竞新BABY母婴生活馆连锁导购，店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：3000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（导购→店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

，有相关销售工作经验者优先！

李宁招聘店长导购员

KTV招管理门店店长一名有一年左右的工作经验，男女不限，年龄40岁之内

中国电信南康分公司城北片区（爱情海、美的爱康附近）承包人火热招募中：你开店，我全包！ 房租补贴：最高补贴100%，大幅降低经营成本！ 装修补贴：报销800-1000元/平米，统一形象，拎包经营！ 装维补贴：平均6万元/年，片区承包，收入稳定有保障！ 店员补贴：达量即补2500元/月/人，帮你养团队！ 专业支撑：专人驻点辅导，手把手教经营，新手也能变行家！ 高薪行业，收入保底！夫妻创业，全家就业！ 夫妻档承包模式，创业顾家两不误，年收入20-50万元！2026马上发财！ 创业顾问：  郭经理

工作地址:曹山景区狂飙小子烤吧 岗位:店长 工资:月薪5千 待遇:包吃包住 要求: 1.厨师，年龄45岁以下，男女不限 2.有餐饮厨师工作经验，擅长家常菜、厨艺扎实过硬 3.具备独立运营小型餐饮店的能力 4.责任心强、吃苦耐劳，能适应工作节奏 5.诚信务实、有创业意识 有创业想法/有开店经验者优先

门店接货，收银，直播， 招工。

企业名称：鄱阳县国夏优选（永兴农贸市场） 招聘岗位：发单员(20人)工资待遇：80～100元一天，日结 工作时间：3月28号～4月2号（上午7：00到11:00，下午1点30到5：30） 招聘岗位：店员(5人) 岗位要求：年龄30-45岁，积极主动工资待遇：2800/月提成，月休4天 招聘岗位：店长(1人) 岗位要求：年龄30-45岁，积极主动 负责门店运营 工资待遇：3500/月提成，月休4天 联系人：冷小姐 联系电话：

带领团队完成公司下达的销售指标

江西上饶溪溪上女装 店长：人 薪资：8000-15000元/月 1、带领团队完成月度销售目标 2、团队管理，店务管理，品牌形象管理 （岗位要求：） 1、两年以上品牌服装店长经验或3年以上行业高销经验业绩突出（有带店经验），95后优先

流水车位，多名。 打边，2名。 整件，多名。 福利：第一个月3000元以上，25%提成。 3000以下，20%提成。 月休3天，勤工奖200元/月，，包吃包住，不吃补200元/月，不住100元/月。星期六不加班，20号发工资。 中赣产业园宝莱，3栋3楼。主做梭织连衣裙，上衣。， 联系方式，.黄生，

唐江附近有没有小工会来做事的，会的私信我。

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

宁都工地地下室要找一个做桥架的师傅，有空的师傅联系

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门店经理 1.初中及以上学历，具备良好的沟通能力与服务意识。2.有1年以上相关工作经验，责任心强，能适应一定的工作压力。3.思想品德端正，具备团队协作精神与基本管理能力。岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、客户满意度达标。2.组织并带领团队完成销售目标，提升门店业绩与市场竞争力。3.协调客户关系，维护良好品牌形象，推动业务持续发展。 薪资福利:8000 - 50000元 招工人数:10人 公司提供稳定的发展平台与系统化培训支持，查看详情，点击下方查看更多信息 工作地址:于都县贡江镇古田中路水岸新城大门对面《金钻地产》

理疗中心有经验

招聘：酒店店长 薪资：5000-7000 岗位职责： 1、全面负责酒店的日常运营管理，包括客房服务、前台接待及人员招聘团队协调，确保高效运作； 2、处理客户投诉与特殊需求，维护客户满意度，提升酒店服务质量； 3、制定销售计划，及时调整近中远期房价房态房量，完成业绩目标； 4、采购店内常用物品。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队管理经验，能够激励员工并营造良好工作氛围； 2、有酒店管理或相关行业从业经验者优先，例如有酒店大堂经理，店长助理，前台主管等管理岗位经验，熟悉酒店运营流程； 3、抗压能力强，注重细节，能够在多任务环境中保持高效； 4、适应服务行业，具有较强的责任心和客户服务意识。 月休四天，薪资面议

招聘，赣州开发区招店长一名，工资面谈，月休两天，电话陈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘：万达日童店长 薪资：6000元以上/月 具有良好的亲和力和沟通力，具有热心，耐心和勤恳高效的工作品质。两班轮换制，月休三天，底薪+提成+全勤奖+绩效奖

安远电信城区营业厅诚聘 门店行销+营业员多名+店长1名 任职要求: 初中及以上学历，形象气质佳，20-40周岁，稳定性和责任心强，性格活泼有耐心，有良好的沟通能力及认真的工作态度，有相关销售的工作经验优先考虑 薪资待遇 底薪+全勤奖+业务提成+手机销售提成+补贴3000-8000+上不封顶 联系人:唐经理

招聘：服装店店长（急招：底薪4500+全勤500+提成） 薪资：6500-8000提成不封顶 职位详情： 工作时间： 上午：09:00-17:00、下午：14:00-22:00 1、服装行业从业1年以上，门店管理岗位工作1年以上，年龄25-37岁 2、具有良好的业务能力和一定的团队管理经验 3、诚信，品行端正 ，做事认真细心，有责任感 4、4500底薪➕全勤奖➕全店1.5%-2%提成➕任务奖+月休3天 有意者请直接电话联系：夏先生 （）

招聘：小工薪资：3500-5000公司：章贡区渔神鲜餐饮店招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：职位描述：【诚聘店长】本门店扩大经营，现面向社会诚招优秀门店店长2名岗位职责：全面负责门店运营管理、员工安排、客户维护、业绩目标完成应聘条件：28岁以上，具备相关行业管理经验，有团队管理能力，吃苦耐劳，有事业心，需从事过酒店行业10年以上工作经验。工资7000十绩效福利待遇：薪资丰厚，月收入可观有意者请致电：温总：欧阳：地址：赣州南门口居民楼小院菜馆工作地址：地址：章贡区南门口居民楼小院菜馆

店长, 薪资1950元/月, 统筹门店运营，管理员工，制定销售目标