依据区域房屋经纪年度经营规划，统筹管理所辖商圈的房产经纪业务推进、日常基础运营及风险管控工作，保障各阶段业务目标顺利实现。

基本要求：*****，大专及以上学历，1年以上房屋租赁或销售相关工作经验 该薪资范围仅为基础底薪，依据业绩目标完成情况享有绩效提成！

1、应往届毕业人员，性格乐观，积极进取； 2、具备良好的学习能力，乐于接受新挑战，具有责任心及团队协作意识； 3、能适应一定工作压力，具备较强的自我调节与执行力； 4、做事认真负责，拥有较好的沟通能力和应急处理能力； 5、期望获得长期职业发展机会，具备较强的竞争意识。 薪资福利： 1、基本工资：底薪5000+奖金+免费住宿：含季度奖金、 年终奖励； 2、通过公司考核后可享受带薪培训，包括岗前培训、不定期在岗培训、团队管理培训、企业管理训练等，表现优异者可参与总部交流学习； 3、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，配套设施完善； 4、集团公司每年组织三次以上国内外培训与旅游，享受五 星级待遇； 公司地址：四川省成都市金牛区抚琴街道金牛大道营门口路45号迅驰大厦803室 公司免费提供住宿+系统西式化培训+奖金+补贴 这里有你期待的发展平台，是你实现梦想的快速通道，也能为个人与家庭创造财富机遇。还在犹豫什么？ 有意向者欢迎直接预约公司面谈！！！

可兼职、可全职，医美咨询顾问（接受零经验新人） 包吃包住，无责底薪3000-4000＋绩效+提成+分红，综合收入5000-8000 工作轻松，无需电话沟通！ 1、主要通过线上聊天工具回复客户信息，与客户在线交流，了解其整形美容需求，普及相关医美知识，协助客户明确治疗方向。 2、根据客户具体情况提供专业医美建议，熟悉机构及医生背景，清晰传达医院特色、医生专长与技术优势，推动服务达成。 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与体验感。 4、负责意向客户的到院邀约，并与院内人员及接送司机做好对接协调。 5、公司免费提供精准客源、办公电脑、工作手机及专用微信账号。 6、配备系统化培训机制，入职前享两天带薪培训，内容涵盖医美专业知识、沟通话术、企业文化和管理制度等。 职位要求： 1、年龄19岁以上，性格积极，情商高，思维灵活，具备较强应变能力和表达能力。 2、工作时间：15:00～24:00（期间可休息1-2小时） 薪资构成： 无责底薪3000-4000＋绩效+提成+分红，带薪培训，每周休一天 福利待遇： 1.提供住宿（配备空调、热水器、独立卫浴） 2.提供工作餐（含午餐、晚餐及夜宵） 3.自建KTV、运动场地、露营区，丰富员工业余生活 4.定期组织团队建设活动 5.表现优异者有机会获得期权激励 6.可开具实习证明

想创业没方向？想增收缺资源？现在有个“稳赚赛道”递到你面前—— 最近几年受大环境影响，生意难做，打工又不甘于平凡，实体+金融+不良资产为你的创业之路保驾护航，让创业不再难，只要你不甘于平凡，想打破目前的困境欢迎来聊！

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、推进区域内终端品牌形象的建设与优化； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析工作； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实勤勉，有责任心，能适应一定工作压力； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-8k+五险

律所直招！！！ 岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过线上方式与客户交流，掌握纠纷具体情况； 2. 为客户提供基础性法律问题解答； 3. 制定并输出可行的解决方案； 4. 工作无需外出，采用顾问式服务模式，入职后由公司统一组织培训。 任职要求： 1. 态度谦逊，积极进取，具备敬业精神和良好的沟通能力。 2. 性格外向开朗，乐于交流，具备较强的学习意愿和学习能力。 岗位福利： 1. 底薪6000元起+提成（工作时段6:00-18:00）+高额奖金+五险； 2. 每日工作时间9:30-19:00，法定节假日正常休息，无加班安排； 3. 定期团建聚餐+节日礼品+带薪年假+不定期下午茶。 岗位福利：享受带薪培训！！！

一、房源拓展与洽谈 通过线上平台、社区走访、业主推荐等渠道挖掘待租房源，对接业主沟通收房意向。 介绍公司收房模式（如整租、托管）、租金标准、签约年限、付款方式等核心条款，协商达成合作意向。 核实业主产权证明、房屋归属信息，确认房屋无抵押、纠纷等权利限制，规避法律风险。 二、房屋实地核验与评估 现场检查房屋户型、面积、装修状况，核实家电、家具等配套设施的数量、品牌及使用状态。 排查房屋安全隐患，包括水电线路、燃气设备、门窗结构、消防设施等是否符合居住标准。 根据房屋位置、装修配置、市场行情，评估合理租金价格和装修升级方案（如需）。 三、签约与交接办理 拟定并与业主签订收房合同，明确双方权利义务（如租金支付、维修责任、解约条款等）。 办理房屋交接手续，清点屋内物品并登记造册，拍摄房屋现状照片/视频留存证据。 交接房屋钥匙、门禁卡、水电燃气卡等，核实水电燃气表底数，结清交接前相关费用。

公司和多个政府国企平台都有合作，下设有股权融资/项目申报/知识产权三个板块业务。 公司资源充足，质量高，客户企业营收分布在几千万到十几亿，工作中对个人的能力会有很大提升，我们对电销人员也会有一定的能力和素质要求。 电销岗位做得好可转岗面销，工资会几倍增长。 岗位职责: 1.负责政策（项目）咨询的电话销售工作 2.通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并提供解决方案 3.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力 2.能够熟练使用电话销售技巧，提高销售转化率 3.对政策咨询有一定的了解和兴趣，能够快速掌握产品知识 岗位福利: 1.朝九晚六周末及法定节假日正常休息，并配备丰厚的节假日福利 2.底薪+提成（月5k-2w） 3.透明公正快速的晋升通道 4.行业提成天花板（欢迎对比） 5.完善的培训体系，完善的内部带教体系，可快速上手 6.公司提供不限额茶饮咖啡零食 7.公司在一楼，有自己的院坝，随时可以晒太阳。 8.员工月收入最高10w+，最低不低于8000。 9.年度、季度、月度均有丰厚的销售推广方案，多以现金和旅游为主。

✅点击链接投递简历 四川赛壹酒店管理有限公司 ▷前厅经理（侏罗纪公司酒店） 待遇：4000-6000元/月 电话：

✅点击链接投递简历 四川自贡蓝鲸贸易有限公司 ▷店长/储备店长/店员（咖啡店，奶茶店） 待遇：3500-6000元/月 电话：

岗位名称：送货师傅（富顺县余氏东风托运）;调度员（富顺县余氏东风托运）。 岗位要求：1.按时、安全完成货物配送；2.配合调度，规划运输路线；3.遵守交通法规及公司制度。 薪资待遇：薪资40005000元（四川自贡）。

四川自贡招聘货车司机，持有A2驾照，拥有13年驾驶经验，薪资范围在8000至15000元/月。

四川自贡有一名经验丰富的货车司机，持有A2驾照，涉及超载车辆运输业务，月薪在6000元至15000元之间。

岗位职责： 1.负责客户接待与需求分析，精准匹配房源信息，介绍户型优势、周边配套及最新购房政策。 2.带看、议价、签约等流程跟进，确保交易高效合规，提升客户满意度与成交率。 3. 主动维护存量客户关系，定期回访并挖掘二次置业或推荐需求，持续拓展新客户资源。 4. 配合公司开展线上线下推广活动，提升个人品牌及门店区域影响力。 任职要求： 1.年龄20-48岁，时间观念强，能兼顾家庭安排与工作节奏，具备稳定出勤能力。 2.普通话流利，沟通表达清晰，亲和力强，有较强的服务意识与责任心。 3. 对房地产行业有基本认知或浓厚兴趣，能接受系统化岗前培训，快速掌握业务技能。 4. 有销售、客服、房产相关经验者优先，无经验者提供带教支持，助力顺利转正。

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

发布房源，带客户看房，签约合同等

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。想做客源的我们分配客源，不需要你自己开发。也不用每天盯着获客软件 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

岗位职责： 1、依据团队业务需求开展学习，系统掌握机械密封的材料特性、选型方法、产品性能与实际工况匹配、辅助系统配置等相关知识； 2、外出拜访客户，开展技术沟通、现场测绘、方案设计等工作，为客户提供可行的技术建议及支持，协助解答技术和商务相关疑问； 3、根据客户需求完成产品设计选型，编制并提交技术方案，配合完成技术细节说明与确认； 4、参与售中阶段客户现场的产品改造及售后技术服务，及时处理和解决客户现场出现的技术问题。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、能源与动力、车辆工程等相关专业； 2、具备图纸识别能力及基本的2D/3D绘图技能； 3、语言表达清晰，目标明确，具有良好的自我认知与发展规划，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 4、能适应出差安排，熟练驾驶者优先考虑。

招聘：移动销售顾问（五险一金+双休）薪资：3000-10000+元要求初中及以上，年龄18-45周岁，男女不限，有销售经验者优先。待遇:底薪+提成+五险一金+周末双休+节日慰问。等待优秀的你！工作地点:荣县城区，联

工作内容: 1、通过线上方式与潜在客户交流，深入了解客户需求，主动邀约线下沟通，为客户匹配合适的婚恋服务方案，推动销售成交。 2、塑造专业可靠的职业形象，持续维护客户关系，保证客户满意度，提高客户转介绍意愿。 任职要求: 1、年龄28-45岁（优秀者可适当放宽），性格积极向上，具备较强的学习意识。 2、有销售行业经验者优先，注重结果，具备较强的执行力。 3、具备良好的沟通能力，善于共情，亲和力强，情商较高。

一、岗位基本信息 岗位名称：抖音BD（商务拓展） 招聘人数：10-12人 工作地点：四川省自贡市以及周边 薪资范围：5K-12K/月（含绩效奖金） 薪资构成：底薪+绩效考核+提成分佣 工作性质：全职 二、岗位职责 1、负责抖音平台商务资源拓展，商家的入驻和运营；抖音官方服务商等合作渠道开发，建立长期稳定的合作关系。 2、主导合作谈判与方案落地，根据公司业务目标，制定个性化抖音合作方案，明确合作权益、资源置换及商业化分成模式。 3、跟踪抖音平台政策动态 4、维护已合作资源的日常关系，定期沟通合作效果，收集反馈并优化合作方案，提升复购率与合作深度。 5、协同内部运营、市场、产品团队，同步合作资源信息，确保合作项目顺利执行，解决执行中的跨部门协调问题。 6、负责合作数据复盘，统计合作带来的流量、转化、营收等关键指标。 三、任职要求 1.学历与专业 大专及以上学历，市场营销、商务管理、传媒等相关专业优先；条件优秀者。 2.工作经验：不限 3.核心能力要求 资源拓展能力、谈判与沟通能力、逻辑清晰，表达流畅，能精准把握合作方需求，在保障公司利益的前提下达成共赢合作，处理合作中的异议与冲突。 4.其他要求 具备良好的职业素养，诚实守信，无行业不良合作记录 四、公司福利 基础保障：五险、单休、带薪病假 成长与氛围：清晰的晋升路径（BD→资深BD→BD经理→商务总监）、年轻化团队（90后为主）。 五、应聘方式 联系方式： 地址：自贡市东方威尼斯别墅区19栋1-1-2

1、年龄和学历无要求，需持有C1驾照，驾驶技能熟练。 2、可接受零经验者，新人有专人指导。 3、车辆由公司配备，相关使用费用由公司负责（违章费用除外） 工作地址: 自贡市大安区大山铺镇大山铺街2号

负责已有客户维护，拓展新客户，

一【网格介绍】 平安社区网格金融服务事业部，22年7月落地四川成都的综合金融新渠道，25年正式落地自贡，平安集团重点打造的未来10年核心业务部门，不是代理人!不是区拓！不是银行普惠！不是电销！适合喜欢做服务而又不想有太多工作压力的小伙伴，早九晚六，周末法定节假日全休，不加班，工作时间灵活！ 二【岗位优势】 1、提供优质客户资源，解决销售的核心痛点 2、工作以面访服务和客户经营为主，服销结合，实现客户精准转化 3、新开的部门，晋升机会大，公平公开的晋升渠道，通过经验积累，稳扎稳打进入管理层 4、坚持深耕留存下来的老员工平均薪资过万 5、客户资源集中在专属网格区域内，更聚焦工作效率高 6、根据客户需求进行一站式金融服务，产品丰富创收渠道多，平安旗下车险、寿险、健康险、养老险、财产险、平安银行存贷开户信用卡，信托、证券、担保业务、线上商城…全子公司产品都在我们的服务范围内，出单都有的提成 三【福利待遇】 1、基本薪资组成 固定2200～4200+提成＋浮动津贴600-1W＋月度绩优奖 2、 3、员工旅游＋员工生日会＋发放丰厚奖励（优秀员工每月有表彰，团队氛围超好，超多惊喜等你一起） 4、每年5-15天带薪年假（幸福感满满） 5、享受国家法定婚假产假以及陪产假等（一起见证你人生每一个重要时刻） 6、玲琅满目的零食，咖啡，饮料，下午茶（工作的同时放松一下） 7、丰富的企业活动，团建聚餐等 四【岗位职责】 1、负责区域内客户售前售后服务响应以及服务活动完成（客户生日礼品，重大节日问候，客户活动邀约陪同等） 2、负责区域内客户建联，通过微信群等做好客户日常经营，提升客户活跃度 3、依托公司平台，根据标准化面访流程，打造个人IP“做客户专属资深保险管家，专业金融服务顾问”，为客户定制专属产品 4、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及解决各类产品营销的能力 五【专业岗前培训】 不用担心自己不会哦！！！ 1.有专业老师全程带领新人了解公司，熟悉产品，适应工作，相信聪明的你一定能快速进入状态！ 2.进入职场后是老带新模式，公司分配组长，主管手把手教 六【岗位要求】 1、大专及以上学历学信网可查，年龄25-45 2、具有金融行业经验或者综合素质优秀的其他行业销售经验优先 3、热情开朗，乐于助人，善于沟通，有较强学习能力，服务意识强，不抗拒销售 七【工作地址】 四川省自贡市自流井区华商国际城5号楼9层

做过销售1-3年，或者会剪辑视频，拍摄详细内容电话联系

工作内容： 1. 通过高效的市场推广手段，面向指定区域的企业开展法务风险管理服务宣传，深入挖掘企业在经营过程中的法律服务需求； 2. 整合潜在客户资源，拓展合作企业渠道，建立长期稳定的合作关系，并由专业法务团队为合作客户提供高效、专业的法律支持服务。 任职要求： 1. 认同企业核心文化理念，价值观与公司发展方向保持一致； 2. 热衷于销售岗位，具备清晰的职业目标和强烈的收入提升意愿，渴望通过努力实现高薪回报； 3. 具备良好的学习能力与沟通技巧，能够独立开发客户资源，同时拥有团队协作意识； 4. 能适应一定的工作强度，踏实肯干，心理素质良好，态度积极向上； 5. 品行良好，诚实守信，遵守公司管理制度，执行力强。 薪酬待遇： 1. 底薪2500元 + 10%—16%提成 ＋ 团队月度激励奖金 ＋ 年度绩效奖金； 2. 每月组织团建活动，每季度举办团队拓展，半年一次旅游奖励，福利丰富多样。 培训： 培训是推动成长的核心动力，公司提供系统化带薪培训机制，助力员工快速胜任岗位； 1. 新员工入职阶段：享受为期7天的带薪集中培训，涵盖行业动态、平台优势、项目知识及销售技能等内容（全面了解公司运作）； 2. 工作推进阶段：安排进阶式提升培训（加速个人成长）； 3. 晋升为储备主管后：开展辅导新人的能力专项培训（成为团队导师）； 4. 正式晋升为主管后：接受团队管理能力系统训练（带领团队发展）。 晋升通道： 1. 法律销售顾问 → 法务销售主管 → 法务销售经理 → 区域负责人； 2. 结合实际表现，公司每季度开放一次晋升考核机会，职级提升带来收入显著增长。 公司福利： 1. 工作时间：9:00-18:00，周末实行大小轮休制，法定节假日均正常休假； 2. 各类节日发放定制化福利礼品，关怀细致入微，服务贴心周到。 公司介绍： 在依法治国、法治保障民生的大背景下，随着法律体系不断完善，四川云尚法海顺势而立，专注于为中小微企业提供非诉讼类法律服务解决方案，致力于帮助企业防范法律风险，护航企业稳健发展。目前公司已与互联网+法律咨询领先平台深度合作，打造“科技+法律服务”线上线下融合的新模式，获得业内广泛认可。

我司成立于2010年8月18日，至今已有15年发展历程，专注于挖掘机、装载机等工程类机械零配件的销售，属于专业性较强的领域，经营稳定，收入稳健。其一：行业与建设工程紧密关联，具备较强的可持续发展能力，整体环境稳定，岗位稳定，适合追求长期发展的求职者！寻求稳定职业平台的欢迎加入！其二：主营保养件、耗材、易损件及各类刚需快消型配件，客户复购频繁，业绩增长空间大，收入提升潜力强。公司经营理念：匠心铸就品质，客户赢得信赖，品牌成就未来，人才适岗发展！ 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，通过有效沟通挖掘客户需求，结合公司产品线，进行产品推介与销售服务，促成订单成交； 2、积极与客户保持互动，运营朋友圈内容，持续维护客户关系，推动二次成交及长期合作； 岗位要求： 1、注重稳定性，对职业发展有明确规划，具备一定进取心； 2、热爱销售工作，富有奋斗精神，愿意接受挑战； 3、具备良好的沟通表达能力与学习能力，服务意识强； 4、经验不限，入职后由团队负责人一对一指导带教； 公司福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金； 2、工作时间：9:00~18:00，中午休息一个半小时，法定节假日照常休假； 3、团队活动：定期组织聚餐、K歌、短途团建等丰富活动； 4、年度旅游：每年年中安排员工自驾出游，通常为大环线深度游玩，行程约10天，具体以公司统筹为准； 5、节日福利：春节、端午、中秋等重要节日，公司均会发放精心准备的节庆礼品； 6、办公氛围：年轻活力团队，管理人性化，重视员工成长。为有上进心、事业心强的员工提供广阔的发展晋升通道！ 上班地址：泰丰国贸

【岗位职责】 1、善于沟通交流、性格活泼开朗、形象气质佳； 2、喜欢销售工作。 【任职要求】 1、年龄38岁以下，可独立进行陌生客户的开发和拜访能力，适应市场销售工作； 2、性格豁达，具备一定的语言表达能力及沟通能力； 3、有团购资源优先考虑； 4、有酒水、快消品销售经验。 【岗位福利】 入职购买社保；全勤奖、带薪年假、月度、季度、年度绩效；法定节假日休息，员工旅游等。