招聘：材料员 薪资：3000元~4000元 1.熟悉各种材料技术性能、标准以及规定。 2.协助项目部指定材料采购清单，制定采购计划，在公司规定时间内及时采购所需的材料，不得影响工程进度。 3..按照公司规定的采购流程进行采购操作。 4.在上级的领导和监督下完成工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。 5.完成上级领导交办的其他工作。

会电脑，主要从事材料内业资料流程相关内容。薪资4000到5000，工作经历不限，时间自由。建议初入职人员优质选择。

工作职责： 1、负责制定生产排程及下达生产任务； 2、根据交付进度跟进相关物料情况； 3、主持每日生产计划协调会议； 4、处理生产过程中出现的异常问题； 5、统计并分析每周、每月生产数据，优化生产排产方案； 6、完成上级交办的其他临时性工作。 工作要求： 1、具备1年以上生产计划相关工作经验； 2、熟练操作ERP系统； 3、大专及以上学历优先录用； 4、工作积极主动，富有热情； 5、品行端正，诚实守信，坚持原则； 6、具备较强抗压能力，可在高压环境下高效完成工作任务。 职位招聘1人

岗位职责: 1.制定并执行生产计划，确保生产作业按既定标准和时间节点有序推进； 2.全程跟踪生产过程，保障生产信息的准确性与传递及时性； 3.持续评估生产工艺，推动流程优化以提高效率与产品品质； 4.快速响应并解决现场突发问题，维持生产线稳定运行； 5.与团队协同配合，共同推进生产环节的改进与创新实践。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能够高效管理生产现场运作； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，确保跨岗位顺畅交流； 3.具备扎实的分析判断能力，能及时识别并应对生产中的各类问题； 4.工作认真负责，态度积极，能够在高强度环境下保持工作效能； 5.乐于学习新技能，主动参与提升工艺水平和产品质量的改进工作。

岗位职责： 1、负责SMT生产所需物料的申领、分发及库存管控，保障物料供应准时到位； 2、对物料进行标示与归类，维持物料存储区域的整齐与规范； 3、定期核查物料保质期，及时处置过期或异常物料； 4、配合生产线应对物料缺料或品质异常问题，提高生产效率与物料使用率； 5、参与物料采购申请流程，依据生产计划合理规划库存数量。 任职要求： 1、了解SMT生产工艺及常用物料的基本特性； 2、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识； 3、能熟练操作常用办公软件完成数据录入与统计分析； 4、工作耐心细致，责任心强，能适应一定工作压力； 5、具有物料管理或生产辅助相关工作经验者优先考虑。

"[长白班，不体检，可带手机， 宿舍四人间]\n\n(本公司承诺:绝不收取任何费用，诚信经营，公司直发员工工资)\n\n入职即送住宿三件套，，主管很好说话，不会有老员工教， \n\n工作内容：制定生产计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌\n协调生产部门解决工艺异常或资源短缺问题，确保按时交货。‌‌\n\n薪资待遇：300一天（可日结）包吃住，当天安排住宿\n\n任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康\n\n接受无经验，上岗有老员工手把手教"

岗位职责： 1、按照标准流程接收订单，及时响应客户需求 2、协助工程技术人员整理图纸，并传递至生产部门执行 3、核算各类需采购的辅助材料数量，提交采购申请 4、汇总订单数据及出货金额，定期汇报给总经理 5、办理员工入职与离职手续，负责考勤信息统计 6、完成厂长安排的其他相关工作 任职要求： 1、年龄20-45岁，初中及以上学历，熟练使用电脑，居住地靠近工厂者优先考虑 2、工作态度端正，具备责任心和主动意识，乐于学习，具有良好的团队协作能力 3、稳定性强，能够长期从事本职工作

工作职责： 1.负责生产工单的发料、过账、报废及结案作业，管控工单在制进度 2.编排物料生产计划，督导入库与出货目标达成 3.执行物料管控、盘点作业及异常情况处理 4.维护生产相关系统数据 5.主导客户退货品及品质异常品的处理方案制定与执行 6.管理生产人力配置与调度 任职资格： 1.大专及以上学历，具备2年以上生管或物控相关工作经验 2.熟悉SAP系统操作 3.具备独立制作生产报表及在多人会议中进行汇报的能力 4.沟通表达能力强，心理抗压能力佳，口头交流清晰流畅

岗位职责： 1.依据生产需求，编制详尽的生产计划，涵盖生产任务划分、生产排程、物料需求等内容。 2.负责生产计划的实施与过程跟踪，保障生产作业按既定计划推进，并根据实际情况动态调整以满足产出目标。 3.与采购、物流、品质管理等相关职能协同配合，确保各环节衔接顺畅，提升整体运行效率。 4.定期对生产计划执行情况进行复盘与分析，识别优化空间并提出可行性改进措施。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力，能合理安排生产资源与任务分配。 2.熟悉生产工艺流程及设备运作特点，可根据实际生产情况及时作出应对调整。 3.具备良好的表达与协作意识，能够实现跨部门高效沟通与联动。 4.对生产排程与过程管控有扎实理解，具备相关领域工作经验者优先考虑。

岗位内容： 1.编制生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2.跟踪生产执行情况，及时识别风险并调整排产方案。 3.组织跨部门协作，推动问题高效沟通与解决。 任职要求： 1.具备数控机床行业PMC管理背景者优先。 2.拥有3年以上生产计划相关岗位工作经验。 3.了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地能力。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 此岗位工作地点为广东分公司【东莞松山湖】

刘帮煮鲜涮火锅招聘 店长: 工资6000+满勤200＋提成＋工龄 主管: 底薪3500＋满勤200＋提成＋工龄（保底4000） 服务员: 底薪2800＋满勤200＋工龄＋提成=3000-3500（保底3000） 保洁: 底薪2800+满勤200＋工龄 厨师长: 工资4000-5000＋满勤200＋提成＋工龄 青菜岗: 底薪3000＋满勤200＋提成＋工龄 刷碗: 底薪2800＋满勤200＋工龄 肉岗: 底薪3500＋满勤200＋提成＋工龄 主食: 底薪3300＋满勤200＋提成＋工龄 通岗: 底薪3500＋满勤200价提成＋工龄 寒假工数名:每天90元 （干完正月十五） 小时工数名:每小时12元 所有员工每月2天公休，有无经验均可，包教包会，上岗前培训学习，包吃包住。 工龄奖：每半年+50元，一年+100元，300元封顶 地址：高平市长平东街新北小区南门西侧（刘炭长烤肉隔壁） 联系电话：

市边西环路附近绿盛街矿安，招一勤快些，看护门户院子，闲余时间种些菜，干净院子，老两口也可以，爱干净习惯，眼里有生活，联系电话，

招聘 大学食堂，两顿饭，售餐，打杂，一名 要长期， 明年正月十二开干 50岁以下 短工勿扰

山西晋城急需木工30人，有意着电话联系

【招聘】信息员 薪资:1800+提成 月休4天 综合薪资2500+ 地址:陵川海尔售后店 ☎电话:

 急用大库保管，有干的联系我

仓管 年龄26－45周岁，性别不限，籍贯不限，学历高中以上（含高中），婚姻状况不限，有一年以上相关工作经验，责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神；能熟练使用Word、Excel等办公软件，熟练掌握与工作相关的知识；具备学习力、沟通力、协调力，身体健康 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:德清县新市镇城东路3号

招聘：辽宁铁矿项目招3名爆破员，到手薪资7000元，交五险，包吃住 ，工作内容是矿山装炮，会用起爆器【年前转证，年初八上班】 考证：爆破三大员（爆破员，保管员，安全员）新训春节前开班，收集资料中，。 复训：2026年第一破三大员、技术员线上复训已开通，无需出门、不耽误工作，只需在线刷学时：三大员20个学时，技术员40个学时即可，现可报名。 意向可联系☎：（）

材料员 中专及以上学历，有建材行业经验者优先；熟悉办公软件，工作细致，责任心强。负责原材料的收发、登记与台账管理；核对进场材料数量与质量，配合质检抽样；定期盘点库存，提交报表。 薪资福利:高于同行业的薪资待遇（底薪+绩效+补助）；缴纳社会保险，享受节日福利。提供工作餐良好的工作环境与团结协作的团队氛围。 招工人数:3名 本次招聘坚持‘公平、公正、公开’原则，不收取任何；所有应聘信息将严格保密，仅用于招聘用途；面试合格者经培训后上岗 工作地址:石河子周边

招聘：库管 薪资：5.0K-7.0K 岗位职责：<br>1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；<br>2、负责仓库日常物资的拣选、复核、领用、登记工作；<br>3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；<br>4、负责相关单证的保管与存档；<br>5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；<br>任职资格：<br>1、1年以上相关领域实际业务操作经验；<br>2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；<br>3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。<br>5、本岗位为建筑工地库管，不能接受在项目上吃住的勿扰！

主要负责物料收发，不需要经验 接收应届生，实习生，寒假工！ 要求：16-40周岁，男女不限 薪资待遇：综合6000-7000/月 工作环境：恒温车间，饮水机，休息间，中央空调 吃住环境：食堂有赣菜，湘菜，粤菜刷厂牌就餐 住宿免费4-6人间，独立卫生间，有空调，热水

岗位职责： 1、负责接收订单，做好物料需求预算，整理订单管控表。 2、制定安排品质复检表，跟踪处理异常情况。 3、综合订单情况/排程/库存/品质复检报告，制定每日发货安排，做好物流公司货运安排。 4、ERP系统出入帐数据维护、委外各类单据录入。 5、月底与各供应商对账、确认对帐无误后资料提交财务。 岗位要求： 1、具有制造业PMC相关工作经验2年以上。 2、熟练运用办公软件及ERP系统操作。 3、中专以上学历，作风严谨，有亲和力，抗压能力强。 4、逻辑思维清晰，善于组织沟通及协调能力，执行力强;

（一）岗位职责​ 1、战略规划与计划管理：根据公司年度经营目标，解码PMC模块KPI（订单准时交付率OTD、库存周转率、呆滞料占比等），主导S&OP产销协同机制，拉通销售、研发、制造、采购全价值链计划；组织订单评审与产能仿真，运用专业工具进行多场景推演，编制主生产计划（MPS）、周/日排程及物料需求计划（MRP），建立插单、急单的快速响应机制，保障产线柔性。​ 2、物料控制与库存优化：基于生产计划与BOM清单，精准核算物料需求，协同采购部门制定到货计划，设计物料齐套模型（含替代料管理），确保齐套率不低于98%；制定安全库存、VMI、JIT等多策略库存方案，监控库存水位，建立呆滞料预警与处置机制，推动季度呆滞金额下降20%以上，优化库存结构以降低成本。 3、生产协同与问题解决：统筹生产车间产能资源，协调人力、设备、物料等要素匹配生产需求，主持生产与物料协调会，及时解决缺料、产能瓶颈等异常问题；与生产部门共建产能沙盘，确保“人机料法环测”六要素同步，推动生产效率提升与订单准时交付。​ 4、系统优化与团队管理：作为关键用户参与ERP（如SAPS/4HANA）、MES等系统建设，推动PMC模块无纸化、可视化，运用PowerBI等工具搭建数据驾驶舱，实现生产与物料数据实时监控；制定PMC团队人才梯队规划，开展年度不少于120学时的专业培训，建立标准化作业流程（SOP）与绩效考核体系，提升团队整体能力。​ 5、成本与质量管控：优化生产排程与物料使用流程，监控预算执行情况，确保生产活动在成本范围内开展；联动质量管理部门，规范生产流程中的物料质量管控节点，减少因物料问题导致的废品率上升。​ （二）任职要求​ 学历专业：大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械自动化等相关专业优先。​ 行业经验：8年以上大型装备制造、汽车零配件或新能源装备行业PMC工作经验，其中3年以上同岗位全盘管理经验，需具备产值2亿以上、工厂规模200人以上企业任职经历；有智能工厂、数字化车间项目经验者优先。​ 专业技能：精通ERP（SAP/用友等）、MES、WMS等系统逻辑与操作，熟练运用Excel高级函数、PowerBI或Python进行数据分析，掌握精益生产（VSM、Kanban）、TOC约束理论、6Sigma等管理工具；具备APICSCPIM/CSCP等专业认证者优先。​ 核心能力：目标导向明确，具备系统思考与复杂问题解决能力，能在多项目并行场景下快速抓住核心矛盾；拥有出色的跨部门沟通协调能力与冲突管理能力，可有效推动产销协同落地，抗压性强，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1、结合历史同期销售数据、近期销售趋势、产品生产周期及季节性特征，对销售部门提供的销量预测进行评估，并提出数据调整建议； 2、根据现有库存状况、物流时长及采购交付周期，制定合理的备货方案与滚动采购需求； 3、每周基于各SKU的销售表现、预测量及库存水平，编制采购申请计划； 4、每月末依据SKU动销情况与采购交期，调整订单生产优先级，优化国内库存布局； 5、主导库存管控工作，开展数据分析与改进措施，推动采购交付目标实现，统筹采购与发运安排，提升库存周转效率，减少滞销风险； 6、每月复核备货模型的计算规则及相关参数设置，若运营环境变化则及时调整，确保业务适配性，每周梳理计划相关流程并推动持续优化。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上PMC或供应链计划相关工作经验； 2、熟练掌握EXCEL常用函数，具备BI工具使用经验者优先；具有良好的数据统计与分析能力，擅长供需平衡的综合判断； 3、工作积极主动，责任心强，具备优秀的沟通与协调能力。 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30大小周

岗位职责： 1、接收客户订单并分解至内部生产计划安排； 2、任务下达后跟踪车间执行进度，协调处理生产过程中的异常情况； 3、编制客户所需的PSI数据报表； 4、定期组织仓库开展库存盘点工作； 5、与客户对接，沟通订单执行进展情况； 6、负责换型改机联络单的发布及相关沟通事宜； 任职要求： 1、具有一年以上计划类岗位实际工作经验； 2、熟悉生产计划排程流程，能独立推进发货相关协调事务； 3、熟练操作常用办公软件及ERP信息系统。

岗位职责： 1.订单与物流统筹管理 2.全程跟进订单执行流程，涵盖发货、退货、换货的协调及异常情况处理，保障客户体验； 3.对接仓储与物流团队，提升发货时效，确保订单准时履约。 4.系统维护与数据支持 5.确保ERP系统中订单、库存、生产进度等核心数据准确无误，定期完成数据核对； 6.编制订单相关报表并进行数据分析，为生产排程和业务策略提供依据。 7.协同生产部门跟踪订单交付周期、生产进展及出货计划，推动订单按期完成； 8.应对生产过程中的突发状况（如交期延迟、物料短缺），快速响应并推进解决措施。 9.组织内部培训，提升团队对ERP操作及IP授权产品知识的掌握程度； 10.梳理现有订单作业流程，提出可落地的系统化、自动化优化建议，减少人为操作失误。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上电商、生产客服或订单运营经验，有团队管理背景者优先； 2.年龄不超过40岁，适应高强度工作节奏，能接受临时性加班安排。 3.熟练使用ERP系统（如金蝶、用友、SAP等），擅长Excel进行数据处理与分析； 4.思维条理清晰，具备良好沟通能力，可高效协调生产、仓储、物流多方资源； 5.抗压能力突出，数据敏感度高，工作细致认真。

1、生产计划与执行：依据公司销售订单情况，科学编制车间生产排程，保障生产任务准时高效完成，确保产品质量达标。 2、生产过程及工艺流程管控： 3、人员调配、设备维护、成本管控； 4、安全生产与现场卫生管理。

【岗位职责】 1、负责每周FCST的汇总与数据分析，执行MRP运算； 2、审核并分析物料申购计划，确保采购合理性； 3、开展物料齐套性评估与追踪，统筹订单交付周期及预测性齐套判断； 4、跟进工厂生产工单的闭环执行情况； 5、跟踪ECN变更涉及物料的处理进度，推动非完全替代物料的消耗落地； 6、实施库存物料的管控与分析，组织超期物料的评审处置工作。 【任职要求】 工作经验：3年及以上 行业背景：具备电子制造及相关行业在计划、物控、采购等岗位的实际从业经历 专业知识和技能： 1、基础知识：掌握供应链运作流程及财务相关概念，了解PCBA类及结构件物料特性； 2、专业知识：拥有3年以上PMC领域工作经验，能制定科学的物料需求方案，具备齐套分析实操能力； 3、技能知识：精通Office办公软件及ERP/MRP系统操作（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）； 4、具备良好的数据处理、逻辑推理、沟通协调能力以及抗压能力

岗位职责： 1.负责生产排程与物料统筹，保障生产任务有序推进及物料供应的及时性； 2.带领团队运作，协同各职能部门配合，确保生产计划高效执行； 3.制定并落实生产安排与物料管控方案，实施全过程跟踪与优化； 4.统筹物料采购、入库、出库及库存管理，保障物料供给顺畅与库存水平合理； 5.跟进生产进度并根据实际情况进行动态调整，快速响应并处理生产异常。 任职要求： 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先； 2.具备3年以上生产计划与物料管理相关工作经验，熟悉生产作业流程及物料运作体系； 3.具备良好的团队管理能力，能有效推动跨部门协作； 4.具备出色的沟通协调能力，可与供应商、客户及相关方保持高效对接； 5.具备较强的分析判断与问题解决能力，能够及时应对和化解生产中的突发情况。

负责核对产量数据，将产量信息录入系统，复核员工考勤，协调各岗位人员配置，安排生产计划等工作