
后勤主管
4000-6000元/月
后勤1-3年大专及以上宿舍/食堂管理经验
岗位职责:
1.遵守公司各项规章制度,在部门负责人指导下,全面负责后勤科的日常运营与管理工作。
2.组织制定本科室工作计划,并推动实施,及时发现、处理、总结工作中存在的问题,并落实改进措施。
3.负责起草、修订并执行本科室相关管理制度与流程;
4.负责办公用品、办公家具、电器设备、卫生工具及清洁耗材等物资的需求统筹、采购执行、调配发放、核销报销及成本管控工作;
5.负责行政后勤类各项费用的统筹管理与结算(包括电话费、班车费、快递费、维修费、保洁费等),分析费用使用情况,制定定额标准,并按月向主管领导提交费用汇总报告。
6.负责公司劳动纪律检查及厂区环境卫生巡查工作。
7.负责公司固定资产的定期清查、报废处置及相关管理工作。
8.负责员工宿舍与食堂的日常运行管理及服务保障工作。
9.负责对保洁单位及其工作人员的服务质量进行监督、检查与管理。
10.负责本科室人员的绩效考核组织实施工作。
11.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
教育背景:
◆大专及以上学历
工作经验:
◆两年以上办公室行政及后勤管理相关工作经验
技能技巧:
◆熟练掌握常用办公软件操作
◆具备良好的数据统计与分析整理能力
◆具备一定的组织协调与执行能力
态度:
◆责任心强,工作积极主动;
◆性格沉稳,具备耐心、细致、严谨的工作态度;
◆具有良好的纪律意识、团队协作精神以及创新意识。
后勤主管
4000-6000元/月
后勤1-3年大专及以上宿舍/食堂管理经验
岗位职责:
1.遵守公司各项规章制度,在部门负责人指导下,全面开展后勤科的日常运营与管理工作。
2.组织制定本科室工作计划,并推动落实,及时发现、解决、总结工作中存在的问题,并实施有效改进措施。
3.负责起草、修订及执行本科室相关管理制度;
4.负责办公用品、办公家具、电器设备、卫生工具、清洁耗材等物资的需求统筹、采购执行、调配发放、费用核报及成本管控工作;
5.负责行政后勤各类费用的核算与管理(包括电话费、班车费、快递费、维修费、保洁费等),分析并制定相应支出标准,按月向主管领导提交费用汇总报告。
6.负责公司劳动纪律检查及厂区环境卫生巡查工作。
7.负责公司固定资产的周期性盘点、报废处置等相关管理工作。
8.负责员工宿舍与食堂的日常运行管理及服务保障工作。
9.负责对保洁单位及保洁人员的工作进行监督、检查与管理。
10.负责本科室人员的绩效考评工作。
11.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
教育背景:
◆大专及以上学历
工作经验:
◆两年以上办公室行政及后勤管理相关工作经验
技能技巧:
◆熟练操作常用办公软件。
◆具备较强的数据分析与信息整理能力。
◆具备良好的组织协调能力。
态度:
◆责任心强;
◆工作耐心细致,作风严谨;
◆具备良好的纪律意识、团队协作精神及创新意识。
包住+可零经验+线上运营支持
5000-7000元/月
后勤经验不限中专及以上住宿五险
不卡学历,不卡经验,可快速到岗,欢迎加入我们轻松工作!
客服回访,工单处理 文员类岗位,非销售性质;
接受新手,零基础人员也可报名;
会说普通话,掌握基本电脑操作即可
5000+国企后勤双休-六险包住宿
5000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
后台录入信息,坐班不外出,工作轻松简单!
5000-8000+多劳多得,上不封顶!八小时工作制,月休八天(可双休),不加班,到点就走!
买六险!!!
提供宿舍,独立卫生间,设施齐全。
带薪培训,法定节假日三倍薪资,带薪休假!
汽车展厅车辆维护与管理
4000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
1、负责展厅车辆的进出管理;
2、保持展厅内车辆的清洁卫生;
3、管理展厅车辆钥匙的领取与归还;
4、合理摆放展厅车辆,及时调整位置。
5、维护展厅秩序,监督车辆及环境卫生
宿舍管理阿姨
1000-2000元/月
后勤1年以下学历不限宿管
招聘宿舍管理员(宿管阿姨)
要求:年龄在55岁以下
工作地点:焦作市体育运动学校(老体育馆)
工作时间及内容:
实行上一休一制,每月工作半个月,轮班安排
无重大疾病史,需提供无犯罪记录证明,夜间须住校,校方提供住宿
主要负责学生就寝期间的安全管理、纪律监督、卫生检查及内务规范
服务对象为体育专业学生
白天时间相对宽松,按学生假期同步休假
薪资待遇:1000-1800元/月
联系电话:***********(张经理)***********
零零后 初创企业,可实习-享双休
4000-5000元/月
后勤经验不限大专及以上坐班文职工资准时发不加班不销售晋升通道必须有大专或以上的毕业证
公司直招,非销售岗,无加班
入职配备组长一对一指导,全程带教
每天工作8小时,月休6-7天
办公室内办公,主要核对图文、视频等内容是否符合规范。AI初审后由我们进行复审,操作简单易上手
接受零经验人员,有资深员工带教
月薪4-5K或更高,超额完成有提成,上不封顶
目前仅面向已取得大专及以上毕业证书的人员
钢筋工小工建筑木工
中核招人:
过完年初六进场
工作地点:山东山东山东威海
木工师傅200人:正班8.5小时,320元,加班另算,加班天工资综合370-450元。
钢筋工师傅200人:正班8.5小时300元加班另算,天工资综合350-400元,。
小工150人:正班8.5小时,280元,每天加班另算,天工资综合300—350元。
加班一对一合算,9小时折合一天工资。
要求:18岁—55岁,无犯罪记录证明,身体健康。
过年不回家留守费奖励9000元,工资是工资。
管住不管吃,吃饭有食堂午餐和晚餐12元每顿(四菜一汤)主食有米饭,馒头,面食10元。
煤矿
采掘一线操作工
,身体健康,认同企业文化,具有吃苦耐劳精神和较强的学习能力,无违法违纪记录。热爱煤炭事业,并愿意从事井下一线工作。曾被千秋煤矿开除人员报名。
薪资福利:1.经面试、体检合格被招录的人员与我单位签订劳动合同,薪资待遇按千秋煤矿薪酬制度执行。完成生产任务情况下,年综合收入十万元以上,多劳多得,缴纳五险一金。2.提供免费公寓化宿舍。3.提供井下班中餐,作业结束井口餐厅免费就餐。
招聘时间:即日起开始报名,录满为止。招聘程序:1、报名人员需携带本人二代身份证、户口本、学历证书原件及复印件各两份、近期一寸彩色照片4张、无无法乱纪证明到义马市千秋煤矿人力资源科咨询报名。2、经面试合格人员,报集团公司审核批准后,统一组织到指定医院进行入职体检后签订劳动合同。20 - 40周岁人员与千秋煤矿签订固定期限劳动合同,41 - 50周岁签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
工作地址:河南省义马市区
新年急聘【贴标签28/h】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
办公室后勤
3000-5000元/月
后勤
岗位职责:
1.负责办公室各类设备的日常检测与故障维修,保障办公设备正常运转;
2.承担办公区域环境维护工作,包括桌面清洁、地面拖扫、垃圾清运等,营造整洁舒适的办公环境;
3.统筹办公用品的采购、入库登记与保管发放,定期盘点库存,确保物资供应充足且账实相符。
任职要求:
1.热爱整洁,有良好的卫生习惯和环境维护意识;
2.工作认真负责,细致严谨,具备较强的执行力和责任心;
3.具备基础的设备维修常识者优先考虑;
4.能够吃苦耐劳,服从工作安排,有团队协作精神。
大厂后勤【周末双休】
4000-6000元/月
后勤经验不限中专及以上五险一金带薪年假节假日福利双休
工作简单,薪资稳定,不销售
八小时工作制,不加班
朝十晚七,周末双休,带薪培训
五险一金,带薪年假,近地铁站,多通道晋升
办公室坐班,工作内容简单轻松哦
后勤
3000-4000元/月
后勤学历不限
要求住宿在厂区,不接受外宿
薪资3500-4500
【工作内容】
-负责公司办公区域、公共区域的清洁卫生工作,保持环境整洁有序;
-定期对地面、墙面、门窗、桌椅等进行清扫和擦拭;
-及时处理垃圾清理及分类工作,确保环境卫生达标;
-配合其他部门完成临时性清洁任务。
【任职要求】
-男女不限,年龄在35-50岁之间,身体健康,吃苦耐劳;
-无不良记录,具备良好的责任心和团队合作意识;
-不限工作经验,有相关经验者优先考虑;
-能适应灵活的工作时间安排,服从工作安排。
影剧后勤
100-200元/天
后勤经验不限学历不限
济南五龙潭景区演出后勤协助
【内容】:演出后勤协助,非常轻松
【时间】:9:00~17:00
【薪资】:
12.17-2.23号 150/天
2.24- 3.2号 120/天
3.3号当天150
【要求】:18–30周岁
【位置】:五龙潭公园
!!!周三,周四(选一天)上午10点去培训,80,6小时,每周可预支300
负责员工后勤保障
5000-15000元/月
后勤经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理,确保后勤物资供应及时有序
2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作
3.管理公司固定资产及仓库物资,定期盘点,保障账实相符,优化资源配置
4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置,保障办公场所正常运转
5.对接物业、供应商等外部单位,做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本的文书处理和数据记录能力,能熟练使用办公软件
2.有责任心,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
3.具备一定的时间管理能力,能同时处理多项事务,适应快节奏工作环境
4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑,条件优秀者可适当放宽要求
5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先
医疗器械企业行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上档案管理物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理库房管理
岗位职责:
1. 负责医疗器械企业日常行政事务处理,保障办公运转有序。
2. 配合落实上级交办的工作任务,确保执行准确高效。
3. 与团队成员保持密切协作,协同推动项目顺利实施。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源。
2. 按时完成既定工作内容,注重操作流程中的细节把控。
3. 富有团队意识,能快速融入集体氛围,合力达成目标。
行政文员
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限
综合薪资:无责底薪2500+丰厚提成+奖金
工作时间:
9:00-12:00,14:00-19:00,每周日休息,法定节假日按国家规定休假
无需电话沟通,纯线上文字交流,定期组织团队建设活动
无需自行开发客户!无需开发客户!公司提供稳定客户资源及全套办公设备支持!
岗位职责:
1. 能熟练操作电脑,打字速度较快,年龄20-30岁左右,经验不限,新人享带薪培训,成长空间广阔。
2. 负责课程内容的引导,并为客户提供专业的课程介绍与解答。
3. 根据客户需求制定个性化课程方案,协助完成签约流程,岗位含销售属性。
岗位福利:
1. 入职即签订正式劳动合同。
2. 每日工作7.5小时,单休制,杜绝无效加班!
3. 享有带薪年假,行业高比例提成,综合月收入8000-1.5万元,上不封顶
医疗器械企业行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上档案管理物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理库房管理
岗位职责:
1.负责医疗器械企业日常行政事务,保障办公运作高效有序。
2.配合上级完成各项交办工作,确保执行准确且及时。
3.与团队成员积极协作,推动项目顺利实施。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能有效整合内外部协作资源。
2.能在既定时间内完成工作任务,注重细节与执行质量。
3.拥有团队意识,适应团队工作节奏,共同达成目标。
行政文秘职位
3000-5000元/月
经理助理3-5年本科及以上文字功底扎实熟悉公文写作规范3年以上秘书/助理经验良好文字功底日常行程安排经验优势普通话标准熟悉商务礼仪接待/外联文书起草
1、协助办理各类文件,负责起草领导讲话稿、报告、通知等文书工作;
2、承担会议筹备及会议记录相关事务;
3、落实领导交办的其他工作任务
行政文秘职位
3000-5000元/月
经理助理3-5年本科及以上文字功底扎实熟悉公文写作规范3年以上秘书/助理经验良好文字功底日常行程安排经验优势普通话标准熟悉商务礼仪接待/外联文书起草
1、协助整理各类文件,负责撰写领导讲话稿、报告、通知等文书材料;
2、承担会议筹备及会议记录相关工作
3、落实上级交办的其他工作任务
行政总监
8000-10000元/月
行政总监3-5年大专及以上管理10人以上团队大型活动组织经验大中型企业从业子公司/办事处管理经验
1.具备5年以上行政管理工作经历,有团队管理实践者优先
2.拥有出色的组织协调能力,能高效统筹多项任务与项目推进
具备良好的沟通技巧和人际交往能力,可与多元背景及层级人员顺畅协作
3.善于分析问题并作出有效决策,能在复杂情境中快速响应与判断
4.熟悉常用办公设备及软件系统,具备扎实的计算机操作与技术应用能力
栏目概述
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