
招募经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限高中招商加盟
招募创业合伙人
一,创业合伙人的项目简介及回报。
项目简称:推广手机上的旅行社,也叫共享旅游(或称落地免费游)。类似于携程,微信,滴滴,美团上市前初期推广,获得大幅回报。
该项目具有,四两拨千斤,分配极度合理的共同创富制度,市场接受度极高,模式颠覆创新,十年难遇,极度稀缺,爆发力强且毫无风险,刚刚起步且发展迅猛遥遥领先的蓝海项目,具有唯一性,高接受度,逻辑硬,靠谱,能夠一站上岸,值得全力以赴!
短期收益:
①免费旅游卡推广收益。
②招募团队奖励。
③免费旅游卡给商家赋能
长期管道收益:
①区域内的招募收益。
②组建的团队管道收益。
③区域内购旅游卡的收益。
④消费者持免费旅游卡旅游的补贴收益。
二,公司品牌平台优势与机会:
①十五五会议国家已将"文旅”定性为,自建国76年以来,房地产之后,第二个国家战略支柱性行业。一业带百业的长周期大赛道已经形成。
②广东光大国际旅行社是旅游行业前三甲,与央视《品牌中国》结盟,国内国际双资质,中国著名品牌,线下连锁旅行社300多家,工作室300多家,年营收十多亿。
③目前阶段是几乎无竞争的蓝海市场,并且旅游接受度极高,人人可为。
④有品牌与实体店保障,利他,共赢,且安全
⑤多渠道收益,颠覆式优秀商业模式,回报丰厚
⑥具有旅游行业的美团,滴滴的潜质与基因,秒杀市面上的多数平台与项目
三,免费旅游卡的逻辑与推广:
任何生意都需要人,像欧美等国家一样,社会财富达到一定基础,人们十多年前出行如日常。我国自房地产后,因旅游行业特性,一业带百业(吃住行玩乐),国家将旅游列入战略性支柱行业,各地文旅部门,行业协会,地接社共同补贴给大型旅行社,聪明的大型旅行社与大众共同创富,全额将补贴返还给消费者和推广者,多方共赢,从而旅行社更上一层楼,做到了体量和基数。
免费旅游卡是指落地以后免费游,消费者自购往返的高铁或机票,高铁机场免费接送,景区间接送,住宿,吃饭,导游,景点门票等全免费,且相当有品质。
有一些美容,美甲,养生,培训机构,4s店,水果店,餐饮店等等,线下实体店资源,是加分项,但不硬性要求。
收益:旅游卡赋能百业,可为线下实体店促销,充值,引流赋能,达成共赢局面。实体店好卖了,消费者获免费旅游,我们获得不菲的旅游佣金,当然也可以赠送亲友免费游,会玩自媒体的,更可以通过自媒体售卖旅游卡)你自己定价,利润全归自己)。仅一项收入就有机会月入10万,边玩边赚,自由人生。
例,你有十个实体店促销,按最低计算,每店送卡消费者100张(每张卡可2~4人出游),10家店共送出的1000张,有10%人持卡旅游,1000x10%×2人/张×500元/人(佣金)=10万/月。
招商经理
6000-11000元/月
销售经理五险一金经验不限大专代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售直销较多外勤按单提成TOC先进制造批发/零售快消品招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
1. 负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的销售推广,开发新客户并维护长期合作关系;
2. 针对商超、社区、写字楼、学校、医院等场景进行市场拓展,完成销售目标;
3. 分析客户需求,提供定制化无人零售解决方案,包括硬件配置、软件系统、运营支持等;
4. 跟进项目全流程,协调技术、运营等部门推动项目落地;
5. 收集市场动态和竞品信息,反馈客户需求,优化销售策略。
任职要求
1. 学历经验:
大专及以上学历,1年以上销售经验(有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等行业经验优先);
2. 技能要求:
具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧;
熟悉智能货柜销售流程,能独立完成客户拜访、提案、签约;
对物联网、AI技术或无人零售行业有基本了解;
3. 个人素质:
结果导向,抗压能力强,适应高频出差或本地化陌拜;
4.行业经验:
有社区/厂商/连锁品牌商/运营商等客户资源者优先。
销售主管
6000-12000元/月
销售经理生日福利年终奖3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 主要负责销售团队的监督管理及销售任务的执行; 主要是管理岗位不是销售
2. 工作时间:8个半小时
任职要求:
1. 具有销售经验;
2. 有较强沟通能力和团队协作精神; 有责任心,
公司在这边开了六年多,目前两百六十多位员工,这个行业比较稳定,公司氛围也不错,有活力,
入职满一年有购物卡,每个月有生日会(过生日有200现金红包),不定期有奶茶零食卤味肯德基等,以及节假日福利和奖金带薪年假等
售后服务人员及团队管理人员
5000-6000元/月
销售经理社保保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOC混合办公互联网/科技互联网金融其他产品/服务金融产品电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议,帮助客户实现财富保值增值目标
2.深入了解客户需求与风险偏好,定制个性化理财方案并持续跟踪优化
3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动,提升客户金融素养与信任度
4. 维护存量客户关系,挖掘二次营销机会,协同团队完成业绩目标
5. 严格遵守监管规定及公司合规要求,确保销售行为合法、专业、透明
任职要求:
1.学历大专及以上,金融、经济、管理等相关专业优先,持有基金/证券/保险从业资格证者优先
2. 具备1-3年及以上理财顾问、银行客户经理或财富管理相关工作经验
3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的逻辑分析能力
4. 认可长期主义财富管理理念,责任心强,具备合规意识与职业操守
5.热爱金融行业,学习能力强,愿意持续精进专业能力与市场洞察力
销售经理
1-1.5万元/月
区域销售销售经理年终奖1-2人1-3年学历不限
1.负责所辖四川省、山东、河南、湖北、北京、天津、山西、吉林、黑龙江、辽宁、甘肃、青海、宁夏、新疆、内蒙古等区域医疗影像类产品、产品市场开发与客户维护;
2.挖掘区域内医院、医疗器械经销商、医疗设备集成商客户资源,完成公司下达的销售指标; 3.跟进客户洽谈、商务谈判、订单落地、售后对接全流程工作; 销售工作汇报;
4.收集区域行业市场信息、竞品动态,定期输出区域销售工作汇报。
5.搭建区域经销商渠道,维护长期合作客户关系,深耕本地医疗行业市场。
任职要求
1.行业经验:具备医疗影像行业相关从业经验;器产品销售经验者优先录用;
2.能力要求:具备独立开发客户、渠道谈判、市场拓客能力。
福利待遇 基础年薪:10-15万元,高提成+高额奖金+年度利润分红(收入上不封顶)。
法定节假日正常放假。出差补贴、交通补贴、客户公关经费、节日福利。
客户经理
8000-13000元/月
销售经理3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先企业服务其他行业其他产品/服务金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
职位详情
双休/五险/销售经理/售后服务客服
底薪3000/月+提成+奖励能力强者过万
招10人|经验不限|学历大专
五险一 年底双薪 周末双休
职位描述
职位:销售经理/主管
地点:站前西路
[职业亮点]:
1。灵活支配时间,做时间的主人:晨会时间9:00-10:00其余时间自由安排
2。收入制度明确:入司即享受销售收入,新人专项津贴,季度奖励等最多20项收入,多劳多得
3。晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速,高绩效晋升享受额外奖励
4。完善的专业人才培养体系:在业内享有"保险黄埔军校"的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系:绩效优秀者,提供"财务规划师","健康管理师","养老规划师"等认证培训
5。优厚的福利待遇:入职即享意外,疾病,住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行,名校游学,海外旅游等方案奖励
南昌青云谱区招聘:销售经理薪资:5000元以上/月招销售经理,销售员,负责场销售东北五常大米
5000-10000元/月
销售经理20人以上经验不限高中直销较多外勤按单提成弹性工作制批发/零售快消品销售经验
招聘:销售经理
薪资:5000元以上/月
招销售经理,销售员,负责南昌市场销售东北五常大米
储备干部
5000-10000元/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限大专
薪资待遇:
1.底薪6600!!无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成,综合7000-9000元/月,上不封顶
2.公司免费提供宿舍。公寓干净整洁,配套设施齐全?
3.集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅行,五星级的待遇;
4.上班时间:上午8:00下午18:00,节假日正常放假。
5.完善的培训系统带薪岗前培训+一对一辅导+完善的专业培训计划(销售管理培训)
6.公平公正的提升制度,不断提升自身价值。
岗位职责:
1.执行公司营销政策,制定区域内的销售计划,开拓新客户及维护良好的客户关系;
2.承担部门业绩指标,完成销售任务,定期进行汇报总结,接受公司考核评估;
3.反馈体验,协同市场、产品、研发部门持续提升产品满意度。
任职要求:
1.统招专科及以上学历,市场营销、金融、工商管理、统计学、等相关专业优先;
2.热情擅与人沟通及协作,目标导向强,对销售商务等工作感兴趣;
3.逻辑清晰,具有良好的客户开拓和维护能力及良好的抗压能力
销售经理
4000-24000元/月
销售经理五险一金年终奖20人以上经验不限大专区域销售
金太阳教育集团 高薪诚聘电销经理|深耕教育赛道,给有目标的人实现财富自由的舞台
【负责区域】湖南、贵州、川渝市场电销整体业务
【工作内容】初高中学校客户开发,教育软件进校推广
【任职要求】
大专及以上学历,有销售经验者优先;善于沟通,目标感强,可接受短期出差。
【薪酬福利】
底薪+高额提成+年终奖+五险一金,提供完善的培训体系。
工作地点:南昌经开区
联系电话:王经理
有志销售精英欢迎致电,一起深耕教育蓝海!
B2社保包住
宇昂货运诚聘9.6米单驾司机地点:江西省新余市固定线路|收入稳定不拖欠社保+住宿+多重补贴|多跑多得要求:B2驾照,有单驾经验优先电话,详谈薪资岗位
恒温车间招普工/男女不限/正式工/包吃住一小时28/随结随走
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】:
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:28/小时,月工资保底8500,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
地址在:安徽芜湖
要三个看机器的,320一天,包吃住,可日结,不限经验
320-320元/天
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三、我们可以提供什么服务?
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四、我们获得过哪些官方荣誉?
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
酒店经理1-2人
招聘宾馆经理(领班)一名。,年龄45岁以下,身高1.62米以上,身材匀称,面容姣好,大专及以上学历,懂电脑操作,沟通能力强,有工作经验者优先。工作地址位于体育路龙城大街。
酒店经理1-2人
招聘酒店经理1名,年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理工作,包括员工日常排班、考核及团队管理,客户接待与客诉处理。要求执行力强,无不良嗜好。薪资待遇面议。
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措;
2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地;
3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求;
4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本;
5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励;
6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练;
技能要求:
1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营;
2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略;
3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力;
4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法;
5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规;
6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台;
7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。
7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道;
8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项;
9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障;
10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。
薪资面议
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程
2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况
3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一
4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确
5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护
任职要求:
1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先
2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力
3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制
4. 具备基础财务核算与数据统计能力
5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
销售
2000-10000元/月
销售专员保险6-10人经验不限中专/中技按单提成接受居家办公
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者”
客户关系管理
2、建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸
引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培
训,不断提升自身的专业素养和服务能力。
区域客服
3000-4000元/月
区域经理保险3-5人经验不限学历不限区域销售基本坐班销售额提成TOC混合办公互联网/科技医疗/大健康5人(含)以上地推团队电销团队销售经验教育/培训产品推广经验金融产品推广经验市场营销相关学历独立开拓市场能力经济/管理相关学历
区域服务主理人
.22-50岁、综合月薪3000-5000
.基础月薪+绩效+奖金+
.上班时间周一到周六上午
.有上进心、有责任心、爱学习
.协助区域客户制定解决方案,具有良好的沟通能力和职业素养
电话销售
180-190元/天
电话销售6-10人月结经验不限学历不限基本坐班按单提成销售额提成其他产品/服务电子商务客户邀约电话销售经验
招聘电话销售人员多名
销售专员1-2人1-3年大专代理商销售门店销售回款提成销售额提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
招聘超市业务员,,年龄25至45岁,能吃苦耐劳,有经验者优先。负责品牌卫生纸、卫生巾在超市的销售工作。月薪3800元至5000元左右。应聘者请拨打联系电话。
区域服务主理人
4000-8000元/月
区域经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴6-10人1-3年学历不限区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOC
区域服务主理人
.22-50岁、综合月薪5000-10000+
.基础月薪+绩效+奖金+福利待遇
.上班时间周一到周六上午
.有上进心、有责任心、爱学习
.协助区域客户制定解决方案,具有良好的沟通能力和职业素养
销售经理
3000-8000元/月
销售专员社保6-10人1-3年大专电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率
5.及时反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及销售政策
3. 有销售经验者优先,无经验者可接受系统化带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,具备抗压能力与团队协作精神
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
啤酒业务员,跑市场铺货,开拓新市场
3000-5000元/月
销售专员3-5人1年以下学历不限代理商销售较多外勤回款提成快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
酒店前台月结全职
【欢迎加入华住怡莱酒店】
招聘岗位:前台服务大使一名
薪资待遇:全职底薪+会员卡提成+优秀员工奖+全勤奖
工作时间:上二休二
要求:25—38岁,有酒店前台工作经验者优先
联系人:钟
工作地点:站前西路1号怡莱酒店(原大富豪)
业务经理
4000-9000元/月
业务经理社保3-5人1年以下中专/中技渠道销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他行业其他产品/服务无经验要求
上门办理套餐送手机,送宽带,携转异网,配合公司周末小区光纤改造,全民换线,换全屋华为fttr光纤设备,底薪加提成。认真做月收入过万
合伙人
100-200元/天
销售经理1-2人经验不限学历不限
互相合作,我把我会的教你,给你开店铺一件代货发,以及电商销售助理零基础可学,我自己教,行业风口稳定长久,又能学一身实用电商本事,积累经验人脉,未来发展无限。前期很难熬,但是提成点高。互相成就,就看自己怎么想,愿意搞电商这行可以交谈了解。
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