1、负责养户关系维护、生产过程监督及生物安全体系执行，协助养户完成进苗前的场区准备与改造工作 2、贯彻集团生物安全防控标准及日常生产管理规范，指导养户提升养殖技术水平，助力实现生产指标优化 3、统筹养户饲料供应、物资调配、出栏计划安排，参与死猪核查验收及猪群健康保健、免疫程序落实等工作 需具备1年以上养殖行业工作经验，或为近三年内畜牧兽医类相关专业毕业生；岗位涉及使用私家车开展工作，有车或计划购车者优先考虑

与甲方对接计划，制定公司内部计划，并下达计划到公司每一个部门，管控计划过程，追踪到实处， 最好懂一些机械尝试。

岗位职责： 1、负责项目计划的制定与持续优化，牵头编制非标项目的全流程实施计划，涵盖设计、采购、生产、安装调试等核心环节；根据项目变更情况动态调整进度安排，统筹协调资源、时间与成本关系，搭建标准化的项目计划模板与管理流程，推动团队执行效率提升。 2、实施项目执行过程的全程监控与风险预警，实时跟踪实际进展，识别进度偏差并分析根本原因，推动落实整改措施；定期编制项目进度分析报告，提前识别潜在风险，组织召开项目计划协调会议，联动各部门破解跨职能协作难题。 3、推进资源的协同配置与高效利用，联合供应链团队跟进长周期物料的供应进度，确保与项目节点精准匹配；协调生产、工艺等相关职能部门，优化产能排布与调度安排，统筹外部合作单位的计划对接与执行协同。 岗位要求: 1. 学历：本科及以上，供应链管理、物流、工商管理、机械或相关工科专业优先 2. 经验：具备供应链领域相关岗位工作经验 3. 技能：具备良好的跨部门协作能力、问题分析与解决能力，以及出色的沟通谈判技巧

岗位内容： 1.编制生产排程，分配产线任务，提升装配线运作效能。 2.协调生产资源，跟进执行进度，确保产能高效稳定。 3.收集整理生产数据，定期开展分析，输出生产运营报告。 任职要求： 1.具备2年以上生产计划或相关领域工作经验。 2.熟知生产工艺、品质管控及设备保养流程，熟练操作ERP等生产管理系统。 3.具备良好的统筹协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

\n一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线汽车电子，等等电子产品都是手上活简单易学需经验\n\n主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。\n\n二，男女年龄16～48周岁\n\n三，不需要经验，也不要学历，身体健康。\n\n[要求】男女16-45周岁，持本人二代身份证\n\n四:车间环境\n\n1、车间配有:饮水机，休息间。\n\n2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)\n\n3、有坐有站，工作轻松\n\n4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭一小时。\n\n五:招工要求\n\n1、男女不限\n\n2、年满16周岁以上。\n\n3、需工作经验。\n\n4、当天应聘人员需带齐行李物品，当天安排厂内住宿。\n\n六:提供食宿\n\n1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。\n\n2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。\n\n馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。\n\n3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。\n\n4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。\n

1、具备良好的计划、组织、协调、沟通、控制以及团队合作能力 2、拥有较强的逻辑思维和抗压能力，能适应快节奏工作环境 3、对数据敏感，工作认真负责，细致严谨，执行力强 4、有2年以上计划相关岗位工作经验 5、完成领导交办的其他工作任务

生产部储备干部，协助生产副总开展工作 具备冶炼企业工作经验者优先，能适应一线现场管理要求 1. 每日汇总各车间（部门）物料入库、消耗及产品产出数据； 2. 编制并提交各厂区生产日报表； 3. 统计车间各班次员工产量信息，为绩效评估提供数据支持； 4. 监督取样、制样流程的标准化执行；

1、负责车间生产计划的落实与跟进，监督生产流程，操作设备完成生产任务。 2、服从战区范围内湖南地区工厂的工作调配（包括宁乡、郴州、岳阳、邵阳、衡阳）； 3、专业背景优先考虑食品、机械、电气等相关专业； 4、能够适应夜班作业，工作态度认真，吃苦耐劳。

岗位职责： 1、依据订单需求与库存状况，制定生产主计划，实施在制品、半成品及成品的库存管理，协调采购与制造部门保障生产供应； 2、下达物料请购单与生产订单，包含日常物料补充请购； 3、结合生产计划与实际订单情况，动态调整生产排程，编制周生产计划；跟进周计划执行进度，及时协调处理异常事项； 4、根据生产计划变更，同步更新物料需求计划，将库存维持在合理区间，避免物料积压或短缺； 5、每月定期汇总呆滞物料并追踪成因，按照处理方案完成申报流程，配合实物处置及系统账务操作； 6、协助主管完成部门日常事务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上生产计划PMC工作经验，有汽车零部件行业背景者优先；或物流专业应届毕业人员； 2、熟练掌握办公软件，具有较强的数据分析与处理能力； 3、具备良好的沟通协调能力与综合管理素质；

学历要求 大专及以上 专业要求：机械制造、工业工程、焊接工程等相关专业 年龄要求 25-35周岁 硬性条件： 1）3年以上非标机械/环保设备/钢构行业生产计划或物料控制经验； 2）精通Excel（函数、数据透视、甘特图、模拟运算），能独立完成产能负荷测算； 3）熟练操作ERP（用友U8/U9），熟悉MRP逻辑； 4）能快速识图（机械三视图、铆焊件图纸），了解铆焊、装配基本工艺。 【岗位职责】 1. 生产计划制定与排程（40%） 依据销售订单及产能负荷，编制月度主生产计划（MPS）； 将月度计划分解为周滚动生产计划，细化至日工序排程（下料→铆焊→装配→涂装）； 对关键瓶颈工序（焊接）进行日负荷分析，平衡产能； 发布生产工单，监督车间执行，每日统计计划达成率并分析偏差原因。 2. 物料需求与齐套管控（30%） 根据生产计划及BOM，运行MRP逻辑，生成采购申请单及委外加工单； 建立物料齐套预警机制，对长周期、进口、独家物料专项跟踪； 每周发布《物料缺料分析报告》，推动采购、仓库限期解决； 控制在制品（WIP）库存，减少资金占用。 3. 生产调度与异常处理（20%） 每日主持生产晨会，发布当日计划指令，协调车间、工艺、质量资源； 对设备故障、质量异常、缺料等问题，启动异常升级机制； 每周参加产销协调会，向销售反馈订单可承诺交期（ATP）。 4. 数据体系建设与持续改善（10%） 建立并维护标准工时数据库、产能负荷模型，为接单评审提供数据支持； 每月分析计划达成率、齐套率、订单延期原因，输出改善提案并推动落地。 福利待遇： 1、6-8K，具体面议 2、包吃住，购买五险一金 3、节假日福利 4、工龄奖金

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天报销全额路费 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

金沙地铁站附近键盘厂 两班倒男女不限 工价：18元包吃（夜班补贴20元一晚 ⚠长白班品质看货，坐班 主要岗位：开机，品质（长白班），摆料 干活简单 男女不限 年龄：18-45岁 白班包吃（夜班补20元） 工期一个月以上，七天以上有工时 面试带上复印件，身份证原件 面试时间： 九点半 两点半。

要三个人钟点工。

门店店长 月薪面谈

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

（装饰装修）材料员 工作地址:长春市朝阳区 6000-10000+/月 +绩效考核+项目奖金 3年以上驻场装饰工程项目材料经验，熟悉材料采购、验收、仓储、发放全流程，具备良好的物资台账管理能力；熟练装饰材料市场及各类材料；能够熟练操作常用办公软件 35-50周岁，持有材料员职业资格证书优先，大专及以上学历，物资管理、土木工程相关专业优先

仓管 4000-5000元/月

招聘库管一名，联系电话

国企食堂招聘保管员一名 要求：熟练使用电脑，会基础的办公软件 身体健康，能住在项目点。 薪资：4000-4500，买社保。 上班地点：青山区乙烯石化园区 联系电话：

忻州机床厂城市综合体项目因业务发展需要，现面向社会诚聘建筑行业精英，共筑精品工程。 一、招聘岗位及人数 1. 施工员：2名 2. 质量员：1名 3. 材料员：1名 4. 劳资员：1名 5. 机械员：1名 二、岗位要求 1. 持有建设主管部门颁发的相应岗位八大员证书； 2. 或持有二级建造师及以上执业资格证书； 3. 或持有中级工程师职称证书； （以上条件满足其一即可，持有多证者优先考虑） 4. 具备相关岗位工作经验，熟悉施工现场管理流程； 5. 责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神。 三、薪资待遇 1. 薪资5000元到10000元，待遇从优； 2. 入职即缴纳社会保险（社保）； 3. 提供良好的职业发展平台。 四、工作地点 忻州市和平东街与云中路交汇处； 五、联系方式 · 联系电话：（连） ·

负责与甲方计划对接，并制定公司内部计划下达，追踪计划，管控过程，协调整过计划运作，直到发货完成。懂一点机械类专业图纸知识更好

具备1年以上服装工厂制版、跟单、生产计划或布行统计/计划相关岗位经验，了解服装制造流程及面料基础知识。 熟练操作Excel等办公工具，可灵活运用数据透视表及常用函数完成数据整理与分析任务。 数据感知力强： 能在复杂数据中识别趋势与异常，并以数据为基础辅助业务判断。 逻辑清晰、注重细节： 工作条理性强，对数字准确性与流程规范性有较高要求。 表达流畅： 具备良好的协调沟通能力，能与工厂等外部协作方高效对接。 工作积极主动： 对自身职责范围内的任务负责到底，执行力强，适应一定强度的工作节奏。

需求专业:物流、工业工程 岗位职责: 1、制定并监控物料需求计划：负责编制物料需求方案，跟踪执行进度，确保生产所需物料准时到位，防止因缺料导致停产； 2、跟进材料供应进度：掌握供应商交货周期，统计交付表现，推动改善交期异常，保障原材料按时到厂，匹配生产节奏； 3、核对与管控物料流转：核查物料出入库数据，合理调控库存水平，防止积压或断货，同时确保来料质量达标； 4、分析物料使用数据：基于销售订单及生产环节的物料消耗情况进行分析，输出有效数据，助力企业实现成本优化与管理决策； 5、处理供应异常问题：及时协调应对供应商延迟交货、物料品质异常等情况，保障生产流程稳定运行；

1、负责收集客户提货计划，协调生产排程，保障提货服务顺畅对接； 2、跟进采购订单执行及到货进度，处理到货异常（如水湿、被盗、保险理赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产日常点检与巡查，整理归档安全管理相关资料； 4、统筹管理中心仓、原料库、成品库及配件库的日常运作； 5、负责特种设备及证照年审申报，落实消防、环保、安全与职业健康防护设施的检查与维护工作； 任职要求：优先考虑24、25届全日制本科毕业生，管理类相关专业背景

具备3年以上服装行业计划管理相关经验； 负责生产排程管控、物料统筹及采购对接工作； 主导数据整理分析与流程持续优化。

1、中专及以上学历，***** 2、熟练操作各类办公软件 3、负责日常文书的整理与处理 4、协助开展生产部门的培训事务 5、汇总生产订单并参与部分生产计划工作 6、统计生产潜力及流水线绩效数据

(本公司承诺:绝不收取任何费用，诚信经营，公司直发员工工资) 请勿在意描述，主要看标题 入职即送住宿三件套，，主管很好说话，不会有老员工教，公司里百分之80都是女孩子 工作内容：制定生产计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌ 协调生产部门解决工艺异常或资源短缺问题，确保按时交货。‌‌ 薪资待遇：8500保底一月包吃住，当天安排住宿 任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康 接受无经验，老员工带可教

岗位职责： 1、制定并分解生产计划； 2、跟踪执行进度并及时预警； 3、协调资源配置，处理突发异常； 4、开展数据收集与分析工作； 5、推动流程持续优化。 任职资格： 基本技能： 1、了解生产计划基础理论，掌握TOC约束理论、物料需求计划等相关知识； 2、熟悉供应链管理、PMC计划等环节的基本运作原理。 专业技能： 1、熟练使用ERP、MRP、MES等生产管理信息系统； 2、精通EXCEL操作，掌握常用函数应用。 工作经历要求：具备1-3年非标行业生产计划、物料控制或工厂调度相关工作经验。 学历要求：无经验者需硕士研究生及以上学历，有经验者要求本科及以上学历。

任职要求： 1、具备大专及以上学历，具备良好的组织协调与沟通能力，熟练掌握办公软件操作； 2、接受过仓储管理、财务基础知识、产品相关培训者优先； 3、有机械制造行业工作经验3年以上，熟悉生产管理流程； 4、具备基本管理能力，工作踏实负责，细致严谨。 岗位职责： 1、根据销售预测及实际需求，结合车间人员配置、设备运行状况、生产节拍、客户交付时间、场地条件以及技术与物料准备情况，每月末完成下月产能评估并编制生产计划； 2、依据生产排程、售后发货安排、物料清单、采购交期、现有库存及安全库存水平，制定物料需求计划； 3、监控月度、周度生产计划执行进度，视实际情况对计划进行动态调整； 4、跟进采购物料到货进度，及时沟通处理异常，确保生产所需物料按时到位； 5、做好与其他职能部门的协作与信息对接； 6、收集各生产班组每日生产报表，并统一汇总归档； 7、统计当日各产线报工数据，完成生产进度的数据整理与汇总； 8、提交上月工作回顾及当月工作规划报告； 9、处理ELP系统中与生产计划相关的异常问题反馈； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。

职责： 1、制定生产排程，保障生产任务按期交付，兼顾生产效率与品质管控。 2、监控生产执行情况，及时发现并处理生产流程中的异常问题。 3、落实现场5S管理及可视化标准建设 任职要求： 1、工作态度端正，具备较强的学习能力与创新意识 2、应届或往届毕业生，管理类相关专业优先 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、加班补助、餐补、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点：内部晋升、待遇好、效益稳定、发展空间大