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人事经理3-5年大专人力资源成本管控培训与开发招聘与配置3年以上管理经验人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
能力优秀或资源充分者,条件可以放宽 岗位职责: 1. 全面统筹公司人力资源管理工作,搭建并优化人力资源管理体系,制定、完善人力资源相关规章制度及工作流程,保障人事工作规范化、高效化运行。 2. 负责人才招聘全流程工作,根据公司岗位需求制定招聘计划,拓展招聘渠道,完成简历筛选、面试邀约、面试组织、录用沟通、入职跟进等工作,保障人才及时补给。 3. 搭建员工培训体系,策划并组织新员工入职培训、岗位技能培训、职业素养提升等各类培训活动,跟踪培训效果,助力员工能力成长。 4. 负责员工绩效管理,协助制定、优化绩效考核方案,组织开展绩效考核工作,跟进考核结果运用,做好绩效沟通与反馈,提升团队整体工作效能。 5. 统筹员工关系管理,规范劳动合同签订、续签、变更、解除等流程,妥善处理劳动纠纷,维护良好的劳资关系;负责员工入转调离、档案管理、社保公积金缴纳等日常人事工作。 6. 搭建薪酬福利体系,制定合理的薪酬方案,落实员工各项福利政策,提升员工满意度与归属感。 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验,其中至少1年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
项目经理
3-5万元/月
项目经理5-10年本科
隧道工程,高速公路工程经验 本科以上学历,公路一级建造师,同时具备高级工程师。
行政人事主管
7000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专HRBP企业文化绩效管理
岗位内容: 1. 统筹公司人事与行政日常运作,涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等事务。 2. 推动内部流程梳理与标准化建设,持续优化管理机制,提高运营效率。 3. 全面负责人事工作,包括人员招聘、入离职手续、考勤管理、培训组织、薪酬福利及绩效评估等模块。 4. 负责公司资产统筹管理,落实信息安全防护措施。 5. 协调员工关系,推动企业文化落地与团队凝聚力提升。 6. 参与车间日常管理,办理员工工伤保险相关事宜。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有团队管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA系统,具备基础的数据分析处理能力。 3. 书面与口头表达能力强,学习主动,熟悉劳动法规及企业管理制度相关内容。 4. 有3-5年以上人力行政管理工作经历或同行业背景者优先录用。
工程总监
1.8-2.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅地产商业地产产业地产
岗位职责 1. 负责地产批量精装修及各类装饰工程项目的全周期统筹管理,制定项目整体执行方案,全面把控工程质量、进度、成本、安全与合规要求,确保项目按时优质合规交付。 2. 组建并持续优化项目管理团队,明确各岗位职责分工,组织专业技术与管理培训,建立高效协作机制,保障各项装饰工程有序实施。 3. 严格执行“样板先行”制度,统筹装饰工程材料的选型定样、封样确认、进场验收及全过程监管,优化用材策略,控制材料损耗,确保所有材料满足设计标准与规范要求。 4. 全面主导施工过程管理,优化施工组织设计,统一工艺技术标准,落实“三检制”流程,及时发现并处理现场技术、质量、安全隐患及突发事件,保障施工合规可控。 5. 实施项目成本动态监控,审核工程变更、签证及结算文件,通过流程优化实现降本增效,协调推进项目结算与回款工作,保障项目盈利目标达成。 6. 对接地产开发商、设计单位、监理机构、施工队伍及材料供应商等多方主体,协调解决合作中的各类问题,维护良好协作关系,推动项目顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历,建筑、装饰装修相关专业背景,具有一级建造师资格或装饰类工程师职称者优先考虑。 2. 8年以上建筑装饰行业工程管理经历,具备三个以上地产批量精装修项目完整管理经验,独立主导过2000万元以上装饰工程项目者优先。 3. 风格务实,动手能力强,能够深入施工现场推动项目落地,具备扎实的成本控制意识与实际问题解决能力。 4. 熟知建筑装饰行业技术规范,掌握合同管理与招投标流程相关知识; 5. 责任心强,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力,可接受项目外派或驻场安排,职业素养良好。 6. 沟通协调能力出色,熟练操作办公软件及CAD等专业工程工具,可独立完成项目方案编制与报表制作。
项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
岗位职责: 1. 负责非标精密运动平台及机电类设备项目的全流程管理,涵盖需求对接、方案设计、资源统筹至交付验收各阶段,保障项目在质量、进度与预算范围内顺利落地。 2. 与客户保持高效沟通,准确捕捉个性化需求(如工艺规范、技术指标、交付条件),提前预防因需求模糊或变更引发的执行风险。 3. 组织协调机械、电气、控制、采购、生产及调试等多方团队,制定实施计划,监控关键节点(如设计方案评审、零部件加工、现场装配调试),及时化解资源冲突与工期延误问题。 4. 主动识别项目推进中的技术瓶颈、进度偏差和成本超支风险,并提出有效应对策略。 5. 牵头完成项目进度汇报、成果交付及售后支持工作,持续提升客户体验,同时完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、智能制造等相关专业背景,掌握至少一项核心技术领域(如机械结构设计、电气控制系统),具备识读技术图纸的能力。 2. 三年以上非标自动化项目管理经历,独立主导过不少于3个完整项目(单个项目合同金额不低于100万元)。 3. 具备将客户实际需求转化为可行技术方案的实战经验。 4. 熟练运用办公软件编制项目计划,科学分解工作任务,面对需求变动具备快速响应与调整能力;善于与客户及技术团队协作,推动项目高效运行。 5. 擅长现场调试过程中常见故障的定位与处理(如设备运行不稳定、光栅读数异常),具备初步故障分析能力,并能组织技术力量协同攻关。 6. 工作责任心强,抗压性好,能胜任多任务并行的工作节奏,持有PMP证书者优先录用。
机电二建证书
1-1.2万元/月
项目经理5-10年学历不限三年以上大项目管理经验
招聘机电安装现场项目经理、管理。必须有机电二建证书和安全B证,待遇从优
深圳南山区招强电,亮化
300-400元/天
强电工亮化1-2人
深圳市南山区招强电,亮化
深圳 南山区
7月11日 14:12拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作职责 1、全面负责项目生命周期管理,对项目的安全运行、质量保障、经营成效及客户满意结果承担主要责任。 2、制定项目运维服务的质量目标与质量管控体系,规划交付管理策略; 3、构建工单调度管理机制,建立项目中台监控系统; 4、主导安全管理体系设计与风险控制方案的落地实施; 5、对项目整体经营成果负责,设定经营目标、策略与执行方案,推动经营指标达成; 6、负责项目团队的组建与组织管理,依据交付任务、管理要求及流程规范,搭建组织架构,打造高效项目团队; 7、“呼唤炮火”支持响应:针对一线难以处理的问题,协调内外部资源共同研究对策,提供强有力的支持保障。 任职要求 1、教育背景:大专及以上学历,工程管理、电气工程、新能源等相关专业优先考虑。 2、工作经验:具备5-10年电力或新能源领域项目管理经验,其中至少3年光伏电站运维项目管理经历,并有团队管理实践。 3、专业技能:熟练掌握项目全周期运作模式;了解光伏电站运维流程及相关技术基础;具备预算编制与成本管控能力;熟悉安全管理制度与标准规范;掌握客户满意度提升方法;具有较强的数据分析能力(侧重经营分析)。 4、综合素质:具备优秀的领导决策能力、抗压能力与系统性思维;良好的沟通协作、资源统筹与问题解决能力;责任心强,服务意识突出;拥有较强的风险预判和经营导向思维。
人事经理经验不限大专急聘 名额有限人力资源规划
主要负责网络招聘,发布招聘信息,整理数据报表 一、年龄要求 18—45周岁为主 二、学历要求 大专 公司都是00后90后的帅哥小姐姐 相处融洽
工程部经理
6000-10000元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,大学学历。 2.有10年以上房建或市政类项目现场管理经验,能够领导工程部全面发展。 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及行业标准,具备较强的风险预判能力。 4.持有建造师(建筑工程专业)或工程师资格证书, 5. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力。
茂名高州市招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
茂名市高州市招钢结构安装/打板
茂名 高州市
7月13日 03:15拨打电话
茂名信宜市招充电桩安装,车企订单,要求做过的
1-1.1万元/月
充电桩安装1-2人
茂名市信宜市招充电桩安装,车企订单,要求做过的
茂名化州市招聘暑假工1名。薪资福利等具体情况需面谈。工作地址在。请于8点后联系,8点前请勿
临时工1-2人
招聘暑假工1名。薪资福利等具体情况需面谈。工作地址在化州。请于8点后联系,8点前请勿打扰。
茂名 化州市
7月12日 23:53拨打电话
小工包住包吃1-2人日结
建筑工地招聘批墙搞浆小工师傅一名。要求年龄在25岁至55岁之间,能吃苦耐劳,性格好,不偷懒,服从安排,不饮酒。薪资为250元一天,包吃住(工地就地住宿、就餐)。,。工地属于私人住宅房,工期短,来钱快。注意:一个师傅配一个小工。非诚勿扰。工作地址在化州市区周边。
茂名 化州市
7月12日 23:53拨打电话
广东茂名,年龄18至40岁。工作地点为荔园新天地菜鸟驿站。早班时间为08:30至16:30
分拣
,年龄18至40岁。工作地点为荔园新天地菜鸟驿站。早班时间为08:30至16:30。薪资待遇面议。
茂名
7月12日 23:53拨打电话
人事经理
河北粟祥农业科技有限公司招聘简章 河北粟祥农业科技有限公司成立于2022年12月29日,公司坐落于河北省邢台市威县东二环东侧、东迎宾大道北侧2号,本公司是一家从事初级农产品收购,粮食加工食品生产,豆制品生产,豆制品制造,实体销售,互联网销售,农业科学研究,试验发展等多位一体发展的农业科技公司。 招聘对象: 一、人力资源经理1名 要求: 专科以上学历,30--40岁以上,三年上综合管理经验;熟知人力资源管理知识和公共关系处理; 具有灵敏的问题发现能力,并能及时分析解决问题;熟悉办公软件的使用,具有一定文字处理能力。 工资6000-7000元 二、销售经理1名 要求:大专及以上学历,年龄35--45岁,3 年以上快消行业销售管理经验,有食品、粮油、酒水、日化等线下渠道管理经验优先;有完整带 5 人以上销售团队经历。 薪资结构:基础底薪 + 团队业绩提成 + 渠道开拓奖金 + 回款奖励 + 年终绩效奖金,上不封顶; 福利:外勤交通补助、话费补助、节日福利、团建活动、定期产品培训、晋升通道; 三、销售内勤 / 销售跟单员 要求:年龄 22–38 岁,熟练电脑操作,精通 Excel 表格(制表、筛选、汇总、函数)。有快消品、商贸公司、销售跟单、内勤统计经验者优先录用。 薪资结构:底薪 + 绩效奖 + 年终福利,正常稳定月薪中等偏上,每月按时发薪,办公室办公、环境稳定、长期稳定岗位。 四、财务主管1名 要求:大专及以上学历,财务、会计相关专业,3 年以上全盘账务 + 成本核算经验,有生产型企业经验优先。年龄:30-40,男女不限,薪资:5000-7000元 五、仓库主管1名 要求: 两年以上商贸行业仓库主管经验,熟悉快消批次、临期、库存、出入库管理;精通仓库标准化流程、先进先出、盘点差异排查、库存损耗管控;工资:3600--4500元 六、送货司机1名 要求年龄40岁以下,,有相关工作经验者优先,底薪+提成。 七、视频跟拍剪辑1名 要求:25-40岁,,相关工作经验2年以上,做事踏实,长期稳定。工资3000---6500元。有企业宣传、实景拍摄经验者优先录用。 八、装卸工1名,,长期稳定,吃苦耐劳,年龄28--40岁,计件工资,多劳多得,平均月工资5000-7000元。 福利待遇: 每月15日发放工资。 公休、全勤奖、节日福利、公司团建等。 公司免费提供食宿。 报名方式: 1.现场报名:河北省邢台市威县大广高速路口北行200米路东(报名时请携带个人身份证、简历、学历证及相关资格证书) 2.电话: (微信同号)
人事主管
1.2-1.5万元/月
人事经理经验不限学历不限人力资源规划
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1.人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.3年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
项目人员
4000-5000元/月
人事经理3-5年大专可接受出差五险单休人力资源混合办公
核算岗位职责: 一、岗位硬性基础要求 学历:大专及以上 专业技能:熟练使用 Excel,做过人力资源方面优先应聘 。项目主管要求3年以上的工作经验。可接受外派,地点福建!!!!! 二、主动意识要求 1.拥有主人翁意识,遇事勇于担责 2.具备服务意识,工作响应及时、随叫随到 3.具备独立创新思考意识,有自主思考能力,不只是机械执行工作 三、人品道德要求 1.诚实守信,工作出现差错、问题不隐瞒、不欺瞒 2.高度员工忠诚度,对本职岗位、公司发展负责 3.无犯罪记录 四、综合工作能力要求 1.抗压能力强,工作中情绪稳定 2.思维敏捷,面对数据、流程问题敢于合理质疑 3.虚心好学,乐于主动学习专业财务相关知识 五、核心岗位职责 人力资源项目驻厂: 1. 负责外包员工入职、合同、考勤、绩效、离职全流程人事手续; 2. 现场处理员工薪资、社保、工伤、纠纷咨询与安抚,管控用工风险; 3. 对接甲方业务部门,承接招聘需求,跟进面试、人员到岗与稳岗; 4. 统计人力数据,输出周报月报,核对,维护客户关系; 5. 负责商保,工伤申报、员工福利、安全制度宣导落地; 6. 人事档案归档、风险预警、完成双方交办其他驻场人力工作。 人力资源项目主管: 1. 全权管理驻场人事团队,统筹项目人事全流程运营,对流失率、人员到岗率指标负责; 2. 对接甲方各级管理人员,维护客户关系,定期汇报项目数据,负责月度对账回款; 3. 统筹招聘补人、员工稳岗关怀,处理工伤、劳资纠纷、薪资异议,管控用工合规风险; 4. 管理驻场专员,日常带教、任务分配、绩效考核,优化现场工作流程; 5. 编制周/月运营报表,分析人员流失原因并制定改善方案; 6. 对接总部上报项目风险、突发事件,挖掘甲方新增业务需求。 六、招聘选拔规则 额外要求:认同公司战略思想,具备成熟逻辑思维与自身管理能力。 工作时间朝九晚六,调休,购买五险,节日福利等
人事经理5-10年本科
岗位职责 1.体系构建:承担集团人力资源管理体系的顶层设计、构建及落地执行工作,涵盖人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等模块。 2.制度完善:负责人力资源制度与流程的编制、完善及落地实施,促进集团人力资源工作的规范化与专业化。 3.组织发展:负责组织发展与变革相关工作,实施架构优化、定岗定编等举措,提升集团运营效率。 4.协同支持:与集团各部门及下属单位协同配合,提供人力资源专业支持,统筹协调相关事项,保障集团人力策略全面落地执行。 5.迭代更新:关注行业发展趋势与政策变动,引入先进管理理念,推动集团人力资源管理模式的迭代更新。 6.其他事务:完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1.教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、法律、心理学、药学、临床医学等相关专业。 2.经验要求:具备5年及以上相关工作经验。拥有知名咨询公司人力资源体系建设项目经历者优先。 3.能力要求:精通人力资源各模块专业知识,具备出色的战略思维、项目管理能力、沟通协调能力、问题解决能力以及抗压能力。
网招经理
8000-12000元/月
人事经理3-5年学历不限弹性工作制
我们希望您 具备1-3年劳务派遣或蓝领招聘实操经验,熟悉制造业用工特点; 年龄25-35岁,责任心强,结果导向,能承受一定工作压力; 熟练使用主流招聘平台及社交招聘工具,有团队协作意识。
茂名化州市招两广应急局高底电工。施工地点在专业农网旧改有兴趣联系
310-350元/天
电工20人以上电工证
茂名市化州市招两广应急局高底电工。施工地点在化州专业农网旧改有兴趣联系
茂名 化州市
3月20日 15:02拨打电话
电力工程长期包住包吃1-2人月结点工低压电工证高空作业证
茂名市高州市东岸镇招聘电力基建施工人员 要求如下 一, 二, 持有应急管理局下发的电工证件 三, 有经验者薪资可谈 长期招人,长期有工作 有意者直接联系我报名
茂名 高州市
7月11日 10:01拨打电话
茂名茂南区化州电白高州招充电桩安装
1-1.1万元/月
充电桩安装1-2人
茂名市茂南化州电白高州招充电桩安装
茂名 茂南区
7月1日 19:08拨打电话
茂名茂南区有证的电工,工作态度积极,每天8小时,在茂名工化厂工作,二把刀走开。
电工电工证
有证的电工,工作态度积极,每天8小时,在茂名工化厂工作,二把刀走开。
茂名 茂南区
6月8日 16:29拨打电话
茂名茂南区整个招充电桩安装团队,主要比亚迪安装,必须有电工证,无证勿扰,联系电话
1-1.1万元/月
充电桩安装20人以上月结
整个茂名市招充电桩安装团队,主要比亚迪安装,必须有电工证,无证勿扰,联系电话
茂名 茂南区
5月27日 10:25拨打电话
茂名茂南区化州电白高州招充电桩安装
1-1.1万元/月
充电桩安装1-2人
茂名市茂南化州电白高州招充电桩安装
茂名 茂南区
7月10日 19:03拨打电话
低压电线路20人以上月结电工证技术好
【化州市招聘低压电工若干名】 要求 要高压或低压电工有证,主要任务是低压线路改造,能吃苦耐劳250-300一日,月保底4000,上不封顶!
茂名 化州市
3月30日 09:49拨打电话
水电安装项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
有二建,带B,有水电安装项目管理经验3年以上。责任心强,有较好的沟通协调能力。
充电桩安装长期3-5人月结
茂名市茂南区招充电桩安装 岗位职责:1.负责新能源汽车充电桩的现场勘查、安装调试及接电施工,确保符合国家电气安全与充电设施技术规范2.独立完成设备基础施工、线缆敷设、配电箱接入、桩体固定及系统联调,保障一次性验收通过3. 开展日常巡检、故障诊断与应急维修,及时处理通信异常、充电中断、漏电保护等常见问题 4.规范填写施工记录、验收单及售后工单,配合项目经理完成项目交付与资料归档 5.向客户讲解设备使用方法、安全注意事项及基础保养知识,提升服务满意度
安装区域:茂名茂南区化州电白高州信宜招充电桩安装,客户什么区域都有,需要有车,想了解的可以联系
1-1.1万元/月
充电桩安装长期1-2人月结
茂名市茂南化州电白高州信宜招充电桩安装
茂名 茂南区
7月12日 09:40拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供茂名项目经理招聘网在线招聘信息,主要招聘茂名建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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