
用户体验专家
4000-9000元/月
汽车销售1-3年大专及以上电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售
岗位标准:招聘年后人员
学历要求全日制大专及以上,能力突出者可适当放宽条件。
具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。
认同长安新能源的企业文化与产品理念,具备优秀的沟通技巧和客户服务质量意识。
拥有良好的自我管理与自主学习能力,积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业中。
能够准确理解并清晰传达业务需求与技术概念,具备出色的团队协作精神,是值得信赖的团队成员。
能适应零售行业的工作时间安排,持有有效的中国驾照,驾驶技术熟练,无不良驾驶记录。
工作时间为早上8:30至下午6:00,提供免费午餐。
每月休息4天,法定节假日所在月份额外增加一天休假。
新能源汽车销售工作压力较小,公司基本无加班情况,薪资发放稳定,期望员工能够长期稳定发展。
消息可能无法及时回复,建议直接电话联系:**************
汽车销售顾问
4000-9000元/月
汽车销售包吃1-3年大专及以上电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上
学历要求全日制大专及以上,能力突出者可适当放宽条件。
具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。
认同长安新能源的企业文化及产品理念。
具备良好的沟通技巧与客户服务体系意识。
拥有较强的自我管理与自主学习能力,积极投身于个人交通出行领域的革新进程。
能够准确理解并有效传达业务需求与技术要点。
具备优秀的团队协作精神,是值得信赖的团队成员。
能适应零售行业的工作时段安排。
持有有效的中国驾驶执照,驾驶技术熟练,无不良驾驶记录。
工作时间为每日上午8:30至下午6:00。
提供免费午餐,每月休息4天,遇法定节假日所在月份增加1天休假。
新能源汽车销售工作压力较小,公司基本不安排加班,薪资待遇稳定,期待员工长期稳定发展。
信息回复可能存在延迟,建议直接电话联系:**************
用户体验专家
4000-9000元/月
汽车销售包吃1-3年大专及以上电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上
岗位要求:招聘年后到岗人员,学历需全日制大专及以上,能力突出者可适当放宽条件。
具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。
认同长安新能源的企业文化及产品理念,愿意积极传播品牌价值。
具备良好的沟通技巧和客户服务能力,能有效建立客户信任。
具有较强的自我管理与自主学习能力,富有热情,乐于参与推动个人交通方式的革新。
能够准确理解并清晰表达业务需求与技术要点,实现信息高效传递。
具备团队协作精神,责任心强,是值得信赖的团队伙伴。
能适应零售行业的工作时间安排,接受早8:30至晚6:00的工作时段。
持有有效的中国驾驶执照,驾驶技术熟练,无重大交通违法记录。
福利待遇:提供免费午餐,每月休息4天,法定节假日所在月份额外增加1天休假。
新能源汽车销售工作压力较小,公司基本不安排加班,薪资发放稳定,期待员工长期稳定发展。
若未及时回复消息,欢迎直接电话联系:**************
汽车销售
4000-9000元/月
汽车销售1-3年大专及以上电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售
岗位标准:
学历要求全日制大专及以上,能力突出者可适当放宽条件。
具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。
认同长安新能源的企业文化及产品理念。具备优秀的沟通技巧与客户服务质量意识。
拥有良好的自我管理与自主学习能力,积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业。
能够准确理解并清晰传达业务需求与技术要点,具备出色的团队协作精神,是值得信赖的团队成员。
能适应零售行业工作时间安排,持有有效中国驾照,驾驶技术熟练,无不良驾驶记录。
工作时间为早上8:30至下午6:00,提供免费午餐。
每月休息4天,法定节假日所在月份额外增加1天休假。
新能源汽车销售工作压力较小,公司基本无加班情况,薪资待遇稳定,期待员工长期稳定发展。
如未能及时回复信息,欢迎直接电话联系:**************
汽车销售
4000-9000元/月
汽车销售1年以下大专及以上4S店经验新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售燃油车定期团建线下销售大专以上学历
1. 有明确目标,追求高收入,勇于挑战高薪职位
2. 面对家庭责任,具备强大内在驱动力
3. 热衷于通过努力实现财富增长,认同金钱价值
工作内容
1、从事新车销售工作,为客户提供专业的汽车选购建议与服务支持
2、利用电话、网络平台及线下渠道主动联系客户,宣传推广车型产品
3、持续跟进客户关系,提升服务质量,保障客户满意体验
任职要求:
1、具有4S店汽车销售工作经验,掌握完整的汽车销售流程
2、持有C1及以上驾驶证,可熟练完成试驾服务并提供专业指导
3、拥有良好的表达能力,能有效开展客户沟通及团队协作
房屋管家 非中介 直聘上岗 专属指导
8000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
房屋管家,非中介岗位,企业直聘,专属导师一对一指导
企业直招,无需电话营销,不涉及传单派发,无工装要求
工作内容轻松易入门,零经验亦可胜任,欢迎应届生及实习生加入,支持签订三方协议,可开具实习证明,导师全程带教助你快速成单!!综合收入8000+,可查看真实工资明细核实后再入职,每月15日准时发放薪资,表现优异者收入更高
一、工作时间
1、9:30-17:00,九点半打卡上班,打卡后时间自由支配,无需打下班卡
2、每月休息7天,自主安排休假时间,休息更灵活无压力
二、公司优势:
1.无需固定坐班,无电销任务,不穿正装,无线下推广要求
2.配备专业系统支持,支持直租与中介模式,客户带看转化率高,支持月付无中介费,也可对接房东直签,房源出租成交率高
三、工作职责:
负责在平台发布真实房源信息,客户主动咨询后进行需求匹配,安排看房并推动租赁成交
四、薪酬构成:
高比例提成,单笔订单提成区间为65%-150%
五、任职资格:
1、不限学历、不限背景、不限专业
2、对销售有热情,具备目标意识,执行高效,抗压能力佳,积极向上
3、性格开朗贴心,工作踏实认真,敢于突破自我,有强烈增收意愿
六、团队福利:
独享生日假期及丰富团建活动,每月至少组织两次聚会、出游,团队以90后、00后为主,氛围活跃融洽,公认最快乐的办公团队,标杆集体,欢迎实地考察
销售专员、经理
5000-10000元/月
销售专员交通补助年终奖五险6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成TOB
岗位要求:
1、有较强的普通话表达能力,会操作计算机、
会熟练使用办公软件。
2、高中以上学历,市场营销、工商管理、人力资源、会计等专业。
3、有ISO体系认证、IT行业标准、IT类资质申报
等相关工作经验者优先。
工作内容:
1.面向TOB端以电话、微信、QQ、抖音、网络
等多种形式或面谈开发客户,达成合作,后期
维护客户。
2.开阔渠道、开发新客户、维护老客户
工作时间:
夏季上午9:00-12:00、下午14:00-18:00
冬季上午9:00-12:00、下午13:30-17:30
薪资和福利待遇:
试用期:一个月,试用期工资2700含200全勤;
入职后:综合底薪3500+提成+各类奖金+
(为体现招人诚意,面试不过可)
岗位福利:
1.全勤奖
2.伯乐奖
3.季度奖
4.半年奖
5.年终奖
(机会人人有,能分辨且抓住才算机会)
汽车销售年收入20万+晋升迅速+环境优越
1-1.5万元/月
销售专员1-3年学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验门店销售汽车销售精准资源
1,本店经营20余年,现拥有20多家连锁门店,现车资源丰富,常备在售车辆达700余辆。信誉良好,客户络绎不绝,成交转化率高。(即便是新人月均也能销售10台以上)(普通员工每月可售出20多台)(部分车型单台提成可达5000元以上)
2,订单分配公平透明,按顺序接单,无内部争抢客户现象,团队氛围融洽,同事间相处轻松自然。
3,企业福利优厚,提供餐补、全勤奖励及多项卖车激励政策,单项奖励金额普遍达数千元,公司几乎每月组织团队出游,日常饮品、冰淇淋免费供应。
4,管理层性格温和,沟通顺畅,不随意发脾气。欢迎踏实肯干、性格友善的伙伴加入,期待你的主动联系。
5,如有意向请直接电话沟通,简单交流即可明确意向,因日常事务较忙,优先回复主动来电者。
本公司深耕二手车领域十余年,具备远超行业平均水平的专业积淀。目前在售车辆稳定在700辆左右,团队规模近八十人,股东成员十余位。始终坚持成就员工、助力员工创业的发展理念,坚守初心不变。过去五年内,已有十余名员工成功晋升为公司股东,未来我们将持续推动更多员工在更短时间内实现身份转变!
在成熟市场中,二手车交易量普遍高于新车,我国虽尚未完全达到该阶段,但二手车销量逐年显著增长(数据可查),未来必将迈向与发达国家相同的市场格局。因此,这一行业的发展潜力巨大,前景广阔。
我们对此充满信心。
要求:持有效驾驶证且驾驶技术熟练者即可报名,岗位将根据个人情况合理安排。
公司福利:
1、餐补+五险
2、每月团建聚餐,零食饮料自由享用
上班时间:
早上8:30—下午6:30
月休4天,支持调休,法定节假日额外增加一天休息
薪资待遇:
底薪+提成+餐补+奖金+全勤奖
年轻人当有理想与追求,期待你为梦想而来,加入我们的大家庭。只要你有能力,我们必定为你提供施展才华的舞台。诚邀你的加入,携手并进,共赴未来!
母婴顾问保底4500提供精准客源月
6000-11000元/月
销售专员1-3年大专及以上母婴行业家政母婴照护
公司提供精准客户资源
岗位职责:
1、熟悉孕妇及宝妈群体在产后照护方面的需求,执行母婴顾问相关工作,开展客户拓展
2、借助微信或电话与客户交流,维护客户关系,参与社群运营及门店客户互动,增强客户粘性,提升服务满意度
3、达成个人销售任务及公司制定的各项运营目标
岗位要求:
1、具备家政或母婴护理行业从业经历者优先考虑
2、工作认真,态度积极,乐于学习,适应新内容,具备较强的学习能力
3、拥有良好的沟通技巧和销售意识,对销售岗位有热情
二手车评估师地推培训保安销售
瓜子二手车 拍卖商务专业招聘
【岗位职责】:
1、拜访、开拓当地二手车市场的车商,发展更多商户入驻车速拍平台;
2、维护合作商户,不断促成拍卖成交,达成新商首成、成熟商户转化和服务费的营收目标
3、通过长期维护,保证商户粘性,形成拍卖平台的规模化覆盖。
【任职要求】:
1、3年以上的工作经验,大专及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先,有大型互联网平台及车商资源优先考虑。
2、具备足够的二手车专业知识,从事过二手车销售、地推、BD相关工作。
3、具有较强的服务意识,有要性能抗压,优秀的拓商能力,且良好的沟通技巧。
【岗位亮点】:
1、核心业部、快速扩张期,有大量的机会与上升空间;
2、完善的员工福利:社保公积金+意外保险、弹性工作、节日福利、定期团建、定期体检;
3、公司拥有完善的培训体系和转岗、晋升机制。
【工作地点】:哈尔滨 长春 大连 沈阳 北京 唐山 漳州泉州 上海 宁波 潮州 东莞 佛山 广州 惠州 深圳 防城港 惠州 南京 济南 长沙 青岛 兰州 阿克苏 德阳 昆明 宿州
【联系方式】:
宝马7系二手车专营店销售顾问
1-2.5万元/月
二手车评估师社保3-5人1年以下学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成二手车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车4S店经验
二手车销售顾问(5名)
薪资:无责任底薪3000高提成+绩效+奖金,综合12k-20k上不封顶
福利:社保,带薪培训,节日福利,团队团建,晋升通道
岗位职责
1。接待到店/线上客户,需求分析,车型匹配,看车试驾,谈判成交
2。多渠道拓客(线上平台,老客转介绍,异业合
作)
3。跟进意向客户,维护客户关系,提升复购与转
介绍
4。配合完成车辆交付,过户,金融保险等流程
5。熟悉车况与市场行情,完成销售指标
任职要求
1.20-28岁,C1驾照,熟练驾驶
2.沟通谈判强,亲和力好,目标感强,能抗压
3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先
4.诚信靠谱,团队协作好,执行力强
5.无不良社会记录
新能源轻卡销售薪资5000+提成
5000-6000元/月
汽车销售1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排,精准挖掘客户需求并匹配合适车型
2. 独立完成销售全流程,包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进
3. 定期维护老客户关系,开展回访与转介绍邀约,提升客户复购与口碑传播率
4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动,达成个人及团队销售目标
5. 及时录入CRM系统客户信息,确保销售数据真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达力与服务意识,形象气质佳
2.具备销售经验者优先,无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持
3. 学历不限,高中及以上学历优先,接受应届毕业生及转行人员
4.具备基础办公软件操作能力,能适应快节奏工作与阶段性业绩压力
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同诚信销售与长期职业发展理念
网约车销售
4000-8000元/月
汽车销售年终奖1-2人1年以下学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成二手车销售实习期薪酬不打折扣新能源车C1以上驾驶证电话销售
必须有从事网约车行业经验一年
BD销售经理-资阳
9000-14000元/月
BD经理1-3年学历不限面销/陌拜拜访
行业介绍:
售电公司是伴随国家电力体制改革兴起的新型市场主体,核心职能是代表电力用户参与市场化购电交易,帮助用户降低用电支出。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电已纳入市场化范畴,用户基数不断扩大,行业增长潜力显著。
业务优势:
1.原有缴费路径与供电设施保持不变,享受电价优惠;
2.无需新增设备投入或额外支付改造费用;
3.由国家电网承担输配电服务,并签署《三方协议》保障供电稳定;
4.属于国家能源体系中的基础刚需领域,行业稳定性强。
岗位职责:
1. 开展指定区域内的电力销售相关工作;
2. 结合公司整体部署,拟定并执行销售方案及客户拜访安排;
3. 拓展并维系区域内客户关系,巩固已有客户资源;
4. 达成所辖区域年度电量签约指标任务;
岗位要求:
1、具备面向企业端或消费端的销售从业经历;
2、个人配备车辆并能熟练驾驶(非强制性条件);
3、具备一定范围的社会人脉资源;
薪资福利:
1. 基础薪资(视资源情况可协商)+业绩提成;
2. 企业处于快速发展阶段,提供充足的晋升机会
销售代表,销售专员
5000-10000元/月
销售代表销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补6-10人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
招聘业务经理
要求:有责任心,性格开朗大方,能吃苦耐劳。
待遇:底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利
工作地点:资阳希望城财富中心21楼
工作时间:早九晚六
联系电话:(陈总)
急聘5-6K销售专员(轻松拿高薪)
5000-10000元/月
销售专员经验不限中专及以上五险一金个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办
无责保底5000-6000,提成上不封顶,收入轻松过万,欢迎想赚钱的你加入!
行业资源丰富,全年无淡季,业绩增长稳定,收入持续攀升!
公司期待有冲劲、有目标的你,一起共创佳绩!
一、【岗位职责】
1、为客户提供专业且贴合需求的网络服务解决方案;
2、积极开拓联通业务新客户,同时做好老客户的维护与跟进;
3、积极配合并执行公司安排的各项工作任务;
4、接受零经验人员,公司将提供系统化、全流程的岗前培训;
5、具备通信行业(移动、电信、联通)或销售相关经验者优先考虑。
二、【工作模式】
小区驻点+线下拓展,具体工作方式面议沟通
三、【任职要求】
1、中专及以上学历;
2、具备自主学习能力,能主动收集并整理行业相关信息;
3、诚实守信,责任心强,对销售工作充满热情与使命感;
4、抗压能力强,勇于面对挑战,工作积极主动,注重结果导向;
5、具备良好的语言表达与人际沟通能力
四、【薪资福利】
1、无责任底薪5-6k,另享高比例提成,综合月收入8k-1.5w
五、【工作时间】
8:30-20:30(实际在岗约8小时),每月休息4天,实行轮休制度
六、晋升与发展
公司实行“内部公开晋升机制”,重视人才成长,提供清晰的职业发展通道(如:销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理),晋升机会公平透明。配套完善的培训体系,涵盖产品知识、管理能力、市场策略等内容,全方位支持员工长期发展。
七、岗位亮点总结
新手友好:配备完整培训流程,助力新人快速上手,轻松入行。
收入可观:底薪保障+提成激励,多劳多得,收入潜力大。
发展明确:晋升路径清晰,能力决定发展,适合有长远职业规划的人才。
销售专员+无责5000-6000+五险
5000-10000元/月
销售专员五险一金经验不限中专及以上面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公一对一
一.岗位职责
1、为客户提供专业且优质的网络服务支持;
2、负责拓展联通业务新客户资源,并做好老客户的维护工作;
3、遵守公司各项任务安排,积极配合团队工作;
4、欢迎无经验人员加入,公司配备系统化培训机制;
5、具备同行业(移动、电信、联通)或销售相关经验者优先录用
二.任职资格
1、性别不限,中专及以上学历要求;
2、具备主动学习意识,能够持续关注并整理行业动态信息;
3、诚实守信、责任心强,对销售工作有高度热情与职业追求;
4、能适应工作挑战与压力,保持积极态度,重视工作成果;
5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力
三.薪资福利:
1、保底收入5000-6000元+提成+五险一金,综合月薪8k-1w
2、工作时间:8:30-20:30(含约5小时休息),月休四天,采用轮休制度
需自行准备交通工具,如小汽车或电瓶车
3、工作地点:资阳市
4、面试地址:西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时
四.晋升制度:
公司重视人才发展,晋升机制公开透明,提供全方位培训支持,成长空间不受限
资阳乐至县岗位要求:1.大专及以上学历;条件优秀者年龄及学历可放宽2.1-2年销售经验,快
5000-10000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限大专及以上面销/陌拜地推销售渠道销售TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
岗位要求:
1.大专及以上学历;条件优秀者年龄及学历可放宽
2.1-2年销售经验,快消行业、会开车优先;
3.具有较强的沟通表达能力,善于处理客户关系;
4.吃苦耐劳,细致踏实。
5.接受应届毕业生应聘。
6.工作地点:乐至县
主要职责:
1.按照公司指定的销售区域按路线进行有计划性拜访;
2.进行售点内的生动化管理(包括但不限于冰柜、货架、水堆的整理);
3.负责管理所辖区域的冷饮设备,包括:计划投放、转投、撤机等;
4.查看客户库存,并根据销售情况进行建议订单;
5.新品推广、铺市。
6.帮助客户解决问题,维护客情关系,寻找新的销售机会;
7.上司委派的其它任务。
待遇:薪酬5000-10000元(基本工资+五险一金+车补+生活补贴+提成)
福利:高温费+节日福利+生日福利+结婚贺礼等。
资阳安岳县1、负责域移动业务拓展、商机收集及客户维系;2、具有较强的责任心和沟通能力;3、
4000-11000元/月
销售专员生日福利五险一金20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售
1、负责安岳区域移动业务拓展、商机收集及客户维系;
2、具有较强的责任心和沟通能力;
3、买社保+医保+公积金+生日福利+节日福利+体检福利;
4、底薪+提成综合待遇4000-10000;
5、本地上班,能照顾家庭,具体要求面谈。
业务拓展经理
5000-10000元/月
BD经理1-3年学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)环保销售经验能源电话用户拉新个人客户开发(销售方向)房地产拜访地推企业服务批发/零售投标竞标
简述]
面向四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地走访,宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。针对有意向的客户进行信息登记、资料收集并完成初步签约。该政策允许国网用户免费申请享受发电厂出厂电价,直接实现电费节省10%至20%,全程无需支付任何费用,不改变原有缴费方式、用电性质及线路,无需加装设备,纯属政策性申报服务。
岗位职责:
1、通过实地走访,向380V电压等级的中小商业用户(如沿街实体商户)讲解售电相关政策;
2、整理签约客户所需材料,协助办理用电手续,助力商户降低用电成本;
3、使用钉钉进行外勤打卡,在指定区域集中开会,每日汇报工作进展;
4、协同公司各职能部门,快速响应处理商户售后问题,提升客户满意度。
任职要求:
1、普通话流利,同时能听懂并使用四川方言交流;
2、具备销售或地推工作经验者优先,接受优秀应届毕业生;
3、年龄不超过40岁,能力突出者可适当放宽条件;
4、工作时间9:00-18:00,单休,法定节假日正常休息。
薪资福利:
无责任底薪3500元+业绩提成(综合月收入5000-15000元以上不封顶),缴纳五险一金及意外险,享有年终奖金、生日慰问等福利待遇。
急聘5人!无责5-6K+五险福利优厚
5000-10000元/月
销售专员经验不限中专及以上门店/柜台销售五险一金个人(To C)其他产品/服务
【接受小白,无责保底5-6k+五险一金】
急招人手,欢迎实习生加入,非宽带安装类工作!!!!!
【保底5000起!提成上不封顶】
一、【岗位职责】
1、为客户量身定制网络服务方案,及时回应业务咨询;
2、拓展联通新客户资源,并持续维护现有客户关系;
3、遵守公司管理制度,协同团队完成销售任务及市场推广活动;
4、不限经验,入职后享受系统化全流程培训支持;
5、有通信行业(移动、电信、联通)或销售相关背景者优先考虑。
二、【工作模式】
小区定点驻守+线下外拓展业,具体安排面议
三、【应聘要求】
1、中专及以上学历;
2、具备主动学习意愿;
3、积极向上,富有进取心与责任感;
4、具有一定语言表达与沟通能力;
四、【薪资福利】
1、无责任底薪5-6k,额外提成,综合收入8k-1.5w
五、【工作时间】
8:30-20:30(实际在岗约8小时),月休4天,轮班调休
六、晋升与发展
公司实行“内部公开晋升机制”,重视人才成长,提供清晰的职业发展通道(如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等),晋升路径畅通,配套完善培训体系(涵盖产品知识、管理能力、市场策略等),全面支持员工职业进阶。
七、岗位亮点总结
新手友好:配备完整培训流程,助力新人快速上手,降低入门难度。
薪酬优势:底薪+提成结构,结果导向,收入潜力大。
成长空间广:晋升制度透明,以能力定发展,适合制定长远职业目标。
注:自备交通工具(如电动车)者可优先录用
名额有限,招满即止
销售专员
1.销售合伙人,从事生猪买卖销售,100%提成,上班早九晚五,周末双休,公司提供资源整合。
2.市场营销或经济、管理类相关专业优先;吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神。
3、熟练使用办公软件,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理。
急聘5人!无责5-6K+五险福利优厚
5000-10000元/月
销售专员经验不限中专及以上门店/柜台销售五险一金个人(To C)其他产品/服务
【接受小白,无责保底5-6k+五险一金】
急招人员,欢迎应届生及实习生加入,非宽带安装岗位!!!
【保底5000起!提成上不封顶】
一、【岗位职责】
1、为用户量身定制网络服务解决方案,及时响应业务咨询;
2、拓展联通新客户资源,并做好现有客户关系维护;
3、遵守公司管理制度,协同团队完成销售任务与市场推广活动;
4、无需经验,入职后提供系统化全流程培训支持;
5、有通信行业(移动/电信/联通)或销售相关背景者优先考虑。
二、【工作模式】
小区驻点+线下外拓展业,具体安排面议
三、【应聘要求】
1、中专及以上学历;
2、具备主动学习意愿;
3、积极向上,有进取心和责任感;
4、具备良好的沟通表达能力;
四、【薪资福利】
1、无责任底薪5-6k,另享高额提成,综合收入8k-1.5w
五、【工作时间】
8:30-20:30(实际出勤约8小时),月休4天,轮班制
六、晋升与发展
公司实行“内部公开晋升机制”,重视人才成长,提供清晰的职业发展通道(如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等),晋升不受限,配套完善培训体系(涵盖产品知识、管理能力、市场策略等),全面支持员工长期发展。
七、岗位亮点总结
零经验可投:配备完整培训流程,助力新人快速上手,降低入行难度。
薪酬具竞争力:底薪+提成结构,多劳多得,收入潜力大。
成长空间广阔:晋升路径透明,以能力定发展,适合制定长远职业目标。
注:自备交通工具(如电瓶车)者优先录用
名额有限,招满即止
婚纱摄影 门市顾问
5000-10000元/月
销售专员社保1-3年大专及以上行业经验福利好
一、岗位职责
1、负责接待到店咨询婚纱照的顾客,讲解公司摄影套餐并根据需求定制合适的拍摄方案;
2、负责客户下单及全程跟进售前、售中、售后服务工作;
3、将订单客户的资料准确录入系统,确保信息完整无误;
4、科学安排客户拍摄时间,核查每位顾客各环节流程,做到零差错、零遗漏;
5、定期回访并维护老客户关系,提升客户满意度与复购率。
二、任职要求:
1、形象良好,性格外向自信、积极热情,待人真诚有亲和力,热爱门店销售工作,愿意追求高收入
2、具备良好的服务意识和学习能力,目标明确,执行力强;
3、善于沟通,抗压能力强,具有较强的客户服务意识和协作精神;
4、思维条理清晰,能精准把握客户需求,具备良好的团队配合能力;
5、有1年以上面对面销售经验,具备婚纱摄影行业门市或选片销售经验者优先
二、薪资待遇
底薪+提成+奖金+社保(综合薪资6000-10000)
三、上班时间
早9:30 - 晚18:30 月休4-5天
艾阁高端婚纱摄影品牌,欢迎您的加入!
让每一张照片都值得珍藏!
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