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文员助理，储备干部一、工作职责1、负责管理产线岗位人员的各种问题。2、处理员工的诉求，负责处理员工合同的对接问题。3，办公室资料保管;4，公司考勤处理;公司管理学习，报表制作，人员（面试、培训、维护）5，完成上级交代的其它工作;二，1，18-35岁，普通话标准;2.不限经验，有人带:带薪培训1-3个月两阶段30-45天实操学习产品，30天办公室管理学习，有能力者可提前转正3.身体健康，热爱学习;【薪资福利】:1.基本工资6000+绩效+其它补助:2.按照法定假日作息;3按标准缴纳五险一金;【作息时间】:1、周一至周五八小时做五休二2、无工作经验者，有人负责带薪培训;3、公司提供酒店式公寓住宿，2-4人一间。免费提供工作餐三、薪资待遇试用期（1-3个月）试用期底薪5000＋加班+全勤+绩效+补贴综合工资5000~7000，包吃包住。转正底薪6000+加班+全勤+绩效+补贴，综合工资6000~8000，包吃包住，每天工作8~十小时、8小时外加班自愿。（正常薪资时间每天8小时每周五天超出按照劳动法计算加班费）。

因公司发展需要，现需招聘文员1名。（公司提供食宿）要求：1.能熟练操作电脑办公软件2.收发各种合同及归纳各种文件3.爱干净，讲卫生，无不良嗜好

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一、岗位职责：1.前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务；2.三个部门轮岗实习（人事部、营销部、行政部）三个月；每个部门一个月3.依据个人能力和职业兴趣轮岗匹配，落实实习岗位；4.协助部门经理制定运营策略，落实考核项目。二、薪资待遇：平均工资5000元—6000元公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。对申请需要住宿的人员提供住宿。四、公司承诺：一经录用，无经验免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈，非诚勿扰人事部电话：篮球爱好优先考虑！！！职位福利：带团队、年底双薪、五险一金、包住、带薪休假、试用期提前转正、团队气氛活泼、多次晋升机会职位亮点：月薪4--8K包住公司氛围好

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1、负责办公用品管理、考勤管理；2、公司内部会议的'会务安排工作；3、公司内外文件资料的收发工作，按文件要求及时报送和分发；4、负责公司员工招聘、考勤、入职离职手续办理；负责组织公司旅游和员工生日及节日活动；5、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；6、协助技术部门投标等事宜。7、上级领导交办的其他事情。

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1.办公室资料保管;2.公司考勤处理;车间管理学习，报表制作，人员（面试、培训、维护）3.完成上级交代的其它工作;【任职资格】:1.18-40岁，普通话标准;2.不限经验，前期有人带3.身体健康，热爱学习;4、无工作经验者，有人负责带薪培训;5、公司提供酒店式公寓住宿，2-4人一间。免费提供工作餐三、薪资待遇试用期（1-3个月）综合工资5000~6000，包吃包住，上六休一。转正底薪6000+全勤350+绩效1000+补贴，综合工资7000~8000，包吃包住，每天工作8~10小时、8小时外加班自愿。转正后双休（正常薪资时间每天8小时每周五天超出按照劳动法计算加班费）。按标准缴纳五险一金;

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