天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清

岗位职责： 1、负责车间生产运营的全面管理（人员、设备、物料、工艺、环境、安全）； 2、根据生产排程，组织并落实车间日常作业，确保生产目标达成； 3、快速应对生产过程中出现的异常情况，及时跟进并推动问题解决； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验； 3、具有良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力； 4、熟悉质量管控、安全生产及成本管理相关理念； 地址：塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间：8:00-17:00，单休。 职位福利：五险一金、提供三餐、男士包住宿。

上班时间： 12H，两班倒，单休 岗位职责： 1.本岗位属于管理培养岗 2.协助班长完成各项任务 3.在生产部与质检部之间轮岗学习

设备维护：人员安排：产品数量与质量：现场管理生产计划：损耗统计等

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行； 3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成； 4.车间现场5s管理； 5.员工日常考勤处理。

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作，确保生产进度与质量目标达成。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2.熟知生产环节及设备操作，具备应对突发事件的处理能力。 3.工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效解决方案与优化建议。

天津市津南区招水电工长/工程师，

天津市滨海新区招电焊，瓦工，市政工长，测量技术员，仓库管理员

食品厂见习组长 薪资5000–7000 五险 大专及以上学历，食品类专业优先考虑 年龄要求：20至35岁 性别不限 积极进取，工作细致踏实，具备较强的学习能力与责任意识

中国总代理——圣狮地板 总部:天津·南开 岗位描述: 圣狮安装服务部经理 岗位要求: 1.在正规公司有过规范培训和实操经验 2.能独立担当，客户至上有施工管理服务经验 3.有创新，能吃苦，有梦想，与公司一起开拓中国天津市场

天津市静海区招通风安装大工

1.法务专员，能独立做以及审核企业合规合法合同，承揽相应法律案件一系列问题，心细，仔细认真。八小时，周休一天半，法定节假日，本科以上法学专业。综合工资5000-8000左右，五险一金。 2.售后，。熟练使用办公室软件，会开车（手动挡）仔细认真。八小时，周休一天半，法定节假日，可接受优秀应届毕业生。综合工资4300左右，五险一金。 3.资质专员，，会开车，熟练使用办公室软件，仔细认真，性格开朗。八小时，周休一天半，法定节假日，专科以上学历。综合工资4500左右，五险一金。 4.保洁员，，55以内，干净整洁，有责任心，负责办公楼保洁，八小时，单休，法定节假日，综合工资3000左右，五险一金。 公司配有食堂宿舍。 地址：天津市静海县天宇科技园台玻南路金凤股份 联系电话： （周一至周五9:00-16:00致电）

天津晟源鑫达钢管有限公司 实体光伏车棚厂家 招聘：销售经理数名，男女不限。 经营销售产品：热镀锌锌铝镁支架，光伏配件，光伏车棚，BIPV防水、喷漆激光截尺焊接。 薪资：底薪3000-10000元+高提成+五险+补助+。上限不封顶。新人年保底8+ ；有工作经验的年保底10+！ 上班时间：早9晚5.30，午休1.30小时。每周日休一天。节假日休息。 福利：聚餐、团建、年度旅游等等！ 工作内容：通过网络和公司提供的平台打电话找客户。不用出差，给予优质客户对接。 有一点点的挑战性。（有经验者优先） 公司氛围：轻松，不会给销售特别大的压力。 有兴趣者电联 联系电话： 地址：天津市静海区大邱庄镇

天津静海区有安装窗帘的师傅，工资面议

博宇钢管急招： 电工2人，工资10000起。 天车工3人，工资7000-9000。 免费工作餐，五险一金 工作地址：静海区大邱庄镇太平村工业区 联系人：邓女士

招聘：项目管理工程师 薪资：9000~11000元/月 1. 落实软工信息安全日常管理动作，协助部门信息安全接口人落实部门安全管理动作，协助项目安全负责人落实项目信息安全管理动作。 2. 协助系统级合规和安全培训，如独立完成合规宣贯发文，有计划、有重点地推进培训任务。 3. 参与系统合规风险评估和整改，组织相关团队的讨论和事项跟进，参与合规事项审计。 4. 协助建设合规知识平台，为AI工具提效储备软工基础能力。

招聘工长： 要求自有工人（水电，瓦工，油工，全能工）

北京市通州区招工长/工程师

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

北京市大兴区招水电工长有证书可以

工作内容 1.负责瑞泰钢铁生产运营的组织与管理，保障各环节有序衔接； 2.对生产流程实施全程监控，快速识别并处理运行中的异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与定期保养工作。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境及相应劳动强度； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的职业精神； 3.有生产管理相关实践经验者优先。

岗位职责: 1.负责统筹工厂生产计划，保障生产运行与物料供给的有序衔接。 2.全程监控生产环节，确保产品品质达标，并及时解决生产中出现的异常情况。 3.承担生产相关数据的整理与维护，涵盖物料申领、成品入库及废品记录等工作。 4.推动生产现场规范化管理，落实人员培训、作业指导及工作区域环境维护。 5.协同团队持续推进工艺改进，提升整体生产效率与执行水平。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效推动生产流程的顺利运作。 2.工作认真负责，富有团队意识，能够在生产一线保持顺畅沟通与协作。 3.熟练使用生产管理相关软件工具，胜任日常数据处理与报表编制任务。 4.熟悉生产工艺流程，可根据实际需求灵活调整作业方式。 5.具备良好的应变与问题处理能力，能快速响应并解决生产突发状况。

专业技能：熟练掌握CAD、Excel等专业绘图及办公软件，熟悉相关行业设计规范与标准，了解生产制造流程。具备型材、五金紧固件及相关标准的知识，能准确理解并应用标准技术文件。 工作经验：需具备1-3年船舶铁舾装相关工作经验，能够熟练操作SOLIDWORKS软件。 沟通能力：具备良好的沟通技巧和表达能力，可根据车间实际生产情况提出有效解决方案。 教育背景：中专/中技或大专以上学历，机械工程或相关专业优先。 其他要求：年龄******，负责手板零件展开图的绘制，具备较强的3D图纸分析能力。 抗压能力：具有较强的协调沟通能力和抗压性，能适应不定时加班的工作安排。 薪资水平和福利待遇：月薪范围为10000-15000元，具体根据个人经验、工作表现及公司规定确定。公司提供住宿及午餐福利。

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障产品品质与生产效能。 2.持续改善生产工艺，实现降本增效与效率提升。 3.联动相关部门协同作业，确保生产节奏与质量达标。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2.了解制造流程及常用设备操作，具备应对突发事件的处理经验。 3.工作积极进取，善于推动流程优化与创新，能提出有效改进建议。

天津市静海区招钢筋工

1.根据市场实际需求，生产部门结合现有设备与人员配置情况，制定年度生产规划。 2.结合订单内容及产能、人力等资源，开展交期评估并确认可交付时间。 3.依据订单交付周期，统筹分析年度、季度、月度生产安排，明确各车间生产任务，合理规划各型号产品的投入与产出，并制定物料需求计划。 4.执行物控部门下达的生产计划，协调物料、设备、人员、信息与工艺流程的有效衔接。 5.负责车间原材料及成品管理，监督现场生产运行状况。 6.处理生产过程中的异常问题，根据实际情况灵活调配资源，确保计划顺利达成。 7.收集整理生产相关数据，进行统计分析，形成日报、周报和月报。 8.基于实际生产表现，向技术质量部门提出工艺优化建议。 9.组织本部门员工开展工艺培训，依据作业指导书和工艺规范，监督、检查并指导员工按标准操作执行。 10.协同技术质量部门完成产品试制工作，参与产品转入量产阶段的验收评审，评审通过后接收其提供的完整工艺文件。 11.根据物料使用情况，开展物料需求分析，编制科学合理的物料需求计划。 12.记录物料实际消耗明细，建立并完善物料消耗定额标准，严格管控物料使用。 13.严格按照工艺要求、图纸说明及相关制度组织生产，强化生产全过程质量控制，杜绝质量问题发生，确保出厂产品符合规定标准。 14.认真贯彻执行公司质量管理体系的各项制度要求。 15.发生质量问题时，及时组织相关人员参与评审、处置与控制；深入分析原因，制定有效整改措施，推动质量持续改进。 16.定期召开生产部门内部质量分析会议。 17.注重员工技能培养，规范作业流程，提升产品质量水平。 18.负责生产所需设备与设施的日常维护保养工作，保障设备能力满足生产需要。 19.制定年度、季度、月度设备点检与保养计划。 20.督导各生产车间按计划定期检查设备运行状态，及时发现并排除故障隐患。 21.编制设备采购方案，协助总经理推进采购实施，并参与设备到货验收工作。 22.建立健全设备台账，对设备增减变动及位置迁移情况进行实时更新记录。 23.统计设备停机时长并进行原因分析。 24.汇总分析各生产车间的产量数据、物料消耗数据及各产品工时数据，为生产优化提供数据支持。 25.监督、审核各车间提交的统计报表，追溯生产结果的真实性与准确性。 26.汇总车间存在的问题与需求，及时协调解决，辅助优化生产决策。 27.每月组织库存盘点，识别存放超三个月的呆滞物料并进行成因分析。 28.组织开展成本核算工作，真实准确反映生产运营状况，深入剖析浪费环节，为成本控制提供依据。 29.牵头制定生产成本控制改进方案，并推动落地实施。 30.制定和完善生产管理各项规章制度及安全操作规程，并严格执行落实。 31.落实员工安全生产教育与培训工作。 32.监督检查各类生产管理制度及安全操作规程的执行情况，及时发现并消除安全隐患，预防安全事故发生。 33.对生产过程中出现的安全事故做到快速响应、妥善处理。 34.组织制定本部门现场管理制度。 35.监督并推动现场管理制度的执行，定期评估执行效果。 36.持续推进现场6S管理水平提升，做好日常维护管理工作。 37.拟定本部门组织架构，明确岗位设置与人员编制。 38.主导一线员工的招聘、面试及试用期考核工作，参与后勤岗位人员的相关评估流程。 39.组织开展员工部门级和岗位级培训工作。 40.根据公司绩效管理制度，细化并完善本部门绩效考核细则。 41.定期开展正式与非正式沟通交流，掌握员工思想动态，正确引导员工意识提升与行为改善。

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生产经理助理一名 要求：男女不限，有一定的学习能力，有经验者优先 工作内容：辅助生产经理完成生产相关工作 工作地址：金都钢铁院内 联系电话：（同微信）

岗位职责: 1.负责生产相关文职事务，如文件归档、数据登记等工作 2.配合上级推进生产计划的制定与落实 3.承担生产环节中的资料管理及档案分类整理任务 任职要求： 1.具备良好的交流能力与协作意识 2.熟练使用办公软件，能高效完成文档处理任务 3.工作认真负责，具备较强的细致度与责任感

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