招聘： 1.岗位：旅游顾问5—8名 2.待遇：无责底薪3500+提成 3.条件：大专学历以上，不限男女，年龄25—50，有工作经验优先。 4.工作地点 体育路亲贤街口 5.联系人及电话： 王经理

招聘： 1.岗位：旅游顾问5—8名 2.待遇：无责底薪3500+提成 3.条件：大专学历以上，不限男女，年龄25—50，有工作经验优先。 4.工作地点 体育路亲贤街口 5.联系人及电话： 王经理

【在这里，你可以得到…】： 1、无责任底薪3200起+提成，享受阶梯式增长底薪机制！ 2、日常福利：水果零食、团建聚餐、节日活动、员工旅游、高额红包、休闲娱乐等，我们追求高效工作，更倡导快乐赚钱。团队氛围年轻有活力（90后为主！！帅哥美女齐聚） 3、假期安排：双休+正常享受法定节假日 4、晋升通道：储备式人才培养，晋升机制公开透明，依据个人业绩与能力发展，课程顾问—高级课程顾问—储备主管—主管—电销经理，内部提拔+系统培养 5、培训支持：涵盖公司介绍、医考课程内容解析、话术演练等内容，专业讲师全程带教，无需具备丰富销售经验 岗位优势： 1、精准客户资源：由公司统一提供高质量数据，信息准确度高 2、行业前景广阔：当前医考领域发展势头强劲，国家持续重视医生、药师、护士等专业人才的培养 3、目前员工月均收入达8000~12000，高底薪叠加高提成 4、工作氛围自由灵活，为员工提供宽松环境，充分展现个人能力 职位描述： 1、通过电话、微信、QQ等方式，结合公司提供的客户资源，与学员沟通交流，挖掘学习需求，推荐匹配课程产品，引导完成报名流程 2、负责医学类课程开班前的招生咨询工作 3、清晰讲解培训课程内容，协助学员制定合理的职业发展路径 4、参与组织并协调相关销售及市场推广活动，助力提升公司服务品质 5、维护已报名学员关系，跟进续费情况并推动转介绍 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、高中及以上学历，专业不限 2、具备强烈的赚钱目标感，亲和力佳，普通话标准，表达清晰，应变能力强，有耐心 3、性格正直稳重，工作认真负责，踏实肯干，抗压能力强，需半年以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑 4、热爱教育行业，具有高度的工作责任心和良好的团队协作意识 医航教育科技有限公司业务涵盖学历提升、考研辅导、出国留学、执业资格认证、继续教育、前沿医学技术培训、人才输送及就业服务等医学教育领域。公司始终坚持“学员至上”的核心理念，持续推进“产品驱动、营销驱动、服务驱动、数据驱动”四大发展战略

岗位职责: 1.为客户提供专业的高考志愿规划服务，确保方案的精准性与可操作性； 2.结合学生的学业表现及兴趣特点，制定个性化的选科方案与志愿填报指导； 3.负责解读并落实规划内容，保障客户对方案细节充分理解与认可； 4.参与团队协作交流，为学生的职业发展方向与成长路径提供专业建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与规划能力，能与客户建立高效顺畅的互动； 2.熟悉高考志愿填报流程及学业发展规划，能依据政策变化优化策略； 3.具有良好的协作意识，能在团队中积极贡献并协同推进工作； 4.拥有较强的学习与研究能力，能够持续关注教育政策及行业动态。

招生团队，周薪过万，深知每位求职者都希望找到一份踏实、靠谱且能稳定创收的工作，这里主管全程指导，手把手教学，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入保障 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资结算：每周一结，周周发薪。 正常干：3000元﹣----5000元／周！！ 努力干：5000元﹣----8000元／周！！ 使劲干：8000元﹣----13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 信心比野心更重要，行动比想法更关键！ 只要肯拼，收入自然可观！！！ 我们属于教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元﹣----40000元！

【加入我们，你将能享受】 √国家法定节假日正常休息 √专人专岗配置：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持你的高效工作 √完善休假制度：涵盖病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类假期权益 √多元化收入结构：底薪+绩效+提成+奖金+工龄奖励，月薪过万触手可及 √健全福利体系：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度集体旅游、带薪年休假 岗位职责： 1、依据上级制定的市场策略，落实各项市场宣传与推广执行工作； 2、开拓并优化招生渠道，提升招生方式有效性，确保完成既定招生目标； 3、负责学员开课通知、课堂签到管理，跟进课程教学质量及培训资料的整理归档； 4、承担招生接待任务，开展线上宣传推广工作； 5、准确讲解培训课程内容，跟踪学员学习进展，收集反馈意见，妥善处理学员投诉； 6、持续跟进潜在学员，维护老学员关系，推动学员转介绍转化； 任职要求： 1、年龄******，统招大专及以上学历，具备医药行业背景或课程销售经验者优先； 2、拥有良好的沟通表达能力与事务协调能力； 3、积极主动，富有责任心，工作认真踏实，具备敬业精神和抗压能力； 4、善于学习总结，具备计划性与强执行力。 润德教育创立于2014年，多年来专注于医药护考前培训领域，提供执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多项课程培训，以及药店管理咨询服务，累计培训学员约50万人，影响考生近500万人。 截至2023年，润德教育在全国设立直营教学点158个，覆盖22个省、4个自治区及4个直辖市，包括广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。同时布局广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州、西安、石家庄10大教研中心，实现全国93%的学员可在本地享受面授课程服务。 依托专业师资团队、成熟教学体系与高品质精品课程，润德教育助力大量医药护从业者实现职业成长，持续为行业输送高素质人才，并通过全国药师技能大赛等高影响力活动，积极推动医药行业发展，赢得学员与行业的广泛认可。 深耕大健康教育领域多年，润德教育荣获“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项殊荣，成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等机构的战略合作伙伴，与一心堂、老百姓、大参林、益丰、海王星辰、国大药房、高济医疗等全国百强连锁药店建立深度合作。 ·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展 ·我们的愿景：成为健康教育产业领导者 ·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱 ·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

分析学生成绩情况，与家长交流课程进展

一、无责底薪＋高额提成＋年终奖+工龄奖+多样奖金激励， ①入职3个月内：月均收入6000-10000； ②入职3个月以上：月均收入8000-18000； ③销冠历史记录：30000+； ④晋升管理岗位：20000+； 二、公司品牌影响力强，产品为行业刚需，客户转化率高。 （新人最快当天成单，最迟15天内实现成交） （我们不强制加班，但在冲刺阶段，期待你成为并肩作战的伙伴！） 【你的主要职责】： 1、采用线上（电话+微信）与线下结合的方式开展招生工作。 2、每日需完成10~20通电话任务，用于促单或维护新老客户，通话时间约半小时至两小时之间。 【招生工作内容】： 1、负责执业药师、医师资格及学历提升类课程的推广与销售，涵盖面销、电销、网销多种模式； 2、熟练掌握公司业务流程及App操作，深入了解课程体系，清楚各班型配套资料。 【市场开发与维护】： 1、负责市场推广及渠道拓展：通过线下走访连锁机构，开发合作客户，建立长期合作关系，整合优质资源助力课程推广； 【我们期待这样的你】： 1、全日制大专及以上学历（专业不限），医药护相关专业者优先； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通表达与学习适应能力，能快速融入团队氛围； 3、热爱销售工作，主动进取，具有协作意识和集体荣誉感。 受疫情影响，多数行业面临挑战。而我司不仅未受影响，年初业绩更实现同比增长120%。随着国家对医、药、护领域的持续重视，我们专注于提供专业化培训服务，现面向社会招募一批优秀人才，携手共进，共同助力大健康事业发展！有时候，选择正确的行业比个人努力更为关键，当然，二者兼具更佳。 福利待遇： √标准工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专属办公配置：独立工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √多项休假制度：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，依法享受全部应休假期 √办公环境优越：独栋办公楼，开放式空间设计，实行扁平化管理模式 √薪酬竞争力强：提供行业内具吸引力的基础薪资，并为绩效优异员工每年提供可持续调薪机会 √五险一金齐全：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √补充商业保险：额外为每位员工投保商业险，遇突发情况可减轻个人及家庭医疗负担 √节日关怀礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业温暖祝福 √生日专属祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送温馨小礼物 √学习成长支持：设立员工图书室，开放自由借阅，营造浓厚学习氛围 √晋升机制完善：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理者培养计划，所有晋升岗位优先考虑内部人员 √导师带教制度：每位新员工配备专职导师，在工作与生活中给予指导与帮助 √部门团建支持：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司级团建活动：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度集体旅游：每年春秋两季安排全员外出旅游一次 √春节长假福利：春节期间享受10-15天带薪休假 √带薪年假制度：入职满一年后，依国家规定享有5-15天带薪年假 √股权激励机制：对在岗位上有突出贡献或表现卓越的员工实施股权激励 √年终奖金丰厚：根据公司年度盈利情况与个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖，优秀者有机会获得更高奖励 √年度调薪机制：每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整 √系统培训体系：提供多项带薪培训，包括入职培训、礼仪培训、管理能力提升等专业课程 √弹性工作地点：支持全国多个城市间平级调动，工龄与福利持续累计，生活地变更不影响职业发展积累

1. 客户咨询接待 -线上线下及时响应客户关于课程内容、价格等方面的咨询，进行专业解答。 -了解客户的学习需求、基础水平、学习目标等信息。 2. 课程推荐与销售 -跟进客户意向，通过沟通、演示等方式促成课程报名，完成销售业绩指标。 3. 客户关系维护 -对已报名客户进行后续跟进，了解学习体验，及时反馈并解决客户在课程学习中遇到的问题。 -定期回访潜在客户和老客户，挖掘二次消费或转介绍的机会。 4. 配合团队工作 -参与市场推广活动，协助进行客户引流。 5.课程内容主要为老面包子的制作流程

1.负责生涯规划类课程（包括高考志愿填报、选科指导、生涯发展等项目）的咨询沟通、签约落地及后续续费工作，达成每月既定销售目标； 2.采用电话沟通、面对面交流或直播互动等方式，深入洞察家长实际需求，提供针对性解决方案； 3.维护并运营家长社群，持续输出政策解析、典型实例等内容，提升用户粘性与转化率； 4.参与组织线下招生宣讲会、高校招生咨询会等活动，实现现场成交。 任职要求： 1.本科及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业者优先考虑； 2.具备1年以上教育领域销售工作经验，有生涯规划、高考报考等相关客户开拓经验者更佳； 3.熟悉所在省份新高考改革相关政策与实施规则。

有打扫卫生擦玻璃的没，要2个

招聘： 传菜部经理 1 名 工资 6000 一 6500 电话： 同步，，

月嫂 上户日期：1月26 服务地址: 太原 使用时间：26天 面试时间：随时 工 资: 8000/26天 要 求： 4年左右工作经验，细心，性格开朗 干净利索 沟通能力强 ，电话：小葛1863683402。

招聘 厨师/商户合伙人 1. 要求：精通家常菜 川湘菜、西北菜，出餐稳快；二把刀也可以。能统筹厨房管理事宜；稳定踏实，寻求长期合作；可赴外地；有外卖经验的厨师/商户优先 2. 保障：运营公司全程扶持，收入有最低保障，创业无后顾之忧，无需投资。 3. 模式：合伙开店，收益与付出挂钩，共享事业红利 联系电话：

太原万象城火锅店要个剁鸡的师傅，有没有亲戚愿意来的？月工资4000休息四天，管吃、管住，

招导游/旅行顾问, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系宫晓薇

职位要求： 接受应届生 1、做过飞猪或小红书电商行业/做过旅游行业/有境外线路经验可优先考虑。 2、吃苦耐劳，应变能力强，抗压能力强。 3、有一定的销售能力，善于沟通，热爱销售行业，有挑战精神。 福利：底薪+提成、节假日福利，国家法定假日、五险一金，年终奖，下午茶，团建、周末休息

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

岗位职责： 1.根据客户需求定制线路和核算成本和推荐合适的旅游产品 2.及时跟进客户咨询，解答关于签证、行程安排、交通住宿等相关问题，提升客户满意度 3.协助客户完成旅游产品预订，协调供应商资源，确保行程顺利实施 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动及新品线路，促进二次消费 5.收集客户反馈与市场信息，协助优化旅游产品设计与服务流程 6.熟悉MICE团操作经验和流程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能够耐心细致地解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外主流旅游目的地及相关政策信息者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社销售或相关客户服务经验1-3年，新手勿扰。 5.大学或以上学历，具备基本办公软件操作能力，工作地点深圳，可以出差。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

品牌:MARYKKI女装入驻万象城四楼 地址:万象城 茂业 招聘岗位:导购4名 店长一名 1.年龄22-35 2.亲和力强，具有较强的团队合作精神和上进心，责任心强，想挑战高薪！执行力强！ 3.喜欢时尚，爱穿搭 4.有相关女装管理经验 综合❤资:10000-15000(上不封顶） ：李经理（）

【福利待遇】 1、岗位薪资：无责任底薪4K，试用期底薪3.2K，平均月薪8-15k；综合年薪10-15w，业绩优异者年薪可达20W 2、工作时间：上午自由安排、下午13:00-22:00上岗（纯双休，按时打卡下班） 3、员工福利：缴纳五险，表现突出者享期权分红激励 4、办公配置：配备电脑、手机及日常下午茶等标准白领办公资源 5、学习福利：赠送价值5000元的焦虑与失眠调理课程学习资格 【岗位介绍】 1、社群运营：借助公司提供的精准流量，通过企业微信完成课前、课中、课后的全流程销售转化 2、陪伴学习：在学习群、企业微信及直播课堂中跟进学员的学习进度与练习反馈 3、答疑解惑：及时回应学员关于体验课与正式课程的相关疑问与顾虑 4、运营思维：以体验课期间的专业服务为抓手，推动学员转化为正价课用户 5、销售转化：达成公司每月下达的销售任务目标 【公司优势】 1、赛道优势：全国约1.5亿人存在焦虑困扰，后疫情时代需求集中释放 2、流量优势：“张博士解焦虑”在抖音、快手、小红书、视频号四大平台累计超百万精准粉丝，体验课学员均为高意向用户，社群转化率达10% 3、氛围优势：倡导伙伴式文化，管理扁平化，沟通无障碍，杜绝无效加班 4、职业优势：提供专业、管理、服务三大职业发展路径，可深耕销售、带团队或转型为正念疗愈师 5、平台优势：身处蓝海领域，公司处于快速成长阶段，薪资增长、晋升通道、海外游学、股权激励、发展机会一应俱全 【高性价比】 在太原，同样月入过万的课程销售岗位中，我们的工作节奏更轻松；相同工时下，我们的薪酬更具竞争力 【欢迎同业】 欢迎从事在线教育、线下教育、课程顾问的同行加入，也欢迎曾在北上广工作现计划返乡发展的伙伴回归；若继续在教育行业做销售，我们是行业领先者，期待你回家！ 【任职资格】 1、本科及以上学历，心理学、医学、护理等相关专业优先 2、有教育行业工作经验，尤其具备在线教育销售经历者优先 3、热爱销售岗位，追求高收入，目标明确，乐于提供细致服务

职位描述 1.通过电话、线上沟通、面对面交流等方式，与潜在学员及其家长建立联系，详细介绍学校课程内容及招生政策，及时解答疑问，了解实际需求，推动报名转化。 2.对已报名学员及家庭进行定期跟进，提供持续的售后支持服务，提升客户体验，增强满意度与口碑传播。 3.梳理招生相关数据，归纳有效经验，主动提出优化建议，配合团队共同达成招生任务。 4.具备明确的目标意识和良好的抗压能力，能适应阶段性高强度工作节奏。 5.太原现设有两家校区，可根据住址就近安排（一店：下元国际能源中心；二店：小店区华德广场） 福利待遇： 1.无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖励+多项补贴 2.地铁沿线交通便捷；享受带薪年假；定期组织团建活动；年度健康体检；缴纳五险；每周一单休，法定节假日正常休息

【岗位职责】 1、通过学员留下的联系方式进行回访，确认报考资格，高效维护所负责学员，定期跟进并保持联系； 2、及时解答学员疑问，推动报名流程顺利达成； {工作时间：上午9：00-12：00下午13：40-17：40 薪资待遇：底薪3600-6400+提成+奖金，综合月薪新人7k+，老人15k+ 薪资每个构成部分都是阶梯式提档模式，单越多钱越多，高薪不是梦} 【任职要求】 1、年龄20-30周岁（团队年轻有活力，氛围真的很棒） 2、热爱销售工作，具备一定抗压能力，适应快节奏转化流程；学习能力强，踏实肯干，有团队协作精神，能快速融入集体； 3、普通话流利，具备良好的沟通能力，逻辑思维清晰； 4、学历不代表全部，努力才是关键； 【福利制度】 1、稳定客源支持，无责底薪+高额提成+丰厚奖金，新人平均月收入7K+； 3、五险+每月团建活动+生日会+节日福利+各类带薪休假； 4、系统化新人入职培训，全方位能力提升，配备一对一导师指导；每年提供两次晋升机会； 5、享受法定节假日，带薪春节假期（15—20天）+每年5天带薪年假； 6、办公环境优质、氛围青春活力，同事颜值高、沟通无障碍，工作轻松无内耗 最后，地址给你啦~山西省太原市晋源区阳光城环球金融中心30层3008

岗位职责：无需电话沟通或外出，主要通过线上文字方式与学员交流，及时解答学员疑问，入职提供系统培训，工作全程有人指导带教 岗位福利：每月休息4-6天，法定节假日享受带薪休假，节日福利发放，每月组织团建聚餐，生日享专属福利，办公氛围轻松活跃，日常供应零食下午茶，缴纳五险

12 1.上班时间，早7.30到晚7点。2.工作内容，服装批发，零售，整理衣服，核对库存。3.工作要求，年龄要求32以下，体重100左右。4.薪资待遇，5000底薪+提成(无套路卖多少提多少)。5.有工作经验优先，工资面议

高铁餐吧工作人员 中专及以上学历，年龄17周岁以上，男女不限， 身高160cm以上，身材匀称即可。协助列车长和餐服长做好安全工作，服务旅客、指引旅客上下车，负责果品、特产、文化用品在高铁动车上的售卖。 薪资福利:每月综合收入在4000 - 8000元左右，参照提成工资上不封顶，高收入可达10000 - 25000元，试用期完签订合同，五险。 工作时间为每月工作15 - 18天左右，有上二休二、上三休三、上四休四等；工作地点为太原，石家庄，内蒙等

岗位职责：1、为潜在学员提供专业的课程咨询服务，解答疑问，介绍课程特色；2、根据学员需求，制定个性化的学习计划，推荐合适课程；3、维护学员关系，定期跟进学习进度，确保学员满意度；4、参与市场活动，协助完成招生目标，提升品牌知名度任职要求：1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够建立信任的客户关系；2、对教育行业有热情，了解教育培训。；3、具有较强的目标导向，能够承受一定的工作压力；4、有销售或客户服务经验者优先考虑

公司提供带薪培训4天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 岗位职责： 1、根据省校长及分校长制定的市场计划，执行市场宣传和推广活动，做好新的招生市场拓客； 2、根据个人能力擅长可以选择参与分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作，确保业绩达成： 3、负责学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展、学习进度跟踪、学习情况分析，提升学员体验感和提高教学通过率； 4、根据学员的学习情况，定期有效回访并解决学员问题，形成服务闭环，促进二次成交及转介绍。 任职资格： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先 2、两年及以上工作经验，熟悉基础办公软件，有良好的沟通表达能力； 3、熟悉1-2种营销模式，同时有一定的服务经验； 4、有医药行业或教培行业工作经验优先。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、极具竞争力的薪酬待遇； 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等； 3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等； 4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展； 5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上； 6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

欢迎业务能力突出/渴望成长晋升的伙伴加入我们团队，现面向社会公开招聘多名优秀人才！ 公司团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，充满创新与激情~ 我们专注于职业技能提升与学历进阶服务，致力于为有志于提升自我的学员提供专业、系统的培训支持，助力其实现能力与学历的双重突破。 任职要求： 1：接受零基础入职，享带薪岗前培训，工作内容轻松，主要涉及视频发布及客户信息回复 2：对短视频平台运营规则有一定了解，并具备浓厚兴趣者优先 3：年龄18至****（具备相关经验者条件可适当放宽） 岗位福利： 1：试用期底薪3100+动态底薪+阶梯提成（月均提成8000-15000），新人入职月薪6k-7k，常规表现可达1.1w，业绩优异者月薪2w以上 2：公司全程提供业务资源支持与运营帮扶 3：早九晚六，定期组织团建活动，缴纳五险一金，无需加班，享受法定节假日休息