1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、带领客户实地看房，推动一手房、二手房的买卖或租赁成交； 3、开发并维护房源资源，与业主保持长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄20—30周岁，具备大专及以上学历； 2、为人诚信踏实，勤奋敬业，具备良好的协作意识； 3、能够适应较高强度的工作节奏，积极追求高收入目标； 4、具备同行业相关经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：灵活安排 工作时间：自由掌控 工作时段：随时可做 结算方式：周结 招聘截止时间：2024-10-10 不限经验、性别与年龄，每套任务完成后即结佣金

我们的工作： 1.负责写字楼及商业地产房源信息的更新与推广，开展客户接待与咨询； 2.深入挖掘客户需求，提供专业的房地产置业建议与解决方案； 3.推动买卖双方达成交易，并协助完成合同签订流程。 我们期待你： 1.年龄在18-45岁之间，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备优秀的沟通技巧，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有良好的团队协作意识。 岗位职责： 1.为客户量身定制专业的房地产置业咨询方案； 2.带领客户实地看房，积极推动交易进程； 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意水平； 4.保持与客户的高效沟通，准确把握其核心需求； 5.参与房产买卖或租赁全流程，提供专业指导意见。 任职要求： 1.拥有较强的沟通能力与客户服务意识； 2.能够妥善维护客户关系，保障服务品质； 3.对房地产行业具备一定认知和浓厚兴趣； 4.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅配合； 5.工作认真负责，能在快节奏环境中保持积极态度。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、以多家律所法务为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 任职要求：

工作内容 1、开展房产买卖与租赁相关业务，提供专业的中介服务支持 2、保持与开发商的沟通协作，保障各项业务有序推进 3、组织实地看房活动，向客户传递真实、准确的房源信息 任职要求： 1、有房屋买卖及租赁实操经验，熟悉两类业务的操作流程 2、具备客户开拓能力，能积极拓展业务渠道 3、提供保障性月薪，维护员工基本权益，同时安排带薪培训提升专业技能

1负责客户开拓及客户关系维护； 2负责房源拓展及业主关系维护； 3精准对接房源与客户需求，推动交易达成

承担医院领域的销售职责，达成既定销售目标，拓展新兴市场，挖掘潜在客户，巩固客户关系

平时工作比较自由，工资高，收入可观，比较有挑战性，我们公司现招10名优秀经纪人，有意向者可以面谈

一般销售

主要工作内容是通过线上发布空房信息，为客户提供咨询，实地带看成交即可。公司会提供部分客户。

招聘 小吃店招聘工资 5000 月休三天，工作时间 10 小时 （）

庄浪县新徐路烤肉店招聘 后厨面食辣爆1名工资 面谈

岗位职责: 1.负责网贷及信用卡还款事项的提醒服务 任职要求： 1.年龄满18周岁，具备良好的团队协作意识

招聘 收银员2名: 3000➕全勤200➕公休两天➕提成 服务员3名：3000➕全勤200➕公休两天➕提成 地址 世纪花园酒吧一条街 电话

招聘 嘉城丽都国际酒店招聘 一，出纳1名，，25-45岁，大专或以上学历，相关工作经验3年以上，薪资待遇面议。 二，前台收银，，20-40岁，形象气质佳，语言表达能力强，同岗位2年以上工作经验或有销售经验的优先，底薪2800➕200全勤➕绩效奖励 电话： 地址：水上公园对面嘉城丽都国际酒店五楼办公室

一：为什么加入我们的租赁团队？ 成交高效：租赁周期短、回款快，新人首月开单比例超80%！ 资源保障：公司配备丰富房源与客源系统，彻底解决“找客户难”问题！ 快速成长：师徒制1对1辅导，15天掌握专业谈判与签约能力！ 收入上不封顶：底薪+高比例提成（位居行业前15%），月薪过万是常态！ 二：岗位职责 开发并维护租赁房源（涵盖公寓、住宅、商铺等） 精准对接租客需求，安排带看及沟通洽谈 完成合同签署，并持续维护租后客户关系 深耕社区网络，持续拓展客户来源渠道 三：岗位福利 1.提成优厚，月综合收入10k-30k，收入由个人业绩决定 2.定期组织团建活动、提供下午茶、节日福利，办公氛围轻松融洽 3.工作时间弹性，9:30上班，午间可回家休息2小时，接送孩子更便利 我们期待这样的你 年满18岁，学历不限，接受零经验（全程系统培训） 善于沟通，具备亲和力，服务意识强 有目标感，追求高收入，抗压能力强 公司特色：贝壳为上市500强企业，门店遍布杭州全域，支持就近分配 入职即享专业行业知识培训，后续由资深导师带教 公司提供免费端口支持，客源资源无忧

工作内容： 1、负责新房销售，以及二手房的租赁与买卖咨询服务。 2、拓展房源资源，接待客户，深入了解客户需求并进行精准匹配，完成日常客户及房源维护。 3、陪同客户实地看房，协助商务洽谈，并促成第三方合同的签署。 薪资待遇： 1.入职底薪3000元起+高额提成，月均收入12000-30000元。 新手入职首月收入5k-10k，有经验者月入10k-30k（上不封顶） 2.拥有完善的培训体系，提供一对一指导，资深员工带教新人模式成熟。 3.团队活动丰富，定期组织团建、下午茶，节日发放福利礼品，办公氛围轻松融洽。 任职资格： 高中及以上学历，应届生亦可报名， 欢迎无经验者加入，入职前安排系统化行业知识培训，入职后配备导师全程带教 上班时间9:30-18:00，每周二固定休息 工作灵活性强，适合宝妈宝爸群体 午间可回家休息2小时，兼顾孩子接送无压力 公司特色：贝壳为上市500强企业，杭州全域设有门店，可根据住址就近分配工作地点 职位招聘：3-5人

薪资待遇： 1、无责任底薪6000元/月（我们始终坚持提供底薪）+高提成30%-70% 销冠平均月入5W以上，收入上不封顶！ 2、新人保护机制：长期享有底薪保障，即使未开单也能安心拿薪，为北漂生活提供稳定支持 3、北京社保、带薪年假20天、节日礼品、生日福利，一应俱全 4、定期组织团建活动：轰趴、旅游、聚餐，工作与生活平衡发展 我们需要这样的你： 1、充满干劲、富有目标感，追求高收入与个人成长 2、表达流畅，待人真诚，具备良好的服务意识和沟通能力 3、经验不限，入职即享带薪培训，资深导师一对一指导，助你快速掌握房产销售技能 公司优势： 1、成立于2015年3月，专注本地商圈运营十余年，拥有丰富房源资源，成交机会多 2、主营区域市场占有率领先，以专业、诚信、高效赢得客户信赖，团队业绩与口碑持续领跑 3、管理扁平化，团队氛围融洽，杜绝职场压迫，倡导正向协作 心动不如行动！ 加入我们，共同拼搏，成就梦想，迈向财富自由！

【简介】 1.长租公寓运营管理。 2.工作时间朝九晚六，做六休一，弹性工作，排班轮休。 【工作职责】 1.了解客户需求，邀约客户参观公司公寓，提供合适的房源，实勘房屋并议价。 2、为客户提供优质服务:推荐白领公寓、签约、保洁、维修(为租客打造高品质、互联网租住生活)。 3、负责所属区域房源的开发，收集房源信息，并与物业等相关公司保持良好业务关系;和业主洽谈委托业务，进行合同的谈判、签约。 薪资构成：底薪+业绩提成+绩效+收出房佣金

共创共享共盈共赢模式：赋能经纪人成为独立事业伙伴，支持个体轻创业无压力，实现合作共赢，灵活启航事业新篇章，欢迎交流！

您好，我公司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险。节假日礼品、年度团建、年会活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式：公司配车，实行一人一车制，负责对接超市、餐饮店等终端商铺的酒水陈列与销售。 入职初期由经验丰富的老员工带教，快速上手。

介绍产品，要求口齿伶俐，吐字清晰即可，

平凉市中医院、静宁县+庆阳合水县、正宁县 岗位职责： 1、负责区域内医疗机构的市场关系维护，提升销售业绩，完成回款任务； 2、开拓新客户资源，推进市场覆盖与业务延伸； 3、在公司政策与资源支持下，确保所辖区域销售指标持续稳定增长。 任职要求： 具备良好的沟通能力，反应迅速，心理素质佳，能适应工作压力

岗位职责: 1.为意向客户解答房产相关咨询，涵盖购房指导、资产配置及行情解读； 2.主动参与项目推广活动，清晰传达楼盘亮点与核心价值； 3.持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度； 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2.热衷于房地产领域，可提供专业的置业建议； 3.拥有较强的客户导向思维，善于响应并处理客户需求； 4.能够自主应对销售环节中的各类情况； 5.具备协作意识，适应高效动态的工作节奏。

岗位职责: 1.主动与客户沟通，建立并维持长期稳定的合作关系。 2.深入理解客户需求，提供专业化的销售建议与服务支持。 3.全程跟进销售流程，保障客户体验及销售任务的顺利完成。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和人际互动技巧，能高效推进客户交流。 2.关注行业市场变化，具备较强的市场敏感度和适应能力。 3.具备独立处理问题和完成销售业绩的执行能力。

岗位职责: 1.为意向客户提供建筑置业专业解答，涵盖购房指导、资产配置及行情解读； 2.主动参与房产项目推广活动，清晰传达项目亮点与核心价值； 3.持续跟进客户关系，提升沟通效率，保障服务体验的连贯性； 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和客户引导技巧； 2.热衷于房地产领域发展，可输出具有参考性的市场见解； 3.具备较强的客户导向思维，妥善应对各类服务反馈； 4.可自主应对销售环节中的各类情况并推动解决； 5.认同协作文化，能在高效工作节奏中保持稳定输出。

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，通过高效沟通促成合作关系的建立。 2.深入了解客户实际需求，提供专业的解决方案与产品推荐。 3.全程跟进销售流程，保障客户体验及订单顺利交付。 任职要求： 1.具备出色的表达与沟通技巧，善于与客户维系良好互动。 2.对行业趋势具备较强敏感度，能灵活应对市场变化。 3.工作踏实负责，可自主达成既定销售任务。

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，通过高效沟通维护并深化客户关系。 2.准确把握客户需求，提供专业的解决方案与产品推荐。 3.全程跟进销售流程，保障客户体验及订单顺利交付。 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达能力，善于与客户进行有效互动。 2.对市场趋势具备较强敏感度，能灵活应对环境变化。 3.工作踏实负责，具备独立达成销售任务的能力。

岗位职责: 1.为意向客户解答房产相关咨询，涵盖购房指导、投资建议及市场动态分析； 2.主动参与项目推广活动，清晰传达楼盘亮点与核心价值； 3.持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度； 任职要求： 1.具备良好的表达能力和人际互动技巧； 2.热衷于房地产领域，可提供专业的置业规划建议； 3.拥有较强的客户导向思维，善于倾听并回应客户需求； 4.能够自主应对销售环节中的各类情况； 5.认同协作文化，适应高效紧凑的工作节奏。

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