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岗位职责Responsibilities: 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖企业福利管理的整体解决方案，包括百福得平台的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推动战略客户长期合作，提升客户合作深度与贡献度； 4、与企业HR及预算相关部门保持高效沟通，拓展行业人脉网络，落实大客户经营策略的执行与推进； 5、掌握行业动态及竞品信息，为公司市场布局与业务优化提供可行性建议。 岗位要求Requirements： 1、全日制大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验；有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销、团检、团险等领域经验者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业演讲与谈判获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业素养与综合能力。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 5、人脉：企业级客户资源，任职期间积累高质量行业人脉； 6、氛围：互联网企业，90后、95后为主力团队，开放轻松的工作环境，务实高效协作模式。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周带薪培训（含考核）； 2、扁平化管理机制，配备导师一对一指导； 3、每周开展专业技能衔接训练； 4、定期举办产品直播、客户案例分享直播：“大王直播”，“小王直播”等； 5、持续更新工作方法与实战技巧课程； 6、公司设立东福学院，打造E-learning学习平台及线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户运营、顾问式销售、提案式销售等专项课程； 7、晋升通道畅通，每年开放晋升调薪机会，路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司80%管理岗位由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。 在东福，关注你全方位的成长与提升~~

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任职要求 1、岗位：助贷合伙人 2、招聘名额：5名 3、岗位要求：有较强的语言表达能力和沟通能力，有金融、房地产、汽车销售、信用卡、保险销售经验者优先。 4、年龄要求：20-50周岁 5、勇于挑战高薪，有长期的职业生涯规划 福利待遇 1、福利待遇：固定底薪+绩效提成 2、工作时间：周一至周五8:30-12:00/13:30-5:30 3、带薪假期：享受国家统一法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等 4、节假日福利：重大节日礼品+过节费 5、公司活动：定期团队活动、聚餐活动、省外旅游、出国旅游 6、企业培训：我们将为你制定专业系统的带薪培训，工作中以老带新帮助你快速成长，提升业务技能。 广阔透明晋升空间，3-6个月可晋升储备管理干部