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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

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1、具备一定的机械制图与机械设计实践经验； 2、熟练掌握CAD、PRO/E、SW等绘图软件，熟悉机械加工工艺流程，理解常用机械结构的工作原理； 3、具有较强的逻辑思维与问题分析能力，具备良好的沟通协调能力

一、岗位职责 1. 协助钣金工程师开展产品设计相关辅助工作，如汇总项目需求文档、绘制基础二维图纸、建立简易三维模型（使用CAD、SolidWorks软件），并协助完成基本技术参数的标注。 2. 配合进行工艺与成本控制，整理钣金材料性能资料，协助对接下料、冲压、折弯等工序的基础沟通事宜，记录生产过程中的技术问题；协助工程师完成成本测算及报价所需的基础数据归集。 3. 参与供应商支持工作，协助搜集供应商基本信息，汇总原材料及外协加工报价表单，跟进初步沟通事项，为工程师评估合作方提供资料支撑。 4. 协助处理售后服务事务，登记客户反馈的钣金类问题，整理售后记录；在工程师指导下，协助准备现场故障排查所需的初步资料，或配合完成一般性售后问题的对接与反馈。 二、任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业，专科及以上学历，应届毕业生或具1年以内相关工作经验者优先考虑。 2. 熟悉钣金材料基本性能及常用加工方式，有钣金设计或工程助理方向实习或工作经历者更佳。 3. 能够熟练运用CAD、SolidWorks等设计工具进行基础操作，具备简单图纸绘制和模型构建能力。 4. 具备一定的数据处理和沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，能随工程师短期外出办公。 三、薪资福利 1. 薪资：2500-3000元/月，具体面议，视个人能力与经验而定。 2. 健全的福利保障：五险、节日福利、生日福利等一应俱全。 3. 发展型职业路径：提供专人带教机制、专业技术培训机会，帮助快速积累钣金领域实操经验。

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理，确保符合GB/T制图规范 3.参与产品试制与工艺评审，提供可制造性改进建议并更新相关技术文档 4.配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础知识 2. 熟练掌握主流机械设计软件，能独立完成常规零件与装配图绘制 3. 熟悉机械加工工艺、公差配合及表面粗糙度等标注要求 4.工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有制造业企业实习或项目经验者优先

运用CAD与SolidWorks完成绘图任务

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职位要求： 1、具有3年以上非标自动化领域机械设计工作经验，能承受工作压力，具备创新意识，集体观念强，富有团队合作精神； 2、主要从事非标工装夹具与自动化设备的设计及图纸输出，负责机加工生产线工装夹具的设计优化，非标机加工设备的拆解分析与改进，以及对零部件（如齿轮、传动轴、丝杆等）进行测绘与制图工作； 3、熟练掌握SolidWorks、PRO/E或UG、AutoCAD等机械绘图软件，具备独立完成机械设计与出图能力； 4、沟通能力良好，适应性佳，有机械维修经历者优先考虑。 福利待遇： 1、依照国家规定办理社会保险； 2、公司免费提供住宿和工作用餐； 3、按公司制度享受各类劳动保护与福利待遇，包含话费补贴，年终提供交通补助，定期开展优秀员工评选、生日蛋糕发放及团队聚餐等活动； 4、联系电话：***********廖女士

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熟练掌握CAD，Solidworks，负责灯箱，标识标牌和发光字钣金设计拆图。

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【岗位职责】 1. 负责完成各类工程项目的CAD绘图工作； 2. 根据项目需求，准确绘制图纸并确保设计符合规范； 3. 与设计团队紧密合作，确保图纸设计的准确性和时效性； 4. 参与图纸的审核与修改，提升设计质量。 【岗位要求】 1. 熟练掌握CAD软件，具备优秀的绘图技能； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协作； 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4. 愿意学习新知识，能够快速适应新技术和新工具。

负责制定技术质量相关的设计方案及实施措施。 组织并主持产品施工图纸的审核工作，开展图纸技术交底。 需熟练掌握机械制图技能，具备机加工相关知识与经验。 年龄要求：30至45周岁。

1、本科及以上学历，机械设计或相关专业，具备3-5年设计工作经验。 2、熟练使用CAD、Solidworks等制图软件，可根据产品需求完成建模与结构设计。 3、能够将三维模型转化为二维工程图，具备独立完成整机设计的能力。

1. 参与产品生产工艺的设计与持续优化。 2. 编制及修订零部件加工的工艺技术文件。 3. 进行工艺装备的设计与改进工作。 4. 处理并解决生产过程中出现的技术问题。 要求：本科以上学历，机械制造相关专业，具备3年相关工作经验，熟悉机械加工设备及工装夹具，具有良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责减速机及配套机械装置的结构设计与开发； 2.参与产品设计方案优化，提升设备运行稳定性与性能指标； 3.配合开展新型产品的试验与验证工作，确保满足技术标准要求； 4.持续改进制造工艺，提升产线效率与产品品质； 5.整理设计变更、技术升级过程中的相关数据，编制完整的技术资料。 任职要求： 1.机械类或相近专业本科毕业（一本院校），熟悉减速机工作原理及设计方法； 2.熟练使用主流机械设计软件工具； 3.具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力，可独立推进项目任务； 4.具有良好的沟通意识和团队协作素养，能高效协同跨部门合作； 5.对专业技术发展保持关注，具备较强的学习能力与环境适应力。

【岗位职责】 1. 负责生产工艺流程的优化与标准制定，确保生产过程稳定高效； 2. 对生产过程中的质量问题进行分析与跟踪，推动持续改进； 3. 协同相关部门解决制程异常，保障产品品质达标； 4. 组织工艺质量数据统计与分析，提供决策支持依据。 【岗位要求】 1. 25-40周岁，善于沟通协调，具备较强的现场问题处理能力； 2. 拥有良好的团队合作精神，能适应生产现场工作环境； 3. 具备扎实的学习能力，能够快速掌握新工艺新技术； 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和执行力。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，10年以上设备管理工作经验，其中5年以上铜箔行业设备管理经验； 2. 具备团队管理和项目管理能力，有铜箔设备管理、维保或重大技术改造项目经验者优先； 3. 能接受异地工作，统筹太原、北海、南充等地工厂设备管理。

招聘：制图员2名、统计员若干名、打光谱人员2名 岗位要求： 1.制图员要求能熟练使用CAD等制图软件，工作严谨、有耐心、责任心强，熟悉各类法兰锻件的相关标准； 2.统计员要求工作踏实认真，不浮躁，学习意愿强，遵守公司纪律，服从领导管理。 3.厂区内打光谱人员，要求年龄40岁以上，吃苦耐劳，爱岗敬业，不会可以教。 地址：邱村工业区。 联系电话：

岗位职责： 1. 协同机械工程师、工艺工程师完成机械零部件及工装夹具的二维图纸绘制、修订与标准化归整； 2. 依据三维模型（UG/CAD）完成二维工程图转换，确保尺寸、公差、形位公差及技术要求标注准确、规范，符合机械制图国家标准； 3. 负责图纸编号、版本控制、归档与分发，建立并维护图纸台账，保障文件可追溯性； 4. 配合整理技术资料包（含图纸清单、工艺配套图、BOM表辅助核对），为生产与品质部门提供图纸技术支持； 5. 核查图纸与样品或实物的一致性，及时修正图纸错误，并提出设计优化建议； 6. 负责绘图软件及计算机设备的日常维护，保障绘图效率，参与技术文档标准化体系建设。 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD进行二维工程图的绘制与修改，掌握UG/CAD三维模型转二维图的技术要点，确保图纸规范统一； 2. 熟悉机械制图标准，能准确标注尺寸、公差、形位公差及技术说明，避免图纸理解歧义； 3. 具备图纸编码、版本管理、档案归集及台账建立能力，实现技术文件有序化管理； 4. 能够快速响应工程人员需求，高效完成图纸调整与校对任务，准确反馈图纸与实物差异； 5. 熟悉车削、铣削、钣金等加工工艺，能结合工艺需求优化图纸标注，提升生产可操作性； 6. 熟练运用办公软件，可独立整理图纸目录及相关技术资料，协助完成技术文件包的编制工作。

一、职位概述 负责热固性环氧粉末涂塑工艺的技术研究与过程控制，参与涂塑工艺方案设计、工艺参数的设定与持续优化，解决生产过程中出现的涂装技术问题及涂层质量异常，确保涂层各项性能达标，保障产线稳定运行，推动高分子涂塑技术在企业内的成熟应用与迭代升级。 二、岗位薪资待遇 1、工资项（合计8000-12000元/月，依据试用期转正考核结果确定）： 岗位工资：5460-7560元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）； 绩效工资：2340-4440元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）； 2、加班项： 周末加班补助； 节日加班补助； 3、津贴项： 餐补：免费午餐； 通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： 绩效奖金； 技改、创新奖金； 焊接成本节约奖励； 公司年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保：； 2、福利项： 春节福利； 夏季福利； 中秋福利； 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，具体以公司制度为准； 三、岗位职责 1、涂塑工艺制定与优化 （1）开展热固性环氧粉末/聚乙烯粉末的研发工作，提升涂层附着力，延长耐老化周期，提高粉末利用率，降低制造成本； （2）持续改进现有涂塑工艺流程，增强涂层质量一致性，提升生产效率，减少成本支出与不良品产生。 2、参与热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子材料供应商的开发、现场考察、综合评估、准入审核及淘汰机制执行。 3、对采购进场的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子原材料实施质量检测与验收。 4、涂塑工艺试验与验证 （1）组织实施涂塑试验、固化实验及涂层性能测试等相关工艺验证工作； （2）整理分析试验数据，提出工艺优化建议，并跟进改善措施的落地效果。 5、涂塑质量控制 （1）负责涂塑工艺卡的培训与操作人员考核； （2）监督涂塑工艺标准在现场的执行情况； （3）主导涂塑质量问题的PDCA循环改进工作。 6、涂塑设备管理： （1）牵头新型涂塑设备的选型调研、采购申请、安装调试及验收工作； （2）编制涂塑设备的标准操作规程（SOP），并组织相关培训； （3）制定设备点检与巡检规范； （4）督促设备部门落实涂塑设备的定期维护保养计划。 四、任职资格 1、学历及经验：高分子材料类专业统招本科及以上学历；具备5年以上高分子材料工程领域工作经验。 2、能力要求： （1）掌握扎实的高分子材料理论知识； （2）熟练使用高分子材料研发与检测相关仪器设备； （3）具备技术创新意识，能主动学习并引入先进的涂塑工艺方法，提升涂层品质与作业效率，控制涂塑投入成本； （4）具备良好的逻辑思维能力； （5）具备较强的数据处理与分析能力； 3、素质要求： （1）工作细致严谨； （2）作风务实求真； （3）积极进取，勇于革新； （4）坚持原则，责任心强。 五、岗位要求 1、本岗位实行单休制，工作中存在加班安排。无法适应该作息者请勿投递； 2、本岗位工作地点为忻州生产厂区，需驻厂办公。 六、补充说明 1、试用期为2个月，可根据岗位胜任情况经考评后提前转正； 2、试用期首月薪资按工资项总额的80%发放，次月按90%发放。

岗位要求: 1. 机械设计类相关专业，具备本科及以上学历； 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程绘图工具； 3. 掌握工艺图纸的绘制流程，了解各类技术标准与规范； 4. 具有3年以上本领域工作经验； 5. 专业技术扎实，愿意在太原长期稳定发展。

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