要求: 1.年龄23-38岁之间，男女不限 2.熟练使用简单的办公软件，性格开朗，有责任心，沟通能力强，有工作经验者优先 3.公司提供微信和客户，无需打电话、无需外出，无需自己找客户，只负责对接客户接单，微信沟通，在办公室完成工作，有专人带 工作地点:围场五小阳光帝景底商 薪资待遇:月平均4500元左右上不封顶，有保险，每月4-5天带薪休息，节假日带薪休假。

五金建材店招聘内勤岗位，工作内容；销售订单录入电脑系统，，会简单的操作电脑，细心，有学习能力，3800，上保险，薪资随工龄增加，工作地点：雹神庙小区底商，工作时间夏天八点到六点，冬天八点到五点，管饭，月休两天。联系电话。

【岗位职责】： 通过电话等形式及时联系客户并进行提醒服务； 【工作时间】： 上午：8:30-12:00； 下午：14:00-18:00； 午间休息长达2小时，每日工作7.5小时，每月休息7天，法定节假日正常休假； 【薪资收入】： 薪资结构：阶梯式底薪+高额提成； 无责任底薪3000-5000元，平均月收入8-15K； 收入上不设上限，付出越多收获越多！ 【福利待遇】： 1、五险一金齐全，保障到位！ 2、定期举办茶话会、生日会，节日福利不断！ 3、定期组织团队建设活动！ 4、提供岗前带薪培训——一对一上岗指导——定期开展技能提升培训； 【晋升渠道】： 每季度（3个月）开放一次晋升通道，晋升机制公正透明，中高层管理岗位均从内部选拔培养！ 【工作地点】： 三个办公地点可自由选择 1、桥西区一江大厦A座10层； 2、长安区农资大厦10层； 3、新华区荣鼎天下A座7层；

招聘岗位：行政文员 1名 工作地点：三無书院总院（正定南城门文庄四合院） 工作时间：早8:30–17:30，月休6天 薪酬结构：底薪+补贴+绩效奖金+优秀奖励 你将获得： 青砖黛瓦中式四合院，安静雅致、充满文化气息 团队简单温暖，人际关系纯粹、不内耗 书院全部课程免费学，持续提升、自我成长 明确晋升路径，有机会走向管理岗位 岗位要求（略细致）： 1. 做事细心踏实，执行力强，有良好的责任心和耐心。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT，能独立制作表格、统计数据。 3. 具备基础审美，会简单修图、排版、美化图文者优先。 4. 性格温和有礼，沟通顺畅，善于协调配合。 5. 认同书院文化，热爱传统文化、心态稳定者优先。 6. 有行政、文员、前台、内勤相关工作经验者优先。 联系人：妙音老师 电话：

河北沧州电厂需要资料员1～2人，待遇可谈，具体电话沟通

做过风电资料，包括施工组织设计、各种施工方案，吊装方案，等一切风电相关的资料 工地现场办公

熟悉光伏项目安全资料的管理流程，熟练操作电脑，具备安全资料编制能力，持有安全员证书， 能与总包单位进行有效沟通。薪酬面议

岗位职责: 1.负责建筑工程相关文件的归集与系统化管理 2.保证资料内容准确并做到实时维护更新 3.配合团队成员完成资料的调取与共享支持 任职要求: 1.具备较强的协调能力和条理性 2.可独立承担资料分类、归档及日常管理工作 3.对建筑工程项目具备基础认知和从业热情

懂得现场分部分项报验程序，材料进场报验，抽样取样以及文职类工作

会做装修预算，标书，操作线上投标

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打草块有去的吗

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今天晚上1点，承德双桥招工地力工一名，跟着一起搬运健身器材上楼，8小时以内260，下班结账

找带登高证井架工一位，有想法联系张队

DR岗位名称：内勤： 4 名文员：4 名后勤： 4 名办公室： 4 名礼宾： 8 名客服：10名薪资待遇：6000～10000任职要求：经验优先，认真对待工作，真情实意福利待遇：年底加休全勤奖提成绩效奖励提供宿舍企业名称：新疆xxx房地产经纪有限公司联系地址:乌鲁木齐市天山区。

文职跟单

银行【直签】正式工 校招—在校大学生为主 招聘要求: 1、25、26、27年毕业全日制本科及以上学历，英语四级以上，有学士学位。（留学生要有留服认证） 2、经济金融、会计、经济贸易、数学、人力资源、工商管理、等相关专业优先 就业银行:央行、政策性银行、国有五大行、股份制银行、地方性银行、各地农商行～ 就业城市:户籍地优先就业 就业原则:签订保就业协议书 招聘岗位:综合岗、计算机岗、管培生 成熟老项目，常年全国诚招合伙人。

招聘岗位一：门店销售兼文员人员要求：年龄：30-40岁，学历：高中及以上，懂电脑，有家电销售经验优先招聘岗位二：门店外围销售人员要求：熟悉万州楼盘信息，有家电销售经验优先；上班时间：8:50-17:30，每周休息一天工资待遇：底薪3000元/月加绩效1000元加提成，五险试用期1个月联系电话：万州找工作，就关注井号小程序：零一人才

工作内容: 通过文员文职方式处理用户的一些简单问题，并解答记录反馈即可。无任何销售性质，工作简单易上手。 工作时间: 8小时工作制，绝对不加班。 薪资待遇: 无责底薪4000提成绩效补贴，综合到手工资6000左右，缴纳五险一金，带薪培训，公司福利待遇优厚，晋升空间广阔。 年龄20周岁以上，工作无压力，面试通过率高。

1.协助校长办理日常事务

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协助校长开展校区日常运营及管理工作 团队氛围融洽，上级领导亲切好相处

职员任职要求： 1，年龄18-35周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪5000-8000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应灵活多样的任务安排

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。

岗位职责： 1、协助各基地开展交付资料及生产过程资料的整理与归档工作； 2、统筹规范各基地及交付项目过程资料的标准化管理； 3、组织完成交付资料向客户的正式移交工作； 4、工作态度严谨踏实，具备责任心，能接受长期出差或驻外安排。 经验要求： 1、具备3年以上工作经验，其中至少1年从事建筑、市政等相关行业资料管理工作； 2、熟练掌握各类办公软件及常用办公设备的操作与使用； 3、有完整参与过项目从启动至竣工验收全过程资料管理经历者优先考虑； 4、了解质量管理体系中关于文件管控的相关规范要求。

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18至38岁之间，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间包含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息。 薪资：月收入4000-5000元。

要求 ，性格社牛，语言能力强

1. 协助校长办理日常事务