
一级房建建造师项目经理
1-1.8万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(水利专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5. 无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
乌鲁木齐新市区招幕墙施工项目经理,及现场管理人员
7000-9000元/月
项目经理
乌鲁木齐市新市区招幕墙管理人员,懂施工现场管理及幕墙技术
岗位职责:
1.负责幕墙龙骨安装、面板固定及密封处理等现场施工工作
2.严格按照图纸与技术规范进行测量、放线、定位及安装作业
3.配合项目进度,完成幕墙系统调试、验收及整改工作
4.参与吊装、高空作业等关键工序,确保施工安全与质量达标
5.协同土建、钢结构等工种完成交叉施工与现场协调
任职要求:
1. 具备幕墙安装相关工作经验,熟悉单元式、框架式幕墙工艺流程
2.熟练使用电焊机、切割机、扭矩扳手等专业工具及吊装设备
4.身体健康,户外及阶段性加班作业环境
5.具备基本识图能力,服从管理,注重团队协作与施工安全
联系电话:丁经理
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专光伏施工项目管理
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理;
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作;
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题;
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,确保项目合规交付;
5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更;
2. 具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建项目项目经理者优先;
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与应急处理能力;
4.大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业优先;
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
土石方项目经理。必须土方矿山施工的。
1-1.3万元/月
项目经理5-10年本科独立负责矿山施工项目经理。工作经验丰富。
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
办事处负责人
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制流程制度制定/优化供应商管理子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验
工作内容如下:
1:能够熟练使用办公软件,进行销售开单(公司有销售系统,单量不多)
2:能够跟供应商进行比价,还价
3:能够跟甲方进行沟通,商务宴请
4:有较好的协调,组织,管理能力
5:有驾照,会开车,有私家车优先考虑
项目经理
岗位职责:
1、 协助工程部总经理组织编制工程部门的各项管理制度,并监督各项制度的执行工作;
2、 根据企业内外环境变化,不断完善工程项目部的相关制度
3、 协助配合工程副总抓好质量控制点,保证整个工程项目的质量
4、 协助工程副总负责整个工程项目的技术管理工作
5、 及时、妥善处理负责项目工程实施中出现的重大问题
6、 控制负责工程项目的各项成本,合理运用各项支出
7、 妥善处理好工程项目所设计的诸多方面关系
8、 配合工程副总负责工程招投标管理,签审招投标文件并对招投标文件并对招投标工作进行指导
9、 监督、检查所分管工程项目部各项工作计划的执行情况
10、 负责分管员工的考核、培训等项工作
任职要求:
1、 5年电力施工经验,3年施工管理经验;
2、 过硬的技术能力和丰富的专业知识储备,能独立指导项目施工;
3、 持有一级/二级建造师证书;
4、 中级工程师及以上专业职称;
5、 具有优秀的与管理能力与沟通协调能力。
办公室主管
4000-8000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责销售订单的接收、录入、跟踪与闭环管理,确保订单信息准确及时
2. 协同生产部门跟进排产进度,及时反馈交期异常并协调解决
3. 整理归档销售单据、合同及客户资料,维护电子台账与数据系统
4. 配合财务完成对账、开票及回款跟进等基础单证工作
5. 处理日常文员事务,包括文件打印、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1. 具备责任心与细致耐心,执行力强,能主动推进任务落地
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础数据统计与报表制作能力
3. 普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识与协作精神
4. 学历不限,有生产跟单或文职类工作经验者优先
5. 适应快节奏工作环境,能承受一定工作压力,稳定性强
项目经理负责人
1.2-1.5万元/月
项目经理10年以上本科水利工程项目施工
水利水电一级建造师带B
岗位职责:
1.负责水利水电工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划
3.协调设计、监理、分包单位及业主方工作,确保项目合规高效推进
4.组织工程资料编制与归档,配合竣工验收及B证相关安全管理工作
5.落实安全生产责任制,定期开展现场安全检查与隐患整改
任职要求:
1.持有水利水电工程专业一级建造师资格证书,且已注册并可转注
2.具备B类安全生产考核合格证书(建安B证)
3. 熟悉《水利水电工程施工规范》《建设工程质量管理条例》等法规标准
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
5. 无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻安排
博尔塔拉博乐市秋林广场西部努尔牛肉面招聘牛肉面师傅1名工资5500--7000电话:
5500-7000元/月
面点1-2人月结
博乐市秋林广场西部努尔牛肉面招聘牛肉面师傅1名工资5500--7000电话:
新疆博尔塔拉滨河公园对面汇嘉广场泓博酒店招聘前台形象良好,有经验优先。薪资面议联系电话:
酒店前台月结
滨河公园对面汇嘉广场泓博酒店招聘前台形象良好,有经验优先。薪资面议联系电话:
矿工长期6-10人月结
新疆博乐市温泉县(新赛矿业),招聘一批分捡矿石劳务工,只上白班,每天十个小时,工资240元。工资月结(下月15号前)。保底每月20天上班,。一般正常运行28一30天。年龄18周岁一60周岁,18周岁一50周岁,供吃供住,,(气车火车)。工期五年以上。共招十人,招满为止。联系了电话:()
办公室主任行政主管
4000-6000元/月
行政经理
制定、完善并监督执行公司各项行政管理制度与工作流程 文书与档案管理:负责公司来往信函的收发、登记、传阅,公文的拟订与审核,以及印章、证照、文书档案资料的归档立卷管理。维护办公区域整洁有序,负责办公用品、设备的采购、发放、盘点与维修,保障日常办公需求。统筹企业后勤服务工作 考勤打卡 协助财务统筹账目
行政经理
制定、完善并监督执行公司各项行政管理制度与工作流程,负责公司来往信函的收发、登记、传阅,公文的拟订与审核,以及印章、证照、文书档案资料的归档立卷管理,确保数据准确与保密。办公环境与物资:维护办公区域整洁有序,负责办公用品、设备的采购、发放、盘点与维修,保障日常办公需求。 团队管理与人员考核 协助财务统筹账目
行政主管
4000-8000元/月
行政经理1-3年本科
一、岗位职责
1. 日常行政管理
统筹公司日常行政事务,保障公司正常运营秩序
负责办公环境管理,包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等
管理公司固定资产与低值易耗品,建立台账并定期盘点,确保资产安全
负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护,控制采购成本
2. 会务接待与活动统筹
负责公司各类会议的组织筹备工作,包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等
负责重要客户来访的接待安排,做好商务接待与对外联络工作
统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织
负责公司重要活动的后勤保障与现场协调
3. 采购管理与成本控制
编制年度行政预算,合理规划各项行政费用支出
优化供应商管理体系,建立供应商评估与准入机制,降本增效
定期进行费用分析,出具行政费用分析报告,提出成本优化建议
负责行政类合同的审核与管理,控制合同风险
4. 跨部门协调与沟通
协调公司各部门之间的行政事务,保障跨部门协作顺畅
对接公司管理层,及时传达与落实各项工作要求
负责公司级项目的行政支持与协调工作
收集各部门行政需求,持续优化行政服务质量
5. 企业文化与员工服务
参与企业文化建设,配合开展企业文化宣传与落地工作
负责员工行政服务工作,及时响应并解决员工行政相关问题
负责员工福利管理,包括节日福利、员工关怀等
维护公司形象,营造良好的办公氛围与企业文化环境
6. 其他工作
负责公司资质证照的办理、年检与维护
负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作
完成上级领导交办的其他临时性工作
二、招聘要求
1. 基本要求
学历:本科及以上学历
专业:不限
年龄:不限
工作经验:不限
行业背景:有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先
2. 专业能力要求
行政全模块管理:精通行政管理各模块工作,包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等
制度建设能力:具备行政管理制度与流程建设能力,能独立制定并优化管理体系
预算管理能力:具备行政预算编制与成本控制能力,有较强的成本意识
供应商管理:具备供应商开发、评估与管理能力,能有效管控供应商质量与成本
项目管理能力:具备一定的项目管理能力,能统筹推进行政类项目
公文写作:具备良好的公文写作能力,能独立撰写各类行政公文、制度文件等
3. 技能要求
办公软件:熟练使用 Office 办公软件(Word、Excel、PPT 等),能熟练使用 Excel 进行数据分析
办公系统:熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理
沟通能力:具备优秀的沟通表达能力,能与各层级人员进行有效沟通
协调能力:具备较强的组织协调能力,能有效协调各方资源推进工作
应变能力:具备较强的应变能力,能妥善处理突发事件与紧急事务
4. 综合素质要求
责任心强:工作认真负责,有强烈的事业心与责任感
服务意识:具备良好的服务意识,能主动为员工与业务部门提供支持
细致严谨:工作细致严谨,注重细节,有较强的执行力
抗压能力:能承受较大的工作压力,适应快节奏的工作环境
团队精神:具备良好的团队合作精神,能带领团队完成工作目标
职业素养:具备良好的职业素养,严守公司机密,为人正直诚信
学习能力:具备较强的学习能力,能快速适应新环境与新要求
5. 其他要求
形象气质佳,具备良好的商务礼仪素养
有 C1 驾驶证,能熟练驾驶者优先
无不良从业记录,身体健康,能胜任岗位工作
能接受偶尔加班与临时性工作安排
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
综合维修工社保1-2人
办公楼物业公司招聘维修工一名。要求懂水电暖维修技术,具备良好的沟通协调能力和服务意识。工作地点在博乐市北京路。年龄不超过50岁。交社保,享有基本双休和法定节假日。
电力工程项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专
【福利待遇】
1、月薪8000-12000元/月,不定时工作制,五险社保,生日及节日福利,带薪年假等,年终奖。
【工作地址】新疆博尔塔拉蒙古自治州精河县(项目现场,需驻场)
【岗位职责】
1、全面负责公司电力项目现场管理,统筹施工进度、安全、质量、成本,确保按期完工及售后运维工作。
2、负责施工现场组织、人员调度、工序安排,对接甲方、监理及施工班组,协调解决现场问题。
3、落实电力施工安全规范,开展安全交底、隐患排查,杜绝安全事故,做好安全台账。
4、管理施工、设备安装、线路调试、验收移交及后期售后维修相关工作。
5、审核施工方案、材料计划、工程量及现场签证,控制项目成本。
6、负责项目资料整理、过程记录、验收配合及售后阶段的问题处置与闭环。
【任职要求】
1、大专及以上学历,电气、机电、电力工程、工程管理相关专业。
2、2 年及以上电力工程项目现场管理经验,熟悉配电 / 线路 / 机电安装施工流程。
3、能接受出差驻场精河县。
4、熟悉电力行业规范、安全规程及现场管理要求,具备较强现场协调与问题处理能力。
5、有二级建造师(机电)、安全员 C 证、电力相关证书者优先。
6、责任心强、能吃苦、执行力强,无重大安全事故记录。
综合维修工1-2人月结
招聘综合维修工(学徒)1名。要求:身体健康,无高血压、心脏病等;机电、电工、暖通、给排水专业中专或中技学历优先;持有电工证(无证不予录用);无犯罪记录,无酗酒、博等不良嗜好,服从酒店管理制度;可接受轮班、夜班、节假日值班、突发抢修加班,客房报修需在10至15分钟内到场。薪资福利:4000元。工作地址:博乐市赛里木湖赛湖有约商业综合体5号楼。
传输线路项目经理
1.5-2.4万元/月
项目经理5-10年本科
一、岗位职责
1、负责通信传输线路、弱电通信管控系统施工现场全面管理,统筹施工进度、安全、质量、人员及材料管理;
2、对接甲方、监理,完成现场协调、施工交底、过程管控、变更签证、资料整理及验收对接工作;
3、把控项目施工成本,合理安排施工班组,杜绝安全、质量事故,保障项目顺利竣工、回款;
4、熟悉通信线路敷设、迁改、整改及通信设备安装配套施工流程,能独立统筹落地整体项目。
二、任职要求
1、具备5-10年通信传输线路、通信工程现场项目管理经验,能独立带队管理项目;
2、熟悉通信线路施工规范、验收标准及现场施工流程,懂资料、懂对接、懂成本管控;
3、有运营商通信项目、线路迁改、弱电工程管理经验者优先,持有二建、安B证者优先;
4、责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力及现场应急处理能力。
三、薪资待遇
1、月薪:15000-25000元(根据个人能力、证书及项目经验面议);
2、福利:缴纳社保,;
3、食宿:包住宿,不包餐食。
四、工作时间
1、项目不忙期间,正常双休、节假日正常休息;
2、项目施工旺季、赶工期阶段,需要配合加班,可调休。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供博尔塔拉项目经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘博尔塔拉建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。