1.负责酒店前台接待工作提供优质的客户服务体验 2.处理客人入住与退房手续解答客人咨询 3.负责电话的接听与转接确保通信畅通 4.协助客人解决在酒店期间遇到的任何问题 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够掌握酒店前台接待流程 3.具有较强的抗压能力能够处理突发事件 4.具有团队协作精神能够与同事协作完成工作

负责办理客人入住手续，点对账单。接待好客人

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

收银管理

酒店前台，安保

全面管理酒店前台，熟悉酒店管理系统，熟练掌握OTA运作

需要酒店前台一名，男女不限，有经验更好，无经验可以带，能吃苦耐劳，有责任心，年龄在18岁至40岁，每天12小时，两班倒，工资面议

前台1名，要求：年龄20~45岁， ，高中及其以上学历，有相关工作经验，五官端正，沟通能力强，能及时处理前台工作。 工作时间：上一休二(24小时制)，春节仍需上班，春节期间五日内每日一百加班费。 ，工资待遇电话详谈：

有工作经验者优先，责任心要强

岗位职责: 1.负责接待客人并提供优质的服务 2.保持前台区域的整洁和专业形象 3.协助处理日常前台事务，确保服务流程顺畅 4:负责客房卫生打扫 5：上一休一 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效处理前台接待中的各项任务 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

普洱市江城哈尼族彝族自治县招工地小工/杂工

普洱孟连招挖机驾驶员会玩夹木机

普洱市西盟佤族自治县招建筑木工、钢筋制作、架子工

各位老板们这几天给有师傅帮忙几天吧。

孟连72要代班开挖机，想要来的联系

前台主管 1年以上星级酒店同岗位工作经验者优先，大专以上学历，具备良好的沟通理解能力与抗压能力，熟练运用办公软件 薪资福利:6000元/月 关注：新疆招聘查看招聘信息

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

招聘：大堂经理 薪资：4000-8000元 岗位职责： 1、负责院内前台、客服等相关服务岗位服务质量、工作效率、服务水准等负有监督职责； 2、负责查看前台人员是否服务到位及时向领导反映问题； 3、及时发现服务造成的客户投诉或不满的问题 4、听取客人投诉。 任职资格： 1、身高165cm以上，形象气质佳，对服务礼仪有一定的认知； 2、从事过服务行业，有1-3年酒店大堂副理、前厅主管、客户经理、宾客服务等服务类工作经验，普通话标准； 3、中专以上学历，专业不限；

全职酒店前台值班经理岗位，月收入4000-6000元。负责接待客户，管理前台日常事务，需要1-3年相关经验，年龄25-35岁。提供包住、餐补、全勤奖、绩效奖金和年终奖。月休四天，工作稳定。快来加入我们！

夜笙歌酒馆 招聘前厅主管 有接待培训服务员能力，营销策划能力的优先 工资4000+提成（综合6000-8000元） 上班时间：17：00-02：00 联系电话：

亚悦普洱墨江哈尼大道酒店 招聘前台2名、帮厨各1名 工作氛围轻松，薪资待遇丰厚，春节期间三倍薪资 有意向可或电话联系杨：（）

建华国际大酒店招聘啦： 招聘岗位1：客房部房务中心 招聘人数：1人 年龄：22岁以上 性别：男 岗位职责：客房清洁与整理、客房用品补充和管理、对客服务、客房安全检查、客房信息沟通和报告。 岗位薪资：试用期1-3个月，底薪3200，转正后底薪+提成，月休4天，节假日补休，酒店提供三餐和员工宿舍，提供工作服。 招聘岗位2：前台接待。 招聘人数：2人。 性别：女 岗位薪资：试用期1-3个月，试用期底薪3500，转正后底薪+提成，月休4天，节假日补休，酒店提供三餐和员工宿舍，提供工作服。 联系方式：毕：，。

民宿餐饮管家 有餐饮相关工作经历优先录用，具有较强的执行能力能高效完成各项工作任务；责任心强，注重细节，有良好的服务意识和沟通能力；能适应民宿工作节奏，服从工作安排。负责民宿早餐的餐食整备工作，保障早餐品质和供应；承担茶咖馆日常运营工作，包括饮品制作、客人接待、场地整理，配合团队完成其他相关运营辅助工作。 薪资福利:3800 - 4800元/月，包食宿月休4天，。 招工人数:2名 工作地址:景迈山芒景村

云巅酒店招聘 1、客房服务员8名 岗位要求:年龄26-48岁，吃苦耐劳，爱干净，身体健康，服从安排，有相关工作经验者优先。 薪资待遇:试用期薪资:3000元/月，转正薪资3500-5000元/月 2、保洁3名 岗位要求:年龄20-50岁，吃苦耐劳，爱干净，身体健康，服从安排 薪资待遇:面议 3、厨师2名 岗位要求:年龄25-45岁，男女不限，身体健康，能适应早起，能独立完成自助餐和桌餐出品，具有两年以上相关工作经验者优先 薪资待遇:试用期薪资:3500元/月，转正薪资:4000-4500元/月 以上岗位福利:提供员工宿舍和食堂+节日福利+其他福利待遇。 联系电话: 地址:思茅区普洱大道(悠博幼儿园路口) 云巅酒店

巴塞城大酒店(普洱浩枫温德姆酒店) 招聘：客房服务员 岗位描述 : 负责客房卫生打扫，楼层卫生管理，配合客房经理盘点等。 薪资：3.5k-4.5k/月，联系人：李总 地址：普洱浩枫温德姆酒店)

【民宿管家2人】全职/实习生招聘：公司提供食宿福利，，月薪在3000~5000元之间。岗位职责： 1.熟悉掌握民宿产品知识及根据规范要求为宾客做入住安排，退房安排； 2.熟悉OTA线上管理，及时处理及维护房态房价； 3.了解入住客人基础信息，喜好特点等特殊需求，能够制定个性化接待服务方案； 4.有良好服务意识，入住后能及时为宾客提供引导，问询，介绍，提供民宿周边景点信息，车辆服务和路线等； 5.掌握当日客房，下午茶，餐饮各项预订情况，安排好当日工作； 6.维护公区卫生，环境，检查门店各区域设备，卫生等情况，及时进行报修及清理； 7.每日台账的记录； 8.完成领导安排的其他事项。任职要求： 1.吃苦耐劳，热爱生活，性格开朗乐观，具有很强的责任心和职业道德品质； 2.善于建立人际关系，有一定的服务沟通技能； 3.喜欢文旅民宿行业，有星级酒店工作经验优先； 4.会调酒，咖啡，插花、拍照等技能优先； 5.愿意学习，有一定的抗压能力。公司介绍： 故山·野鸭塘河谷咖啡庄园是由故山文旅、普洱思茅区政府、思茅农场集团、照笔潭农业共同打造，一次用绿色低碳、模式创新、一二三产融合，为热爱咖啡的人士打造美好品质生活的跨界造物。庄园围绕文旅和咖啡产业深度融合的全产业链，涵盖文旅板块的研学、餐饮、住宿、活动，以及咖啡产业的种植、采摘、处理、烘焙、体验等环节。至今，我们已打造出咖啡体验中心、雨林艺术餐厅、花园民宿、野奢营地、咖啡种植加工区等一系列配套设施。通过打造深度且专业的沉浸式咖啡体验，吸引普洱乃至全国各地的咖啡爱好者，在自然山野间漫游诗意，于同好聚落中联结共鸣。让每一位热爱咖啡的灵魂安顿身心，自在绽放。联系人：谭女士

建华国际大酒店招聘啦： 招聘岗位1：客房部房务中心 招聘人数：1人 年龄：22岁以上 岗位职责：客房清洁与整理、客房用品补充和管理、对客服务、客房安全检查、客房信息沟通和报告。 岗位薪资：试用期1-3个月，底薪3200，后底薪+提成，月休4天，节假日补休，酒店提供三餐和员工宿舍，提供工作服。 招聘岗位2：前台接待。 招聘人数：2人。 岗位薪资：试用期1-3个月，试用期底薪3500，后底薪+提成，月休4天，节假日补休，酒店提供三餐和员工宿舍，提供工作服。 联系方式：毕：，。

明天后天 告庄酒店要一个客房兼职130一天。

前台接待 薪资福利:试用期1 - 3个月，试用期底薪3500，转正后底薪 + 提成，月休4天，节假日补休，酒店提供三餐和员工宿舍，提供工作服。 招工人数:2人

锦江之星酒店招聘 客房服务员1名 岗位要求:吃苦耐劳，爱干净，服从安排 工作时间:8:00-17:30(做完分配给的房间) 月休4天 薪资待遇:试用期2200元，转正2400+做房提成+全勤+工龄工资 岗位福利:包吃包住+节日福利+每年两次外出团建+年终奖 联系电话: 地址:普洱市思茅区振兴大道59号 锦江之星品尚酒店