
急聘天津行政经理!15k+五险一金包吃住!
1-1.5万元/月
行政经理经验不限学历不限
天津吉利大厦行政经理招聘
岗位职责
.搭建并优化大厦行政管理制度体系,涵盖办公秩序、后勤保障、档案管理等模块,推动制度落地与执行监督。
.统筹行政费用预算编制与成本控制,优化物资采购、场地使用、设施维护等资源配置,提升行政运营效率。
.全面负责重要会议、大型活动的组织协调,统筹商务接待与外部关系对接,包括物业、政府部门及合作伙伴。
.管理行政团队,明确岗位职责与考核标准,开展培训与绩效评估,搭建高效协作的团队氛围。
.处理行政类突发事件与跨部门协调事务,保障大厦日常运营顺畅。
任职要求
.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先。
.5年以上行政管理工作经验,其中3年以上团队管理经验,有商业综合体或大型企业行政管理背景者加分。
.熟悉行政全流程管理,具备制度搭建、预算管控、应急处理及商务接待能力。
.具备极强的统筹协调、执行力与问题解决能力,保密意识强,抗压能力突出。
薪资福利
.薪资10-15K,具体面议,享绩效奖金、年终奖及节日福利。
.朝九晚五、周末双休,缴纳五险一金,享带薪年假、年度健康体检。
.办公环境优越,团队氛围融洽,提供专业培训与广阔的职业发展空间。
联系方式
工作地点:天津市和平区南营门街道南京路209号天津吉利大厦
投递方式:简历发送至[招聘邮箱],邮件主题注明“行政经理应聘+
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上行政管理体系内勤管理企业文化
一、岗位概述
我们期待一位能如“空气”般自然融入团队日常,又在关键时刻始终在线的行政伙伴。你不仅是企业高效运作的支撑力量,更是组织氛围的营造者,以细致入微的服务,让每位同事安心投入工作,感受无形却周全的支持。
二、主要职责
1. 日常运营与协调
保障办公环境整洁、安全、有序,统筹安排会议室使用、活动支持及日常物资调配;
执行办公用品采购、文件传递、设备基础维护等常规行政事务。
2. 文书与档案管理
协助撰写、核对内部公文(如通知、报告),确保格式统一、流程顺畅;
负责文档归档与保管,做到分类清晰、存取高效、查阅便捷。
3. 后勤保障与应急处理
策划员工关怀举措(如下班前茶点),统筹车辆调度、绿植养护、物业沟通等工作;
针对停电、公共卫生事件等突发情况,及时启动预案并落实应对措施。
4. 资产与设备管理
开展固定资产登记、定期盘点与合理调配,提升资源利用率;
按周期检查办公设备(如打印机、清洁机器人)运行状态,做好日常保养。
5. 制度优化与成本控制
参与行政制度建设与迭代,编制年度预算,审核相关费用支出;
对接供应商,组织实施比价、议价及合同签署,实现资源最优配置。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上行政领域工作经验,熟悉系统化行政管理体系;
3. 高度认可公司文化理念,善于在日常服务中传递温暖与价值;
4. 拥有出色的协调能力与应急响应意识,工作严谨、积极主动;
5. 性格沉稳、沟通得体,能在重复性任务中保持条理与热情;
6. 精通成本管理与资源整合,可在预算范围内提升员工满意度与运营效能。
四、岗位定位
我们希望你:
像“空气”一样存在,无声无息却不可或缺;
既是规则的执行者,也是文化的践行者;
于细微之处体现用心,在秩序之中传递温情。
五、职位福利
工作时间:8:30-12:30,14:00-18:00(午休1.5小时)
休息安排:双休,法定节假日正常休假
福利保障:五险一金、年度健康体检、下午茶歇
薪酬范围:6-8K(具体面议,视个人能力而定)
试用期:3个月
行政经理大专及以上
任职要求:
1、大专本科学历及以上(学信网可查)
2、在天津两年以上工作经验,27-45岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强岗位职责:
1.协助团队为客户定制针对性解决方案;
2.协助团队与客户保持良好且长期的关系;
3.协调营销部销售部,日常的辅助,业务对接,数据对接;
4.进行行业分析,收集客户意见;
5.对接企业,高层单位领导维护合作协关系的商务谈判;
6.定期与分公司负责人进行会议讨论
7.了解负责部门日常管理作业流程,处理相关表单的管理能力;
8.工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强
工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假休
国企——955——双休
2.2-3.5万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化资产管理3年以上管理
职位描述:部门经理
职责描述:
协助处理部门各项日常事务,涵盖以下方面:
1、协助为客户制定个性化的解决方案。
2、协助组织并推动部门各类活动,如跟进项目执行进度等。
3、负责部门的综合事务管理,含绩效考核工作。
4、落实上级交办的其他工作任务。
行政经理大专及以上
任职要求:
1、大专学历及以上(大专全日制学信网可查)
2、在天津两年以上工作经验,26-45岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强
岗位职责:
1、协调领导处理相关事宜
2、各部门对接工作,监督业绩考核
3、人员的管理
4、绩效的跟进
5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理
工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休
综合管理
4000-5000元/月
行政经理5-10年本科及以上
公司综合管理,投标文件制作,人力资源管理等,以及所长交办的其他事项!
部门助理
1.5-3万元/月
行政经理3-5年大专及以上
任职要求:
1、大专以上学历(学信网可查);年龄26—45周岁
2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先;
3、了解负责部门日常管理作业流程,处理相关表单的管理能力;
4、具备较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强
工作时间:朝九晚五周末双休,法定节假日休息。
新能源储能项目主管
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上储能设计零碳园区综合能源虚拟电厂
1、负责综合能源解决方案的顶层架构设计、实施路径规划及技术风险管控;
2、围绕零碳园区、绿电直连等场景,深入挖掘客户实际需求与核心痛点,制定面向客户的整体设计方案,开展多类应用环境下的方案设计,形成可复用的标准产品体系;
3、协同产业生态伙伴,共建解决方案资源池,支撑重点项目的整体策划与执行,推动项目高效落地;
4、配合商务团队进行方案讲解,提供技术层面的成本测算支持,并参与招投标过程中的技术响应工作;
5、能够独立召集中型及以上项目组全员参与项目启动会议,统筹分配各专业设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间协作机制与关键职责;
6、能够独立组织工程设计输入资料的收集与核验,牵头开展项目前期现场勘察,协调专业间资料交互、组织设计会审、技术评审、成果发布、施工交底、设计变更管理、竣工验收、驻场技术支持及项目文档归档等关键环节;
7、依据项目设计任务书,独立完成本专业全部设计内容,积极参与跨专业协同流程,按时提交本专业最终设计成果;
8、具备独立校核与审查本专业(或工作组)相关技术方案、设备选型及新技术应用成果的能力,主导项目组设计变更控制,严格把控变更类型与频次;
9、能够独立牵头各专业对外沟通与协调事务,组织内外部技术评审会议,具备独立解决复杂技术难题的能力;
装修工程主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑一级建造师内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
1建造师证2施工经验3基础的画图能力4商务能力
天津和平区六桌海鲜姿造会所招聘凉菜中工,凉菜一个人,菜品简单有人带6000-7000,要求
6000-7000元/月
凉菜1-2人月结
天津和平六桌海鲜姿造会所招聘凉菜中工,凉菜一个人,菜品简单有人带6000-7000 ,要求服从管理 事儿多的勿扰,鸽子勿扰,大姐也行,月休3天,宿舍近,有意
服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
招聘服务员传菜员,要求身体健康,有责任感,有工作经验优先,本店待遇优厚,,供吃供住,宿舍环境好,薪资5000+500(满勤)=5500,老板人特别好,每月3天公休,,准时发工资。
门卫包住包吃月结
招聘启示
事业单位招聘保安
遵纪守法,无犯罪记录。
年龄18至45周岁 身体健康
主要工作:楼区内巡逻、门岗执勤任务。免费住宿 管餐 工资4000元
工作地点:天津市和平区建设路2号
联系电话:张经理
综合维修工1-2人月结
招聘:
天津市和平区景点项目招聘工程维修1名,工作比较轻松,面积不大。
1、白班工程维修1名,年龄不限,持有效低压电工证,白班8:00点-20:00点,月薪5000元(含全部),每周休一天;
联系电话李经理
开工奖金1万!啤酒搬运工480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地汕头
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理3-5年本科及以上5年以上相关经验文字功底扎实
办公室主任,主要从事人员管理,总经理助理。法务事项等。
综合行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上行政管理体系接待事务固定资产管理
一、公司简介
集团自2001年创立以来,始终专注于提升建筑结构的耐久性与安全性。公司深耕混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务板块,构建起多元协同的产业生态,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术方案与一体化服务支持。集团年营业收入近20亿元,员工规模约2000人,是湖北省高新技术企业、政府认定的隐形冠军企业,并于2022年荣获国家级“专精特新”小巨人企业称号。
结构连接事业部:专注打造“建筑工业化领域结构连接解决方案引领者”。聚焦钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电工程、跨海桥梁、高速铁路、城市轨道交通、大型市政项目等国家重点工程提供高可靠性、高性能的结构连接系统支持。作为行业技术领先者,主导产品覆盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件、锚固板等全系列结构连接部件,持续推动行业标准建设与技术进步。
二、岗位职责
作为事业部运营保障与对外形象管理的关键角色,全面负责行政统筹、商务接待及关系协调工作:
策划并组织实施事业部全流程商务接待方案,涵盖重要客户、合作单位及考察团队的接待安排。
建立并维护与地方政府部门、行业主管机构的良好沟通机制,保障政企协作顺畅,助力业务推进。
统筹后勤服务体系(含食堂、宿舍、车辆调度、安保等)的日常管理与服务优化,提升整体运营支撑能力。
负责事业部固定资产、办公设备及耗材的采购管理、使用登记与成本控制工作。
牵头组织重要公文、汇报材料、会议纪要等文件的起草、审核与呈报工作。
持续推进行政管理制度的完善、更新与执行落地,强化管理规范性与运行效率。
管理事业部档案资料、印章使用及机要文件,确保流程合规、信息保密与安全存放。
协调内部各职能部门之间以及与集团总部、外部单位的工作对接,保障协同高效运转。
三、任职要求
本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑。
8年以上中大型制造型企业行政管理经验,其中至少3年担任部门或事业部级综合行政管理职务。
具备优秀的商务接待与公共关系处理能力,熟悉高端接待礼仪,有大型活动或重要接待实操经验。
拥有良好的政府事务沟通基础,了解相关审批流程与政策规范。
具备较强的团队领导力,有后勤团队管理实践经验者优先。
文字功底扎实,擅长公文撰写,能独立完成综合性报告与重要材料编制。
熟悉企业制度建设、资产管控、档案与印章管理等专项模块操作流程。
具备出色的跨部门协作与资源整合能力,情商高,反应敏捷,抗压性强。
责任心强,作风细致严谨,具备高度的职业素养与保密意识。
具有机械制造、建筑工程等相关行业从业背景者优先。
四、薪资待遇
综合年薪:15万—20万元
福利保障:依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、节日慰问等福利。
生活保障:提供三餐及住宿(或发放住房补贴)。
激励体系:享受年终绩效奖金、年度调薪机会、管理培训资源及职业发展通道。
五、工作信息
工作时间:周一至周五 8:30-17:30,周末单休
工作地点:浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园
行政主管
7000-8000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1.负责统筹公司行政管理工作,制定并优化相关制度流程;
2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进;
3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作;
2.有较强的责任心和执行力,能独立处理复杂事务;
3.工作积极主动,具备团队意识和创新意识。
行政管理
4000-5000元/月
行政经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公事务处理,包括文件整理、资料归档、会议记录及基础数据录入
2.接听电话、收发邮件、接待来访人员,维护良好对外沟通形象
3.协助部门完成报表制作、信息统计及简单文案撰写工作
4.管理办公用品申领与库存,保障行政物资有序供应
5. 配合完成领导交办的其他临时性事务,确保高效协同执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Word、Excel等常用办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
5.有文员或行政类实习经验者优先,应届毕业生亦可考虑
综合维修工1-2人月结
天津市和平区景区项目招聘:
1、白班保安3名,(持有保安证)年龄45岁以内,身高1.75米以上,每周一天休息,长白班8点-20点,月薪4500元
工作轻松
1、白班工程维修1名,持有效低压电工证,白班8:00点-20:00点,月薪4500元(含全部),每周休一天;
2、夜班工程维修1名,持有效低压电工证,晚班20:00-早8:00,月薪4500元(含全部),每周休一天
高经理()
经理助理
3000-6000元/月
经理助理1-3年大专及以上日常行程安排档案管理
工作内容:
1、协助经理处理完成日常工作,接待到访客户。
2、整理经理客户资料,协助客户办理理赔。
3、配合经理督促团队整体工作。
公司工作环境氛围轻松愉悦,在这里等风也等你………
工作时间:
早八点半-下午四点半,六日双休,法定节假日放假
薪资待遇:
3000-6000,
旅游,定期团建
行政前台/六险一金/法定假日休息
3000-4000元/月
前台经验不限大专及以上行政
一、岗位职责:
1、负责日常来访客户的接待与引导工作;
2、接听客户咨询电话,准确记录相关信息并及时反馈;
3、承担公司各类文件的收发、整理及打印任务;
4、处理日常邮件收发及快递包裹接收登记;
5、保持前台区域环境整洁有序;
6、协助学术部门进行课程安排及课时数据统计;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务;
二、岗位要求:
1、年龄30岁及以下,具备大专及以上学历;
2、有商务接待或客户服务经验者优先考虑;
3、仪容端正,气质得体,表达清晰流畅,具备良好的沟通亲和力;
4、思维灵活,具备较强的应变能力与理解沟通能力;
5、工作认真细致,具备责任心和团队协作意识;
6、熟练掌握Office办公软件操作;
三、薪酬福利:
1、提供系统化的岗前培训及在职带薪学习机会;
2、入职即进入试用期并缴纳五险一金,转正后增加商业保险;
3、依法享受法定节假日及带薪年休假;
4、拥有明确的职业发展路径和公正的晋升通道;
5、配备舒适的工作环境与积极协作的团队氛围;
【完善员工保障】
·六险一金(试用期即享五险一金,转正后增配商业险);
【弹性工时】
·上午班次灵活调整,有效避开早晚交通高峰,出行更便捷;
【假期多多】
·法定节假日+起始5天带薪年假+婚假、产假、哺乳假、护理假等全面休假制度;
【丰富福利】
·节日礼品、五星级酒店年度聚餐、多样化团建活动、年度集体旅游;
【通勤便利】
·地铁直达办公地点,交通便捷,周边商圈配套齐全;
6、实行排班制工作时间;
行政前台/六险一金/法定假日休息
3000-4000元/月
前台1年以下大专及以上行政
一、岗位职责:
1、负责日常来访人员的接待与引导工作;
2、接听客户日常咨询电话,并做好相关信息登记;
3、承担公司各类文件的收发、打印及基础处理;
4、邮件收发、快递包裹接收与管理;
5、保持前台区域环境整洁与有序;
6、协助学术部门进行课程安排及课时数据统计;
7、完成上级交办的其他相关事务;
二、岗位要求:
1、年龄30岁及以下,具备大专及以上学历;
2、有教培行业相关工作经验者优先;
3、仪容得体,气质端正,语言表达清晰流畅,富有亲和力;
4、思维灵活,具备良好的沟通协调与应急处理能力;
5、工作认真细致,责任心强,具备团队协作精神;
6、熟练使用Office办公软件,具备基本电脑操作技能;
三、薪酬福利:
1、提供系统化的岗前培训及在职带薪学习机会;
2、入职即缴纳五险一金(试用期起享),转正后增加商业保险;
3、依法享受法定节假日及带薪年休假;
4、拥有透明公正的晋升通道与职业发展平台;
5、配备舒适办公环境与积极向上的团队氛围;
【完善员工保障】
· 六险一金(试用期参保五险一金,转正后叠加商业险);
【弹性工时】
· 上午班次灵活调整,有效避开早晚交通高峰,出行更轻松;
【假期多多】
· 法定假日 + 起始5天带薪年假 + 婚假、产假、哺乳假、护理假等全面假期支持;
【丰富福利】
· 节日礼品、五星级酒店年度晚宴、定期团建活动、年度集体旅游;
【通勤便利】
· 地铁直达办公地点,交通便捷,周边商圈成熟;
6、实行排班制工作时间;
综合维修工
1、学校急招教学楼保洁
男、女均可 63岁以下 身体健康
工作时间:7:30-16:30 周末单休
薪资:3000元
2、体育馆保洁
63岁以下 身体健康
工作时间:7:00-16:00 周末双休
薪资:2700元
3、综合维修
63岁以下 水电木零散碎修
工作时间:8:00-17:00 周末单休
薪资:2800元 有过高低压证优先
无犯罪记录证明
地址:和平区贵州路(营口道地铁站100米)
电话:王经理
办公室固定岗位
7000-12000元/月
文员1年以下高中及以上实习可盖章不外出含销售性质办公室坐岗
岗位职责:负责为用户提供业务查询服务、咨询问题解答及业务推广支持
任职要求:年龄18-35岁
【薪资待遇】6000元
【晋升机制】公开透明,每两个月一次晋升机会
【录用性质】正式员工
【年度带薪休假】10至15天
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作;
2、具有较强的组织协调与沟通能力;
3、能高效完成各项工作任务
五险一金+无责任底薪6000+仅负责邀约内勤
1-1.1万元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责公司内部日常运营管理,保障各项工作高效有序开展
2. 参与策划并执行企业各类活动,助力提升公司对外形象
3. 配合上级领导完成各项事务性工作,提供必要支持
任职要求:
1. 具备优秀的组织规划与协调推进能力
2. 能够自主推进工作任务,具备高度的责任意识
3. 拥有良好的团队协作意识,善于与同事沟通协作
岗位福利: 无责6000+奖金3000 15%-40%提成
包住宿!五险一金!不打折扣!
五险一金+无责底薪6000+专注邀约内勤
1-1.1万元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司内部事务管理,保障各项流程高效运行
2.参与策划和执行企业相关活动,助力品牌形象建设
3.配合上级完成日常工作任务及临时交办事项
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,条理清晰
2.工作主动性强,能独立开展工作并承担相应责任
3.拥有良好的团队意识,善于与同事沟通协作
岗位福利:
无责底薪6000+奖金3000
15%-40%提成
包住宿!五险一金!全额缴纳!
行政文员
6000-11000元/月
文员经验不限学历不限五险一金需要电话邀约
岗位职责:
1. 负责日常办公文档的归集、分类及存档管理。
2. 协助团队完成临时或突发性文书工作,保障业务运转顺畅高效。
3. 保持办公场所的整洁与有序,营造良好的工作环境。
4. 负责对客户进行电话或信息邀约对接。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与同事及跨部门人员顺畅交流。
2. 工作踏实认真,具备较强的责任感,可自主推进任务完成。
3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
4. 具备较强的统筹安排能力,能在多任务环境中合理分配时间与资源。
薪资待遇:
底薪6000-7000 上九下六单休 节假日正常休息 办公室氛围好 晋升空间大 奖金奖励丰厚
栏目概述
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