招聘：招公寓管家一名，要求，，年龄40岁以下，懂简单办公软件操作，主要工作负责公寓管理，棋牌室管理，包住不包吃，提供单身公寓一间，薪资面议，电话：（）长安镇厦岗小学附近

新园区落地，支公司筹备需大量招聘年龄：24-50岁；学历：大专以上无责4000元，提成+奖金。

招聘：招公寓管家一名，要求，，性格开朗，年龄35岁以下，懂简单办公软件操作，主要工作负责公寓管理，棋牌室管理，包住不包吃，提供单身公寓一间，薪资面议，电话：（）长安镇厦岗小学附近

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专属管家 岗位职责： 1、受理业主各类投诉，并及时处理业主投诉，重大投诉及时上报上级领导； 2、部分楼栋物业费用管理，策划节日社区文化活动等； 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果； 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查； 职位要求： 1、大专及以上学历，有物业客服工作经验； 2、身高170CM以上，身高160CM以上，形象气质佳； 3、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任心，能承受一定的工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴：入职购买社保，包住+餐补，高温补贴300元/月（6-10月），学历补贴，节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一

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岗位职责： 1.负责开单、发货，根据客户需求进行有效的业务跟单 2.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 3.完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1.熟练使用各类办公软件，有文员工作经验优先考虑； 2.工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间： 工作时间:面议

【人事文员 / 工作内容】 一、负责公司人力资源规划与执行，包括招聘、考勤、培训、绩效评估、车间环境、安全生产、薪酬福利及员工关系管理。 二、制定和完善人事与行政管理制度，确保公司运营的高效性和有序性。 三、协调各部门之间的沟通与合作，提升团队协作效率。 四、监督行政事务，如办公环境维护、资产管理、消防设施、安全保卫等，确保良好的工作环境。 【任职要求】 一、。 拥有2～3年人力资源管理的工作经验，具备正常的人力资源运营、口才清晰、气质适中、具有劳资纠纷的把控、管理和处置能力。 二、具备出色的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。 三、良好的领导力和团队管理经验，能够激励团队达成目标，个性开朗，善于组建团队活动。 四、熟练使用Office办公软件及其他企业管理软件。 【特别说明】：此 “人事文员 / 计划专员” 是2个不同工作岗位，是不同人员的工作岗位，所以说此2个岗位不是一个人同时干的，只是我们公司面对此2个岗位都有在招聘而已...。

东莞市招工地小工/杂工，清理杂物，把杂物搬放好，有电梯，要吃苦耐劳，每小时17元，做一天

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岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查与基础维护，保障公共设施正常运行 2. 协助处理业主报修、投诉及咨询，及时响应并跟进反馈 3.参与环境卫生、绿化养护、秩序维护等基础物业服务工作 4.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置 5. 完成物业主管交办的其他日常事务与临时性任务 6.按时收缴物业费 任职要求： 1.学历不限，有物业服务相关经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 身体健康，能适应轮班或户外作业环境 4.遵纪守法，无不良记录，服从管理安排 5.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 6.有收缴物业费的经验

新希望物业招聘[庆祝][庆祝][庆祝]一、管家/管家领班5-6K负责所管区域品质管理、客户关系维护、提升业主满意度，及物业费收缴工作要求：中专及以上学历，服务意识强，有同岗位工作经验者优先；工作地址:西山区锦粼上府二、工程维修4.5K-5.5K要求:18-55周岁，持电工证，服务意识强工作地址:西山区锦粼天序联系电话:李女士

中海物业招聘：公寓楼白值班：2名要求46周岁以下公寓楼夜班：2名要求65周岁以下身体健康工作轻松地址：内蒙古师范大学（蒙牛盛乐校区）联系电话

招聘物业管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

招聘：私人管家（任职地：南宁）岗位：管家职责:1.确保所有活动和会议的顺利进行。2.需要对车辆维护和保养，保证车辆的良好运行状态。3.协助处理紧急或突发性商务活动。任职要求：1.，年龄25-55岁，能适应弹性工作，退伍军人、熟悉商务礼仪者优先。2.具备良好的职业操守，能够保守商业秘密。3.具有高度的责任心和良好的时间管理能力。4.熟悉基本的商务礼仪知识，能够商务适应环境。5.必须有社会阅历经验、社会资源广、交际能力强。6.试用期工资8000，试用期两个月转正后12000，月休4天，包吃包住（出差额外有补贴）。联系人：黄生，电话：（同步）注：请准备好简历

前台，接受应届生 前台主要是负责来访人员的登记以及接待，公司人员考勤管理等日常接待，整理公司文件资料，会运用简单的办公软件

主要负责接侍和起居安排

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责：在直播间里面记录ID和盖章，回复公屏信息和后台的信息 任职要求：接受无经验，有一对一带教，要求性格开朗，太内向的勿扰 薪资待遇：无责保底3800+房补200，包吃，，月休四天 自己随意调休

本公司专注于自动化行业，在行业内有各方面明显的优势，对自我有提升要求和有责任心的伙伴，平时的工作报价单，送货单，做合同，日常工作，处理好总经理安排的工作。

招聘：前台人事（3-5K） 工作地点：东莞厚街万达 经验不限 | 学历不限 一、上班时间/休息时间 14：00-22：00不用早起，工作轻松不熬大夜 月自由调休4天，法定节假日（跟法定走） 二、薪资架构（透明无套路） • 首月试用期： 无责底薪2300+200全勤+500住宿补贴 • 次月转正： 无责底薪2800+200全勤+500住宿补贴+签署劳动合同+招聘奖金 三、核心工作内容（接受小白） 1、利用招聘软件、短视频线上沟通，邀约求职者预约面试 2、接待到店求职者，倒水引导入座、协助填写简历资料 3、带领求职者参观公司，讲解企业文化、环境及业务 4、日常拍摄年轻化、00后创意短视频素材剪辑运营 5、完成办公室基础文职、行政接待等简单内勤工作 6、在抖音直播招募主播 四、任职要求 1、18-35岁，沟通流畅，性格活泼开朗 2、会玩手机、基本电脑操作即可，零基础有人带 3、做事细心负责，应届生、无经验均可应聘 4、服从管理，稳定性优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

会做饭，切菜及打扫卫生

【你需要的我都有】 入职合格即缴社保缴 包住+不定期团建露营烧烤 带薪培训+节日福利+年度体检 团队年轻扁平化，晋升招聘主管→项目经理 【薪资待遇】 底薪+绩效+全勤奖+提成另算(个人计提)，多劳多得，上不封顶 【你将负责】 1.微信运营朋友圈，发布每天的招聘信息; 2.通过微信/企业微信/工作手机/电脑与求职者讲解企业详情，邀约到面，引导入职; 3.跟进员工在离职情况，提供在职服务及推荐安置服务，做好安置解答，定期跟踪回访 【我们希望你】 · 硬性：高中/大专及以上，熟练使用Excel，性格需外向开朗(性格内向者勿扰，并非绝 对); · 优先：有团队意识，有耐心，喜欢与人打交道，有招聘、销售、进厂经验者优先; · 爱说话，有电脑基础，执行力要强; 【关于我们】 公司持有双证《人力资源许可证》《劳务派遣经营许可证》，合作客户为福布斯全球500强制造企业，团队氛围好，定期复盘培训，欢迎有招聘梦的伙伴加入！

礼拜一到礼拜六上班，就办公室做点记录，做点资料，简单的办公室软件其实很简单的，也没啥事，每天上班就行了，包吃

岗位职责： 1、轮岗实践 & 管理支持：在产品、运营、品牌、销售及职能后台等关键部门间轮岗历练，全面掌握集团业务运作模式与管理逻辑；协助推进人员协作、流程跟踪、资料归集等日常管理工作，构建整体业务认知体系。 2、深入参与核心业务：参与市场分析、产品规划、营销执行、用户增长策略及业务方案落地等环节，全流程融入主营业务链条，快速提升实战能力。 3、重点项目与临时任务推进：负责集团重点工作的跟进协调、跨团队对接事务，高效响应突发事项与阶段性专项任务，提升组织协同与应急处理能力。 任职要求： 1、学历年龄：28周岁及以下，国内外正规本科及以上学历，985/211或QS前300高校背景优先考虑； 2、工作经验：具有1-3年职业经历，综合素养良好、成长潜力大，能适应轮岗安排，学习能力强，可迅速融入团队并承接业务任务； 3、个人特质：作风踏实、责任心强，具备明确目标意识和进取精神，抗压性强，愿意与平台共同长期发展； 4、专业倾向：不限专业；食品营养、AI大数据、心理学、市场营销、电商、运营、文科类等相关背景更受青睐； 5、行业倾向：不限行业；有大健康 / 体重管理、美妆、跨境电商、互联网等领域经验者优先； 6、背景优势：曾就职于知名品牌、头部互联网企业、世界500强等大型组织者优先，综合素质与高潜质匹配度更高