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岗位职责： 1、统筹管理公司各类工程项目的策划、执行与全过程管控，确保项目按期高质量交付； 2、建立并完善工程项目管理制度、工作流程及执行标准，合理调配资源，提高项目运作效率； 3、跟踪把控项目进度、成本控制、质量标准及安全管理，定期编制并提交项目运行分析报告； 4、整合协调内外部支持资源，及时处理项目推进中的关键问题与突发情况； 5、主导工程团队的组织建设与日常管理，落实人员培养、绩效评估等相关工作； 6、对接业主单位、合作供应商及相关职能机构，保持高效顺畅的合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、土木工程、机电工程或相近专业背景； 2、具备3年以上工程施工或工装类项目管理工作经验； 3、精通项目管理各阶段操作流程，持有建造师资格证书者优先考虑； 4、具备优秀的团队领导力、沟通协作能力及较强的环境适应与抗压能力；

施工管理： 1、根据设计图纸指导现场施工，监督工人作业过程，确保施工工艺满足标准要求。 2、重点把控管线预埋、隐蔽工程等关键工序的实施，确保符合相关规范。 3、定期检查施工质量，对未按图施工或违反工艺流程的情况立即提出整改意见。 进度控制： 1、编制施工进度计划，动态跟踪项目进展，发现延误及时调配资源或优化施工安排。 2、统筹协调材料供应、设备进场及人员配置，保障施工节奏按计划推进。 质量管理： 1、实施全过程质量监管，确保各阶段验收达标，减少返工风险。 2、严格执行工艺规范，关注施工细节落实情况。 安全管理： 1、落实现场安全管控措施，重点关注高空作业与用电安全，监督工人正确佩戴防护装备。 2、每日开展安全巡检，及时清理现场杂物，排查并消除潜在安全隐患。 材料与成品保护： 1、负责材料到场验收工作，监督材料合理使用，杜绝浪费现象。 2、做好成品及半成品（如瓷砖、玻璃、定制家具等）的保护，防止破损或污染。 沟通协调： 1、与项目经理、设计师及业主保持有效沟通，及时反馈施工问题并协助制定解决方案。 任职要求 经验要求： 1、具备3年以上工装项目施工经验，熟悉商业空间、办公楼等场所施工流程。 2、能够独立组织施工队伍，熟练识读施工图及节点详图。 技能要求： 1、掌握水电预埋、隔墙安装、吊顶施工、地面铺贴等常见工装工艺。 2、能熟练操作水平仪、测距仪等常用施工测量工具。 证书要求： 1、持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先考虑。 个人素质： 1、工作认真负责，执行力强，适应施工现场环境。 2、具备良好的问题处理能力及团队管理意识。

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会放线和钢筋预算，有驾驶证，可接受干活

1、协助公司与甲方进行工作对接与协调 2、具备独立作业能力，能统筹现场施工安排 3、具有2-3年弱电工程项目相关经验 加分项 具备以下领域经验者优先：通信及网络设备行业

水利工程资料

弱电竣工资料编辑整理上报

岗位职责： 1、主导公共建筑（如学校、体育场馆、写字楼、商场等）装修改造项目的全过程管理，涵盖预算把控、进度推进、质量管控及施工现场安全文明监督。 2、统筹设计单位、施工单位、监理单位及相关政府部门的协作，保障项目依法依规实施，及时解决施工过程中的技术难点（如结构加固、消防系统改造、机电设施升级等）。 3、负责项目合同磋商、施工组织方案制定及竣工验收等各阶段管理工作。 4、应对项目执行中出现的突发状况，确保工期、成本与质量目标顺利实现。 任职要求： 1、具备3年以上公共建筑装修改造类项目管理经验，曾独立承担至少2个单体面积不小于5000㎡的工程项目（如校园翻新、商业空间改造、体育场馆维护等）。 2、掌握国家及地方现行建筑相关法规规范，例如《公共建筑节能设计标准》《建筑装饰装修工程质量验收规范》等。 3、拥有一级建造师（建筑工程方向）、PMP或同类专业资质者优先考虑。 核心能力： 1、具备出色的现场管控水平，能够高效整合多方资源，妥善处理既有建筑改造过程中涉及的复杂问题（如管线调整、承重结构变更等）。 2、具有政府项目报批经验或熟悉工程验收程序者优先。 3、工作责任心强，心理素质好，能承受高强度工作压力，接受长期外派或出差安排。 4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识。

岗位职责: 1.负责建筑工程相关文件的归集与系统化管理 2.保证资料内容准确并按时完成更新维护 3.配合团队成员进行资料的调取与共享使用 任职要求: 1.具备较强的条理性和沟通协调能力 2.能够自主推进资料整理任务的执行 3.富有团队协作意识，能与同事协同高效完成工作

堂二里家具厂招工； 组装工：1名 库管：1名 粘棉工：2名 订板工：6名（量大随便干） 焊工：5名 电话☎

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