处理后勤事务，销售后勤支持

1、客户档案管理 2、实销提报 3、DMS信息传达 4、收银及发票开启 5、考勤记录管理 6、物品采购 7、车辆库存信息管理 8、会议准备

岗位职责： 1. 梳理物料需求情况，制定物料需求方案并落实采购申请； 2. 监控物料到货节奏，确保与生产排程同步，并兼顾仓储空间的合理利用； 3. 跟踪计划落地进展，及时应对物料交付延迟及质量异常问题； 4. 定期开展库存盘点分析，持续压降库存占用，提升周转效率； 5. 持续完善物料管理机制，减少非必要损耗与资源浪费； 6. 推动滞留、不合格物料的处置工作，降低企业损失； 7. 汇总分析执行数据，助力物料管理体系迭代升级。 任职要求： 1. 具备良好的规划与统筹思维，可独立承担物料计划的制定与跟进工作； 2. 熟知物料管控流程及相关方法，能够高效调配资源支持生产运转； 3. 精通SAP/ERP系统操作（有使用用友系统经验者优先），具备MES系统经验者更优； 4. 熟练掌握办公软件（含PPT）及OA平台，具备扎实的数据处理与文案撰写能力，能独立完成报告编制（具备流程文档编写经验者更佳），善于通过数据分析优化计划策略（熟练运用EXCEL函数与公式者优先）； 5. 工作作风认真细致，积极主动且抗压性强，具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 6. 拥有良好沟通协调能力，能够推进跨部门协同并保障计划有效执行。

统计工作

我们不强制要求普通话等级证书，也不要求具备相关工作经验，文职类岗位无需外勤，若你擅长诗词歌赋则更受青睐，关键在于态度积极、认真负责~ 近年来教培行业热度下降，本岗位无需从事儿童陪伴或教学辅导工作 一、福利待遇： 5500元无责底薪（不设绩效考核） 只要按时在岗即可稳定领取高薪资 二、工作内容： 负责审核公司系统后台数据，及时回应内部问题，全程室内办公，环境舒适；踏实勤奋、学习能力佳、诚信可靠者优先，欢迎零经验人员加入，入职即安排专人一对一指导 三、员工福利： 法定节假日照常休息，统一缴纳五险一金，享有生日福利、节日礼品，定期组织团队建设活动及下午茶时光 感兴趣的话欢迎沟通了解？所有福利待遇真实有效

年龄及学历要求：******，大专及以上学历（物流管理、工业工程相关专业优先） 主要工作内容： 1. 编制汽车喷涂件生产排程（涵盖中涂、色漆、清漆各工艺阶段计划） 2. 跟踪喷涂产线OEE（设备综合效率），确保指标稳定在95%以上 3. 统筹前处理与喷涂环节的物料流转（含挂具循环使用管理） 4. 应对主机厂突发订单需求（具备颜色切换快速响应机制） 专业知识或技能要求： 1. 熟悉汽车制造领域OTD（订单到交付）运作流程 2. 掌握喷涂件生产节拍计算方法（包含固化时间等关键参数） 3. 熟练操作SAP系统PP/MM模块功能 工作经验或其它要求等： 1. 具备3年以上汽车零部件行业PMC岗位经验（需有涂装工艺实际接触经历） 2. 了解JIT供货方式及看板控制体系 3. 可配合主机厂年度盘点期间的加班安排 综合月薪资：8000元-10000元/月左右

【工作内容】 1、 制定并持续优化生产计划，确保各阶段生产任务按期达成； 2、 统筹协调各部门资源，保障生产环节高效衔接与顺利推进； 3、 实时跟进生产进度，快速响应并解决过程中的各类异常情况； 4、 汇总编制生产相关报表，提供准确数据支撑管理决策。 【任职要求】 1、 大专及以上学历，专业不限，具备2年以上相关领域工作经验； 2、 具备较强的沟通协作能力及高度的责任意识； 3、 熟悉生产运作流程及生产计划管理相关知识； 4、 工作态度严谨细致，能够承受一定的工作强度与压力。

一、计划管理 1、牵头开展订单评审工作，对订单交付周期进行统筹把控； 2、制定生产排程及生产任务单，并组织落实执行； 3、跟踪生产计划与生产任务单的执行进度，确保按计划推进； 4、依据车间日常生产安排，合理规划物料供应计划，保障产线物料及时到位，维持生产平稳运行 二、物控管理 1、结合生产计划，制定物料需求方案并推动落地实施； 2、负责汇总和编制公司所有与生产相关材料的采购申请及初步审核； 3、确认外协单位物料回厂时间并跟进到货进度； 4、对生产过程中的待料、退料、补料、借料及订单变更涉及的物料调整进行规范管理； 5、确保领料单、入库单等相关单据准确、及时录入，保障数据真实有效 要求： 1、高中及以上学历，具备两年以上PMC计划员岗位工作经验； 2、年龄在25至40周岁之间，能够长期稳定在岗工作。 福利待遇： 入职即办理五险一金，提供工作餐及住宿安排； 享受公司各类节日福利及其他关怀政策。

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岗位职责： 1. 依据生产订单，统筹各岗位协作与生产节奏的推进； 2. 负责生产计划的制定、实施及过程追踪，及时识别并处理生产环节中的异常情况； 3. 维护生产进度数据报表，定期向上级汇报生产运行状况及人员绩效表现； 4. 确保订单按期完成，优化人员作业效率，助力降低运营成本； 5. 承担公司行政事务及仓储管理等相关工作； 6. 完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通与组织协调能力； 2. 了解生产工艺流程，有制造行业生产计划或跟单相关工作经验； 3. 工作认真负责，注重细节，具备良好的规划能力和执行能力； 4. 熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能。

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地址：省南通市通州区姜镇温州东路810号附近 ✅查看详情点击： ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ ★『宁好家纺』 1：【面料仓库管理员】5000元/月；面料仓库管理员，有相关工作者优先！吃苦耐劳，人品端正，踏实。做事仔细认真。 ✅查看详情点击： 2：【营业员】4000-6000元/月；接待顾客，介绍产品，完成销售与维护。有相关工作经验者优先！ ✅查看详情点击： 3：【销售员】5000-8000元/月；有门店销售和外拓经验者优先，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 ✅查看详情点击： 联系电话：

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需要负责厨房后勤服务工作，洗碗捡菜不需要学历和工作经验，包吃

工厂驻厂管理  包住 可预知工资，四人间宿舍 （厂区工作管理，接受厂区住宿，随时接受突发临时状况并解决问题，配合厂区领导的工作） 岗位职责： 1、负责安排劳务公司与工厂员工的面试。 2、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等； 3、管理员工关系，解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。 4、完成领导交办的工作。安排员工住宿问题 具有优秀的客户服务意识，同时具备团队合作精神；无责薪资：7000十奖金  综合工资7500 任职要求：有工厂工作（人事，文员，普工等）相关工作经验者优先录取 []    当天面试入职，当天安排四人间宿舍，第二天9点准时上岗，有老员工一对一带岗                             工作时间： 早九晚六不加班 ，休息2小时，月休4天。 法定节假日福利待遇： 五险一金+节假日礼金+年终奖薪）。  []面试入职要求：持有本人身份证原件（电子身份证，身份证照片不可）无刑事案底，不能穿拖鞋， 面试者态度端正，尽量带好生活用品，换洗衣服来面试，随时接受上岗需求，服从公司统一管理

会电脑，熟悉计算机，仔细，细心，责任心

会PS，熟练使用办公软件，细致认真，有责任感

电子档案录入员 福利待遇：4000+提成 综合薪资：上不封顶，收入过万很轻松。 周末单休，年龄18-30岁，学历不限，无需经验，性别不限，掌握基础电脑操作，普通话标准清晰。 【工作时间】 8:30～18:30，中午休息1小时，每日工作9小时。周末单休（无需加班！无需加班！） 期待有强烈赚钱意愿的你加入我们！！！

职位详情 公司介绍:我们是先享后付商城，主要负责批量诉讼 岗位工作内容:全面跟进公司批量诉讼案件的完整流程，整理并准备立案所需的各项资料与文件。负责与法院及相关机构对接沟通，确保立案程序高效推进，持续跟踪案件后续进展，实时汇报最新情况，并参与庭审环节（以线上开庭为主）。零经验可带教！不熟悉可学习！操作简单易上手！ 上班时间8:30--18:30，单休，薪资上不封顶，轻松过万，欢迎来挑战高薪。

岗位职责： 1、负责接待到访公司的政府领导，开展展馆及企业文化的讲解工作； 2、承担研学课程内容的策划与课件编制； 3、处理日常行政相关事务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，播音类专业者优先考虑； 2、仪态端庄得体，具备一定的文化修养和文字撰写能力； 3、拥有良好的沟通表达能力和较强的应变协调能力。

1.来电来访接待 2.人事对接 3.行政采购工作 4.项目经理交办工作事宜

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门运转顺畅高效。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围和员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配及维护，保障资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维持良好的工作纪律与办公秩序。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政事务操作流程与标准。 3、拥有较强的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理能力。 5、工作责任心强，态度严谨细致，具备良好的抗压能力。

性格开朗，五官端正，沟通能力强，接受微胖。主要负责招聘，面试接待等。无需经验，有人带 月休四天自由安排 无考勤打卡氛围轻松自在

电子档案录入员 福利待遇：3000+提成，综合薪资无上限，普遍过万。周末单休。 年龄要求：18岁-30岁，学历不限，无需经验，性别不限，掌握基础电脑操作，普通话标准清晰。 【工作时间】8:30～18:30，中午休息1小时，日工作时长9小时。（无需加班） 期待有强烈收入目标的伙伴加入团队！

一、岗位职责 1. 预约协调：核实患者预约详情，包含就诊时间、班车使用需求等，确保信息完整准确。合理规划预约安排，降低变更频率，提升预约执行效率。 2. 术前/术后资料准备：提前整理患者所需的相关材料，如检验申请单、影像检查单、各类知情同意书等，保障患者高效完成登记与检查环节，缩短等候时长。 3. 现场接待与候诊管理：主动迎接患者，引导其前往指定候诊区域。维护就诊秩序，确保患者依序就诊，并及时提供必要协助。 4. 医患沟通支持：与医生保持顺畅对接，协助传达患者需求，推动问题快速响应与处理。 5. 术后宣教与提醒：向患者清晰说明术后护理要点，涵盖饮食建议、药物使用方法及复诊安排等内容，帮助患者科学开展恢复管理。 6. 复诊安排与跟踪回访：协助患者确定后续就诊时间，制定复诊计划。定期开展科室回访，掌握康复进展，收集服务反馈，助力流程持续优化。 7. 岗位轮换配合：接受客服体系内的岗位调配，涵盖现场运营导诊、现场引导、口腔种植科导诊、口腔修复科导诊、口腔综合科导诊、义齿修复科导诊、儿科导诊、客户投诉处理等岗位。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备1年以上相关工作经验； 3. 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 熟悉医疗机构科室运作流程及相关制度，能准确指引患者完成就诊流程； 5. 具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够细致耐心地回应患者咨询； 6. 掌握当地方言者优先录用。