猪群饲养、巡栏、接产，小猪剪牙、断尾、阉割、打疫苗、母猪产后护理、栏舍清洁消毒，数据记录等。

西藏山南市乃东区猪场招聘:育肥饲养员10名，夫妻工优先。要求，从事过养猪行业的相关工作，适应封闭式管理。55岁以内。工资待遇优厚，具体电话详谈。

岗位职责： 1.负责养殖场日常管理工作，包括动物饲养、环境监控和卫生防疫等，确保养殖过程安全高效 2.定期巡查畜禽健康状况，及时发现并处理异常情况，配合兽医开展疾病防控工作 3.按照标准操作规程进行饲料配比、投喂管理及生长数据记录，提升养殖科学化水平 4.协助畜牧师制定养殖计划和疫病防治方案，推动生产流程优化与成本控制 5.严格执行生物安全制度，做好消毒、免疫接种及废弃物处理等工作，保障场区安全 任职要求： 1.学历不限，具备养殖员/畜牧师/兽医相关工作经验者优先考虑 2.熟悉常见畜禽养殖技术及动物疫病防控知识，能适应养殖场工作环境 3.具备良好的责任心和动手能力，能够长期稳定从事一线养殖工作 4.有中专/技校及以上学历或相关职业资格证书者可适当放宽经验要求 5.工作地点服从安排，愿意投身现代畜牧业发展，有团队协作精神

一、基本条件 岗位要求35周岁以下（能力超强可放宽至45岁），需高中（中职）或大专以上学历‌，退伍军人、警校毕业生优先，可接受应届毕业生‌。 ‌身体条件‌男性身高要求170cm以上（部分175cm以上），女性165cm以上，身体健康，无不良嗜好及犯罪记录‌。 二、专业背景与经验 ‌服役经历‌ 退伍军人需服役2年以上，有班长、教官经验者优先‌ 警校、国防生或从事过拓展培训相关工作可放宽年限要求‌。 ‌能力要求‌ 具备军事化管理经验，熟悉内务监督、纪律维护及学生思想教育‌ 沟通协调能力强，能组织军训、研学等活动‌。 三、岗位职责 负责学生上课时段管理，包括早中晚纪律、内务检查及晚上监督‌ 参与拓展训练、夏令营等活动的组织与实施‌ 协助学校大型集会及安全管理‌

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岗位职责： 1.负责养殖场日常管理与动物饲养工作，确保养殖环境清洁卫生，定期进行消毒防疫 2.监测畜禽生长状况，记录采食、健康及繁殖数据，及时发现并处理异常情况 3.协助制定科学饲喂方案和免疫程序，配合兽医完成疾病预防与治疗工作 4.管理养殖设备运行，保障水电通风系统正常，降低养殖风险 5.指导养殖员规范操作，提升团队专业化水平，推动标准化养殖流程落地 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2.有养殖员/畜牧师/兽医相关工作经验者优先，熟悉常见畜禽养殖技术与疫病防控 3.具备基本的动物疾病识别与处理能力，能独立开展疫苗接种、用药治疗等操作 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.接受驻场工作安排，适应养殖行业工作环境，有意愿长期发展

一、养殖技工年龄20-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经历1年以上。岗位职责：1、在段长/区长的指导下，按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作；2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作，确保数据的准确性；3、服从组长及场部领导的管理工作安排，与组内其他同事团结互爱，既分工又协作。 薪资7000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 二、配种技工年龄25-45岁，学历高中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责协助段长/区长完成母猪查情，精液的预报及检查工作，并按计划完成配种任务；2、负责调控母猪整体膘情；协助区/段长对疾病母猪的诊断治疗，并跟踪治疗效果，向上级反映情况；3、负责配怀舍各种原始记录的收集、整理，及时上报并做好档案存底工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 三、接产技工年龄25-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责做好猪只的接产工作，保证母猪的安全生育；2、做好猪只的日常记录，保证猪只的健康3、完成上级区/段长安排的其他工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 猪场福利制度：包住，一个月待在猪场不休假有额外400元、600元、600元（月度轮换）额外封场费，每月不休假系统生成5天余假，余假可兑换加班费150元/天，优秀员工奖励500元。猪场内生活用品提供，无需自带，月假5天，年假5天，公司交五险，还有传统节日福利

饮食调理

负责当地区域旧衣服回收工作

招养猪饲养员，必须夫妻工，要求干活干净利索，能吃苦耐劳，有责任心。接受封闭管理。年龄不超55岁，身体健康。我场是最先进，最现代化的猪场，活儿不累，工资面谈，懂维修的优先。通辽市庆和镇马青云村电话

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酒店招聘 急招前台收银一名，，底薪+提成，包吃住，要求有工作经验 工作地点：经开区 联系电话：

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拉萨市城关区藏餐厅招、服务员、配菜员、洗碗工、无数个服务员要求要会跳舞、 电话☎

（诚招春节顶班师傅） 拉萨川菜餐饮连锁店诚招如下岗位，希望在拉萨上班的朋友，春节有空档期不回家过年的兄弟联系，在内地的朋友就不考虑了，上客高峰期请别打电话，因为忙，没时间接电话，感谢 顶班 炒菜师傅一名 工资，380一天 工资按天计算，顶班完结算工资，不拖不欠！ 顶班时间:从 1 月 28号 开始—2 月 25 号截止，顶班完结算工资，如双方满意可以长期合作！ 联系方式: 联系人:杨

职位名称:合伙人招募｜日薪500+管道收益！大健康赛道掘金机会来了 职位描述: 如果你深耕过大健康、医美、足浴按摩赛道，空有经验却没赚到理想收益；如果你渴望突破瓶颈，手握一份能长期赚钱的事业——那么，这次合作你绝对不能错过！ 我们携王炸级核心产品重磅入局，直击市场痛点！专治痛风、高血压等医院棘手的疑难杂症，需求爆棚，市场空白巨大！ 更有独创裂变商业模式加持： 保底日薪500元起，发力即冲日入千元 管道收益终身绑定，躺赚模式轻松开启 赛道选对，少走十年弯路！有相关行业经验的你，快来私聊，一起抢占大健康财富新风口！

岗位职责： 1.为个人提供科学、个性化的营养评估、膳食指导与健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养科普宣传及慢病干预支持工作 3.健康档案建立、随访管理及效果追踪 4.根据不同人群（如孕产妇、老年人、亚健康人群等）特点制定营养改善计划 5.定期更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容符合最新指南与行业规范 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养技师或公共营业师二级或以上资格证书 2. 具备营养学、食品卫生、临床医学、预防医学等相关专业背景 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展健康咨询与教育工作 4.有医疗机构、体检中心、月子中心、养老机构或健康管理公司从业经验者优先 5.责任心强，具备基础数据整理与报告撰写能力，熟练使用办公软件

职位描述： 1.大健康赛道，公域获客私域变现。 2.直播间分享健康知识，把有需要的人引流到微信沟通成交。 3.销售奖金：30-40%，团队管理奖金：6-10%。 4，时间自由，直播时间可自行安排。 5，可兼职可全职。 要求： •不限性别和年龄，不限行业 •有医药医疗健康行业上手快（手把手教） •对个人IP打造感兴趣，专业培训（终身陪跑） •对直播间公域引流私域，私域成交的模式感兴趣。 【特别说明】： 1.公司实力:54年国际大品牌，上市公司，产品做过人体临床实验，基于肠道微生态代谢管理专家，慢病调理 2.全网粉丝体量5000万+，变现超过20亿

家庭健康管理规划师（营养师）往往存在两大痛点：客户来源和复购。如今直播越来越受到认可，打开直播间就是流量，是高效获客的工具。健康是社会趋势，直播是风口。我们国家在未来十几年都会在老龄化这个大背景下，人人需要健康，健康和营养＋主播＝趋势＋风口 【公司解决行业痛点】 2019年团队转型直播获客之后，累计粉丝量突破5000万＋，累计变现超20亿。直播获客变现解决了： 1 找不到精准客户 2 卖不出产品的痛点 只要认真学习，每个人都可以播出来，都可以持续产生业绩。 公司实力：双上市公司，53年历史，行业首创健康主播模式。 容易启动：公司交付能力强，一对一的起步辅导，按部就班的培训体系，完善的陪跑计划，小白都可以成为大V。 时间自由：随时随地直播，边玩边收钱，家庭事业两不误。 财富自由：一旦学会直播，学会变现，走通闭环，就能持续的享受成果。 心灵自由：每年国内外旅游研讨会 个人成长：对自己、对家人健康都会有巨大的改变，同时注重个人的全方位提升，亲子教育，夫妻相处，个人形象，名校游学等。 【工作要求】 1 每天至少直播2~4个小时 2 坚持工作模式 招聘人群： 1 高级白领：面对各种指标各种考核、升值空间和收入有限，给别人干不如自己干，自己创业。 2 老板/企业主：传统行业经营困难，想逆风翻盘。 3 宝妈：想实现自己的更大价值，被人认可，想要成为孩子的榜样。 4 负债老板：面临经济的压力，想要拿结果。 5 退休人士：想要发挥余热，多挣一份养老钱。 6 合伙人：健康主播孵化基地主理人，布吉基地联合创始人、宝安基地创始人 有大健康，互联网，营养学，医学基础优先，小白但有强烈意愿、认知格局不受限的也可。有兴趣随时欢迎来直播基地实地考察，了解如何通过大健康赛道、短视频直播获客变现，一个小白短短不到两年时间，线上零售收入做到100万/年甚至更多。

岗位职责： 1.为客户提供专业的营养评估与健康状况分析，制定个性化的膳食营养方案 2.开展健康讲座与营养知识普及，提升客户健康意识与自我管理能力 3.跟踪客户健康管理效果，定期进行复诊与方案优化调整 4.建立并维护客户健康档案，确保服务过程的专业性与连续性 5.结合现代健康管理技术，提供科学的生活方式干预建议 任职要求： 1.大专及以上学历，营养学、食品科学、公共卫生或相关专业优先 2.持有营养师或健康管理师相关职业资格证书者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，热爱健康事业 4.有医院、体检中心、健康管理机构工作经验者优先 5.学习能力强，能够持续更新专业知识，适应行业发展需求

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