公司提供精准的客户资源，只需要邀约家长和同学到校区试听体验课程，有专门的老师进行讲课和成交。成交率高，提成高。

无责底薪：4000！接受应届生！欢迎零经验！专人指导 【薪资待遇】 1、收入构成：无责任底薪4000元＋销售提成＋额外奖励。 2、入职即安排免费住宿，配备总监或经理一对一辅导； 3、快速晋升机制：从课程顾问到主管、经理、总监直至总经理； 4、超长休假制度：除法定节假日外，每年另享20-30天寒暑假； 【工作安排】 工作地点：公司旗下20余家分校均提供免费住宿（精装修套房，家电齐全，居住环境优越）。

岗位职责： 1、前期通过电话邀约、地推、媒体推广等，收集客户资源、邀约家长上面体验，完成邀约任务指标 2、接待客户，促进成交 3、维护客户，产生裂变

三界文化“兼职助教/兼职招生顾问”兼职招募计划 招募职位：“兼职助教/兼职招生顾问” 面向人群：在校大学生（年级、专业不限），已经就业或者实习的人员 工作性质：灵活兼职，完全线上/校内可完成 特别说明：略带销售性质工作、没有高压KPI，请放心看过来！ 一、我们是谁？你在为谁工作？ 这里是三界文化，一个专注于为年轻人链接高价值兼职与职业机会的平台。我们旗下拥有“YE工作室”、“央国企陪跑”、“ai人工智能”等多个青年赋能品牌。 我们正在寻找的“兼职助教/兼职招生顾问”，不是你想象中的传统销售！你的核心任务不是“卖课”，而是成为一名“校园机会的发现者与连接者”。 二、你的工作究竟是什么？（简单、清晰、无压力） 你的工作只有两个核心动作，我们称之为“发现”与“连接”： 发现：在你的校园生活圈里（社团、班级、朋友圈、表白墙...），找到那些正在寻找靠谱日结兼职、想要学习实用技能、或者对未来求职感到迷茫的同学。 连接：将这些有需求的同学，介绍、引荐给我们的专业课程顾问老师。你的任务到此就完成了90%！ 请注意： 你不必承担任何“成交”压力！我们拥有专业的咨询团队负责后续沟通与转化。 我们提供全套培训：线上培训会清晰告诉你如何识别同学需求、如何专业地介绍我们的服务、以及如何将同学顺畅地对接给后端老师。你只需负责真诚的分享与推荐。 三、为什么这份工作“轻松”且“友好”？ 真正的“零KPI”：我们不设置任何强制性月度指标或转化任务。你的时间完全自由。 无需坐班，线上协作：所有沟通、对接、培训均在线完成，不占用你的上课时间。 角色纯粹：你只是一个“优质信息的传播者”和“需求连接的桥梁”，无需进行任何销售逼单。 四、你能获得什么？（丰厚的回报体系） 我们为你设计了“无责任底薪”+“高额阶段性激励”+“长期被动收益”的友好回报体系： 有效转化激励（激励奖金）： 只要你成功引荐的同学，在公司成交任意付费板块，即计为1个“有效转化”。 持续的“转化收益”分成： 你引荐的同学后续产生的所有消费，你都能持续获得收益： 日结兼职类：根据其参与的岗位不同，。 所有其他深度业务（如YE工作室技能培训、央国企/AI/航空就业规划等）：只要该同学付费，你即可获得其总学费的10%作为推荐奖励。 一份引荐，可能带来可观的“被动收入”。 完成目标参与公司的奖金池分红 三个月累计完成20个转化后额外参与公司整体业绩5%的月度/季度奖金池分配。 五、我们需要这样的你 在校大学生，有基本的线上沟通能力。 社会已经就业人员，想给自己增加一份工资以外的额外收入，利用自己线上线下资源进行变现。 性格开朗，乐于分享，在校园内有良好的人脉网络（学生会骨干，社团骨干、班级活跃分子尤佳）。 责任心强，能够认真完成简单的引荐对接流程。 最重要的是：认可我们的价值，愿意把好的机会分享给身边需要的同学和朋友。

主要负责高中学科规划试听课的转化与服务工作：无需授课，侧重于助教支持，如课前提醒、课堂维护、家长沟通反馈等 运营方面：生源由公司统一分配，均为已报名试听课的学生，通过微信社群形式增强用户互动与粘性 销售方面：推动学员在完成短期试听课后，报名长期正价课程 薪资结构：底薪5K+绩效1K+奖金，综合收入1.5W-3W（特别优秀者可面议） 岗位职责： 1、负责线索承接、微信添加、引导到课及转化等核心环节； 2、负责试听学员的课前通知、课中答疑支持、课后回访跟进； 3、协同学科规划老师，跟踪学员上课情况，及时整理并反馈学习进展； 4、达成扩科、续报及转介绍等业务目标。 任职要求： 1、具备至少1年转化相关经验，有高中提分项目或高中1对1辅导经验者优先； 2、责任心强，能对个人工作成果（包括数据表现与项目成效）负责到底； 3、具备良好的抗压与抗挫折能力，积极进取； 4、主动性强，愿意承担额外任务，敢于挑战困难事项； 5、热爱在线教育行业，乐于与学生及家长进行有效沟通； 6、对自己有明确发展目标，有自我驱动力，渴望通过努力获得高回报。

1、上班期间团队一起出去招生，讲清楚我们所有的优势即可！ 2、前台接待，日常热情接待家长，解答家长提出的课程咨询问题，协助解决或定期反馈家长提出的课程或教师需求，提高家长的体验感和满意度； 任职要求： 1、大专以上学历，有相关工作经验者优先；2、热爱教务工作，具有较强的责任意识、服务意识和学习意识； 3、性格乐观积极、善于倾听，善于表达、沟通能力强，有亲和力； 4、适应能力强，具有一定的抗压能力。 薪资待遇： 8000-12000（工资不画饼） 休假时间： 统一每周一休假；国家法定节假日调休岗位福 利： 公司不定期团建，表现优异者重大奖励！ 年轻团队！年轻公司！绝不画饼！绝不画饼！绝不画饼！

Hi，亲爱的小伙伴： 我们是元音少年文化艺术中心，一家专注音乐教育的专业机构，开设声乐表演、钢琴、架子鼓、古筝、吉他等课程，配备专业录音棚，整体空间达600平。 同时涵盖录音制作、音乐创作、演出活动策划、短视频运营等文化传媒业务。 未来致力于打造一个集交流、学习于一体的文化艺术综合平台，期待大家在工作中实现成长与收获，并以教育为核心持续拓展发展空间。 在招职位：课程顾问 薪资详情：高额底薪+月绩效+提成+项目奖金+补贴 （具体底薪根据面试情况而定） 工作内容： 1、接听咨询热线电话，开展客户邀约，深入了解客户需求，协助客户理解公司服务内容，提供定制化课程建议； 2、接待到访客户，配合教师完成学员音乐能力测评，掌握学习目标，协助制定合理学习方案，匹配适合的课程； 3、遵循公司销售流程，达成既定销售指标； 4、维护并持续更新潜在客户及学员信息库，主动整合内外部资源进行开发； 5、与学员保持良好互动，助力其完成学习进程，提升整体满意度； 6、协同校区其他部门协作，推动个人与团队共同进步。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或咨询服务经验，有教育培训领域背景者优先； 2、能接受电话沟通任务，需自主完成电话邀约并促成面谈； 3、喜爱孩子，形象端正，气质良好，富有亲和力，目标意识清晰； 4、具备爱心与责任感，应变灵活，认同团队协作价值； 5、进取心强，能适应高强度工作节奏。 直线晋升路线： 课程顾问—资深课程顾问—营销主管—校长

负责引导游客，参观、游玩，注意游客安全。

岗位职责： 1.负责校区课程咨询与销售，完成个人及团队业绩目标； 2.通过电话、线上渠道及线下活动挖掘潜在客户，跟进体验课转化； 3.维护客户关系，推动续费及转介绍，提升客户满意度； 4.配合校区运营，参与市场推广活动（如地推、异业合作等）； 5.收集市场竞品信息，反馈客户需求，优化销售策略。 任职要求： 硬性要求： 1.经验背景： ·有体育培训、教育、课程顾问销售经验者优先； ·有客户资源或校区运营经验者加分。 2.专业能力： ·具备较强的沟通技巧和成单能力，能独立完成销售全流程； ·熟悉课程套餐设计、价格策略及促销活动策划； ·能适应周末及节假日工作（排班制）。 软性素质： 1.热爱体育：对少儿体适能、专项运动，跑酷有基本认知，能传递运动价值； 2.目标驱动：结果导向，抗压能力强，对薪资回报有高追求； 3.客户意识：具备服务思维，能长期维护家长关系，提升口碑； 4.团队协作：能配合教练、教务团队，共同提升校区业绩。 加分项： ·有体育相关证书或运动特长； ·熟悉企业微信销售工具； ·本地化资源（如学校、社区渠道）。 我们提供： ·有竞争力的底薪+高额提成+绩效奖金（具体面议）； ·岗前培训+持续技能提升机会； ·清晰的晋升路径（销售顾问→主管→校区负责人）； ·团队氛围活跃，定期团建及运动福利。

岗位职责： 1.负责课程咨询接待，了解客户需求并推荐合适的课程方案 2.解答客户关于课程内容、教学方式及师资力量等方面的疑问 3.跟进潜在客户，维护客户关系，提升转化率和客户满意度 4.协助完成课程报名手续，配合教务团队做好后续服务衔接 5.定期回访学员，收集反馈意见，持续优化服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有亲和力 2.工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力 3.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能 4.有教育行业销售或客服经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

招一个家常菜师傅带班2天，联系电话，地址金鱼岭正街肝腰合炒

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

招聘：凉菜师傅 找一个凉菜师傅,要求不高,工资6毛,地址在顺庆区商会大厦一楼

紫荆华府旁边火锅店招寒假工，待遇面议。联系电话： 何先生

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

旅游顾问中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解。通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动薪资福利:月薪3000元；有提成、全勤奖、五险，有行业竞争力的底薪和高额提成，带岗培训，国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道！

1、工作职责：工作踏实，有亲和力，态度好，表达能力及抗压能力强，善于与人沟通，能吃苦，责任心强（做过电话销售者优先） 维护现有市场客户,并且开发潜质客户； 2、岗位要求：同业渠道销售，维护现有经销商客户，并开发潜质客户，与自己负责区域内客户保持紧密联系，了解客户需求，反馈相关信息，定制相关方案，增加询单量，不断提升个人职业能力。 3, 薪资详情 薪资范围：5-10K 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、工龄奖

岗位职责：寻找意向客户对接到销售人员 居家办公

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与行程定制服务，涵盖境内外目的地咨询与方案推荐 2. 主动挖掘客户需求，结合预算、时间、兴趣及出行人群特征，匹配高性价比产品与增值服务 3.协助客户完成预订、签证、保险、接送等全流程服务，及时跟进订单状态并妥善处理突发问题 4.维护客户关系，定期回访提升复购率与口碑推荐，参与节假日主题营销活动推广 5.持续学习旅游政策、目的地动态及竞品产品，协助优化公司旅游产品体系与服务标准 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神，能适应灵活工作节奏 4. 普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础英语读写能力者更佳 5.诚实守信，责任心强，无不良从业记录

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末邀约已购票客户准时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入范围在3000元至15000元之间。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！要求能适应出差，性格开朗不怯场，具备销售潜质！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，踏实勤奋，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性门槛！（更关注实战销售能力，只认努力付出） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标感！（成果靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

  招聘！服装（外场） 南充1227（店铺已开） 需要2名导购 上班时间：9点到21：30点 过年2天双薪 工资：160元一天➕合提2个点 要求：做过外场服装特卖，认真负责。 联系： 林

打电话招生，面咨，家长和学生沟通维护，每月完成既定任务目标。

1. 负责接待到访学员并跟进后续事宜 2. 负责校区新学员签约目标达成 3. 负责推动学员转介绍工作 岗位具有销售属性 上班时间：周末 9:00-18:00 周内 13:30-20:30（周一休息）

主要负责校区招生事务，配合部门完成各项工作任务

万达招聘服装导购一位 全职兼职都可以薪资3000-8000 联系方式刘

1、专业清晰地向家长讲解课程内容，助力顺利签约 2、做好老客户关系维护，积极拓展新客户资源 3、高效执行上级下达的销售目标与工作任务

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过地推形式销售活动门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、无需相关经验，公司提供系统化培训，专人带教指导！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历不限门槛！（我们更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的语言沟通能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的成功欲望！（目标靠自己一步步实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

一、咨询主管岗位职责 1. 团队管理与业绩达成 - 负责课程顾问团队的日常运营管理，督导销售目标落地执行，保障团队按期完成月度及季度业绩任务。 - 跟进成员客户沟通进展，持续优化咨询流程，提升转化效率与签约比例。 - 定期开展销售技能培训，强化团队在专业认知、表达能力和谈判技巧方面的综合水平。 2. 业务策略与市场分析 - 结合市场变化与学员需求，迭代咨询话术及课程推荐逻辑。 - 跟踪同行动态，制定应对策略，增强机构在区域市场的竞争优势。 - 协同参与招生促销方案设计，助力提升整体招生效果。 3. 客户关系与投诉处理 - 主导高价值客户或疑难咨询案例的跟进，协助解决客户疑虑，推动成交转化。 - 统筹处理重大投诉及退费争议，有效维护机构声誉与客户满意度。 4. 数据管理与汇报 - 跟踪核心业务指标（如咨询量、转化率、续费率等），定期向上级提交数据分析报告。 - 运用学邦系统进行客户资源管理，确保信息完整与跟进质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上咨询或销售工作经验，具备至少1年团队管理经历，有K12、留学、职业培训等教育领域经验者更优。 3、熟悉市场调研与竞品分析方法，能够独立制定可行的销售推进策略。 4、善于激励团队成员，能高效培养新人，打造积极协作的工作氛围。 5、具备目标拆解与过程监督能力，保障团队高效执行与结果达成。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户准时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。weekly收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实付出，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，快速掌握业务知识； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、综合能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗；（只看你的决心与态度！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力，认可努力与付出） 3、具备良好的语言沟通能力和整体素质；（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，意志坚定，充满斗志！（目标靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋激励奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划，优先获得发展机会。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用公司全额承担！！！