
花圈岗兼职
2000-4000元/月
兼职有提成包住1-2人月结
主要工作内容:
1、花圈挽联打印、装订、整理、摆放;
2、数据统计、票据整理回收。
3、鲜花单品介绍、销售、开单跟进、配送等。
4、部门交代的其他任务。
任职要求:
1、30-45岁,高中以上学历;
2、身体健康,五官端正,无不良嗜好;
3、有销售经验,熟练使用办公软件,打字速度较快;
4、责任心强,工作积极,有良好的沟通理解能力,有一定抗压能力,服从部门工作安排。
上班时间:月休4天,8:30-11:30,12:30-17:30;薪资构成:底薪2300+提成(详情面议)食宿:提供员工宿舍、餐费自理,有食堂。
应聘热线:李经理 (微信同号,备注:应聘)
车辆调度员
5000-6000元/月
调度员包住社保保险3-5人月结全职
武汉亚一园区招聘调度一名
1、负责日常运输任务的调度与执行,确保车辆、人员高效调配,按时完成配送目标。
2、监控运输过程,优化行车路线,保障货物准点下传,提升整体运营效率。
3、负责司机班前会及培训、考核与日常管理,提升团队专业性与服务意识。
4、统计并分析运输数据,三方结算。
5、协同上游分拣、下游片区等部门,做好承上启下工作,助力全链路效率提升。
需要学习能力强,抗压能力强,熟悉电脑,excle操作,30岁以下本科学历。
正式工薪资:税后5000。五险一金,月度休5天。
抖音兼职视频发布~居家
200-300元/天
兼职
一部手机就可以完成,在家在宿舍都可以
1.线上兼职招募,专注于DY视频分发,薪资按日结算。
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5.工作全程零投入,没有任何资金风险,不收费。
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临时工有提成11-20人周结兼职
武当山景区招聘抬轿人员若干名,192要求:身体健康,0729无疾病,吃苦耐劳,无需工作经验,2961多劳多得,时间自由,具体事宜请联系₍ 电话、微信₎:。
本招聘信息常年有效。
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湖北方言朗读,居家办公
250-350元/天
临时工20人以上周结
岗位职责:
1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理
3.保持良好沟通协作,及时响应内外部工作协调与支持需求
4.遵守公司规章制度,保障工作质量与信息安全
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,执行力好,适应力佳
3.具备良好的沟通表达与团队协作意识
4.能够服从安排,积极主动,踏实肯干
5. 所在地与工作地点匹配,能保证稳定出勤
宜昌西陵区无责底薪3000元/月+提成+社保招工人数:2名工作地址:胜利四路
临时工有提成3-5人月结全职周日休息,节假日休息
无责底薪3000元/月+提成+社保
招工人数:2名
工作地址:宜昌市胜利四路
抖音发文
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
吊顶1-2人
神农架林区招吊顶
此单为测量单,需要懂安装和测量的师傅来完成,后续安装会优先指派测量师傅。直接加我微信备注好哪里的师傅就行
新能源厂月保底9000+当天来当天入职+包吃喝住行
9000-10000元/月
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃保险20人以上月结长白班恒温车间坐班汽车制造新能源无前科健康证
本企业现招聘正式工,小时工,短期工,暑假工等,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!0费用入职 0费用入职
【稳定308/天】
一、薪资待遇:
【现在入职工价】:28/时
28/时×11=308/天
308/天×26=8008/月
2、【发薪准时)
每月10号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底8000。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资
7天以后可预支500-1000元!
二.【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干
6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管••
四.要求
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-52周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:江苏扬州.当天过来入职当天安排住宿
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
湖北神农架餐厅招聘:厨师一名工资待遇优厚!工作地址:林区大九湖坪阡古镇联系电话:
厨师1-2人
餐厅招聘:厨师一名工资待遇优厚!工作地址:湖北省神农架林区大九湖坪阡古镇联系电话:
调度员库管
中国邮政河北分公司招聘:岗位:邮区中心、营业部要求:全日制本科,男女不限,工资待遇:年薪8-12w,六险二金,十月份左右走公告邮区中心:自动化分拣岗,仓储岗,生产调度岗,安全管理岗,综合办公室岗营业部岗位:窗口柜台营业员岗,自助设备管理员,库管物料管理员等联系电话:
网络维护调度员铁路
报名截止到下周二,机会难得,铁饭碗,个保个,沈阳铁路局大连工务段直签合同,网络维护调度员一、基本条件(男女不限)1.具备大专及以上文化程度。2.身体健康,年龄在40周岁以下,有良好的品行和职业道德,有较强的责任3.对计算机及网络设备运行维护方面具备一定基础知识及工作经验,能够独解决、处理一般计算机及网络故障问题,有相关工作经验或从事本车间网络维工作者优先。无经验者可培训!二、主要工作内容从事段信息网络设备日常运行维护、会议校线及其他临时性工作。三、首签1+3合同,早八晚五长白班,税后工资6000元左右。六险两金。直签合同,正式工!不是第三方!终身制铁饭碗,干到退休,养老退休工资高。有,关系保送!名额有限.考虑好再报!非诚勿扰!截止报名,9月份培训,签合同!
调度员
临沭招聘招聘,拖车运输物流调度数名,18-45岁销售,房产,招工等工作经验优先,坐班,无需外出,工作地点:临沭翡翠星城,南门东第4间,香都丽舍联系人:陈经理:杨调度
调度员配货员
【招聘岗位】物流调度员/配货员【薪资待遇】2600【工作内容】办公室接听电话【岗位要求】善于沟通,年龄26-45岁【工作地址】天齐庙北门【联系方式】
调度员货运司机B2拖车司机
【招聘岗位】人事专员,运营主管,焊工,B本司机,车辆调度员,物流信息员,运营直播,销售专员【招聘人数】各岗位合计32名【薪资待遇】3000-10000【工作内容】人事主管:负责人事行政工作。运营主管:负责团队运营获客工作。二保焊工:按照工艺完成焊接作业。B证司机:9.6爬梯车货物运输。车辆调度:负责车辆配货司机管理。物流信息员:负责对接货主发布货源。运营直播:负责视频拍摄,剪辑,运营。销售:负责本厂升降设备销售。【岗位要求】听从工厂安排,做好本职工作【工作地址】襄都区前屯村东(新107与龙岗大街交汇处东行1000米)导航任泽区杭润机械制造厂【联系方式】
医院支助岗
2000-3000元/月
其他职位1-2人月结全职
医院辅助工作,如协助医生护士推送病床、送药、送标本等。要求:身体健康,,60岁以下,家住武汉市青山区。工资待遇:2400-2500元/月。上班时间:白班,每天8小时,双休(具体时间根据排班)。
临时工包吃20人以上日结
招聘临时工人,男女不限,年龄25岁到45岁,上班时间早上7点到12点,下午1点到6点,管中午工作餐,日薪100元
调度员
5000-8000元/月
调度员保险1-2人月结全职
工作内容:
1. 负责在第三方平台联络外部物流货车、进行筛选谈判和结算;
2. 对物流成本进行控制与优化;
3. 配合其他部门完成物流相关工作。
岗位要求:
1. 无学历限制,物流、供应链相关专业优先;
2. 1-3年物流相关领域工作经验;
3. 熟悉物流操作流程及相关法律法规;
4. 良好的沟通能力和解决问题的能力;
5. 责任心强,有团队精神。
外勤
4000-5000元/月
临时工3-5人月结
外勤专员
岗位职责:
1、负责外出送货,验货,收货,协助技术施工,客户回访、资料收集与现场调研;
2、协助完成项目实地考察、数据采集及技术协调工作;
3、与客户保持良好沟通,及时反馈现场情况并提供初步建议;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与人际交往技巧;
2、适应频繁外出工作,能独立完成任务并保证工作质量;
3、具备较强的责任心与执行力,能承受一定工作压力;
4、熟练使用办公软件,具备基本的文档整理与信息记录能力。
5、高中以上学历,会开手动挡车,有电工证及特种作业证优先
工作地址:现代城凯旋国际3号楼1802
过磅员
4000-5000元/月
司磅员3-5人
主要工作内容包括:
1. 物资过磅与数据记录:操作衡器对进出物资称重,记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息,核对后打印磅单,确保数据准确并妥善保管记录。
2. 设备维护与管理:每日检查衡器(如汽车衡),定期校对维护,排除一般故障,保持磅房及设备清洁,确保正常运行。
3. 合规操作与安全:遵守计量规程,监督过磅车辆规范操作(如熄火、驾驶员离磅),防止设备损坏,保守生产数据机密。
4. 系统协作与交接:对接仓储、物流系统录入数据,严格执行交接班制度,协助货物验收等工作。
栏目概述
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