
新手无责8000一对一带教带薪培训
7000-8000元/月
地产中介包住社保经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】
1、无责底薪:
本科毕业8000元;
大专毕业7000元;
退伍军人6000——8000元。
租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金
2、保险补贴:健全的社保体系,太平洋基金”为员工解决后顾之忧。
3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。
4、晋升空间:每月内部选拔,3个月一次晋升考评,绝无“空降兵”!
5、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助
团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境
6、企业文化:简单专注,全力以赴。天道酬勤!!!
7、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活,节日中特殊的神秘礼物,优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。
【录用标准】
1、18岁****,大专以上学历,退伍军人可放宽至【高中/中专】,户籍、专业、性别不限;
2、有无工作经验均可,应届生/退伍军人优先考虑;
3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。
【新人入职】
1、新员工入店,熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑,因为我们的商圈和门店在一起;
2、负责接待、沟通上门客户,维护公司分配的客户,详细了解好客户的需求,做好信息的合理匹配;
3、进行商务谈判,促成房屋买卖和租赁业务成交;从带看到成交,师傅或店长一对一辅导;;客户至上是第一宗旨,源源不断的老客户介绍也就会接踵而来;
4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。
【公司简介】
1、中国房地产经纪行业全国十强,排名第六;
2、集团化产业,名下75家子公司,遍布东南亚及全国;
3、上海老牌房产经纪公司,立足上海30年,客户口碑好、资源丰富;
4、门店平均业绩连续五年名列前茅,优秀时期达到第二名3倍;
5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院,被誉为业内真正“黄埔军校”;
6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”;
7、最简单的人际关系,超强大的团队凝聚力,超强战斗力的专业团队。
新手无责8000一对一指导带薪实训
7000-8000元/月
地产中介社保生日福利经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】
1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月;租赁提成35%,买卖提成15%-45%,另享住宿补贴或就近分配,plus多项奖金激励
2、保险支持:完善的社会保障体系,公司通过太平洋基金为员工提供坚实后盾
3、多元奖励:涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项激励机制
4、晋升机制:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚持不空降管理岗,晋升通道透明公正
5、工作环境:团队如家,彼此关爱,氛围和谐融洽,互助协作,营造温暖积极的工作体验
6、企业理念:专注简单,全心投入,坚持付出必有回报,奋斗成就未来
7、丰富生活:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等团建活动,节日专属惊喜礼物,优秀员工可享家庭旅游福利,感受归属与温情
【录用要求】
1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专学历,不限户籍、专业及性别
2、工作经验不限,欢迎应届毕业生及退伍军人加入,优先考虑
3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态乐观开朗
4、做事踏实细致,为人正直真诚;责任心强,具备团队合作意识与职业素养
【入职安排】
1、新员工到岗后,系统学习所在商圈情况;门店与服务区域一体化布局,无需频繁奔波
2、负责接待来访客户,维护公司分配资源,深入挖掘客户需求,实现信息精准匹配
3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖成交;从带看至签约全程由师傅或店长一对一指导;始终秉持客户第一原则,赢得信赖,带来持续转介绍
4、为客户提供专业、细致、有温度的置业解决方案,打造优质服务体验
【公司概况】
1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六
2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区
3、上海本土老牌房产经纪机构,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著
4、门店平均业绩连续五年位居前列,巅峰时期达同行第二名三倍水平
5、配备业内领先的培训平台——太平洋学院,被誉为房产经纪领域的“黄埔军校”
6、连续17届荣获行业权威奖项“金桥奖”
7、人际关系简洁高效,团队凝聚力强,打造战斗力出众的专业队伍
大专7000本科8000零经验可入职
7000-8000元/月
地产中介包住社保经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】
1、无责底薪:
本科毕业8000元;
大专毕业7000元;
退伍军人6000—8000元。
租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金
2、保险补贴:完善的社保机制,携手太平洋基金为员工保障未来。
3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励政策。
4、晋升空间:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚持不设“空降岗”!
5、工作氛围:这里不止是职场,更是温暖的大家庭,彼此支持、协作共进,
营造和谐、融洽、团结的工作环境。
6、企业文化:专注简单,全情投入。相信努力终有回报!!!
7、其他:聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐……丰富多样的团建活动,节日惊喜礼物,优秀员工享家庭旅游机会,让每位成员感受如家般的关怀。
【录用标准】
1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中/中专学历,不限户籍、专业、性别;
2、经验不限,应届毕业生或退伍军人优先录用;
3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态阳光;
4、工作踏实认真,为人诚实正直;具备高度责任心和优秀的团队协作意识。
【新人入职】
1、新员工到岗后,首先熟悉所在商圈情况。无需奔波往返,门店与服务区域一体化布局;
2、负责接待到店客户,对接公司分配资源,深入理解客户需求,实现信息精准匹配;
3、参与商务洽谈,推动房产买卖与租赁交易达成;从带看至签约全程,由师傅或店长手把手指导;始终秉持客户第一原则,赢得信赖,自然带来持续转介绍;
4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业体验。
【公司简介】
1、全国房地产经纪行业十强企业,位列第六;
2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区;
3、上海本土资深房产经纪品牌,深耕市场30年,客户认可度高,资源积淀深厚;
4、门店平均业绩连续五年稳居前列,高峰时期达同行第二名的三倍;
5、业内领先的人才培养体系——太平洋学院,被公认为真正的行业“黄埔军校”;
6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”;
7、人际关系简洁透明,团队凝聚力强,打造高效协同、战斗力突出的专业队伍。
(上海直招)8k无责房产顾问提供住宿
8000-13000元/月
地产中介包住社保经验不限大专及以上房产信息维护更新二手房带薪培训房屋租赁房屋买卖提供住宿
【工作职责】
①提供置业咨询服务:负责客户接待与咨询解答
②建立业务合作关系:专注房客源的开拓与积累
③打造专业品牌:维护线上渠道的房产信息发布
④深度挖掘客户需求:推动二手房买卖或租赁成交
⑤为客户提供全程保障:跟进业务流程,促成交易达成,并协助办理合同签署、权属变更、房屋过户等后续服务
【晋升方向】
业务方向:初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理
管理层方向:储备店长——店长——区域总监——区域副总
【系统培训】:
①理论培训:入职前将接受系统的房产经纪专业理论培训;
②经验共享:优秀员工面对面分享实战经验,助力快速成长;
③工作氛围:太平洋房屋是你理想生活的起点,这里汇聚了一群乐于学习、积极进取、充满激情与梦想的伙伴!
【任职要求】
①大专及以上学历(退伍军人可适当放宽学历条件),年龄18—****
②具备良好的沟通能力,亲和力佳,判断力强,恪守职业规范
③吃苦耐劳,抗压能力强,能从容应对挑战与挫折
④服务意识突出,做事踏实认真,品行端正诚恳
【基本薪资】
每月10号准时发薪!!!
大专7000!!!大专7000!!!大专7000!!!
本科8000!!!本科8000!!!本科8000!!!
退伍优先优待!!!退伍优先优待!!!
薪资待遇:大专7000,本科8000,退伍优先可放宽学历要求
买卖提成15%~45%,租赁统提35%
底薪+提成+奖金+社保+包住-经验不限
69%正常干:20000-30000/月
30%努力干:50000-100000/月
01%拼命干:400000/月以上(不封顶)
【其他福利】
①每月月会设立优秀员工表彰环节,每季度举办菁英聚会
②年度绩优员工可携家人享受国内或境外旅游奖励
③每位太屋人及直系亲属均可纳入太屋医疗保障计划
④关注员工个人生活,每年组织专属相亲活动
工作地址全上海就近分配,或安排至业绩领先商圈与同事合租。
上海直招!!!!!!不考虑的请勿打扰
无责80000经验可入行保底薪资带
7000-8000元/月
地产中介包住社保经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】
1、无责任底薪:
本科毕业8000元;
大专毕业7000元;
退伍军人6000—8000元。
租赁提成35%、买卖15%-45%+提供住宿补贴/就近安排+多重奖金激励
2、保险支持:完善的社保保障,太平洋基金为员工保驾护航。
3、奖励机制:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金同步发放。
4、发展通道:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚持不设“空降岗”!
5、办公环境:这里如同一个大家庭,每位成员都是家人,氛围和谐、互帮互助,
团结协作、关系融洽,打造舒适愉悦的工作体验。
6、企业理念:专注简单,全情投入。付出必有回报!!!
7、其他福利:聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动,节日惊喜礼品,优秀员工享家庭出游机会,让温暖如家的感觉始终相伴。
【录用要求】
1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中/中专水平,不限户籍、专业、性别;
2、经验不限,应届毕业生及退伍军人优先录用;
3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态阳光开朗;
4、工作踏实认真,为人正直真诚;具备高度责任心,拥有良好的协作意识。
【入职培养】
1、新员工到岗后,快速熟悉所在商圈情况。无需奔波往返,门店与业务区域一体化布局;
2、负责接待到店客户,沟通公司分配资源,深入掌握客户需求,实现信息精准匹配;
3、参与商务洽谈,推动房产租售交易落地;从带看至签约全程,由师傅或店长手把手指导;客户满意为核心准则,优质服务自然带来持续转介绍;
4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业解决方案。
【公司介绍】
1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六;
2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区;
3、上海本土资深房产经纪品牌,深耕市场30年,客户认可度高,资源积淀深厚;
4、门店平均业绩连续五年位居前列,高峰时期达第二名三倍之多;
5、业内领先培训体系——太平洋学院,被公认为真正的行业“黄埔军校”;
6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”;
7、人际关系简洁透明,团队凝聚力强,拥有一支战斗力卓越的专业队伍。
无责80000经验可入行保障收入带
7000-8000元/月
地产中介社保经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】
1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月;租赁提成35%,买卖提成15%-45%,另享住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励
2、保险支持:完善的社会保障机制,公司提供太平洋基金保障,全面呵护员工权益
3、奖励机制:设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项荣誉激励
4、晋升机制:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,所有管理岗位均从内部提拔,杜绝空降
5、团队氛围:我们是一个温暖的集体,同事如家人,彼此支持、协作紧密,营造和谐融洽的工作环境
6、企业理念:专注简单,全心投入。坚持付出必有回报!
7、日常活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富团建活动,节日惊喜礼物不断,优秀员工可享家庭出游福利,感受归属与温情
【录用要求】
1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专学历,不限户籍、专业和性别
2、经验不限,欢迎应届毕业生及退伍军人加入,优先录用
3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态阳光开朗
4、工作细致认真,为人诚实守信;责任心强,具备优秀的团队协作意识
【入职后工作内容】
1、新员工到岗后,快速熟悉所在门店周边商圈情况;门店与服务区域一体,无需频繁奔波
2、接待上门客户,对接公司分配资源,深入沟通客户需求,精准匹配房源信息
3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖交易达成;从带看至成交全程由师傅或店长一对一指导
4、始终秉持客户第一原则,用专业、贴心的服务赢得信赖,持续获得老客户推荐
【公司介绍】
1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六
2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区
3、上海本土老牌房产经纪机构,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著
4、门店平均业绩连续五年位居前列,高峰期可达同行第二名的三倍
5、自建专业培训平台——太平洋学院,业内公认的人才培养“黄埔军校”
6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”
7、人际关系简单透明,团队凝聚力强,打造高效协同、战斗力突出的专业队伍
房产置业顾问
1-1.5万元/月
地产中介经验不限中专及以上房产信息维护更新新房客户开发二者兼具保障月薪二手房带薪培训商业地产22-47岁之间,会沟通带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
1,负责客户接待与咨询,提供专业周到的服务体验!
2,深入沟通客户需求,精准匹配房源信息,陪同实地看房,协助商务洽谈,推动房屋租售交易顺利完成!
3,跟进业务流程,办理房屋过户等相关后续服务事项!
福利待遇,
1,双轨薪资:无责任底薪3000+工龄工资+高额提成
2,享受带薪年假,每周单休,年度休假,工作时间灵活安排!
3,节日福利齐全,定期组织团建、员工旅游,提供住宿补贴、餐补及带薪培训机会!
4,骄阳品牌实力强,行业内在售房源数量领先!
任职资格,
1,不限专业、学历、经验,店长全程指导,提供带薪系统培训
2,具备良好表达能力,性格开朗,乐于人际交往,工作积极主动,拥有较强的洞察力与应变能力!
3,具有团队协作意识,形象端正,气质良好,语言表达清晰流畅
招聘合伙人
1-1.1万元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限
招聘合伙人,主营写字楼出租
你不用投资,我们提供平台资源
你不是员工,你自己说了算
90%提成,干没干过都行我亲自带你
稳定收入
无任何罚款开单即赚钱
时间自由自己说了算工作地点哈西
运营经理
3000-9000元/月
房产销售保险年终奖五险1-2人3-5年高中及以上网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC二手房退伍军人客户开发行政事务管理房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1、负责房地产项目的市场调研与策划,分析市场动态,制定销售策略;
2、管理销售团队,监督销售流程,确保销售目标的达成;
3、维护客户关系,提供专业的房产咨询服务,促成交易;
任职要求:
1、具备丰富的房地产销售管理经验,熟悉市场运作;
2、优秀的团队领导能力,能够激励团队达成业绩;
薪资面议工作地址:大庆肇源县
月入过万+直聘销售顾问
8000-12000元/月
地产中介包住经验不限学历不限保障月薪新房二手房带薪培训租房优惠带薪年假二者兼具提供住宿
1. 负责接待客户,深入了解客户需求并匹配合适的房源信息
2. 拥有丰富的一手楼盘资源,信息全面精准
3. 跟进客户购房意向,协助完成签约流程及后续服务支持
4. 配备专业团队与完善的培训指导机制,助力快速上手
5. 团队年轻化,工作环境轻松融洽
6. 欢迎宝妈加入,工作时间灵活为早九晚四,氛围温馨且提供住宿安排
7. 持续维护新老客户关系,通过不断学习提升服务能力,及时响应客户诉求,促进长期稳定合作
理货员收银员
物尔美超市招聘:
收银员:若干名。
理货员:若干名。
底薪+满勤+工龄奖
每个月有两天带薪休假。
工资待遇优厚。
期待你的加入(长期工)
有意者联系:
面点
食堂招聘:
一、普工2500元/月:要求60周岁以下,身体健康有责任心;
工作时间: 05:00-12:00 14:00-18:00
二、普工2300元/月:要求60周岁以下,身体健康有责任心;
工作时间: 06:30-12:00 14:00-18:00
三、早餐小工 2800元/月:要求60周岁以下,身体健康有责任心;(有食堂工作经验者优先)。
工作时间: 03:30-12:00 15:00-18:00
四、烘焙工人:要求50周岁以下,2--4年烘焙工作经验。上班时间和工资面议。
五、面案:4000 元/月:要求50周岁以下,1--2 年面案工作经验,
工作时间: 03:30-12:00 15:00-18:00
六、以上工作人员包吃住,必须持健康证和无犯罪证明上岗。平均每月休息六天。其余假期与学校放假同步。
联系方式:胡经理
电 话: 请
面点厨师
望奎二中食堂招聘
主厨7200元\月
厨师6000元﹨月5:00-12:00,14:00-18:00
普工2700元/月:要求60周岁以下05:00-12:00 14:00-18:00
早餐工3000元/月:要求60周岁以下,身体健康有责任心03:00-12:00 16:00-18:00
以上工作人员包吃住。
联系方式于老师
电 话
黑龙江绥化工地招聘厨师一名,给领导做饭的。要求干净利索。月新6000元起。有意者联系
工地厨师1-2人月结
工地招聘厨师一名,给领导做饭的。要求干净利索。月新6000元起。有意者联系
房地产经纪人
1-1.5万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人经验不限高中及以上网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOC豪宅商业地产二手房实地看房客户开发楼盘驻场受理客户咨询房屋租赁
公司是专门从事房屋租赁的公司,公司拥有自有房源7万多套,,公司不缺房源,上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡,不穿工作服,自由着装,每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同,新人入职师傅1对1带教,上手快,新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%,工作自由,不打下班卡,不打水印卡。月薪6000-14000,只要你肯努力,新员工第二个月也可以1-3万。
房屋租赁管家 不懒就月入过万
6000-15000元/月
房产销售学历不限
优越的平台,职等你来!!!
我们是一家年轻有活力的公司,有无限的潜力,管理人性化,不定期举行聚餐等活动,不管你有没有经验,只要你肯干,上进,努力,我们都欢迎你的加入,如果你对职位感兴趣,赶紧加入我们吧!期待你的到来!!!
公司待遇:无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K~1.5W!上不封顶(无学历要求\免费培训) 期待你的加入[握手]
房产销售大专及以上
【企业介绍】
上市公司太屋深耕上海28年,是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化,建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略,不招“空降兵”,所有的主管都是从内部选拔晋升的,平均晋升周期为一年三个月,每三个月考核一次,主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店,拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元,市场占有率稳居上海前二。
【薪酬福利】
①已经毕业:本科学历5000,大专3000,额外绩效奖金2000元
②底薪+提成,每成交一单都是享受行业高提成,收入上不封顶。
【其他福利】
①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会
②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游
③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划
④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等
⑤公司提供住宿房源,距离上班地点通勤时间在半小时之内,合租个人承担费用800-1200
⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导
【职位要求】
1、18-35岁,有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
2、大专及以上学历,(退伍学历可以放宽到高中)
3、有良好的服务意识、综合素质 (有服务行业经验者更加适合)
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 (目标需要靠自己的付出去实现)
5、退伍优先考虑 (团队合作与毅力,是我们看重的精神)
6、实习应届一视同仁 (我们会是你融入社会,学习成长的优秀平台)
【工作职责】
1、维护网络,实时更新
2、匹配资源,实地看房
3、运用知识,解决顾客
4、参与谈判,促成交易
【晋升空间】
!!无空降,不对外招收管理层。透明晋升,晋升主管周期6-15个月。
1、业务方向:初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理
2、管理层方向:储备店长——店长——区域总监——区域副总
工作地址:提供住宿/上海13大区可就近分配
房产销售,底薪6K,轻松月入2W
6000-26000元/月
房产销售社保生日福利年终奖11-20人1-3年学历不限销售销售额提成TOC商业地产二手房实地看房客户开发房屋买卖房屋租赁
岗位要求:
年龄25~40岁(条件优异的可以放宽年龄),不限学历不限经验(有经验优先)。敢说话,善于与人沟通,交流。
工作主要内容:
线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。
薪资待遇:
6000底薪+奖金+提成。(现有人员平均月薪1.5w-3w)
弹性上班,不加班。
房产店长社保6-10人经验不限学历不限
房源经纪中心诚聘店长!福利炸裂来袭
优厚底薪:每月5000元打底,生活稳稳有保障!
超高提成:个人提成高达60%-70%,对标同行业,赚钱毫无压力!
团队管理提成:10%-24%丰厚回报,带团队也能赚得盆满钵满!
培养奖励:成功将所属经纪人培养成店长,每人每月获400元培养津贴!培养10个店长,月底额外多拿4000元,更有晋升店长区经30%管理提成等你拿!
业绩保障:,50%潜在业绩归你所有,收益不打折!
卖房奖励:设置必卖房源成功售出,立刻获得300元现金奖励!
房源开发奖励:开发一套房源,即可获得10-70元现金奖励!几十万套房源等你开发,每天轻松开发5套以上,奖励拿到手软!
社保福利:缴纳成都本地社保,让你工作生活无后顾之忧!
薪资保障:前半年每月工资稳稳8000元以上,往后每月轻松破万!
这样的福利,你还在等什么?快来加入我们吧!
业务员
3000-8000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
棱金商贸有限公司
主要经营酒水饮料牛奶食品
招聘本地推广导购客户维护业务1名
有经验者优先
工资待遇3500--10000
只要你有工作能力
月入过万不是问题
联系电话:
销售专员
1-1.4万元/月
销售专员社保生日福利经验不限学历不限门店/柜台销售面销/陌拜快消品不接受居家办公软件/企
【工作职责】:
1.负责我司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作,覆盖场景包括酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等高人流场所;
2.完成签约商户设备到店后的安装部署,并对商户进行使用操作培训;
3.根据公司提供的运营数据,执行设备日常运维及问题处理;
4.维护商户合作关系,开展客户日常沟通,推动二次合作与深度业务联动;
【工作要求】:
1.对地面推广销售和市场开拓有强烈兴趣,热爱销售岗位,具备地推经验者优先;需自备交通工具
2.性格积极外向,具备良好的抗压能力与商务沟通技巧;
3.有互联网行业相关背景,踏实肯干,具备主动学习意识,能与团队协同进步者优先;
4.具备经营者思维(我们期待您不仅完成销售任务,更能关注产品投放后的各项运营数据优化)
【您将获得】:
1.具有竞争力的薪酬:4000+高比例流水提成;(综合收入10000-20000)
2.时间灵活:线上打卡,无需坐班,支持全职或兼职形式
3.健全的福利体系:五险+节日福利+专业技能培训+定期团队建设活动;
4.明确的晋升通道:职业发展路径(BD—BDM—城市经理—区域经理)
工作地点可根据个人意愿就近分配
销售专员包住包吃
负责线上线下销售。偶尔出差,开发新经销商,自己开发的经销代理每台销售的机器都有提成,会剪辑,会拍摄,会做段子。在展厅介绍农机产品的特点,销售,表达能力强,善于沟通,思维敏捷。底薪+提成,不封顶,包吃住。有过农机销售经验的优先。
电话销售
3000-8000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验其他产品/服务企业服务企业(To B)其他电话销售经验客户签约
1. 通过电话与客户进行高效沟通,准确把握客户需求
2. 负责接待客户咨询,深入理解需求并促成销售达成
3. 主要工作为电话联系客户,客户资源由公司提供,无需自行开拓
4. 每月休息六天,前两周实行双休,后两周为单休,法定节假日全部休息
5. 工作时间上午8:25至下午5:30
招聘乳品饮料销售。
4000-5000元/月
饮品销售学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB
要求干过有经验。
销售
5000-6000元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限
高薪招聘:
一内勤
坐班会计负责公司账目及日常.内勤一名
二常年员工、负责区域销售及售后服务工作有无经验均可带车者优先
三短期销售种地的优先
四分公司经理,销售总监
五诚招各地合伙人、有梦想的来
六农业主播线上运营
有过农资销售经验做过保险优先
待遇面议外地提供住宿
想找长期稳定工作的欢迎咨询
工作地点:庆安绥棱铁力绥化
业务员
3000-8000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
棱金商贸有限公司
主要经营酒水饮料牛奶食品
招聘本地推广导购客户维护业务1名
有经验者优先
工资待遇3500--10000
只要你有工作能力
月入过万不是问题
联系电话:
电话专员六险一金无责3000+800补贴加提成
3000-9000元/月
电话销售社保保险五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专及以上基本坐班销售额提成TOCTOGTOB金融产品互联网金融客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
深圳分期乐信息技术服务有限公司黑龙江分公司绥化区域,上市公司招聘,入职直签合同
1、时间自由安排,不用去公司打卡上下班,宝妈,毕业学生皆可
2、入职就缴六险一金
3、无责底薪3000+绩效3500-12000元+绩效奖金2000+,保底收入1万
4、实实在在赚到钱月入1万-3万+
5、带薪假期:法定节假日正常休息,带薪年假5-15天及11-14天春节假期
6、每年价值800元的福利体检
7、美国纳斯达克上市公司,团队氛围佳,晋升空间大 半年以上可晋升基层管理人员
车贷客户经理
3000-4000元/月
客户经理经验不限学历不限服务意识沟通能力客户开发社群运营能力招商/商户拓展经验互联网/科技客户拜访地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
招聘岗位:二手车金融销售
工作内容:1、市场开发:定期拜访区域内二手车商户,积极对接客户,开展产品推介与宣传;
2、客户管理:有效跟进车商客户资源,推动交易达成,落实合同签署;
3、产品掌握:深入学习公司金融产品及相关政策,提升业务办理效率。
福利待遇:
「五险一金」
「年终福利」
「假日福利」
「晋升机会」
「团队活动/福利丰富」
销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限
1. 通过电话与客户进行顺畅交流,准确把握客户需求
2. 负责接待客户咨询,深入理解其需求并促成销售达成
3. 主要工作为电话沟通联系客户,客户资源由公司提供,无需自行开拓
4. 每月休息六天,前两周实行双休,后两周为单休,法定节假日全部休息
5. 工作时间上午8:25-11:40,下午1:00-5:30
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