
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向化学工程与工艺化学控制工程
1、学习并掌握生产工艺流程、设备操作规范、质量管控及安全环保相关要求,逐步具备独立开展班组管理与生产协调的能力;
2、参与现场5S管理实施、设备日常维护、生产数据记录与报表汇总工作,协助完成生产任务目标及成本管控指标;
3、配合推进生产效率提升、成本降低、工艺优化等改进项目,接受公司轮岗培养计划,加速成长为生产管理核心人才。
应届化学、化工、材料等相关专业应往届毕业生优先
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1、设备零故障:主导设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、改善性维护(CM)、故障修复(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转;
2、设备改造升级:推进设备优化与技术革新,提升产线效率,保障交付准时、产品质量优;
3、降本管理:统筹设备能源使用、物料消耗及运行策略,系统化降低运营支出;
4、设备全周期管理:实施设备从申购、验收、投入使用到保养维修的全流程管理,提升设备资产利用率与保值水平。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业背景;
2、素质能力:工作务实、责任心强,具备良好的抗压能力和持续学习意愿;
3、实践经历:参与过机械设计竞赛、机器人大赛等专业技术赛事者优先考虑;
4、知识技能:熟悉基本电路原理、自动化控制及机械结构知识,具备基础的机械图纸绘制与建模能力。
在这里你可以成为:
1、技术多面手:项目丰富,成长空间广阔,机会众多,大展拳脚;
2、行业大咖:汇聚国际资源(多家国际咨询机构合作共建),集结行业领军人才(覆盖互联网、大制造、电商物流、农副产品等领域精英),立足高点,攻克前沿难题,实现个人价值与社会贡献双赢;
3、丰厚奖金获得者:通过卓越设备管理,保障生产连续性与产品高品质,赢取高额绩效奖励。
项目管培生
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科道路工程经验其他单位隧道工程经验其他机电工程经验其他工程经验驾驶证
晋升:从生产员起步,可选择向项目管理方向发展,或专注于专业技术研发路径培养
工作内容
1,依据项目进度与技术规范执行生产任务,落实台账记录与管理工作;
2,结合个人职业规划,开展有针对性的学习与实践,加速综合能力成长;
工作开展方式
1,通过项目现场实操培训,完成实习阶段的实践任务;
2,具备独立作业能力,参与公司日常绩效考核;
岗位要求
1,具备建筑材料相关基础知识;
2,思维灵活,工作有条理,注重细节,自我驱动力强,职业目标明确;
3,实操能力突出,能承受工作压力,接受长期外派出差;
4,严格执行安全操作流程,配合公司工作调配;
5,适应长期在南方地区工作,持有C1驾驶证;
实习/工作地点
内蒙古,江西,湖南,安徽等地
设备工程师-电气/视觉/软件/机械
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养
一、岗位职责描述:
1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、维修及自主保养方案;
2. 主导设备停机问题的分析与解决,推动设备性能改进,提升产品良率;
3. 电气工程师需熟练掌握欧姆龙/三菱/西门子PLC(可编程逻辑控制器)及威纶通上位机软件,具备独立编程能力,熟悉变频器/驱动器的工作原理与应用;
4. 能够运用工程化思维进行问题的分析与推导。
二、岗位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑;
3. 英语流利,具备良好的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力;
4. 具备以下经验者优先:
熟悉视觉CCD、光学系统、Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型;
熟练使用C++、C#、Python等编程语言,有嵌入式开发或工业控制相关项目经验;
了解工业通信协议(如Modbus、OPC UA、Profinet等)及工业软件开发框架(如HMI开发工具);
具备数据库设计与设备数据统计分析经验者优先;
5. 能适应车间或现场办公环境,可接受短期出差安排。
编程工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技手动编程经验数控铣床经验电脑编程经验数控车床经验要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验需要倒班
工作职责
按时完成产品加工前的图纸绘制及加工指令导出与验证;
负责制定所有产品的加工工艺流程;
完成绘图后的文件整理与归档管理工作。
任职要求
教育水平:中专及以上学历;
专业要求:机械工程或相关专业;
工作经验:1-3年及以上相关领域工作经验;
熟练掌握MCX9或UG软件的操作;
具备使用MCX9或UG软件进行车床和加工中心绘图与编程的能力
储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科食品机械自动化机械工程专业
负责设备及配套辅助装置的日常操作,保障设备稳定运转
对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁工作,确保运行状态正常
执行设备所需物料的供给及相关支持工作
专业要求:机械类、智能制造、自动化等相关专业
饲料生产储备干部
1.5-3万元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产物料管理质量管理设备管理
岗位职责:
1、根据公司生产计划,组织团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、按时供应;
2、把控生产流程:对原材料采购、设备运行维护、工艺改进等各环节进行全程监管,保障生产作业有序运转;
3、落实质量管控:建立并执行完善的质量管理体系,跟踪产品质量表现,及时识别并处理生产中的品质异常,确保产品达标并满足客户需求;
4、控制生产成本:结合财务数据分析,持续优化加工流程,多维度推进降本增效,建设高水平的管理与技术队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展;
5、保障安全生产:健全安全管理制度,督促员工严格执行安全规范,排查整改潜在风险,保护人员安全与设备正常运行。
任职要求:
1、学历:本科及以上;
2、专业:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业;
3、具备较强的学习能力和执行力,能迅速掌握新技术新工艺并推动落地应用;
4、具有一定的经营意识,有意愿带领团队实现业绩增长;
5、目标感强,勇于挑战,自我要求高。
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饲料生产储备干部
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产物料管理质量管理设备管理
岗位职责:
1、根据公司生产计划,组织团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、按时供应;
2、把控生产流程:对原材料采购、设备运行维护、工艺流程优化等环节进行全程监管,保障生产作业有序运转;
3、落实质量管控:建立并执行严谨的质量管理体系,监控各环节产品质量,及时识别并处理质量问题,确保产品达标并满足客户需求;
4、控制生产成本:结合财务数据持续优化管理策略,多维度推进降本增效,建设高水平的技术与管理队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展;
5、保障安全生产:建立健全安全生产制度,监督员工严格执行安全规范,排查整改安全隐患,保护人员安全与设备正常运行。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上;
2、专业范围:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业;
3、具备良好的学习能力与变革推动力,能迅速掌握新工艺技术并实现生产转化;
4、具有一定的经营意识,有意愿带领团队创造效益;
5、目标感强,勇于开拓,自我要求严格。
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饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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30元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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深圳龙岗区招聘工程师。要求全日制大专以上学历,具备3年以上相关经验,会拆图画图,会画钢板图
7000-8000元/月
工长工程师月结
招聘工程师。要求全日制大专以上学历,具备3年以上相关经验,会拆图画图,会画钢板图者优先。薪资福利方面,焊工薪资为底薪加岗位补贴和加班费,范围在7-8k。工作地址位于龙岗坪地坪西社区吉祥一路11号。
包装组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结5-10年中专/中技
岗位职责:
1.安排包装线生产任务,领用包材,控制损耗。
2.监控关键质量点:封口密封性、净含量、喷码、金属探测。
3.操作并日常维护包装机、封口机、喷码机、金属探测器。
4.带领普工团队(10-20人),培训新员工,统计包装效率。
5.填写生产报表,维持包装区5S及GMP卫生。
任职资格:
1.中专及以上,1年以上食品/宠物食品包装带班经验。
2.能熟练操作包装机,会调整封口温度、拉膜等参数。
3.熟悉金属探测器、喷码机使用及校验。
4.责任心强,细心,能发现包装异常并当场纠正。
5.有简单设备维修能力优先。
车间生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:基于对业务、客户需求及产品的深度理解,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值实现。
高温车间主管
8000-12000元/月
车间主任1-3年大专安全管理现场管理成本管理热处理工艺
1、年龄要求在25至45周岁之间;
2、需具备食品制造行业两年以上管理岗位从业经历;
3、熟知食品生产及相关管理规范,有高温杀菌开袋即食类产品实操经验者优先;
4、严格执行生产排程,保障生产任务保质、保量、准时达成;
7、负责生产车间6S现场管理工作的落实与维护;
8、牵头推进本车间各项改善项目并组织实施持续优化管理;
9、具有新工厂建设及投产筹备经验者予以优先考虑;
生产主管/总监
6000-9000元/月
车间主任包吃交通补助包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验质量管理经验
门窗厂车间主管招聘
岗位职责
1. 全面负责门窗生产车间日常管理,统筹5-12人生产班组,合理安排下料、组装、打胶、包装等工序,确保订单按时交付。
2. 严格把控断桥铝、铝合金门窗生产质量,管控尺寸精度、型材损耗、工艺标准,减少返工与浪费。
3. 落实车间安全规范,做好设备日常保养、用电及操作安全,杜绝安全事故。
4. 跟进生产进度,协调物料、五金配件供应,处理生产现场异常问题。
5. 负责班组人员管理、考勤安排、技能带教与现场纪律管控。
6. 配合公司优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本。
任职要求
1. 熟悉断桥铝/系统门窗生产工艺,有门窗车间管理经验优先。
2. 能看懂图纸,懂下料、组装、打胶等核心工序,动手能力强。
3. 有小团队管理经验(5-15人),执行力强,责任心重。
4. 能吃苦耐劳,适应车间工作环境,服从公司安排。
5. 做事细心,注重质量与安全,有成本意识。
薪资待遇
面议6000-9000元
工作地点 :河南省驻马店市南余店乡行政街河南各位五金制品有限公司
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车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专质量管理现场管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与推进,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率指标达成;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想;
2、业务专家:基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
研发工程师(预制食品)
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专预制菜
- 负责预制菜新产品的开发工作,包括家常类、速食类、特色类等品类,主导配方研发、口味调配、食材组合及竞品分析。
- 设计并优化预制菜的生产工艺流程,涵盖预处理、烹饪、杀菌、包装等关键环节,全程跟进从实验室小试到批量生产的转化,解决口感保持、保质期限、加热均匀性等问题,编制相应的工艺规程与质量控制文件。
- 构建预制菜食品安全管理体系,严格管控原料新鲜度与微生物指标,及时处理生产过程中的异常情况及客户投诉的技术分析,持续改进防腐与保鲜方案。
- 协同生产、采购等相关部门,开展技术交底与成本优化工作,参与食材供应商的技术评估,并完成专利申报、研发资料归档等事务。
要求(核心筛选条件)
1. 学历专业:大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、烹饪与营养教育等相关专业;特别优秀者可适当放宽条件(需具备3年以上预制菜研发经验)。
2. 工作经验(重点考察项):具有食品研发背景,有预制菜领域经验者优先;3年及以上从业者需具备成熟的预制菜研发能力及成功量产落地经验,薪资可根据实际能力在7-12K范围内核定。
3. 专业技能:熟练掌握预制菜配方设计、烹饪工艺与保鲜技术,能够操作相关检测仪器;熟悉国家相关标准规范,可独立完成小试、中试及工艺文件编写;了解食材特性、成本控制与良率提升方法。
4. 能力素质:实践能力强,能深入生产车间跟踪生产进度、处理现场问题;工作细致严谨,具备较强的数据意识,沟通协调能力良好,抗压性强,保密意识高,对预制菜市场动态保持敏锐洞察。
5. 加分项(优先录用条件):具备家常菜、速食类预制菜量产经验;熟悉杀菌工艺及冷冻/常温保存技术;持有食品工程师、HACCP等专业资质证书;拥有专利成果、工艺降本案例或成功打造过爆款新品者优先。
职位福利:提供食宿、每月调休5天,加班可安排调休,享有节日福利、六险、年终分红、交通补贴、通讯补贴、定期健康体检、员工旅游、带薪年假。
工作地址:驻马店泌阳县工厂
生产班长/主管+包住/全国可分配+五险一金
8000-16000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估及综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,具备问题识别与解决能力;拥有一定的组织管理及沟通协调能力
4、经验:有管理实践经历者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,激励力度大
管培生/储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专销售
职责:
1、主要负责猪肉产品的销售工作,涵盖白条、分割品、副产品及冻品等品类。
要求:
2、年龄在20至40周岁之间,具备大专及以上学历,能够独立开拓客户资源,适应长期外出差勤务。
APC先进控制项目技术工程师
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专化学检测高分子材料实施
岗位职责:
1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作,承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后续维护等任务;
2、负责编制项目相关技术文档与资料;
3、组织开展先进控制项目相关的工程师及操作人员培训;
4、协助销售团队完成前期技术沟通与现场调研工作;
5、推动公司APC产品在化工领域内的应用延伸与落地;
6、完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、具有1年以上相关岗位工作经历
2、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力与抗压能力,能够接受一定程度的出差安排
栏目概述
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