办公室文员
3-4千/月
文员1年以下大专
招聘办公室文员
负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；
2、负责公司收发文管理、公文写作.
3、负责公司车辆、固定资产、合同管理工作.
4、负责员工考勤工作.
5、负责公司采购相关文件归档工作.
6、完成部门经理交代的其它工作。
二、任职资格：
1、1年以上综合文员工作经验，文秘、行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先考虑。
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本公
文写作能力及较强的书面和囗头表达能力；
3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
三、薪资待遇3000+，单位提供住宿
行政文员
3-5千/月
文员经验不限大专
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持
4.办理办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅
5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
数据统计员
3-4千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】：
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。
2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常状况（如延误、亏吨、超吨等），及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据变化趋势进行分析（如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输相关费用（燃油费、过路费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。
2、协助开展运输预算编制，监控实际开支与预算的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度团队、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议，汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。
2、提出信息化优化需求，配合完善数据统计流程。
【任职要求】：（公司无法提供食宿）
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程，了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
文员，客服
3-4千/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常文件的分类、归档与系统化管理
2. 维护办公区域的整洁与环境卫生
3. 配合完成人员招聘的相关支持工作
任职要求：
1. 具备较强的条理性和沟通协调能力
2. 能够认真履行岗位基本职责
3. 态度积极，具备学习意愿并能快速融入团队环境
物流数据专员
3-4千/月
文员1-3年大专
物流统计员
【岗位职责】：
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理与系统录入，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、关键时间点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细及垫付款报销金额等。
2、每日核查运输相关单据（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常情况（如延误、短吨、溢吨等），及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据进行趋势分析（如运量变化、线路效能、车辆使用率），为运输方案优化提供数据支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输各项费用（燃油费、通行费、维保支出等），分析成本结构并提出降本建议。
2、协助制定运输预算，监控实际花费与预算之间的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议，汇报统计成果并提出流程改进建议。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据准确性。
2、提出信息化优化需求，协助完善统计作业流程。
【任职要求】：
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关操作流程，了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
银川灵武市园艺场招聘两名熟练的摇大枣工人，薪资为每小时二十元，提供工作餐。有意者可报名。
20元/时
种植工/杂工
灵武园艺场招聘两名熟练的摇大枣工人，薪资为每小时二十元，提供工作餐。有意者可报名。
种植工/杂工
园艺场一队招聘摘枣子熟练工人四名，薪资为每小时20元，管饭。年龄要求六十岁以下。承包有一百多亩枣子园，可长期工作。有意者可报名。
电工水暖工
长期招聘电工2名，要求持有住建局颁发的相关证书，工作地点在中卫。
同时招聘水暖工2名，工作地点在中卫，负责PE对接管相关工作。
文员招聘
100-200元/天
文员经验不限中专/中技
岗位职责
1. 负责客户价格咨询对接，信息登记、整理与回复
2. 日常单据核对、往来对账，台账更新维护
3. 资料归档、文件录入，完成基础行政文职工作
4. 配合业务部门完成交办的其他简单文职事务
任职要求
1. 会基础电脑操作，熟练使用Excel表格，打字顺畅
2. 细心耐心，对数字敏感，做事有条理，责任心强
3. 沟通平和，擅长简单客户咨询对接
4. 有无相关经验均可，愿意学习即可
薪资福利
薪资面议，按时发薪；工作环境稳定，日常工作简单，压力不大。
数据录入文员（无责6K包吃住）
6-7千/月
文员社保年终奖经验不限学历不限提供食宿无责任底薪制度双休制
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误；
- 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理；
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；
- 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力；
- 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
不限经验，长白班坐岗人事专员月5K
4-5千/月
文员经验不限中专/中技
公司直招内部文员
1.薪资待遇：
无责保底 3500+提成，综合月薪5000-10000。上不封顶，每月15号发工资
2.工作时间：
9.00-18.30，中午休息一个小时（12-13）
3.工作内容：
①及时回复平台求职者咨询（公司提供账号，无需任何费用）
②筛选简历
③邀约符合要求的求职者面试（不用亲自面试，有专人对接面试流程）
任职要求：
①会简单的电脑使用，会打字，沟通交流没问题
②年龄18+优秀者年龄可放宽，学历不限，经验不限
③有上进心，工作认真
公司提供广阔的晋升空间：人事-组长-主管
文员
3-4千/月
文员1-3年高中
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时
4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜
5. 完成上级交办的其他日常支持性工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识
4. 具备基本的保密意识和职业素养
5. 有文员或行政类实习经验者优先
数据录入文员（无责6K包吃住）
6-7千/月
文员社保年终奖经验不限学历不限提供食宿无责任底薪制度双休制
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误；
- 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理；
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；
- 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力；
- 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
销售推广产品
500-600元/天
销售专员1-2人日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售按单提成
我们是做三只蛙全能清洗剂这款产品主要清洗油烟机、灶台、马桶、玻璃，平常穿的小白鞋子、工业油、机油、柴油都可以轻松清洗。产品好不影响家庭生活
销售代表大专
申明：本岗位非嘉士伯岗位，系为【宁夏嘉士琪商贸有限公司】岗位。
岗位职责：
1.负责嘉士伯产品的销售工作;
2.积极主动地发展和维护重要客户，建立与维护良好的客情关系，以达成销售任务
3.根据计划拜访路线，使用手机终端系统拜访门店，按要求执行门店陈列及维护并跟进管理:
4.按要求拓展分销渠道、跟进销售订单
5.按要求参加业务会议并汇报工作进展:
6.及时反馈市场信息及客户投诉，以专业的方式处理产品和渠道的投诉;
7.积极配合其他工作(包括出差、工作地点调动、合理的职责调整等)及参与团队活动;
8.本招聘项目录用人员非嘉士伯公司员工。服务人员采用嘉士伯有关设备、账号、资料开展服务事项，属于服务项目开展所需，非与嘉士伯劳动关系建立的证明资料。
任职要求：
学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
经验：1年以上销售工作经验，快消品行业销售经验优先；
技能：具备沟通、谈判能力，能与客户建立良好关系；
能力：有市场分析、销售策划能力，能根据市场变化制定有效销售策略；
软件：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件；
素质：积极主动、责任心强，能独立完成任务；具备团队合作精神，诚实守信，维护公司形象。
急招房产经纪人！管理层直聘底薪6K起+高提成月薪轻松过万
5千-1万/月
房产销售社保五险20人以上经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
无经验也能做！新人专属带教+带薪培训，就近分配超灵活。
五险，享带薪年假+节日福利+带薪旅游，业绩达标可晋升M店经理！
补充岗位核心职责
1. 负责客户接待与咨询，了解客户购房/租房需求，匹配合适房源；
2. 带客户实地看房，介绍房源详情及周边配套，促成交易达成；
3. 维护现有客户关系，开拓新客户资源，跟进后续交易流程。
高薪诚聘销售专员+高提成+社保+就近分配
6-8千/月
销售专员社保1-3年高中
岗位职责:
1. 负责客户的接待与咨询，提供专业的房产销售服务
2. 根据客户需求，推荐合适的房源并促成交易
3. 积极参与团队协作，完成公司下达的销售任务
任职要求：
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
薪资福利
1、底薪2500+50%---70%提成，业绩越高提成越高
2、公司缴纳五险
3、超长带薪年假及节日福利
上班时间:9:00---12:00 14:00--19:00
客户经理
2千-1万/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销较多外勤TOCTOB非银行金融机构项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力
【您将获得什么】
1、薪酬丰厚：
底薪2500～7000元+项目提成+绩效薪+年终奖
2、福利丰富：
带薪培训、团建活动、节日礼品等一应俱全，工作间隙安排多样员工关怀，下午茶、生日会等活动精彩不断
3、保障完善：
入职即缴纳六险二金，为职业发展提供坚实后盾
4、团队氛围佳：
汇聚年轻、进取、富有创造力的伙伴，协作融洽，沟通高效
5、成长空间大：
对接各行业资深人士，激发个人潜力，与企业共同实现快速发展
【您要做什么】
1、采用项目制协作模式，面向公司合作的
『企事业单位员工及家属』，制定并讲解专业化的全生命周期健康、医疗、养老保障解决方案。
2、协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的方式提供持续优质的售后支持。
3、积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守各项规章制度，不断提升专业能力与服务水平。
4、协同团队推进工作，共同达成公司设定的团队与个人业绩指标。
【我们需要的您】
1、具备全日制大专及以上学历，专业不限，有销售经验者可适当放宽学历条件；
2、踏实敬业，能承受压力，学习主动，对工作充满热情，积极进取，适应高效协作的团队销售节奏；
3、渴望挑战高收入，同时欢迎优秀应届毕业生加入；
4、拥有金融、企事业单位、医疗等行业从业背景者优先考虑。
【晋升通道】
1、调薪机制——每半年一次薪资评估，达标即可上调，努力即有回报，福利自主争取
2、晋升路径——制度透明，考核清晰，目标明确，业绩突出者快速晋升
3、团队优势——充满活力、务实创新的年轻化团队
【薪资详情】
薪资范围：7000-15000元/月
职位底薪：2500-7000元/月
社保类型：六险二金
提成方式：业绩提成（含项目提成+绩效薪）
奖金补贴：年终奖、节日福利
「信审专员」零经验入职/轻松享高薪/1-
5千-1.3万/月
客户经理社保经验不限学历不限个人（To C）互联网金融沟通能力客户开发客户签约电话销售经验网络营销能力网络营销经验客户关系维护
我们是00后金融助贷团队
想赚钱的来！想赚钱的赶紧来！想赚钱的别犹豫！重要的话喊三遍！！！
[薪资待遇]
底薪5000 + 50%高提成 + 奖金 + 五险，综合收入9K～13K，收入上不封顶
[岗位职责]
1、通过电话与客户交流，提供专业的贷款咨询支持。（公司提供精准客户资源，无需自拓客源！！！）
2、结合客户实际需求，量身定制合适的贷款方案。
3、负责客户的后续维护与服务跟进
[任职要求]
1、经验不限，入职即有专人指导
2、思维敏捷，学习积极，具备团队协作意识
3、掌握基础销售方法或有电销从业经历者优先考虑
4、渴望增收！渴望增收！渴望增收的速来加入！
[上班时间]
早9:00-晚6:00，午休2小时，每周工作六天休息一天，法定节日享受带薪休假
[公司福利][团队优势]
1、提供带薪岗前培训，晋升通道公开清晰
2、办公环境整洁舒适，配备独立工位
3、团队全员00后，颜值在线，氛围轻松有活力
4、管理人性化，每月安排多次团建聚餐活动
销售
5-8千/月
销售专员1-3年学历不限汽车销售渠道推广商务专员销售经理销售主管销售培训门店销售
1、客户经理
职位名称：客户经理
职位类别：客户经理
经验要求：不限
最低学历：中专/中技
薪资范围：5-10K(12个月)
职位描述：
工作职责：
1、负责客户来访接待与咨询，提供专业的汽车销售相关咨询服务；
2、掌握客户实际需求，推荐匹配车型，并完成商务洽谈环节；
3、跟进业务进展，协助客户办理汽车销售相关手续；
4、拓展并维护公司合作渠道，持续积累客户资源，建立长期稳定的合作关系。
岗位要求：
1、年龄20至40岁之间；（年龄与学历条件可适当放宽）
2、具备良好的沟通能力与应变能力，工作积极主动，能承受一定压力；
3、工作经验不限，有销售从业经历或曾在汽车4S店从事销售工作者优先考虑
职位关键词：汽车销售,金融销售,销售主管，全职/兼职
工作地点：花生好车门店（具体填写本门店位置）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁夏找房产销售信息在线招聘信息，主要招聘宁夏地产中介相关人才。作为地产中介工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
