职位描述 【岗位要求】 工作地址可选，优先照母山 1. 统招大专学历，专业不限 2. 对房地产、销售、互联网领域有热情者优先 3. 形象良好，具备出色的沟通技巧，服务意识强 4. 为人诚信，富有团队精神，心态积极向上 【岗位情况】 1. 门店自主选择，根据住址就近安排 2. 培训：提供为期2天的免费职前培训（含食宿）+ 入职后系统化专业课程 3. 晋升机制：以个人能力定岗定级，每月均有晋升机会 【薪酬福利】：不同职级（经纪人、店长、合伙人）略有差异 1. 底薪3000-4000元 + 30%-80%提成 2. 转正后提成比例达55%-80% 3. 缴纳社保五险 + 可选补充医疗保险 4. 其他福利：春节享10天带薪假期，工作满1年享5天带薪年假，另有带薪病假、产假、婚假、陪产假等人性化制度 5. 定期开展团建活动，营造积极企业文化，发放节日礼品，优秀员工可受邀参加人民大会堂荣誉晚宴并携带亲属，还有机会参与海外旅游奖励 职位亮点： 朝9:30晚7，享受带薪休假

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易指导 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度 4.及时录入并更新房源与客源信息，确保系统数据真实、准确、完整 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域深耕工作 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场，能快速掌握楼盘信息与政策动态 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

我们是一支非常有活力激情的团队，拥有免费提供的端口以及新媒体赋能，欢迎加入一支勇于创新的门店团队。 【任职条件】 1.20-50周岁，学历不限（有销售经验的可往上职位走），品行端正，价值观良好。 2.对待工作正直诚实，具有良好的语言表达和沟通协调能力，积极乐观，勇于挑战高薪。 【一流待遇】 1.根据学历和经验，底薪3000＋提成（最高可达75％），收入上不封顶。 2.员工平均薪资水平8000＋不封顶 【透明的晋升渠道】 1.双向的职位发展，纵向：置业顾问-店经理-店长-储备商圈经理-商圈经理-总监-等等。 2.横向发展：置业顾问-招商-平台职能等。 【高福利】 1.完善的培训机制和渠道，具有竞争性的工资保障和提成优势。 2.具备新媒体培训团队，可根据意愿，学习新知识，从新媒体端获取客户。（不想尝试的，公司也有其他新媒体客资分配） 3.58端口＋幸福里端口免费使用。 面试地址：1.龙头寺鲁能星城六街区；2.照母山光环汀兰。

我们正在寻找充满活力、积极进取的房产经纪人加入我们的团队！作为我们公司的一员，您将有机会在快速发展的房地产市场中发挥您的才华，帮助客户实现他们的房产梦想。我们重视团队合作和个人的职业发展，提供全面的培训和支持，帮助您在职业生涯中不断成长。 **主要职责：** 1.**客户开发与维护：** -通过多种渠道（如社交媒体、电话、面谈等）开发潜在客户，并建立良好的客户关系。 -提供专业的房产咨询服务，了解客户需求，推荐合适的房产。 2.**房产交易管理：** -协助客户完成房产买卖或租赁的整个流程，包括合同签订、交易谈判、文件准备等。 -确保交易过程符合法律法规和公司标准，维护客户利益。 3.**市场分析与推广：** -持续关注房地产市场动态，进行市场分析，提供专业的市场报告。 -制定和执行房产推广策略，提升房产的曝光率和吸引力。 4.**团队合作与支持：** -与团队成员紧密合作，分享资源和信息，共同完成团队目标。 -参与团队培训和会议，不断提升专业知识和技能。 **职位要求：** 1.**教育背景：** -大专及以上学历，房地产、市场营销、经济等相关专业优先。 2.**工作经验：** -1年以上房地产经纪相关工作经验，有优秀业绩者优先。 -熟悉房地产交易流程和相关法律法规。 3.**技能与素质：** -优秀的沟通能力和客户服务意识，能够建立并维护良好的客户关系。 -具备较强的市场分析能力和谈判技巧。 -积极主动，有较强的自我驱动力和抗压能力。 -熟练使用办公软件和房产管理系统。 **我们提供：** -具有竞争力的薪酬和奖金制度。 -完善的培训和职业发展机会。 -友好和支持性的工作环境。 -各类员工福利，包括健康保险、带薪休假等。 如果您热爱房地产行业，渴望在职业上不断进步，欢迎加入我们，共同创造辉煌的未来！ 期待您的加入！

底薪：3000+22%业绩提成 综合薪资：10000-15000 开单激励：特殊订单奖金起步500元 工作职责：负责房源收租与出租，专注租赁业务模块 工作轻松 灵活自主 月休4天 节假日享受带薪休假 年假15-20天 快速上手 工作时间早九晚六 晋升通道：房屋管家→部门经理→区域经理→副总经理 因公司扩张急需优秀人才，表现突出者可获快速晋升 具备能力者可直接担任管理岗位

房屋出租专员工作内容与职责 1.负责房屋出租全流程跟进，线上平台（58/安居客等）及线下渠道发布； 2.对接租客咨询，精准匹配需求推荐合适房源，预约带看、解答租房疑问（租金/租期/配套/合同条款等）； 3.协助双方洽谈租赁细节，拟定租赁合同，办理签约、、交接房屋等手续，确保流程合规； 4.维护出租房源日常管理，定期维护租客。 5.拓展新出租房源，维护现有房东资源，提升房源储备量与出租率； 6.记录客户信息、带看情况、成交数据，完成月度出租业绩指标。

公司人事直招——安心咨询岗位！ 不涉及地推和电话销售，请放心！无需穿正装上班！ 公司专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！ 出租房源包含合租与整租，合租价格区间为400-800元，整租在1000-1500元之间，房源性价比高、易出租，且不收取中介费~ 1、主要工作内容为房屋出租——公司提供稳定房源，在58同城、安居客房源端口（入职即开通使用，无任何费用）以及小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布信息，客户会主动联系你，后续进行沟通、邀约看房，陪同客户实地带看并推荐合适房源，协助完成签约； 2、租房成交周期较短，入职安排系统培训，新人由资深员工一对一指导，快速上手，通常进入部门后2-7天内陆续开单。客户资源来自58、安居客等平台，均为主动咨询，属于被动式销售模式，无需主动外拨，也不用穿西装。 3. 发薪时间：每月6号准时发放薪资（从不拖欠） 4. 工作时间：上午9点至晚上7点，中午12点到1点为午休时间，法定节假日正常休息，春节享有15天带薪假期，每月可自由安排4天休息，支持连休或拆分休息。 5. 薪资结构由四部分构成： 底薪3000元 + 每成功出租一间房提成400-600元（按400元/单计算，5单即2000元，10单则4000元）+ 业绩提成（比例为10%-30%）+ 多项额外奖励！每单均有提成，出单奖与业绩提成同时享受，互不影响，只要开单就有收入~ 7. 新人初期月收入普遍在5000-8000元之间，熟练后三到四个月可达万元左右。设立成单王奖励1000元，另设月度、季度及年度优秀员工奖项，并享各类节日、生日福利补贴。 8. 岗位要求： 1. 学历不限，性格积极乐观，具备良好沟通能力。 2. 有无经验均可，有强烈赚钱意愿者优先考虑。 晋升路径：成长空间广阔 销售专员 → 主管 → 区域经理

重庆小暇米住房租赁服务有限公司成立于2021年10月25日，法定代表人是尹朝洋，公司位于重庆市九龙坡区二郎街道迎宾大道38号9层9号。 作为重庆本地专业的房地产服务企业，小暇米长期聚焦住宅租赁业务。 公司在重庆深耕租房市场已有12年，线上可选房源突破10万套，市场认可度高。 立足本土，专注服务年轻群体的居住需求，提供丰富多元的租赁选择，无论是大学城、微电园周边房源，还是整租、合租形式，均能精准匹配租客偏好。 从一居室的温馨小户到实用三房，各类户型齐全，满足不同生活场景。 团队以年轻化为主，成员之间沟通顺畅，协作氛围轻松高效，与客户年龄相近，理解更深入。 公司为员工提供清晰的职业发展路径，新员工入职当天即可开展工作，上手迅速，70%新人首月收入过万，整体薪资水平领先行业同类岗位。 实行早九晚六工作制，不提倡加班，调休灵活，配有每日下午茶、月度团建等贴心福利。 同时，公司统一提供客户资源支持，并配备资深导师一对一指导，帮助新人快速融入并实现业绩成长。

上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

重庆市九龙坡区明天要个带班的师傅

哪位老板会砌墙做车间办公室的请联系

公司招聘3名小车驾驶员 [工作内容] 1.看导航接送乘客到指定目的地 2.时间自由 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作

招聘啤酒仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。啤酒仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

叉车工，叉车工要有证的 城区长白班坐班+空调车间+ 厂区优势:长白班，空调车间，坐班。不体检。环境舒适离城区近！ 需求：1-2人 岗位，机加要1-2人.25-40岁，叉车工一人 还要两个50岁左右的 员工工资：前期15+2（稳岗补贴）=17/小时(未干满3个月发工资不在职15，发工资在职按17发放）， 备注:不包吃，提供住宿100一月。

岗位职责： 1，收集，发布房屋出租，也售信息。 2，接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息。 3，陪同客户看房，进行谈判，促成交易。 4，对客户提供后期服务，维护客户关系。 任职要求： 1，学历不限，专业不限，男女不限，接受应届毕业生。 2，欢迎有同行业经验者。 3，有良好的陈述技巧，性格外向，喜欢和人打交道，有较强观察力和应变能力。 4，具有良好的团队精神意思，形象气质佳，口齿清晰。 5，踏实进取，吃苦耐劳，良好的销售意识，勇于挑战高薪。 薪酬待遇： 1，责任底薪4000元～5000元500~1000绩效最高提成（70%） 2，若住宿人员人数达4人，公司可适当提供住宿，免去广州租房烦恼。 3，每月聚餐+旅游，业务各项奖金多多，多劳多得多奖。

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

早10晚6 周末双休 需要带客户看房子 介绍 签约等工作

1、，25-45岁，高中或中专以上学历，沟通能力强，有良好的团队合作精神； 2、有销售经验优先； 3、会简单维修家具；4、会熟练运用手机软件和基本电脑操作。 工作范围： 1、负责公寓招租、拓展招租渠道、发布招租信息，提升公寓出租率； 2、负责公寓客户接待，办理住户入住、合同签订等工作； 3、负责租户退房时的结算，房屋设施核对等工作； 4、负责公寓客户的租金催缴等工作 5、负责解决住户需求，处理住户报修、保修投诉等日常服务工作；

岗位职责： 1.负责公司优质房源的带看、客户接待、租赁撮合及签约成交全流程服务 2.持续维护租售关系，精准跟进意向租客并推动成交 3. 独立完成合同签署、、交房交接等后续手续办理，确保服务闭环 4.定期参与房源更新与市场信息反馈，协助优化房源库质量 5.配合团队完成业绩目标，服从公司统一工作安排与业务培训 任职要求： 1. 学历不限，有销售、房产中介经验者优先，无经验但踏实肯学、积极进取者欢迎加入 2. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能高效对接客户并建立信任 3.工作主动性强，责任心强，有明确的收入目标和持续奋斗动力 4. 能熟练使用智能手机及常用办公APP，适应移动化作业场景 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1、负责搭建并维护企业及其员工的日常联系与合作关系； 2、落实针对企业及员工的各项营销支持与服务工作； 3、积极开展各类客户开发与市场拓展任务； 4、负责支行新签约企业在初期阶段的运营维护； 5、参与由分行统一组织的客户拓展相关活动。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有较强的市场开拓能力及良好的抗压素质； 3、具备优秀的沟通协调与问题解决能力； 4、具备良好的营销意识和较强的亲和力。 薪资待遇 1、基本工资+绩效工资、年终奖、五险一金、节日福利、生日补贴、年度体检等，综合年薪8-10万； 2、达到招商银行转正标准，通过考核后可提供转编机会。 工作地点：招商银行江津支行 注意事项： 1、本岗位与深圳市汇合发展有限公司重庆分公司签订劳动合同； 2、本公司所有招聘岗位均不收取任何费用或押金，亦未授权任何机构或个人代为收费。

岗位职责: 1. 主动开展市场调研工作，掌握行业发展趋势，为销售方案制定提供有效数据依据； 2. 开发并维护客户资源，提供专业的解决方案与销售支持服务； 3. 结合市场信息优化销售策略，提升整体销售业绩与执行效率； 4. 协同参与各类销售活动的组织与落地，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2. 热爱销售岗位，具有高度的责任感与职业进取心； 3. 能够独立应对工作挑战，同时具备良好的协作意识； 4. 接受弹性工作安排，具备较强的抗压能力。

岗位有限，先到先得 来我们公司上班，全天空调开放直至下班，建议入职时带条毛毯以防着凉 额外福利：下午茶点、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动，年终奖金，带薪年休假！！ 新员工入职即享系统化带薪培训，职场新手也能快速适应工作节奏 目前新人前期收入普遍在4000-7000元 老员工薪资范围为7000-40000+元，收入稳定有保障 期望薪酬在此区间的，欢迎直接点击沟通了解详情～ 双休 双休 双休

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪5000+业绩提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向

该职位承接国家高速公路管理局直属项目，需深入了解高速公路管理局相关产品与政策，致力于提升重庆区域ETC服务覆盖率，优化客货运输车辆运营效率。 1、负责重庆市内ETC项目的整体运营执行。 2、入职前1-3个月集中学习企业核心文化及基础业务体系与运作流程。 3、转正后纳入公司管理梯队，参与统筹内部资源协调、人员培训及其他中高层管理事务。 4、后期承担团队全面运营管理职责，推动组织高效运转。 岗位福利： 1、基础薪酬6000元（4000元无责任底薪+2000元绩效奖金+提成+项目分红+额外激励），综合收入8000元以上（属全市同行业较高水平） 2、公司统一安排免费住宿，配备高档住宅小区公寓，步行至办公地仅需5分钟 3、每月组织团队聚餐，享有生日礼金、节日福利等关怀政策 4、工作时间8:30-18:00，法定节假日照常休息，每周日固定单休，公司倡导高效工作，不鼓励加班 5、年度提供2-3次调薪及晋升机会，表现突出者可快速成长； 晋升路径：基层人员﹣主管﹣高级主管﹣准副理﹣副经理﹣经理（机制公开透明，公平公正） 注：本岗位为公司直招，所有录用环节均不收取任何费用，免费提供专业技能培训，入职后享受系统化带薪培养体系，请广大求职者知悉。

公司主营中粮米面粮油、奶制品，行业稳定，发展稳健，现拥有29家分公司 成都五大主城区均设有分支机构，可就近分配，四川各地级市及重庆、武汉已布局分公司，公司为直营直聘，无中介参与 岗位具备销售属性，主要承担客户接待与来访跟进，协助完成客户成交，并负责已有客户的维护工作 晋升通道广阔 欢迎了解详情 职位福利：定期组织团建活动、发放绩效奖金

[薪酬福利] 1. 薪资待遇：无责任底薪3300-5200+高提成（阶梯式通提）15-50%，月综合收入1W-3W。额外享有周奖/月奖/季度奖/半年奖/年终奖+多项现金奖励！ 2. 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常带薪休假，享受年假。缴纳五险一金，提供下午茶、节日及生日礼品。 [工作内容] 1. 开拓新客户资源，负责公司金融产品的销售与市场推广； 2. 通过电话联系有贷款意向的客户，邀请其到公司进行面对面沟通； 3. 接待到访客户，根据其资金需求制定解决方案，协助完成贷款办理； 4. 提供贷后跟进服务，持续维护客户关系，推动后续合作达成。 [任职要求] 1、年龄20-40岁，性别不限； 2、对行业背景无硬性要求，有无经验均可，欢迎零基础加入！！！ 3、性格开朗，具备良好的语言表达和沟通能力； 4、心态坚韧，具备强烈的赚钱动力。（本岗位60%员工月收入破万，公司销冠2024年年入超130万元） 公司写字楼距离大坪地铁站步行仅需两分钟，楼下即是公交站点。 只要你愿意踏实学习、稳定发展，一年内实现购车、购房、储蓄增长并非难事！ 团队氛围活跃融洽，轻松高效中实现收入提升，期待你加入我们，成为并肩作战的伙伴~ 行业优势： 1、提供100%精准贷款客户资源，每日实时更新，无需拨打白名单或自主拓客； 2、金融信贷属客户主动咨询类业务，无需外出跑动，产品本身具备天然销售优势； 3、疫情后经济环境下，从个人到企业普遍存在资金需求，叠加银行降息与国家宽松信贷政策，推动金融贷款行业持续升温。

福利待遇： 1.无责底薪6500（没业绩也有6500） 2.40%高提成+绩效奖金+月度奖金+季度奖金+五险 3.培训：师傅一对一带教入职带薪培训 4.福利：不定期的团建、生日会、各种节假日的礼品、年度假期旅游 5.公司提供清晰透明的晋升：专员-组长-主管-部门经理-区域负责人（不存在任何空降），关键看个人能力，最快一个月可晋升！ 任职要求：20-33岁接受无经验小白，不限学历、不限能力，有自信心，好学踏实。有强烈的赚钱欲望，对未来有自己的规划。 目前是最后一次招聘，需求有限，感兴趣可直接发简历咨询~

1、公司提供客户资源，与B端客户进行沟通达成项目上的合作 2、记录客户购买信息，维护客户黏性 3、公司体系完善，晋升空间大 接受小白，培训体系完善，一对一指导，不怕你不会 工作时间： 9:30-18:00 中午休息一个半小时，月休4天，法定节假日正常放假，超长年假

业务员岗位职责 1.客户开发与维护：主动开拓新客户，通过电话、拜访、网络等渠道挖掘潜在客户；维护现有客户关系，定期沟通需求，提升客户满意度与忠诚度。 2.销售目标达成：依据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，完成产品或服务的销售任务，确保业绩目标按时达成。 3.市场信息收集：调研行业动态、竞品情况及客户需求变化，及时向公司反馈市场信息，为产品优化和营销策略调整提供参考。 4.销售流程执行：负责客户咨询解答、产品介绍、报价谈判等工作，跟进订单签订、合同履行及货款回收，确保销售流程顺畅。 5.客户问题处理：及时响应客户提出的产品使用、售后等问题，协调公司相关部门解决，保障客户权益，减少客户投诉。 6.销售数据汇报：定期整理销售数据（如成交量、销售额、客户新增量等），按要求提交销售报表，便于公司分析销售情况。