职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理以及各类文件、资料的审核与统计工作； 3、负责各类会议的会务组织与协调安排； 4、协助行政主管开展日常行政事务的统筹与落实； 5、处理领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具有一年以上相关岗位工作经验； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实肯干，具备较强的责任意识，擅长文字撰写，具有良好的沟通协调与语言表达能力； 5、精通office办公软件及常用办公自动化设备操作，有标书制作经验者优先考虑。

工作内容： 1、负责日常文职事务，如文档整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与公司内部会议，并完成会议纪要的撰写与汇总。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、适应高效工作节奏，按时保质完成各项工作任务。

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使用系统软件完成日常开销货单、收款单据的录入与处理，以及客户对账工作。 任职要求 技能硬性要求：熟练操作电脑办公； 软性能力：具备良好的沟通表达能力，善于与客户对接及团队协作； 责任心强，工作细致耐心，能适应一定工作压力并积极应对问题。 需长期稳定在岗。 基础条件：年龄20—50岁； 有1年以上进销存系统操作经验者优先考虑。 福利条件：每周单休（固定一天休息），提供工作餐； 上班时间：早上6:30至下午5:30。

注：需能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（由公司统一安排） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营，保障渠道资源的营业额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货份额 订单管理：完成每日订单数据汇总，并与生产及物流部门高效对接 客诉处理：妥善解决客户售后问题，涵盖产品质量反馈、物流履约异常等 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系设计 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商开发、供应链统筹、系统竞标等工作 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先； 4、有学生会或社团管理经历，或具备企业销售类实习经验者优先考虑； 5、目标明确，积极进取，工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力出色，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升通道、团队氛围融洽、上班自由无需打卡

岗位职责： 1、通过消费者培训课程的开展及市场活动的策划实施，提升华为体验店在所在商圈的品牌影响力与口碑。 2、指导门店员工落实体验店运营标准，从店面环境到人员服务专业度，全方位打造优质的顾客购物体验。 3、对店员进行系统化培训与辅导，持续提升团队的专业素养与销售技能。 4、分析诊断门店经营数据，协同店长制定切实可行的优化策略，推动门店实现可持续的销售增长。 岗位要求： 1、具备出色的客户服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣。 2、拥有良好的团队协作能力，善于学习与沟通。 3、具有活动组织策划或数据分析经验者优先考虑。 4、本科及以上学历，专业不限。 工作地点可北京市范围内就近分配

岗位职责： 1、工单处理：准确接收并分配维修工程师的相关订单，及时收集、整理及汇总工单信息，确保内容完整无误，避免遗漏或填写错误。 2、报单统计与核对：负责日常报单的归集、整理与数据统计，定期核查工单记录，输出阶段性统计报告，为门店运营决策提供可靠的数据支持。 3、系统维护与跟进：实时监控工单在系统内的流转情况，协助跟进未闭环及异常工单的处理进展，主动与维修人员及门店负责人沟通协调，保障服务流程高效运转。 4、资料归档与管理：对工单相关的电子文件进行分类存储与规范管理，建立清晰的档案台账，确保资料可追溯、易检索，符合公司后市场服务文档管理要求。 5、报销管理：汇总整理工程师提交的报销票据及相关凭证，编制并提报报销结算清单。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备较强的数据敏感度，有服务行业报单处理或数据统计经验者优先考虑。 2、熟练操作计算机，精通Office等办公软件应用。 3、责任心强，积极进取，具有良好的职业态度。

工作内容轻松 平均薪资不低于6k，综合可达8k 无试岗期，缴纳五险一金，定期团建，设有现金奖励 工作时间：行政班次，无夜班，享受法定节假日正常休息 工作内容：主要协助律师相关事务，与客户沟通协商处理方案，安排客户前往法院参与调解 要求具备客服工作经验，有调解、协商及沟通协调经历者优先 具体细节可进一步沟通了解

招聘类型 实习（可提供实习证明） 公司 北京好遇宝宝家政服务有限公司 工作地址 北京丰台区鑫苑国际5号楼 职位描述 岗位职责： 负责公司内部文档、合同、客户资料的整理、归档与电子化录入。 根据要求对外发送资料（邮件、快递或线上传送），确保准确、及时。 协助部门进行简单的数据统计、报表制作、打印复印等日常行政事务。 维护办公室文件资料的整洁与有序，做好保密工作。 任职要求： 大专及以上在校生或应届毕业生，专业不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先。 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PDF基础操作）。 工作细心、有责任心，能按时完成任务。 每周可保证至少3-5天到岗，能连续实习6个月以上者优先。 无需经验，有带教，但要求学习态度好。 福利待遇： 每日150元（月结或周结，可面议）。 免费提供午餐（公司食堂或统一订餐）。 周末双休（周一至周五，9:00-18:00 签订实习协议，可出具实习证明。 工作环境轻松，团队氛围好。

注：需要能接受全国调配，全国二十几座省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，保障渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维系所辖商超系统采购负责人的合作关系，巩固现有渠道协作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货比例与上架资源 订单管理：统筹所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效对接 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等相关问题 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系设计等 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协调、系统性竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨城市大区调动）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、拥有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，充满干劲，能在工作中持续保持积极状态； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话流利； 7、仪表整洁，品行良好，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：上班不打卡 内部晋升 公司配车 年轻团队

补招 1 名绿化，工资3500，年龄60以内，管吃管住，上六休一，节假日倒休，工作时间轻松，地址：丰台小屯路15号，电话同步

北京清真餐饮招聘： 领班1名，工资6000-6500 服务员2名，工资5000-5500 宿舍近，有公休， 地址：北京市丰台区玉泉营， 联系电话:

不用做饭做家务主带1岁宝，年龄45岁以内，擅长辅食，睡觉不打呼噜的，独立房间带睡，在丰台区，薪资10000-13000单休滚动都行，接单联系

丰台总部基地12区招小时工早6:30-9:00，25元/小时有意者电联

6.五月19号用人。要47岁以内，主带2个月的宝，在丰台，小三口，需要做简餐和家务，要北方人，独立房间带睡，薪资9000单休滚动也行，能做的加

监控中心，纯文职、无经验要求、无需监控证，工作稳定氛围好！ 可分配区域 - 正弘城附近：男女不限，上6休2 会展中心，1 人，上 4 休 2，包三餐 大卫城附近，三班倒2人，两班倒1人，男女不限 -中牟金融大厦：1人，男女不限，上6休2，包工作餐 -中州大道，1人，男女不限，上2休2，包三餐 -花园路正道花园百货附近，1人，男女不限上2休2 荥阳繁荣街：4 人，上 2 休 2，包三餐 -登封：1人，男女不限，上6休2 岗位要求 - 年龄：35岁以下 - 学历：大专及以上 - 无征信问题、无犯罪记录 ☎ 联系方式 （同）

招聘：直播助理（社保+餐补） 薪资：3000-6000元/月 1. 拆单员：负责订单拆分与核对，确保发货准确。有责任心，能适应快节奏工作，熟练使用办公软件者优先。 2. 营业员：协助客户完成购买流程，维护店铺秩序，保持商品陈列整齐。沟通能力好，服务意识强。 3. 导购员：为顾客提供产品介绍与选购建议，提升购物体验。有销售经验者更佳，态度热情主动。 4. 销售经理：带领团队完成销售目标，制定执行销售计划，定期复盘分析数据。具备一定管理能力和抗压能力。 5. 包装工：负责商品打包、贴单、装箱，保证出货效率和质量。细致认真，能接受重复性工作。 6. 网络销售：通过电商平台或社交平台推广产品，跟进客户咨询与订单处理。熟悉线上运营工具者优先。 7. 办公室文员：处理日常文件整理、数据录入、会议记录等工作。办公软件操作熟练，细心踏实。 8. 设计人员：根据需求制作宣传图、海报等视觉内容，配合营销活动。会使用设计软件，有创意表达能力。 9. 直播助理：协助主播准备直播物料，后台支持互动、上架商品，保障直播顺利进行。反应快，配合度高。 10. 主播&主播学员：参与直播带货，介绍产品卖点，与观众互动。愿意学习，有表达意愿，形象端正。

招聘送货工人和理货工人，薪资均为4300元，文员薪资为3800元，工作时间为早8点至晚5点，提供午餐，工作地点为哈尔滨道外区太古街703号，联系人为范先生。

招聘：开票专员 薪资：4000元以上/月 1、称重数据统计与核算：负责每日生猪过磅数据记录，统计每位相关人员的生猪屠宰头数、对应重量，并根据标准单价核算应项。2、款项对接：将核算完成的应收款项数据提交给对接同事，配合完成后续收款工作。3、数据一致性校验：每日核对厂里生猪屠宰头数与过磅称重头数，确保数据一致，防范流程漏洞，保障数据真实准确。

监控文员【3000-4000】上二休二 工作内容:主要负责看银行网点监控后台画面，有异常就处理，没有异常就休息，坐班，纯文职岗位，无任何销售性，不打电话，不外出 上班时间 夜班:晚上九点半到早上7点半 月休15天左右 薪资:试用期1-3个月固定薪资3000，吃住:不管吃，不管住宿

1. 负责乐园门票管理：熟悉门票定价、优惠方案及购票规则，处理票务销售、退换票、核验及数据统计等相关工作。 2. 顾客接待服务：作为乐园形象窗口，负责接待来访游客，解答咨询问题，妥善处理客户投诉，并提供有效建议与指引。 3. 按时完成上级交办的各项工作任务。

招聘：客服部秘书薪资：5000-6000元/月1、专科以上学历，熟练操作办公软件；2、具备物业公司或行政类岗位工作基础；3、工作效率高、责任心强、沟通能力好。

库房配货 库房整理 送货

岗位职责： 1、负责采购订单的发起、系统录入、进度跟进及到货安排，协调果蔬生鲜、粮油、肉类、冻品等食材的日常采购事务。 2、与供应商保持沟通，确认商品信息及订单内容；参与询价、比价、议价流程，维护采购价格记录。 3、在采购系统中完成订单创建与信息更新，核对采购单据与对账资料，确保系统数据与实际业务相符，配合财务完成对账工作。 4、整理并归档采购过程中产生的各类单据和文件，保证资料完整、可查，实现采购流程的全程追溯。 5、执行上级交办的其他临时性或专项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购、物流、商务管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上生鲜类采购文员或相近岗位工作经验，有食材类采购背景者优先。 3、能独立处理订单操作及对账流程。 4、熟练掌握办公软件（如Excel、Word）及采购系统或ERP系统的使用。 5、具有较强的数据处理意识和文档管理能力，善于沟通协调，能高效对接内外部协作单位。 6、工作认真细致，责任心强，抗压能力好，执行力突出，具备多任务并行处理经验。 7、具备基本的成本控制意识和市场信息搜集能力。

职位描述（参考） 核心定位：招聘一名兼具行政、人力及前台职能的综合性人才，作为团队高效运转的重要支撑。 前台接待：负责客户来访的接待与引导工作，维护公司专业形象；承担办公区域环境管理、快递收发、办公物资采购与库存管控等事务。 行政事务：协助处理日常行政工作，如文件归档整理、会议组织与纪要撰写、会场布置及会议过程影像记录。 人力资源支持：具备人力资源相关经验者优先，可协助开展基础人事事务。 内部协作：推动各部门间的顺畅沟通与协作，参与员工活动策划及企业文化建设相关工作。 其他：完成领导安排的其他相关任务。 任职要求（参考） 学历与专业：本科及以上学历，人力资源、行政管理、文秘类相关专业优先考虑。 经验：有1年以上行政、人事或前台岗位工作经验者优先。 年龄：不超过24岁。 技能：熟练操作Office办公软件，具备良好的表达能力和协调沟通技巧。 素质：责任心强，做事细致耐心，具备较强的服务意识。 形象良好，具有较高的职业素养和得体的言谈举止。 具备团队协作精神，能够主动融入集体协作氛围。 薪资福利 月薪5-6千元，具体面议。 公司提供五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等完善福利待遇。

岗位职责： 1. 依据甲方提供的手写食材清单进行信息整理并制作订单，提交采购人员执行采买。 2. 与采购人员对接，根据实际需求调整订单内容。 3. 汇总并打印甲方所需的各类资料文件。 4. 在系统中完成采购订单的数据录入工作。 5. 负责业务相关数据、回款情况等信息的统计与归档管理。 任职要求： 1. 具备两年以上销售、采购、财务或行政内勤相关工作经验； 2. 大专及以上学历，熟练操作Excel办公软件，能灵活使用常用函数公式； 3. 年龄不超过40岁，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 职位福利：本岗位实行单休制，工作时间：9:30-18:30；月休4~7天（含法定节假日）、月薪5000-6000元、享受带薪年假、五险一金、节日福利、生日礼金、提供食宿、组织带薪旅游。

岗位职责: 1. 负责事务所日常行政工作的统筹与协调 2. 监督办公室各项任务的落实，保障工作高效顺畅运行 3. 组织制定并推动实施事务所行政管理制度 4. 统筹安排各类重要会议及活动的组织与协调 5. 处理外部接待事务及内部各部门间的沟通协作 6. 管理事务所各类文件档案，确保资料齐全与安全存放 岗位要求: 1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先 2. 具备5年以上行政相关工作经验，有会计师事务所或同类行业背景者优先考虑 3. 具备出色的组织协调能力与人际沟通技巧 4. 拥有较强的文字表达及公文撰写能力 5. 服务意识强，具备良好的团队合作精神 6. 熟悉相关法律法规及行政管理规范流程

任职资格: 1.专业要求:中国语言文学类、新闻传播学类、经济类、行政管理类等; 2.35岁以内，身体健康，品行端正; 3.具有较强的工作责任心和学习能力，能吃苦耐劳，具有较强的文字和语言表达能力; 4.具有良好的团队协作精神和个人职业素养，认同企业文化理念; 5.本科以上学历，有学生会、社团等学生工作任职经历，有相关社会实践或企业实习经历，各类荣誉获得者，有文艺、体育特长者优先考虑。 岗位职责: 1.负责公司日常行政事务统筹，包括办公用品采购、分发与库存管理，确保办公物资供应及时且合理控本; 2.统筹公司会议与活动组织，涵盖会议通知下发、场地布置、设备调试及会后纪要整理，保障会议/活动高效开展; 3.处理行政类文件流转，包括文件起草、审核、归档与保管，确保公司行政文书规范且可追溯; 4.对接外部行政相关机构，如工商、街道办等，办理公司注册、变更、年检等手续，保障公司行政事务合规运行。

招5-8人25元一小时上班时间（30-45）岁（晚11点至七点）可长期合作

职责描述： 1. 负责来访人员接待及前台区域的清洁维护 2. 承担行政类采购、付款与合同对接工作，涵盖房租、物业费、水电等相关事项 3. 与物业单位保持日常沟通与协调，确保对接顺畅 4. 处理行政日常事务，包括快递收发、绿植养护等管理工作 5. 及时维护和更新各类行政表格信息，如通讯录、钥匙使用登记等 6. 推进行政流程优化，提升工作效率、服务质量与满意度 7. 完成上级领导交办的其他临时任务 任职资格： 1. 形象气质良好，普通话标准流利，具备亲和力及良好的沟通表达能力 2. 工作高效，富有责任心，积极主动，具备学习热情与细致耐心的态度 3. 熟练使用Office系列办公软件 4. 本科及以上学历 5. 工作时间8:30-17:30，周末双休 职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、交通补助、通讯补助、周末双休