=狂赚2万+，月薪直接翻倍，实现奶茶自由、购物自由！ 开3单=稳赚3万+，超越多数白领月薪，碾压同行收入！ 开4单=豪赚4万+，买房买车加速实现，不用再为房贷车贷发愁！ 开5单=狂揽5万+，轻松实现财富自由第一步，日子越赚越红火！ 开6单=净赚6万+，多开一单多赚一万，上不封顶，敢拼就敢赚！ 底薪三档任选，储备干部可优先享受高阶底薪，保底无忧，赚钱更有底气！ 底薪5000元（新手零压力，入门就能赚，安心起步无顾虑） 底薪7000元（能力达标就享，收入更稳，提成叠加更可观） 底薪10000元（储备干部、资深销售专属，保底高薪，躺赚式提成+团队分红拿到手软） 额外福利加码：电话邀约有奖励、上门演示有补贴，多重增收渠道！更有丰厚开单奖，开单即有额外奖励，开单越多、奖励越丰厚！ 四、【硬核休息保障｜赚钱不内卷，生活工作双丰收】 周六日双休！双休！双休！重要的事情说三遍！ 没有大小周！全程固定双休，常年执行不改动！ 国家法定节假日正常休息，带薪休假，不加班、不占用休息时间，赚钱的同时，也能好好陪伴家人、享受生活！ 保底安稳有保障，爆发起来无上限，想赚钱、想做管理、想快速晋升的储备干部，速来抢占名额！

任职要求 25-38岁，形象气质佳，谈吐得体 2. 沟通能力强，有销售意识，目标感强，渴望高薪 3. 能接受全国经常性出差 4. 有美容导师、美容经理、美业销售相关经验优先 薪资待遇 薪资 8000~30K，底薪+高额提成 提供专业培训，晋升空间大，团队氛围好

负责接待，线上咨询回复，查件，处理异常等。有无经验均可。时间自由，每天两个小时以上就行，可调节 全国可做，有手机就行，不坐班 只需要25岁以上，有耐心，脾气好

招PC雙皮墻叠合板楼梯吊裝师傅6人点工包工，技術過硬，做事踏實，服从安排。(來電詳聊，贵Z优先) (每月评选优秀员工奖200元~1200元/人，组队评奖200元~600元/人) 班组勿扰！！

北京市东城区招装配式构件工地安装PC 差6个，技术好，干劲好，服从安排价合理

商超驻店配送员，全北京就近安排，前七天每天保底300元，第一月住宿电车免费，比快递外卖都好送，固定一个门店拿货，配送水果，蔬菜，生活用品，单量稳定，0元入职， 岗位职责： 1、骑手负责平台的订单，取单后按照订单信息取单送单 2、及时准确将物件送到客户手中; 配送货物： 生鲜水果蔬菜，饮料，零食，生活用品及食品。 职位要求： 1.年龄18一55岁，身体健康 2.无重大犯罪记录 3.会骑电动车，会使用手机导航; 福利待遇： 1、有车可自带车,没有公司可提供无任何押金! 2、当天可安排宿舍! 3、门店首月住宿电车免费用，门店前七天每天保底300元

招聘/北京东城①：刺身师傅1名：薪资待遇7000-7500联系电

早八晚五双休法定节假日休息要求年龄22-50高中以上学历无责底薪2400加绩效加方案，5000，有意向联系我，诚心的来。面试有礼[红包]推荐给

1、找到适合的方式引领客户进 2、给客户介绍公司的品质以及讲解最近的旅游路线 3、和客户一同出游，促进客情关系，做好客户转介绍 4、真心对客，让客户有更好的旅游体验

1、负责在闲鱼、小红书、抖音等平台发布酒店优惠信息，运营个人账号，打造专业靠谱的酒店预订顾问形象，吸引潜在客户咨询 2、及时响应客户线上咨询，解答酒店房型、价格、入住规则、退改政策等问题，根据客户需求推荐合适的酒店方案，促成订单转化 3、对接公司内部预订系统，完成订单录入、确认、核对全流程，确保客户顺利入住 4、跟进客户入住全过程，及时协调解决入住中遇到的各类问题，做好售后保障，提升客户满意度 5、维护老客户关系，建立客户档案，通过社群运营、节日问候等方式促进复购和转介绍 6、完成公司制定的月度、季度销售业绩目标，定期复盘转化数据，优化获客和沟通话术

1、根据公司提供的欧洲旅游者订单需求，以旅游者为主导进行旅游行程设计，对潜在客户提供个性化专属化、定制化、专业化、“一对一”高品质旅游咨询服务; 2、结合用户需求，整合机票、酒店、出行行程等信息，充分利用公司资源，根据需求提供定制化出行方案 3、根据出行方案计算出适时、准确的报价 4、根据客户需求变化，调整方案和报价，以专业优质的服务促成订单，形成稳定而长期的客户关系: 5、对成交业务进行后期跟进，确保服务达到承诺预期。

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位要求: 1、利用公司提供的客户资源，通过外呼系统完成每日下达的外呼任务，达成当日KPI指标，包括通话时长、拨打数量及约课目标，并对邀约到访的数据结果负责； 2、通过电话沟通，深入了解客户需求，挖掘报名意向，及时解答客户疑问；按照外呼流程规范，在CRM系统中完整记录通话详情； 3、针对有明确意向的客户，准确录入相关信息并高效转接至对应校区；持续跟进未上门客户，动态更新客户状态与沟通记录； 4、具备语培领域相关知识者更佳，能为家长提供专业、个性化的咨询服务； 5、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、统招大专及以上学历； 2、具备电话销售或外呼经验者优先考虑； 3、有教育培训机构销售岗位经验者优先； 4、工作踏实肯干，具备较强的责任心和执行力。 工作时间: 9：30-18：30 休息时间: 12:00-13:30 工作地点: 临近地铁，10号线劲松站出站步行100米即到

大客户经理 一、岗位要求： 1、具备两年以上电气领域销售工作经验，拥有当地优质且稳定的客户资源； 2、对市场动态敏感，能够有效分析行业趋势及竞争格局； 3、具备出色的商务谈判技巧和良好的沟通协调能力； 4、职业态度端正，责任心强，善于团队合作。 二、主要职责： 1、开展市场信息收集与整理，建立并维护公司重点客户关系； 2、深入理解客户需求，保障技术交流高效顺畅； 3、主导销售合同的洽谈与签署，推动合同按期执行； 4、跟进项目结算流程，确保货款及时回收。

-公司提供新老客户资源，采用线上邀约、线下体验式营销模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式服务体验推动签约转化。 2-落实总公司高端客户发展战略，依据总部规划推进客户二次开发与多维度销售工作。 3-策划并执行高端沙龙活动，深化客户关系维护，提升复购及转介绍率。 薪酬待遇： 新人平均月综合收入：15000-30000 提成：20%-35% 管理津贴：20%-50% 季度奖：17%×4次 年终奖：11% 持续奖：9% 长期服务奖：4%每年 月度方案奖励 公司各阶段培训、旅游、实物激励等 岗位优势！ 1、本部门配备新老客户资源支持 2、工作时间灵活自主 3、收入结构与晋升路径公开透明 4、完善培训体系，实施一对一帮扶机制 5、办公环境舒适，团队氛围积极融洽 6、每年组织两次集体旅游 任职要求 1-年龄：25-45周岁（特别优秀者可适度放宽） 2-学历：本科，学信网可查，优秀者可放宽至大专 3-经验：不限从业经验 4-工作时间：朝九晚六点半，休息安排弹性化，节假日正常休假 本岗位适合具备强烈创富意愿、愿以平台实现创业价值、具备经营者思维的人才。 我招的不是普通员工，而是志同道合的事业伙伴，现面向社会招聘销售岗与管理岗。 本岗位时间自由，收入丰厚同时伴随挑战，新人月入1.5-3万，绩优者收入上不封顶。 这里无复杂套路，无内部消耗，助你在最短时间内达成目标。

1．薪资待遇： 底薪7000+40％提成＋奖金3k~3w不等、现金奖励1w~4w、日单奖100~3k，新人奖5k。综合月薪资30000-100000，薪资上不封顶＋各种手机平板旅游福利 岗位职责： 1．借助公司提供的优质客户资源，主动与客户沟通并促成交易； 2．负责接待所有客户，提供专业咨询与解答服务； 3．深入了解客户需求，协同产品经理设计合适的贷款方案； 4．邀请目标客户到公司进行面对面交流，推动签约完成； 5．定期回访及跟进已有贷款客户，维护长期稳定的合作关系； 任职要求： 1．具备强烈的赚钱动力，对高收入有明确目标和执着追求。 2．热爱销售行业，富有服务意识，积极进取，意志坚定，高度负责，抗压能力强，自信心足。 3．性格亲和，乐观开朗，工作态度积极，保持好奇心与进取心。 4．有客服或销售相关经验者优先考虑。 5．拥有出色的沟通能力和语言表达能力 岗位福利：缴纳五险一金和社保 工作时间：早9晚7 不加班 不加班！！！

岗位职责： 1.负责联系、对接目标客户，收集、整理客户动态信息，建立沟通记事本，制定并执行BD拓展策略 2.跟进、研究、理解客户需求，投放产品介绍，提出研究建议方案，达成业务合作 3.协同产品、运营、技术团队，完成商务方案设计与项目推进 4.定期分析市场及竞对动态，优化BD路径与合作模式 5.达成每月、季度、年度客户开发、签约及营收目标 任职要求： 1.3年以上调研或咨询类BD工作经验，有成功案例者优先 2.熟悉专业市场研究、数据智能+AI驱动决策咨询服务行业，或有大型外资企业、科技企业市场研究采购工作经历，理解客户行业生态，对客户数据采集和市场决策需求有清晰判断或较高敏感度 3. 优秀的沟通、推介能力与跨部门协同能力 4. 合伙人机制、无上限激励分配、带薪休假 5.本科以上学历，具备良好市场研究职业素养与诚信意识

岗位职责： 1. 客户接入与需求沟通：及时承接新客户或订单，快速建立联系，明确业务范围、服务细节、交付要求及合作时间安排。 2. 联动销售与执行团队完成需求传递，跟踪项目推进情况，同步客户重要信息及变更内容。 3. 对账与结算执行：按照合同约定周期开展对账工作，核对服务项、金额、优惠条款及结算条件，编制对账单并确保准确无误。 4. 维护对账记录台账，保障实际数据与账面一致，及时处理差异问题和客户异议。 5. 发票流程管理：依据对账结果及客户开票要求，规范发起开票申请，准确开具增值税发票并按时交付客户。 6. 管理发票登记台账，跟进发票签收、红冲、补开等全流程操作，确保票据合规与流转顺畅。 7. 回款跟进与催收：根据合同付款周期发送回款提醒，持续追踪应收账款，落实催收措施，保障款项如期到账。 8. 客户关系维护：日常对接客户，及时响应咨询、反馈与诉求，提升客户体验与合作粘性。 9. 协同销售部门完成客户交接、信息共享及潜在转化支持工作。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，接受海外归国人员应聘。 2. 具备1年以上客户经理、商务助理、应收会计或相关岗位工作经验者优先考虑。 3. 熟悉对账、开票、回款流程，掌握基本财务知识和税务规定，工作细致、责任心强，具备良好的数据处理能力。 4. 拥有较强的沟通协调、谈判及催收技巧，抗压性强，执行力高。 5. 熟练操作Excel、CRM系统、企业微信等办公软件，可独立完成台账整理与报表制作。 6. 有To B服务、客户对接或应收账款管理背景者优先录用。

我本是上市公司的老总却被诡计多端的奸人所害。 下属弃我 股东逐我 甚至把我赶出公司 ！！！ 但是上天会眷顾我，让我重来一次。 这一次！！！ 我只想夺回我的·公司，现在只差若干个能说会道的销售我就能东山再起 找我入职，我们一起奔赴大业！！！ 无责底薪 6000 五险一金 无绩效考核 有时间还能谈个恋爱 公司想来就来 不想来早上打个卡就行 班爱上不上 薪资照发（反正又不是我发 嘻嘻）这样的好事没有啦 但是水管够 羊肉管够 交个朋友 快上车

我们提供入职首季度免业绩考核，给予充分的成长时间与空间，公司定期组织项目培训，帮助新人快速上手并融入工作节奏； 团队由负责人一对一指导，签约环节更有高层亲自支持，提升成单效率，海外分公司协同服务客户，不定期安排客户赴希腊、迪拜、日本、马来西亚等地实地考察，专注服务高净值人群； 专业市场团队全程提供客户资源支持； 我们希望你对工作积极主动，有强烈的进取心和收入追求，热爱销售事业，年龄30岁以下； 不限行业背景，但需具备销售相关经验（欢迎有意深耕销售领域的伙伴加入）； 福利方面包含入职即缴五险一金，办公环境高端舒适，节日福利礼品精致丰富，周末及法定节假日正常休息，团队成员颜值在线，氛围轻松愉悦。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5.工作地点灵活适配，能适应短期出差或区域驻点安排

岗位职责: 1-公司提供客户数据支持，采用线上邀约、线下对接的方式，带领客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约成交。 2-落实总公司高净值客户战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户的资料整理与信息更新，持续跟进并推动客户转化。 4-策划并举办高端小型沙龙活动，增强客户粘性，促进客户维护与二次拓展。 泰康养老社区简介: 1-全国覆盖31个城市，支持异地旅居养老服务。 2-四大功能分区：活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区。 3-社区特色文化项目：居民自治委员会、兴趣俱乐部、长者学堂、公益基金、时间互助计划。 4-五位一体理念：温暖之家、开放学府、雅致社交圈、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-月收入范围：35000-100000元 2-基本底薪：16000-40000元/月 3-收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖励+持续服务奖+服务津贴+管理激励 4-福利保障：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤残及身故保障、疾病身故保障 5-享受公司各阶段提供的培训机会、境内外旅游、现金激励、实物奖励等多样化激励政策 晋升机制: 入职半年内可晋升至管理岗位，享有管理津贴 任职要求: 1-年龄要求：25至45周岁 2-学历要求：本科及以上，学信网可查；表现优异者可放宽至大专 3-工作经验不限 4-品德优良，具备归零学习态度，勤奋务实，具备出色的沟通与协调能力 5-有独立判断力，思维敏捷，性格坚毅，能适应高强度工作节奏，抗压能力强 工作时间: 早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休息