岗位职责： 1、负责接待客户，收集客户信息资料，并邀请客户参与试乘试驾活动； 2、依照厂家规范的销售流程开展客户推介工作，提供专业、细致的购车咨询与后续跟踪服务，持续提升客户满意度，维护品牌良好形象与声誉； 3、掌握竞品相关信息，结合销售流程及客户需求，清晰讲解车型性能、配置、价格等方面的优劣势及核心卖点，并介绍付款方式、上牌流程、保险等相关购车事项； 4、遇客户投诉等突发情况，需及时上报销售经理或展厅主管，不得回避或拖延处理； 5、负责展车的清洁维护，确保展车陈列符合厂家标准要求；按时参加培训周会、销售晨会及销售夕会； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 上六休一，每日8:30-17:30

沟通表达、应变与谈判能力强；懂基本驾驶；有汽车销售经验优先。无经验可培训

工作内容： 负责开发与维护医院、诊所、药店及医药公司等客户资源（含代煎代配服务），推广公司中药饮片、贵细药材等相关产品，进行报价沟通、价格协商、合作洽谈及合同签订 每月薪资：底薪2000加提成，具体面议 学历要求：不限 工作年限：一年以上 任职要求：需具备一年以上业务岗位工作经验，拥有药品领域销售经历者优先考虑，具备战略客户管理或渠道拓展经验者更佳

家具销售

1. 执行销售任务，达成既定销售指标； 2. 维系客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化趋势，为公司制定销售策略提供建议； 4. 配合团队协作，合力促进销售业绩增长。

懂得广告标识制作工艺以及简单报价，有广告标识经验优先！可以合作模式

底薪6500，发展机会多多!不加班，想赚钱的抓紧!早九晚六1.5h午休，单休、正常法休 底薪6500+提成10%-45%+奖金3k-3W，在职员工均薪1.5W+ 各个节日福利，每周三下午茶、每月2-3次团建 公司提供精准的客户名单，不刷KPI，不收任何费用，面试通过第二天可以上班，诚心招聘!入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教，不聊一下怎么知道合适不合适。公司氛围好年轻化工作内容简单，、上手快，室内办公，节假日带薪休假。不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力。

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 1.负责葡萄酒市场渠道和客户的开发。 2.收集和反馈市场信息，对客户进行开拓，拜访，沟通与维护，制定合作方案，建立良好合作关系。 3.统计及反馈销售信息。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、市场开发能力强、工作积极主动、吃苦耐劳、良好的职业道德。 2、具备一定的酒品相关知识，了解酒类销售市场，对酒品销售和市场渠道拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作。 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，热衷于销售业务工作，并渴望通过努力成就事业。 4、善于与人沟通，有良好的沟通及团队协作能力，性格积极乐观。 5、 底薪3000-6000，提成3%-10%，季度奖金2W以上，年度奖金2W。 兼职招聘，自由工作时间。

【岗位职责】 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 6.有教培行业工作经验者优先 【任职要求】 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

城南正荣府3期开展，需招一名白班门岗，要求55周岁以下，男女不限，身体健康，有保安证，月薪3300元，月休2天，电话：

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【岗位职责】 ✓ 接待到店、电话及线上客户，了解购车需求，推荐合适车型 ✓ 熟练讲解车型参数、配置及优惠政策，解答客户疑问 ✓ 安排试乘试驾，展示车辆性能与安全配置 ✓ 核算购车费用，促成订单签订并完成手续办理 ✓ 负责车辆交付及售后回访，维护客户关系 ✓ 参与营销活动，拓展客户资源，达成销售目标 【职位要求】 ✓ 高中及以上学历 ✓ 持有C1或C2驾照 ✓ 有1-3年汽车销售经验优先 ✓ 熟悉展厅销售流程，能独立完成销售任务 【工作时间】 ✓ 白班，具体时间面议 【薪资福利】 ✓ 综合薪资：3000 - 15000元/月 ✓ 五险齐全

招销售专员 综合薪资3000-8000 朝9晚5 会用招聘软件的优先 上班地点靠近地铁口 双流龙桥路 公司福利 定期团建 不定期奶茶 咖啡 公司团队年轻 老板不压力有兴趣私我

销售一名，月工资4000元以上，月休2天，有提成，有五险，有节日奖，学历不限，男女不限，年龄不限，有销售经验更好。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

跟着金融实战派-新旭科技闯金融圈，解锁月入3万-10万-30万+机会，更有终身被动收入！现急招融资经理、联合创始人，0投资、免打卡、小白可带教，万人百万年薪团队就缺你！ 一、领航人实力背书，靠谱才敢带你赚 • 硬核资质：西南财大本科、双MBA学历，持FPP养老规划师认证，15年金融实战经验。 • 亮眼战绩：累计放款98亿，培养7600名徒弟、430名高管；手握日获客300-1000+流量密码！ • 顶流资源：携手张兰、李晓华等大咖，直通行业核心资源，助你快速进阶。 二、两大核心岗位，居家办公也能高收入 岗位1：融资经理（居家办公，日入四位数） • 工作内容：对接全国资金需求客户，匹配合规融资方案，跟进业务全流程 • 任职要求：18-60岁，有赚钱热情、执行力强，时间灵活，无经验可学。 岗位2：分公司负责人（带团队拿分红，月入10-30万+） • 工作内容：搭建团队、统筹业务、把控合规风险，享全国市场分红与终身分润。 • 任职要求：25-50岁，有责任心、基础组织能力，无管理经验可享全程陪跑培训。 优先录用：有金融、理财、贷款等相关经验者，学历、年龄可放宽。 三、六大核心优势，错过再无 1. 高收入：日结秒结不压款，优秀者首月过万，管理者月入稳定10万+。 2. 超自由：线上办公不打卡，双休+法定节假日，陪娃、旅行、搞副业两不误。 3. 全免费：每晚直播系统化培训，创始人手把手带教，从获客到谈单全覆盖，小白也能成高手。 4. 不愁客：共享日获客300+流量方法，无需自己找客源，专心做业务就能赚钱。 5. 快晋升：1-3个月即可升级分公司负责人，公平竞争不内耗，资源互通共成长。 6. 好福利：奖品拿到手软，可参与高端行业活动，拓展顶尖人脉圈层。 四、15年实力见证，用结果说话 从2011年深耕金融信贷至今，帮助无数小白逆袭成资深顾问、团队管理者，有人带娃做业务月入超2万，有人晋升分公司负责人月入30万+。 五、0风险加入，抢占财富先机 郑重承诺：0投资、无隐性成本、不伤人脉，只需投入时间精力，就能靠专业赚钱！ 两步锁定机会： 1. 点击收藏岗位，避免错过岗位信息； 2. 与我交换微信，获取专属加入资格！ 跟对领航人，少走十年弯路！下一个靠金融实现财富自由的，就是你！

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有相关行业经验或资源者优先

无责底薪3000＋提成，月收入1—3W

招电商销售

岗位职责： 1. 负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售推广及客户开发工作 2. 主动对接旅行社、企业客户、OTA平台等渠道，维护并拓展销售网络 3. 参与市场调研与竞品分析，协助制定阶段性销售策略与促销方案 4. 跟进客户预订、合同签订、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，提交周/月度销售报告，支持经营决策 任职要求： 1. 具备酒店销售或相关行业销售经验，熟悉酒店运营流程者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、客户谈判能力及抗压能力 3. 积极主动，目标感强，有较强的服务意识和团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱服务行业，愿在酒店销售领域长期发展

招聘启事电话 本公司扩招5名业务人员，诚邀有志伙伴加盟 优先招录有销售经验人员，要求语言表达流畅、思路清晰，热爱销售行业，敢于挑战高薪岗位。年龄要求22-50周岁，资历优秀者年龄可酌情放宽。掌握基础电脑操作即可，抖音知识略懂最好、线上推广者更佳，日常工作以线下客户拜访拓展为主。 薪资享有销售提成，收入上不封顶，收益高低凭个人业务能力。团队氛围融洽，发展前景可观，欢迎有意者咨询应聘！ 应聘电话