安装工 ，年龄30 - 50，能吃苦耐劳，有相关工作经历者优先 薪资福利:薪酬面议 招工人数:若干名 应招聘单位要求，公司名称请电话咨询 工作地址:雪堰镇绣衣村

招聘：工地材料员 薪资：5000-7000元 岗位职责：#本岗位须常驻工地 1、负责进场材料的接卸、出入库管理； 2、负责工地材料的采购、收货、验收等； 3、根据施工计划备料、发货、材料到场管理； 4、负责材料的合格证等相关资料的收集； 5、配合项目经理管控工地物料； 任职要求： 1、大专及以上学历，且须至少一年工作经验、会开车； 2、干过光伏且会开叉车的优先； 3、有安全员C证的优先。

库管 薪资福利:工资4000+，管饭。 工作地址:洋河南

材料员 1、大专及以上学历，工程管理、材料科学、物流管理等相关专业优先；2、2年以上施工现场材料管理经验，熟悉建筑材料（如钢材、水泥、砂石、装饰材料等）性能及市场行情；3、熟练使用办公软件（Excel、Word），具备基础数据统计分析能力；4、持有材料员上岗证者优先，有施工企业工作经验者优先；5、责任心强，工作细致，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；6、能适应施工现场环境，接受驻场工作。1、负责项目材料的采购、验收、入库、出库及台账管理，确保账实相符；2、根据施工进度计划编制材料需求计划，协调供应商按时供货；3、对进场材料进行质量检验，核对规格、型号、数量及合格证明；4、定期盘点库存，提出库存优化建议，避免材料积压或短缺；5、配合成本部门进行材料成本核算，提供准确的数据支持；6、负责材料相关单据的整理归档，确保资料完整可追溯；7、完成领导交办的其他工作。 薪资福利:面议；五险，带薪年假 请将个人简历（附照片）发送至邮箱：，邮件标题注明“应聘材料员+姓名+联系方式”；简历筛选通过后，将电话通知面试时间及地点。 工作地址:常州市溧阳市龙海大厦龙海建设集团六分公司

1、具备机械行业计划员相关经验，能熟练使用电脑办公软件； 2、负责制定生产计划，并每日及时汇总计划执行完成情况； 3、跟进物料到货及使用进度； 4、跟踪并统计生产部门员工的产能达成情况； 5、按实际需求编制或提供各类数据资料及报表； 6、能够识读简单机械图纸者优先考虑。 7、薪资面议

岗位职责： 1、依据订单内容，收集并整理《生产计划》相关资料，统筹安排自营车间及外发工厂的物料分配，确保分配准确率达99%； 2、核对各车间提交的物料需求明细，监督物料使用情况，减少浪费，提升各环节人员对物料申报的准确性； 3、全程监控生产执行进度，确保各环节按计划推进； 4、针对生产过程中出现的异常问题，迅速制定有效应对措施，并跟踪闭环处理结果，增强相关人员的风险防范意识； 5、协助参与提升产线效率及优化产品质量的相关改进方案制定与落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年鞋服类团队管理经验； 2、掌握生产制造执行流程及相关作业标准； 3、熟知服装行业质量要求及产品技术特性； 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力和执行力； 5、具有较强的数据分析能力；

1、依据业务订单，PMC牵头组织相关单位开展订单评审，明确交货周期，并报部门负责人审核确认最终交付时间。 2、下达生产任务单，编制生产排程并组织实施，跟踪生产进展，核查计划执行情况，管控产品生产质量；生产任务完结后，须在2个工作日内完成结单操作。 3、整理BOM清单并录入系统；结合现有库存制定物料需求计划，发起采购申请，动态跟进物料到货进度，确保生产有序开展。 4、发生异常状况时，应及时协调资源处理，保障交付节点；如异常无法解决，需立即上报主管领导及业务方，最大限度降低影响。 5、运用JIT理念持续推进库存优化；定期开展呆滞物料分析与处置追踪，防止呆料新增。 6、指导并监督物料的收、存、发管理，确保账、物、卡一致及数据准确；落实先进先出原则，实施日常及月度盘点工作。 7、负责仓库布局规划与日常管理，科学配置仓储资源，监控库存水平与仓储成本，严格执行6S标准，按规范落实仓库清洁、安全等管理要求，保障物资安全。 8、持续改进现场作业流程，监督业务操作规范化，确保出入库作业高效及时。 9、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：招聘生产助理，需熟练操作电脑，具备统计工作经验且有钣金行业经验者优先，年龄范围30至45岁

工作内容 1.跟进生产计划的编制与实施，保障生产进程有序推进； 2.组织物料供给与生产资源调配，确保产线稳定运行； 3.对生产关键环节进行跟踪管控，快速识别并处理异常情况。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力，能与各职能部门高效协作； 2.工作责任心强，执行力高，可按时保质完成既定任务； 3.拥有相关生产计划工作经验，了解生产工艺及流程运作。

招聘：物料员/豪华宿舍/五险一金 薪资：5000-6000元/月 厂区人事部直招！！! 每月7号发工资，入职就交五险一金，提供吃住，直接与厂里签合同，前期学习阶段有人带教 工作内容: 协助高精密自动化设备，切换料号的时候，根据每一款产品的需求来调试它的精度、密度及各项要求，引进新机器和新产品时协助测试机器和产品性能 学会后关键岗位津贴月/500元，3个月之后参与绩效100-1100元之间 作为储备干部来培养，刚来的时候先学习技术员这一块儿，学习机器的操作/调试和管理运行模式 薪资待遇: 1、底薪+补贴+加班费+夜班津贴+绩效奖金+旺季津贴 大专综合薪资：5500-7000左右 省外车费补贴300元，省内市外150元 2、工作时间：早:8:00-20:00 （吃饭2小时，计算加班2小时，不加班5点下班） 3、加班费：依劳动法计算，平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍 做六休一，一个月白班，一个月夜班 体检免费、五险一金、定期体检

好帮一手单-博俊汽车！！ 小时工：总价26，工人工资24每小时！ 今晚夜班：需求20人，工期结束愿意留下可转为派遣！ 1：小时工20人，男女不限 2：岗位：焊接部门，上下料 直接来上班，7.30集合 不用体检 不用面试 时间：提前报备 7.30前厂门口集合（导航博俊科技南门） 驻厂电话：

常州市天宁区需要找住家阿姨 年龄在58左右 本地阿姨优先（常州市附近的人 能听懂常州话）工作内容 照顾一位老人的日常生活 包括买菜做饭等等家务 老人（二天一次冲肠 很简单）阿姨单独一个房间 最好可以长期做不休息家里没有牵挂的 人要爱干净 做事清爽型 耐心好 工资5800元一个月 休2天 全年有法定假日5天（不休算工资）。

国强招聘 1、【普工】50人，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，能接受倒班 2、【气保焊工】50人，熟练使用焊工工具，身体健康，吃苦耐劳，能接受倒班 有意者电话联系周（）

柳工初六、初七火热开招，长白班、高工价 ✅ 新员工三重福利：开门红包+ ✅ 合计奖励 1000元，仅限这两天！ 装配工：27元/小时，长白班，月入7000+ 流转工：23元/小时，长白班，月入6000左右 叉车工：26元/小时，长白班，月入7000+ 正规企业，交社保，稳定靠谱。

招长期焊工2名 1名，会看图纸，会拼装，气保焊为主，氩弧焊为辅。会使用卷圆机！ 1名，会气保焊（拉焊），焊透，焊牢。会使用卷圆机最好！ 地址：郑陆镇承家村99号 联系电话：

库管 薪资福利:2500+ 招工人数:一名 ，

库管 有经验 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 ，

内蒙古磐宏矿业股份有限公司库管员招聘启事 内蒙古磐宏矿业股份有限公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘 10 名库管员，具体信息如下： 一、岗位职责 负责仓库物资的收发、存储、盘点等日常管理工作；准确记录物资出入库信息，确保账实相符；熟练使用手持机进行物资扫码、数据录入等操作；维护仓库环境整洁，保障物资存储安全。 二、任职要求 年龄 25-50 周岁，高中及以上学历；持有爆破作业人员许可证书，具备库管工作经验者优先；身体健康，无传染性疾病，能适应仓库工作节奏；无犯罪记录，无酗酒、博等不良嗜好，品行端正； 熟练操作手持机及基础办公软件，具备基本数据记录能力。 三、薪资福利 月薪 5500 元起，根据工作表现及工龄享有调薪机会；提供免费食宿，住宿环境整洁，餐饮营养均衡；入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；享受法定节假日、带薪年假、生日蛋糕、健康体检等福利。 四、联系方式 联系电话：（同号） 咨询时间：工作日 8:00-18:00，欢迎有意者来电或咨询，诚邀您的加入！

招聘库管员1名 会开车 年龄要求25~45岁之间。 薪资5000+260饭补+300满勤 工作时间早6点半~至5点 每月4-5天固定休息 工作地点:营城子孙家寨附近 联系电话:

招聘：新疆五彩湾天隆希望煤矿招设备巡检工一名工资7500左右50岁以内<月休4天带薪＞，机修工若干名要有电焊证，工资9000左右干的好，工资更高50以内（带薪月修4天）都要。 招库管一名40岁以内，工资6000元带薪休假4天，。 联系方式

自招!自招!中介走开不合作！【可周结】 工资待遇:同工同酬，(保底7000，加班越多工资越高)满7天可以预支工资(每个月12号发工资，不压不扣)包吃包住(免费吃住不用自己花钱)正规企业统一给员工缴纳五险一金。 上班时间:早八晚八，每天工作时间10个小时.吃饭各一个小时[岗位职责]电子产品的包装为主其次组装检验测试质检，扫描，仓管，物料的工作，工作比较轻松，恒温车间坐着上班，上手快有老员工带 [任职要求]1.年龄16-45周岁，身体健康，;2、无不良嗜好，无案底3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。4，需要备注。工作时间:早上八点到晚上八点，中间休息吃饭时间各有一个小时。 【福利待遇]包吃住，入职当天发饭卡，公司免费提供食宿，餐厅供应包子、炒粉、面条、六菜一汤。宿舍4-6人/间公寓式宿舍，住宿免费，水电平摊，有空调，洗衣机，24小时热水。全WiFi覆盖。环境优美，公寓到厂区步行十分钟（公司有厂车）。外地的，，当天到，当天安排住宿和岗位。晋升空间--组员--组长--线长--车间主任

优派一首单周四面试，12点半[玫瑰]新北美资特雷克斯[闪电]提前报备，扫码填写简历1.装配:，50岁以下，有机械厂装配经验，23元/H2.发货员：，40岁以下，有叉车证，开叉车为主，23元/H3.物料：，40岁以下，有仓库配料经验，23元/H4.气保焊：，40岁以下，有3年以上焊接经验，有焊工证IC卡，会多层多道，要会焊圆，33元/H5.喷涂辅助，45岁以下，无需经验，23元/H(年前可先入职，）--------------------时间：长白班，午饭12元餐补，晚饭包吃，无住宿！三个月以内报告可用，每月十号发薪！面试通过，需进车间试工。面试地点：吕汤路厂区[红包]4块6个月名单报备：巢

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，擅长数据整理与汇总分析； 3、本科及以上学历，具有一年以上的实际工作经历。 欢迎前来咨询，薪资待遇优厚，免费提供人才公寓住宿

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、本科及以上学历，薪资待遇优厚，需一年以上工作经历。

岗位职责： 1. 负责全案设计公司主材供应链的整体协调，处理报价、结算及相关事务 2. 主导供应商的洽谈、评估、合同签订及日常关系维护 3. 制定并执行材料采购计划，确保项目材料及时供应 4. 监控材料使用情况，优化库存管理与成本控制 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄35-45岁，性别不限 2. 具备3年以上材料采购或供应链管理工作经验 3. 熟悉采购作业流程，精通供应商管理与成本管控 4. 具有较强的沟通协调与谈判能力，能有效应对突发状况

1、生产管理：具备家具、地板、墙板、木制品或装修材料、建材类相关产品的生产管理经验； 2、采购管理：熟悉采购全流程，建立并完善供应商开发、维护、跟踪与评估机制，有效控制采购成本；组织制定采购计划、物料到货计划、生产计划、发货计划及库存计划，负责相关订单的签订、执行与跟进； 3、计划与生产进度管理：负责产能评估，编制生产计划，跟踪生产过程，监督生产进度，合理安排计划制定与任务分配，并及时处理异常情况； 4、物料需求计划策略制定：分析物料共用性，推动物料共享，结合物料需求特征、产品属性、市场需求规律及加工方式，制定差异化的计划管理策略； 5、库存管理：负责物料仓储工作，定期开展库存分析，及时识别并处理呆滞与不合理库存；落实仓库基础管理（包括进料、配发料、出入库操作、账务处理、盘点作业及积压废旧品处置），并对仓储、售后、物流等环节进行协调管控； 6、供应保障：持续优化生产计划、物料控制及物流管理体系与流程，科学管理库存，确保供应链高效运转，实现供需匹配； 7、部门管理：拥有扎实的制造型企业现场管理经验，能制定部门工作规划与管理制度，促进跨部门协同运作。 任职要求： 1、在企业供应链管理方面具有丰富实操经验，精通供应链各环节运作流程，能够对生产、采购、物流等资源进行系统规划、整合与优化； 2、具备采购信息收集与分析能力，掌握供应商考察与评估方法，逻辑思维清晰，成本控制意识强； 3、具有多年PMC岗位工作经验，擅长产能负荷分析及生产计划异常问题的协调处理； 4、具备与地方政府相关职能部门对接沟通与协作的能力。

工作地点：江苏常州 岗位职责: 1. 策划并落地执行供应链整体战略，优化供应链网络结构与运营流程； 2. 统筹管理服装产品从设计开发到交付入库的全周期流程，保障交付时效与产品质量； 3. 搭建并维护供应商合作体系，拓展优质联营供应资源，推进供应链资源整合与高效运作； 4. 带领供应链团队完成目标规划、任务分解及绩效评估，提升团队执行力； 5. 优化内部协同机制，增强团队协作效率与专业水平。 任职要求： 1. 熟悉服装工艺技术及成本核算，具备强烈的目标导向意识和自我驱动力； 2. 具备出色的组织协调能力，能有效推动跨部门沟通与协作； 3. 拥有良好的市场敏感度与卓越的成本管控能力； 4. 具备较强的团队领导力与人员管理经验； 5. 为人诚信可靠，责任感强，能在高压环境下保持稳定高效的工作状态。

岗位要求 1、依据销售订单、产能及物料供应状况，制定生产预测计划与月度生产排程，并动态更新计划进度，汇总统计生产相关数据； 2、每日组织召开生产计划协调会，统筹安排次日上线生产任务，确保订单交付周期按时达成； 3、大专及以上学历，具备计划类工作经验者优先，能熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）； 4、具备良好的沟通与组织协调能力，了解ERP系统操作流程。 薪资待遇：5800-7500元/月，包吃住，节假日福利等； 工作地址：常州武进开发区禾香路6号

岗位职责： 1. 策划并落地供应链整体战略，持续优化供应链网络布局与运营流程； 2. 统筹服装产品从设计开发到交付入库的全流程管理，保障产品准时、高品质完成交付； 3. 搭建并维护稳定的供应商体系，拓展优质联营供应资源，推进供应链资源整合与高效运作； 4. 带领供应链团队，组织实施目标规划、任务分解及绩效评估工作； 5. 优化内部协同机制，提升团队执行效率与专业水平。 任职要求： 1. 熟悉服装工艺技术及成本核算，具备强烈的目标导向意识和自主驱动力； 2. 出色的组织协调能力，擅长跨部门沟通与协作推进； 3. 具备敏锐的市场判断力与良好的成本管控能力； 4. 拥有较强的团队领导力和人员管理经验； 5. 为人诚信可靠，责任感强，能在高压环境下稳定高效开展工作。

1. 核对入库清单内容是否完整准确，保障入库物品信息无误，抽查核对入库产品数量； 2. 确保发货清单填写规范准确，发货产品与单据一致，实现100%准时发货； 3. 负责冲压件的入库管理，外协加工产品的发运及加工完成后产品的接收、入库与出库工作，确保各类单据准确无误； 4. 保障周转箱的及时供给与循环使用； 5. 组织实施成品仓的盘点作业及日常运营管理工作； 6. 及时准确地将入库单、来料检验单及发货单录入电脑系统（NOV系统及手工台账）； 7. 做好入库和发货相关单据的归档管理，含电子文件的整理与保存； 8. 负责仓库内电动叉车的使用与日常维护管理； 9. 负责加料人员及叉车操作员的培训与日常管理； 10. 实时更新库存数据，定期开展账目核查，确保账、物、卡三者一致； 11. 负责制定、修订并维护仓库管理制度、作业标准及相关流程； 12. 推进仓库5S管理，落实防火、防盗、防潮、防爆等安全防护措施； 13. 关注物流运作需求，确保仓储服务满足运输要求； 14. 对本岗位作业过程中的异常问题进行纠正，并制定预防措施； 15. 严格执行政府在安全与环保方面的法律法规，按公司环境管理要求开展作业； 16. 根据客户需求，在客户系统中执行出货ASN操作，并指导助理完成相关任务； 17. 完成因业务发展或管理需要新增的其他临时性工作； 18. 执行公司及上级领导交办的其他工作任务。