薪资构成:6000底薪+提成+奖金 绩效奖金有培训、有带教，手把手教学，简单易上手。高提成，业绩提成上不封顶。 集团控股型公司，总公司位于浙江杭州，外地有绍兴、宁波、嘉兴、武汉、台州、厦门、衢州、南昌、上饶等等，都在地铁旁边，交通便利。 1.公司提供精准的客户名单，不刷KPI不收任何费用，面试通过第二天可以上，诚心招聘! 2.法定节假日，五险，年终奖等，每月按时发薪从不拖欠。签订正式劳动合同 晋升制度:(业务员-团队经理-总监-分总经理)在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦! 公司每周下午茶.水果.零食.每月员工聚餐，部门聚餐，每月节假日还会有礼品。 薪资丰厚接受小白，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。男女不限，有销售经验最佳，不限学历，口齿清晰

公司提供电话卡和资源渠道，有专人带可快速上手！每天负责打电话找返程货车装货，主要联系物流中介和司机，还有车老板！加微信备注清楚信息后，发布找车路线信息在抖音、微信群发助手、朋友圈和微信群聊等，开发新的物流，司机，建立联系，为后面快速找车做铺垫。微信工作号上面加的车辆信息资源越多，后面找车越快越多，时间越长越有优势，是重复累计的叠加！ 工作内容； 1、打电话找物流和车主派车过来 装货送到我们客户地点，和给自己公司的货车找返程方向的货源。 自己的车跑固定的路线，需要找回头方向货源。 找外面社会货车则通过微信物流群、物流信息部和运输平台app等多渠道找车 2、文职工作的处理 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.有电话销售或相关销售工作经验者优先； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 薪资待遇为：基本工资加提成和各种节假日福利！单休，法定节假日正常休息，包免费中餐！

【岗位职责】 1、通过网络渠道、微信推广、电话沟通维护新老客户，接待到访客户等方式，为客户提供专业的咨询服务与解决方案 2、积极获取市场动态，开展一对多商务洽谈，推进后续沟通及签约服务 【岗位薪酬】 1、①新手培养期：薪资结构包含底薪、补贴、浮动绩效；长沙地区本科起薪最高6800元、大专5800元（具体面议）！——行业新人可享专属培养期最长3个月！ ②置业顾问：入职薪资最高5500元（具体面议）+高额业绩提成比例55%-80%。底薪不与业绩挂钩，无论是否成单，每月15日准时发放 2、（无论业绩情况如何，底薪及补贴均于每月15日发放），另享55%-80%高比例提成奖励（奖金每月25日发放） 【三级培训体制】 1、乐有家学院：自建企业培训大学，配备资深讲师团队，开设1000余门课程，员工可免费报名学习 2、基地培训：区域每周组织一次针对宏观经济与市场的系统化培训 3、导师一对一指导：实行每日一训+每日一考机制，结合理论与实操的专业带教模式 【团队氛围】——90后全日制大学生团队，平均年龄25岁，工作环境简单、真诚、阳光、透明，强调团队协作，充满活力与理想 【晋升发展】——人岗匹配原则，每月组织公开竞聘，面向全体成员开放，70%以上管理者为90后，支持纵向晋升或横向轮岗 特殊福利：退伍军人开通绿色入职通道，免除见习期直接上岗

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 销售经验不限，有快消、教育、IT、制造业等行业销售背景者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司文化，责任心强，具备团队协作精神

职位描述: 接受小白，前期有人带 工作内容: 1、公司提供手机电脑(绝不占用个人资源)不外出，不打电话，纯线上 2、通过公司提供的大量客户资源（精准实时有需求的客户），在平台上和客户沟通，解答，报价，促进成单 应聘要求: 1、无经验要求，入职有人带，简单易上手 2、会打字（50字/分）、会上网即可 3、18岁-23岁 福利待遇 底薪3500+高额提成+下午茶福利

全长沙可就近分配！工作自由度高！！付出与回报绝对成正比！减少内耗，团队氛围更轻松和谐！！ 一、岗位要求： 1. 性格外向乐观，热爱销售工作，具备团队协作意识，敢于追求高收入，实现自我突破 2. 接受零经验入职，若有相关行业背景可直接进入更高职级 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2. 深入挖掘客户需求，推动房产买卖或租赁成交，并全程跟进交易流程及产权过户等服务； 3. 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的业务合作关系。 二、福利待遇： 1、薪酬：试用期1-3个月，表现优异可提前转正，综合底薪4000-5000元，转正后提成比例达45%-65% （月均收入稳定在10000元至15000元区间） 2、福利： 1. 个人保障：五险、带薪年假等基础福利齐全 2. 孝心回馈：发放孝顺金、节日礼品表达感恩之情 3. 健康守护：每年组织免费健康体检，开通格林互助保障（覆盖家属） 4. 团队建设：举办集体婚礼、单身交友活动、文体赛事、户外拓展训练 5. 员工专属权益：开放学历提升通道，老员工享租房、购房及服务费内部优惠价 三、岗位优势： 1、无需承担端口费用，不需举牌发传单，拥有大量真实房源，共享庞大商业圈客户资源 2、配备VR看房系统，平台化智能作业模式，科技赋能告别传统中介作业方式 3、培训体系完善：覆盖入职到晋升的全周期培养计划，设置定制化课程；包含线上学习、科技工具培训、产品知识教学 4、丰富的文化生活，每季度举办大型表彰大会，销售精英享年度大奖及国内外旅游奖励 5、法定节假日发放实物福利，员工依法享受国家规定休假（实行轮休制） 四、晋升空间： 1、专业发展路径（A0-A10）：专注成为资深职业经纪人 2、管理发展方向：房地产经纪人 → 店面经理 → 商圈经理 → 营销总监 （所有管理岗位均通过内部竞聘选拔）

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世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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株洲天元区中都物流大量招聘普工，包工作餐、提供住宿 普工要求： 男女均可 20-45岁均可（22岁以下需提供学信网不在读证明），岗位简单易上手（翻包、上架、出库、转运等） 白班187元/天｜晚班199元/天，月享300元全勤奖，7-9月享高温补贴、多劳多得 纯仓库走动式上班，接受倒班，工作轻松不枯燥 工作期间提供两餐、提供住宿、水电平摊，省心省钱 位置优越，天元区八桥头附近，交通便利 入职需无犯罪记录+体检报告，长期稳定岗位

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招聘杂工1名，男女不限。要求能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有建筑工地工作经验者优先考虑。薪资为5000元/月。工作地址在荷塘。

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成月度及年度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进订单进展，协调内部资源确保交付与售后服务顺畅 5. 定期整理客户信息及销售数据，提交销售报表与市场反馈 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能独立开展客户开拓与维护 3. 学历不限，有销售经验者优先 4. 具备团队协作意识，适应快节奏工作环境 5. 持有相关行业从业经验或资源者可适当放宽经验要求

汽车4S店销售 早八晚五 五险 包吃 岗位职责： 1. 负责星途汽车品牌车型的客户接待、产品介绍与试乘试驾安排 2. 挖掘客户需求，提供个性化购车方案及金融政策咨询 3. 完成销售全流程跟进，包括报价、签约、交车及售后对接 4. 维护客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 参与店内营销活动执行，协助完成月度销售目标 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5. 遵守公司制度，认同星途品牌价值观

招聘业务人员，主要负责公司新能源车辆的销售。 薪资为底薪加提成，有经验会开车优先。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售及客户接待工作，完成销售目标 2. 为客户提供专业的产品咨询和试乘试驾服务 3. 维护客户关系，跟进潜在客户并促进成交 4. 收集市场反馈信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系 2. 热爱汽车销售行业，有积极的工作态度和团队协作精神 3. 适应能力强，能快速学习产品知识和销售技巧 4. 持有驾驶证者优先，有相关销售经验者优先 公司销售新能源货车 4.2米新能源车货车 底薪3000，社保正常买，提成按利润尽量让他见面详聊提成平均一个月收入8000到1万5

主要从事华为产品的销售

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4.学历不限，有电话销售、客服或电销实习经验者优先 5.无经验者可提供带教培训，欢迎踏实肯学的新人加入

招聘业务专员，底薪+提成+保险+年终奖，

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发可居家可到700平办公区办公 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1.对销售工作充满热情 2.有无销售相关经验者都可以，经验不限者亦可培养 3.学历不限，具备学习意愿与执行力即可 4. 诚信正直，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

‌销售接待与达成交易‌：负责接待顾客，了解其需求，介绍手机性能、特点及配套业务，解答疑问，并最终促成销售。‌‌‌ ‌客户关系维护与开发‌：积极维护现有客户关系，进行回访以提升满意度与忠诚度，并挖掘潜在客户，。‌‌‌ ‌店面形象与日常维护‌：保持店面或所负责区域的卫生清洁，负责产品陈列、摆放及日常的整理整顿工作。‌‌‌ ‌完成销售指标与其他任务‌：需要完成月度销售任务或业绩目标，并服从安排，及时完成领导交办的其他临时性或相关工作

岗位职责： 1.维护客户关系 2.工作简单 3.和客户沟通交流 任职要求： 1. 喜欢聊天 2.无经验者，有人带 3.学历不限，欢迎想要高薪工作的来！

【招聘条件】 新公司即将投入使用 一、18周岁-30周岁，品行端正，普通话流利，男女不限。 【岗位职责】 一、公司提供有效信息联系客户，沟通客户问题达成交易。 二、完成上级安排任务 【任职资格】 一、有无经验均可（可学） 二、需要听从指挥，有服务意识（有营销经验的更加合适） 日常奖励：目标奖，周/月冠奖励，季度销冠奖励。 上班时间：周一至周五13：00-22：00 周六周日13：00-23：00 月休4-6天（按情况制定） 【薪资待遇】 无责底薪3500+提成+现金奖励+礼品奖励综合薪资 5000-100000区间（根据自身能力而定，工资只是你的起步）

为到店顾客提供专业服务与产品体验，完成门店销售任务及各项指标， 负责店面卫生、样机陈列与日常维护， 保持良好门店环境，维护新老客户及意向客户， 提供产品使用指导与售后跟进 要求：20~40岁，热爱华为品牌， 性格开朗，善于表达， 沟通能力强，有团队合作精神 薪资 底薪＋销售提成＋业务提成，综合4000-8000元 福利 五险＋月休4天＋带薪年假 联系电话

1.负责门店手机销售 2.负责接待门店业务受理客户接待 3.负责配合店长完成公司事务性工作 4.负责维护老顾客

职位要求细致，严谨，工作认真