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武汉市江夏区招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行放线、打孔、支模、浇筑等基础施工操作 3.负责工地日常杂务，如工具整理、场地保洁、物料看管等 4.服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性任务 5.严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，保障自身及他人安全 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，无不良记录 3.有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，具备基本沟通能力和团队协作意识 5.持有有效身份证件，能提供健康证明者更佳

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【正式工设备技术员】火热招聘！五险齐全、薪资稳步上涨 一、岗位简介 现急招厂区设备技术员多名，主要负责车间各类机器设备的日常巡检、维修、故障排查、定期保养维护工作，保障产线设备正常稳定运行。岗位技术含金量高，工作轻松不繁重，积累经验可长期稳定晋升，适合想学技术、稳定扎根发展的小伙伴！ 二、岗位职责 1、负责厂区生产设备日常点检、调试、保养与清洁，及时排查设备隐患； 2、快速处理设备突发故障，高效完成维修作业，减少产线停机损耗； 3、记录设备维修、保养台账，跟进设备运行状态，规范设备管理； 4、配合车间生产需求，优化设备运行效率，协助完成设备升级、调试工作。 三、工作时间 固定两班倒：早8:00-晚20:00 按月统一倒班，作息规律、排班稳定，无临时加班调岗，劳逸结合，不熬无效夜，作息可控好适应。 四、薪资待遇（真实透明、无套路） 1、基础薪资：底薪2400元，严格按照劳动法核算加班费，多劳多得； 2、薪资晋升：入职满3个月，通过公司正规考核，每月固定新增1350元薪资补贴，薪资直接提档升级，长期干薪资稳步上涨； 3、综合月薪：转正加薪后综合薪资6000-8000元，每月薪资准时发放，从不拖欠； 4、正规编制：入职直接与厂区签正式劳动合同，劳动关系有保障； 5、社保福利：入职即缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），法定福利拉满，养老就医有保障。 五、任职要求 1、18-38周岁，男女不限，有无相关设备维修经验均可，接受踏实好学应届生； 2、动手能力强，服从厂区合理安排，工作认真负责，能适应两班倒作息； 3、无案底、无重大疾病，身体健康，可配合厂区常规入职体检。 六、厂区优势 正式工：厂区招正式工，拒绝劳务派遣，岗位稳定、可长期干； 福利完善：入职五险全覆盖，薪资透明、晋升机制清晰，付出有回报； 成长空间大：零基础可学技术，老员工带教，熟练后可晋升技术骨干、班组长； 作息规范：一月一倒班，固定工时，生活工作平衡，不用频繁调作息； 大厂靠谱：厂区环境整洁、管理人性化，团队氛围轻松，住宿生活配套齐全。