到家了集团高薪诚聘 2位经纪人&1位店长 告别死工资！你的能力，该配上真正对等的收入了 待遇：综合月薪1万+缴纳社保五险+免费培训+国内外游 工作内容 1，负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询； 2，了解客户需求，促成房屋租赁和买卖，并负责过户手续办理等后续 ；3。，负责公司房源的开发与积累，并与客户建立好的业务合作关系。

【诚祥地产招聘房屋租赁专员】（可从事新房、二手房及租房业务） 存量房交易超百单门店 一，2024年人人居平台存量房成交量位列全国前10（共1400家门店），累计成交突破100套！ 二，全面共享海量房源资源，涵盖二手、新房及租赁市场，精准匹配客户需求 三，无业绩指标压力，无强制考核，无罚款机制，工作时间灵活自主，全重庆最快结佣机制（过户完成即发放提成） 四，采用合作分成模式，享高额提成、现金激励与年终分红，零投入零成本创业式运营，稳定性高于自主创业 五，是否仍陷于低效劳作？是否因长期无成交而焦虑迷茫？ 只需一个选择，开启全新职业可能……提供一对一实战带教！ 来吧，成就更卓越的自己，踏上收入倍增征程，助力更多人实现百万年薪梦想！

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

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一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

带顾客看房促成交易 保底3000+高额70%提成，综合8k-1w上不封顶 早上十点上班 买本地社保 就近安排、福利多多、也招小白，欢迎咨询

重庆首个千万门店正在招人，寻找志同道合的伙伴加入我们大家庭 你如此优秀，知道我最想为你做什么吗？当然是按时 发工资！ 【岗位职责】: 1、负责在各线上平台发布并维护房源信息，确保内容真实准确，同时与业主保持良好合作关系； 2、接待客户并提供专业解答，根据客户需求提供个性化的房产置业建议； 3、积极拓展客户资源，深入了解客户意向，精准匹配房源并组织实地看房； 4、协助完成交易谈判、合同签订及房屋过户等相关流程服务 【薪资福利】: 1、3500＋高提成，无学历门槛，入职即享链家平台一对一导师带教； 2、五险＋互助金＋购房／租房优惠＋现金奖励＋节假日福利＋伤病探望＋带薪年假＋生日假！ （有经验者可面议职级与薪酬） 【岗位要求】: 1、掌握基本办公软件操作 2、具备强烈的工作积极性和团队协作精神 3、沟通表达顺畅，富有亲和力，性格积极乐观 【工作地点】: 根据求职者居住地就近分配 （工作模式灵活自由，真诚欢迎有意者投递简历或咨询了解）

职责：以租房为主，售房为辅 1. 负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务 2. 开展房源与客源的开发及积累工作，维护客户关系并建立长期合作 3. 维护公司在各类线上平台发布的房产信息内容 岗位职责： 1. 从事客户接待与咨询服务，为客户匹配合适的房产解决方案 2. 主动拓展房客资源，提升资源储备，并与客户保持良好互动 3. 更新和管理线上渠道的房产信息发布与数据维护 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，年龄在20至30周岁之间 2. 有房地产行业从业经历者优先考虑 3. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力 薪资福利： 1. 月收入区间：8000-13000元 2. 收入构成：3000元/月无责任底薪+销售业绩提成 3. 员工保障：依法缴纳五险

黄桷湾可可房产。招聘置业经纪人，年龄在27-50岁，吃苦耐劳，积极向上阳光充满正能量的你。薪资待遇是1700-3000元

冠军团队因发展需要，诚邀优秀人才加入[得意] 只要你足够努力，收获必定成正比！！ 保底薪资3000，提成1W起上不封顶 全员享受本地社保！ 资深导师带教，协作伙伴助力成长！ 充足资源支持，佣金先行垫付保障！ 持续培训提升，携手共进实现突破！ 不论出身背景，只看拼搏决心！梦想同行，共同达成！ 今天的一次选择，成就明天的一句值得！ 岗位福利 话费补贴 房租补贴 奖金激励 宝马大奖 领到手软 岗位要求 无需从业经验 专业团队一对一指导 快速入门 客源不断 资源充沛 成长迅速 数字收入轻松破万！五位数起步！

退伍军人和保安证优先 18-49岁，1.65以上，工作时间8-8点，有空调，洗衣机，热水器，免费床上用品，，不收任何费用，工作轻松好耍，可以带手机， 平均综合工资3600， 没有固定月休有事可以请假 详细情况直接来电话或加微信。 重点要求：合同必须签订半年以上

招聘 TCL光伏焊工安装班组！及学徒工！ 我公司在长寿区需要新增1个熟手班组，公司会给做得好，做得快的施工班主优先安排订单，目前还差一个班主，有意者电话详聊！ 因业务发展需要，我公司在重庆市长寿区，江津区，大量招聘TCL户用光伏安装施工人员，最好有光伏安装经验，熟悉TCL户用光伏安装工艺，会做阳光棚和琉璃瓦双坡产品，不会的，只要会焊工，愿意学，愿意吃苦，公司可以安排管理人员和熟手班主培训，我公司专业技术领先，公司只管，没有包工头赚差价，物流配送齐全，管理服务到位，绝不拖欠工人工资，诚心招聘踏实干活，吃苦耐劳的施工团队或者单个工人，合作共赢，有意者直接联系我，手机微信同号！ 公司直管，没有包工头赚差价，诚信做人，踏实做事！我们从不拖欠工人工资，但也绝对不要眼高手低的工人！！！

蔡家岗需要炉台师傅一名

重庆市璧山区招泥瓦工(水泥工)

打磨工1名：使用150型角磨机对螺旋表面打磨，要求吃苦耐劳，有打磨经验优先。 工作时间9小时，长期有货干，月薪5000 联系电话

主动沟通，优先联络！ 一、品牌介绍： 江苏常居房地产营销策划有限公司（简称"常居地产"）自2008年成立以来，已在常州地区发展协作门店1000余家，汇聚专业房产合作伙伴超5000人，与多家金融机构建立战略协作关系。 二、房产合作人权益 3000元+最高500元/月的端口补贴+阶梯式提成12%-52%或通提提成50%-80% 三、日常内容： 1)负责客户接待、咨询，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2)了解客户需求，提供合适房源; 3)陪同客户看房，促成房产买卖或租赁业务; 4) 负责平台房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 四、要求 1)年龄20-55岁; 无经验者亦可 2)学历仅是参考，主要能力强，学历高能力强则更好: 3)强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折; 4)沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极，乐观开朗;

岗位职责 1：主要以网络发布、电话、微信，带看的方式，沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的商场商铺租赁咨询服务。 2：根据客户需求推荐合适商铺，陪同客户实地了解商铺和介绍沟通。 3：为符合意向的客户达成租赁双方关系，达成一致后双方签订商铺租赁合同。 任职要求： - 有无销售经验均可（接受小白），专业不限； - 性格开朗，善于与人沟通，有耐心、有责任心，具备良好的抗压能力和学习能力； - 有强烈的赚钱欲望和目标感，愿意主动挑战自我，不怕拒绝、勇于坚持； - 执行力强，能配合团队工作，积极完成各项销售相关任务。 我们的福利加持： - 基础保障：五险一金 + 带薪年假 + 带薪培训，给你稳稳的安全感； - 成长福利：前辈带教 + 定期销售培训 + 清晰晋升路径，助力你从新手成长为销售精英； - 人文关怀：节日福利 + 生日福利 + 定期团建 ，工作生活两不误； - 薪资待遇：5k-10k + 高额提成 + 新人奖 + 业绩达标奖，多劳多得，付出必有回报。 我们期待每一位有热情、有潜力的小伙伴加入，一起在奋斗中成长，用努力创造属于自己的价值！

现在的你：月薪6000，月光，不敢请假，看不到未来。房供、车供压的喘不过来，还要带娃，时间完全不够用，恨不得分身八百个自己；来吧！ 加入我们：综合月薪1.5万起，年薪20万是常态(你的能力决定你的上限)；带娃、工作两不误，上班时间自由，收入可观！！！ 【为什么这个行业能翻身？】 离钱近：房产租赁与托管，业务周转快，成交周期短。你付出的每一分汗水，都能在这个月迅速变现，不用像做实业那样漫长等待。 资源永不过期：今天签不下来的租房客户，下个月可能需要托管房子。在这个行业积累的每一个客户资源，都是你未来翻身的资本。 公平：不看学历，不看关系。房东只认谁能帮他出租房子，客户只认谁能帮他找到好房。这里最公平，只看结果。 【工作内容】 只需一部手机，不受时间地点限制；可在家、可在店，拿起手机，联系客户，解决他们的租房难题； 也可走进社区，寻找闲置房源，帮房东打理房产（托管）； 带看、谈判、签约，完成整个交易闭环。 【我们需要这样的你】 不甘心拿死工资，渴望通过奋斗改变现状； 脸皮够“厚”，不怕被拒绝，心理素质强大； 做事干脆利落，不拖延，想赚钱马上行动。 【店长承诺】 我不画饼，只给方法。只要你听话照做，我亲自带你跑市场，教你谈单子。想赚钱的，直接联系我！

岗位职责: 1.负责商铺租赁和二手房买卖工作 2.为客户提供专业的物业咨询和二手买卖租赁服务 3.维护和拓展客户关系，提升服务质量 任职要求： 1.有房屋租售或者相关经验者优先 2.热爱销售行业，喜欢挑战高薪 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神 4.年龄25~40周岁。 上班时间：早上9点~下午6点，中午两小时休息，月休4天。

职位要求：岗位职责： 1.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护。 2.了解客户与业主的需求，进行资源匹配。 3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订合作合同，促进租赁业务或房产买卖。 职位要求与待遇： 1.年满24周岁以上，45岁以下，初中以上学历，能看懂电脑，会使用短视频平台。 2.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观。 3意志坚定，沟通学习能力强，善于合作，有长期发展晋升意愿，具有高度的服务敬业精神与较强的执行力。 4.接受小白，有经验者优先录用。 5.不定期的聚餐，郊外游玩等团建活动，放松心情，劳逸结合。 6.薪资范围：6000~30000，多劳多得。 上班时间： 早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

18-25周岁 形象气质佳 工资日结 月收入2w-4w不等多劳多得

【岗位职责】 1. 通过项目组协作模式，为公司对接的企事业单位员工及其家属提供涵盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下载体提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门安排的各类培训与团队活动，严格遵守各项管理制度，不断提升专业知识与综合能力； 4. 与团队协同合作，共同达成公司制定的个人及团队业绩指标。 【我们需要你】 1. 具备本科或以上学历； 2. 具备开放的学习态度和持续成长意愿，逻辑清晰，擅长分析与归纳； 3. 性格积极，细致耐心，具备较强的抗压能力，拥有良好的人际沟通技巧和明确的职业晋升目标； 4. 对销售工作有热情，具有金融、房地产、教育培训、保险等行业一线销售实操经验者优先考虑； 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

租房专员 岗位职责： 1、在房产租赁平台维护并更新房源动态 2、掌握公司产品信息及项目周边配套情况 3、负责客户带看并促成租赁成交 岗位要求： 1、年龄*******，经验不限 2、具备较强的沟通表达与业务拓展能力 3、遵守职业道德及公司各项管理规定 薪资待遇： 1、综合薪资：5k-10k 2、上班时间：弹性工作制 3、其他待遇：住房补贴+快速晋升通道+额外收入

岗位职责： 1、核实通过公司平台提交业务申请的客户信息真实性及资质符合情况，并通知客户前往线下完成业务办理； 2、接待到访客户，沟通制定合理解决方案，协助部门负责人完成谈判与签约工作； 3、专注精准客户资源管理，办公场所固定，无需外出跑动。 任职资格： 1、具备销售行业工作经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，敢于承担责任，具有较强责任心； 3、学习能力突出，乐于掌握新知识，对金融领域有浓厚兴趣； 4、具备强烈的进取意识，认同团队协作价值； 5、遵守职业操守，具备良好职业道德素养。 薪资待遇： 1、无责任底薪+15—50%高比例提成+3000-30000大额绩效奖金+节日福利，月均收入20000-30000（上不封顶）； 2、公司配备专业化管理体系，为员工提供清晰的职业发展路径，晋升通道完善； 3、新员工入职后享受带薪培训及专人一对一辅导支持。

岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户进行高效交流，明确客户需求，把握销售契机并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜能； 4、为客户提供优质的售前、售中及售后支持服务； 5、定期回访合作客户，增进互动，打造稳定的长期合作模式。 任职资格： 1、年满18岁，表达清楚，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及端正的工作态度。 晋升机制：业务员--主管--经理--区域经理 工作时间： 周一至周五8:30-18:00，周末双休。每月月底公司组织聚餐或各类集体活动。年中与年尾安排团队旅游。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

1,负责公司产品的销售并完善业绩指标 2,与客户沟通,介绍产品,签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务 3,建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和转介效率 任职要求: 1:有较强抗压能力 2:善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强 3:具有团队协作精神

招聘岗位：B端销售专员3名（职位：顾问专员） 重庆宏法启航科技集团有限公司是一家专注于企业法律服务、金融服务领域的高成长性企业，拥有积极向上的团队氛围和广阔的发展平台。 我司旨在为中小微企业提供企业全生命周期的法律咨询服务，包括诉讼与非诉、合同/用人风控等，客户群体画像为中小微企业主，现因业务拓展需要，招聘有经验的销售组成销售部团队 期待您的加入，与我们共创未来！ 公司地址：重庆市司法局行政服务大厅8楼轨道交通六号线黄泥磅地铁站1A口步行3分钟 工作时间：双休，法定节假日正常，早9:00至晚18:30，午休12:00--14:00。缴纳五险，有年假、节日福利，不定期定期团建等，有相应的晋升空间和人性化的管理模式 销售专员初期薪资待遇综合3.5-5K（奖金另计） 薪资结构：底薪+提成+奖金 HR没有到面KPI，不合适不会邀面耽搁双方时间！ 请明确符合岗位要求再投递！ 专员（3名） 要求：1年以上B端经验或2年以上C端经验，有个人业绩，性格适合销售方向，能够团结团队 岗位职责： 1.客户开发：通过多渠道主动寻找、开发潜在企业客户，并建立联系。 2.商机跟进：负责从线索获取、需求挖掘、方案演示、合作洽谈到合同签订的完整销售流程。 3.客户关系：维护并深化与已合作客户的长期关系，挖掘增购和续费机会。 4.市场反馈：收集客户需求和市场信息，及时向公司和产品团队反馈。 初期综合薪资3.5-5K

岗位职责： 1. 负责电商平台的招商拓展，挖掘并引入优质商家资源； 2. 与目标商家开展商务沟通，推动合作达成并持续维护稳定关系； 3. 组织实施各类招商活动，确保完成团队下达的招商指标； 4. 持续维护已合作商户资源，提升合作质量与粘性； 任职要求： 1. 有电商行业背景者优先，具备招商或销售相关经验者优先考虑； 2. 具备较强的商务谈判能力与市场分析判断力； 3. 沟通表达能力强，能独立完成客户开发与后续关系维护； 4. 工作态度积极，承压能力强，具有良好的协作意识； 5. 接受优秀应届毕业生（暂不接受实习生） 薪资待遇 1、近一年销售工资数据展示： 在职半年以上员工，月薪15k+ 在职1年以上员工，月薪25k+ 2、薪酬构成：底薪2800＋提成＋奖金＋社保 + 年终奖

[非贷款，非催收]！！！ 岗位职责： 1、通过电话渠道拓展新客户，宣传公司主营的火锅底料及相关产品； 2、负责接听客户来电，处理产品咨询及售后相关事宜； 3、达成每月既定销售任务，持续维护客户关系； 4、整理客户意见与建议，及时向上级反馈并跟踪处理进展； 5、汇总市场动态信息，为产品优化提供有效参考； 任职要求： 1、具备较强的沟通与表达能力； 2、工作认真负责，注重细节，具有团队协作精神， 抗压能力强，热爱销售岗位； 3、有电销工作经验，了解食品行业者优先； 福利待遇： 薪资范围：3K月+高比例提成+绩效奖励（综合收入5000-10000） 定期培训+晋升通道（可向销售主管/团队经理发展）； 包工作餐+节日福利+团建活动+业绩激励。