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库房管理员
4000-5000元/月
材料员月结全职
建筑工地管理库房,会简单记录进出材料清单,每天给工人发放施工工器具,平时规整一下院子里的东西,年龄60岁一下,如有相关经验者录取年龄可适当放宽,管吃管住,发放公司购买意外险,工资月付 孔工
库管
4000-6000元/月
库管
岗位职责: 1. 负责仓库日常货品的接收、发放和保管工作 2. 执行物资的出入库登记及库存盘点,确保账物相符 3. 维护仓库环境整洁,合理规划物资存放区域 4. 协助完成库存数据记录与更新,配合相关检查 任职要求: 年龄45岁以下,会熟练使用电脑,会开车需持c1驾照 1. 具备良好的责任心和细致严谨的工作态度 2. 能够熟练操作电脑,适应信息化数据记录方式 3. 具备基本沟通协调能力,能与团队成员有效协作 4. 能适应仓库现场工作环境,具备一定体力作业能力
材料员月结全职
岗位职责 1、熟知公司物资相关管理制度,负责项国物资进场筹备工作,组织物资到货验收、入库、出库、退换货、降级领用,样品封存、损耗索赔工作。 2、负责库存堆放与管控全流程,定期开展月度、季度库存盘点。 3、负责组织物资用料统计、物资上报,按流程办理物资对账与结算手续。 4、负责废旧物资收集、存储及处置工作。 5、负责协调物资调配。 任职要求 1、学历大专及以上,年龄40周岁及以下,持有材料员相关证件优先。 2、具备建筑施工项目材料物资仓储管理实操经验3年及以上,熟悉工程主材、辅材、周转料收发管理流程。 3、熟练使用办公软件,可独立完成库存台账电子化登记。 4、身体健康,无重大基础疾病,能适应工地现场仓储作业环境;品行端正、责任心强、吃苦耐劳、做事细致严谨,具备良好沟通协调能力,原则性强,服从项目工作安排。
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限吃苦认真退伍军人
打杂、维修,全职工作,工作轻松。薪资2500~6000
后勤
2000-6000元/月
后勤3-5年学历不限退伍军人
后勤上的维修水电及杂活,
后勤维修维护
100-110元/天
后勤经验不限学历不限
学校宿舍的床,柜子,卫生间门窗等日常的维修维护工作。可以兼职。一周两三次
材料员月结
甘肃金塔中核城建招聘: 库管(具体薪资面试定) 库管要求:薪资6k-8k 大专及以上,年龄40以下,持有材料员相关证件优先 ,熟悉办公软件,可独立完成库存台账电子化登记,具备建筑施工项目材料物资仓储管理实操经验3年及以上
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业 2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理 3.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作,支持订单准时交付 任职要求: 1.学历不限 2.工作认真细致,责任心强 3.18-50都可以 工作地点在安徽
仓库管理员
3000-8000元/月
库管1-2人月结全职
【岗位职责】 •负责仓库日常货物的出入库登记与管理 •保持仓库整洁,定期盘点库存,确保账实相符 •协助完成货物分拣、打包及发货工作 【职位要求】 •不限经验,无学历要求,有责任心即可 •能吃苦耐劳,服从安排,具备基础沟通能力 年龄30岁以上 【工作时间】 •白班,具体时间班次面议 【薪资福利】 •综合薪资3000-8000元,多劳多得 •按月发放,准时无拖欠
后勤管理/司机
3000-5000元/月
后勤经验不限大专毕业生退伍军人
岗位职责: 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3. 有驾照会开车,能近路开出出差,协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
陇南康县招钢结构安装/打板、电焊,安装打板刷油漆维修手把焊手艺要好,抓紧联系。
300-400元/天
钢结构油漆工打板电焊1-2人
陇南市康县招钢结构安装/打板、电焊,安装打板刷油漆维修手把焊手艺要好,抓紧联系。
陇南 康县
7月22日 20:45拨打电话
陇南康县用个16吨吊车司机,泰里干活
吊车司机1-2人
用个16吨吊车司机,泰康县里干活
陇南 康县
7月22日 20:06拨打电话
陇南康县招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工1-2人周结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳焊工证
陇南市康县招氩弧焊
陇南 康县
7月22日 19:30拨打电话
陇南康县招种植工/杂工
种植工
陇南市康县招种植工/杂工
陇南 康县
7月22日 19:14拨打电话
陇南康县招种植工/杂工
种植工
陇南市康县招种植工/杂工
陇南 康县
7月22日 17:29拨打电话
后勤安保
6000-7000元/月
后勤经验不限初中及以下
岗位职责: 1. 负责工作区域的日常巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时响应,及时上报并协助处置突发事件 3. 维护责任区域内秩序与环境卫生,配合开展消防、安防等应急演练 4. 做好交接班记录,确保安保信息准确传递、台账完整可追溯 5. 协助完成基础后勤保障工作,如物资看管、临时接待引导等 任职要求: 1. 无犯罪记录,身体健康,具备良好的责任心与服务意识 2. 吃苦耐劳,能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3. 具备基本沟通能力与应急判断能力,退伍军人或持保安员证者优先 4. 学历不限,有相关工作经验者优先 5. 遵纪守法,服从管理,具备团队协作精神
后勤经验不限学历不限中山小榄,小榄东升蔬果仓库,蔬果电商仓提供住宿,包吃两餐接受凌晨上班
岗位:后勤普工岗 工作内容:负责现场整理折叠菜筐,撕箱标签,收筐简单活,能接受搬搬抬抬; 要求:35-55岁周岁; 薪资待遇:20/小时,月薪5000-6000 上班时间:03:00-11:30,月休2-3天 包吃住|每周可预支 500-800 ,入职办健康证! 当天安排住宿,免费包吃两餐(不在仓库吃有餐补15/一天)每个月20号发薪。
会务兼库管
4000-5000元/月
后勤1-3年大专
岗位职责: 1.负责会议服务,包括前期筹备、流程管控 2. 现场统筹管理,处理突发状况,保障活动安全、有序、高效进行 3.负责物资采购,验收及盘库 4.熟练掌握办公软件 5.完成上级交代的工作 任职要求: 1. 具备会务相关工作经验,熟悉行业流程与标准 2.具备良好的沟通协调能力、应变能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件,能独立完成方案及文档撰写 4. 责任心强,抗压能力好,可适应短期出差及周末/节假日工作 5.具备基础设计或视频剪辑能力者优先
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训,小白也可以,
后勤安保
6000-7000元/月
后勤经验不限初中及以下
岗位职责: 1. 负责工作区域的日常巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时响应,及时上报并协助处置突发事件 3. 维护责任区域内秩序与环境卫生,配合开展消防、安防等应急演练 4. 做好交接班记录,确保安保信息准确传递、台账完整可追溯 5. 协助完成基础后勤保障工作,如物资看管、临时接待引导等 任职要求: 1. 无犯罪记录,身体健康,具备良好的责任心与服务意识 2. 吃苦耐劳,能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3. 具备基本沟通能力与应急判断能力,退伍军人或持保安员证者优先 4. 学历不限,有相关工作经验者优先 5. 遵纪守法,服从管理,具备团队协作精神
保洁后勤
2000-3000元/月
后勤1-3年高中
岗位职责: 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位,及时报修损坏设备 任职要求: 1.工作认真负责,有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康,能适应基础体力劳动 3.无不良记录,服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.学历不限,年龄一般在18-40
后勤
4000-5000元/月
后勤本科
安宁某高校后勤管理处招聘工作人员2名 合同与高校直签,第一次签三年。符合条件懂得来找我! 任职要求: 1.全日制本科及以上,有相关工作经验者优先 2.35岁以内 薪资待遇: 1工资4300左右,五险一金,法定节假日
后勤
3000-6000元/月
后勤1-3年初中及以下全日制工作,不需要兼职,不需要包工退伍军人
1.物业水电暖维修工人,保洁工人。 2.全职工作有物业工作经验者优先。 3.薪资:3000-6000元/月。
库管包住包吃保险11-20人日结全职福利待遇好
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容: 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销! 5、新员工前期要来嘉兴本部报道,能接受再投递! 二、工作要求 1、18-50周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。 【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构: 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月, 结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目(如有):无 收费标准(如有):无 备注:,一般是10-100元,我司不收费,甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全.
后勤提供住宿+五险
3000-4000元/月
后勤
负责办公室接待,日常报表统计,会议纪要,活动策划,采买办公用品,接听电话。
成品保管员
4000-5000元/月
库管社保月结
岗位职责:负责仓库产成品的出入库登记,数量盘点、安排装车、票据核对等。 任职要求:男女不限,27岁以上, 岗位福利:4550元/月,缴纳五险 教育背景:全日制大专及以上学历 岗位经验:1年以上仓库管理相关工作经验
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上周结全职
新建appne18工厂,本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以!!!! ---------------------------------------------- 薪资待遇: 小时工:32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工:早8晚5,保底工资8000,有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放: 每月10号发工资,不压工资,人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教) ---------------------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金,不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-52岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在 江苏 长沙 安徽 湖北 浙江等等 具体咨询招聘孙经理
成品保管员
4000-5000元/月
库管社保包住3-5人月结全职
岗位职责:负责仓库产成品的出入库登记,数量盘点、安排装车、票据核对等。 任职要求:男女不限,26岁以上, 岗位福利:4550元/月,缴纳五险 教育背景:全日制大专及以上学历 岗位经验:1年以上仓库管理相关工作经验
材料员月结全职
早间准备:巡查仓库安全、确认设施状态,梳理当日待办订单 入库验收:核对到货信息与质量,录入系统后标识归位 在库管理:落实先进先出、做好货品防护与现场5S维护,跟进库存异常上报 出库发放:核验单据后精准拣货交接,同步更新系统留存凭证 盘点对账:当日单据日清,日常抽盘、月末全盘,保障账物卡一致 其他事务:提交库存报表、对接业务部门,落实仓库安全巡检
综合后勤主管
6000-8000元/月
后勤5-10年大专
1. 消防安全管理 - 负责养老院消防安全制度的制定、落实及日常监督,确保符合消防法规要求。 - 组织消防设施(灭火器、报警系统、应急照明等)的定期检查、维护及更新。 - 安排消防演练(每月至少1次),防汛演习(汛期每月至少1次)提高员工及老人的安全意识和应急能力。 - 排查消防隐患,及时整改并上报,确保疏散通道畅通、消防设备完好。 - 及时处理主管部门的工作要求,按时递交相关资料。 2. 综合维修管理 - 统筹养老院电梯、水、电、气、暖、门窗、家具等设施的日常维修及保养。 - 建立报修响应机制,确保紧急维修(如水管爆裂、停电等)30分钟内响应。 - 管理维修团队或外包服务商,控制维修成本,保障维修质量。 - 定期检查公共区域(如走廊、卫生间)无障碍设施,确保老人安全。 3. 物资采购管理 - 制定养老院日常物资(耗材、设备等)采购计划,确保供应及时。 - 比价采购,优选合格供应商,建立长期合作关系,降低采购成本。 - 监督物资验收、入库及领用流程,避免浪费或库存积压。 - 管理应急物资储备,确保突发事件应对能力。 4.其他综合管理 - 负责院内车辆管理;负责后勤团队人员日常培训及行政管理。 -配合院领导完成后勤预算编制及成本控制。 - 协调绿化、垃圾清运等外包服务,确保环境整洁。 - 处理突发事件(如停水停电、自然灾害等),启动应急预案。
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