招聘：浙江恒电建筑有限公司青阳分公司招聘：综合管理员浙江恒电建筑有限公司青阳分公司诚聘综合管理员2名，要求：30岁以下大专及以上学历计算机应用专业优先熟练使用Excel制表会制作PPT持有c1及以上驾照且会熟练驾驶退伍军工作内容：检修项目仓库管理、人资管理工作地点：平时在杨田开发区浙江恒电分公司仓储中心工作，检修时前往浙江恒电所属国内各地检修项目工作，检修工期2个月左右，结束后回杨田开发区基地工作试用期待遇：3个月4000元/月，外出检修时包吃包住，5000-9000/月联系人:李先生手机/：

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1. 负责制定并发布生产排程计划； 2. 负责监控生产进度，协调处理生产过程中的异常情况； 3. 负责需求评估及交付周期的确认与承诺； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 5. 需具备5年以上相同岗位工作经验，缺乏经验者请勿投递

职责： 1、依据既定的生产计划，跟进生产进度，配合计划调度完成生产任务的协调与平衡； 2、负责生产各项指标及成本数据的统计与分析，准确、真实、及时地完成相关报表的填报工作； 3、完善生产部门统计管理流程，做好统计资料的归档、保管及保密工作； 4、协助生产线开展后勤保障服务； 5、完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计类相关专业； 2、两年以上食品行业生产统计工作经验； 3、掌握金蝶财务系统的操作使用； 4、熟练操作电脑及常用办公软件；

生产管理岗 一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产线作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制及运营效率达成预期指标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业优化，有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线识别并处理问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 薪资范围：10000-15000元； （不封厂不隔离） 岗位福利 五险一金股权激励 员工食堂免费宿舍 晋升空间大节日福利 [工作地点] 河南省、山东省、辽宁省、内蒙古、吉林省、黑龙江

万盛广场赵记小花炒鸡来个配菜顶班200一天没啥生意一直干干到老板招到人为止合适的话也可以跟老板谈在这干联系:来经验足的

招聘舞台搭建兼职人员，薪资为200元/天。岗位要求：年龄40-60岁，吃苦耐劳，有团队合作精神，表现合格者可转为全职。工作时间：7:00至下午18:00，提供工作餐。工作内容：搬运、舞台及背景搭建等体力活。

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第六医院用晚班男护工，晚6到早7点，男患者简单护理，150一天

招聘振动压路机驾驶员一名，工作地点在东至县，要求年龄在60岁以内。

物业公司招学校项目体育器材保管员，地址台江福州八中，上班时间上午7：50分到12点，下午2点到6点，周末节假日全休，工资2500，寒暑假不用上班，有意联系

甘肃酒泉招聘管工组长，薪资550元，有核电经验者优先，需精通单线图考试。焊工薪资650元，要求二级片。管工薪资260元以上。以上工种每天饭补20元。管工班长薪资600元，要求有责任心、有能力。另招聘材料员，负责做台账报表，薪资面议。

找个门卫月工资5000千和材料员1万工作地点三亚李总

岗位职责 负责现场材料计划提报、进场验收、过磅清点；材料台账登记、出入库管理；对接供应商，把控材料质量。 任职要求 有工地材料管理经验，熟悉型材、管材等工程材料；责任心强，会基础办公。

爆破岗位全国多地高薪稳岗热招。 新疆·露天矿山【爆破员】到手薪资6500-7500元，福利包括五险、包吃住，额外补贴为四大法定节假日各500元福利，6-8月每月500元高温补贴。 山东·隧道项目【保管员/安全员】到手薪资6000元/月，福利包括五险、包吃住，每月固定休息2天。 西藏·多类项目【爆破员】薪资梯度为试用期6200-6800元，转正8800-9500元，福利包括五险、包吃住、月休4天可攒休，岗位津贴为班组长+600元/月、项目经理+2000元/月，满年发放600元交通补贴。 甘肃·井下金属矿【保管员】税后薪资5500元/月，福利包括三险齐全、包吃住，每年享30天带薪年假。 贵州·隧道/井下矿【爆破员/安全员】税后薪资5000元/月，福利包括五险、包吃住，公司持二级正规爆破资质，工作稳定。 内蒙·露天岩土爆破【爆破员】薪资5000-7000元/月，福利包括五险、包吃住，月休4天。 多地优质项目任选，持证优先，长期稳定上岗。

职责： 1. 依据市场部门下达的订单，制定生产计划（包括排产计划与采购计划） 2. 编制临时性计划（如打样计划、计划变更及应急处理方案） 3. 对日、周、月度计划的执行情况进行统计与分析 4. 负责相关计划数据的收集、整理、归档及汇报工作 任职资格： 1. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 2. 具备1年以上生产计划相关工作经验 3. 熟悉各类计划编制方法，熟练使用办公软件及ERP系统 4. 具备良好的沟通能力与责任心，品行良好 5. 不限性别 李：***********

【岗位职责】 1. 对车间生产过程的管控，根据生产计划的要求，合理分析车间产能，统筹协调公司各项资源，保证生产计划的准点交付； 2. 按照周计划的时间节点，督促车间严格按照计划执行； 3. 针对未按照生产计划节点执行的车间，导致下序车间等待或导致主机厂抱怨停线的，严格按照制度考核责任车间，并责令责任车间制定整改计划； 4. 在生产过程中，积极发掘的工艺、现场、工装等问题，导致生产效率低下的，及时制定整改计划； 5. ...

有制造行业生产计划相关经历， 生产计划制定，生产进度跟踪

【岗位职责】 1. 对接主机厂及下游客户的订单需求，结合车间产能、物料库存、交付周期制定滚动主生产计划与日排产计划，保障订单按时足额交付。 2. 联动采购、仓储、生产车间全链路节点，跟进物料齐套进度，动态调整排产节奏，平衡生产效率与库存周转目标，降低呆滞物料占比。 3. 监控生产计划执行全流程，及时响应插单、设备故障、物料缺件等突发异常，协调跨部门资源快速解决交付堵点，定期复盘计划达成率偏差原因并优化排程逻辑。

【岗位职责】 1. 根据订单需求编制生产计划和物料需求计划，确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 协调生产、采购、仓储等部门，跟踪生产进度，及时调整计划以应对变化。 3. 监控库存水平，优化物料周转，降低缺料及积压风险。 4. 分析生产计划执行情况，提出改进措施并推动实施。 5. 维护生产计划相关数据，确保信息准确及时。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能够有效协调跨部门工作。 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用办公软件。 3. 逻辑思维清晰，具备良好的抗压能力和责任心。 4. 有较强的执行力，能按时完成交办任务。 5. 具备团队合作精神，能快速适应工作环境。

岗位职责： 1、物料使用管理（生产报工、物料交接）； 2、料领用（通用件领用、退、补物料）； 3、物料状态跟进（尾料跟进。物料盘点）； 4、物料账务管控（BOM扣料异常记录）。 任职要求: 1、大专及以上学历，接受应届生； 2、相关工作经验者优先考虑； 3、适应长白班12小时工作制并依据公司业务需要配合加班； 4、思路清晰，执行力较强，具备一定的沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 统筹仓储全链路作业计划制定，结合到货预报、订单波次与配送时效要求，合理排布卸车、验收、上架、拣选、复核、发运各环节的作业节奏，保障仓内作业高效有序运转； 2. 负责库位资源的动态规划与优化，根据货品SKU属性、周转频率、存储条件合理分配存储区域，持续提升库位利用率，减少拣货路径损耗； 3. 搭建库存动态监控机制，定期组织盘点与库存健康度分析，针对滞销、临期、异常库存及时联动采购、运营端制定...

招聘：浙江恒电建筑有限公司青阳分公司招聘：综合管理员浙江恒电建筑有限公司青阳分公司诚聘综合管理员2名，要求：30岁以下大专及以上学历计算机应用专业优先熟练使用Excel制表会制作PPT持有c1及以上驾照且会熟练驾驶退伍军工作内容：检修项目仓库管理、人资管理工作地点：平时在杨田开发区浙江恒电分公司仓储中心工作，检修时前往浙江恒电所属国内各地检修项目工作，检修工期2个月左右，结束后回杨田开发区基地工作试用期待遇：3个月4000元/月，外出检修时包吃包住，5000-9000/月联系人:李先生手机/：

岗位名称：计划专员 岗位职责： 1、依据产品销售趋势，制定合理的库存采购方案，统筹规划亚马逊、Temu等平台的补货与发运安排，确保库存高效周转； 2、跟踪后端物流发运进度，协调解决发货过程中因通关问题导致的补货异常； 3、持续监控销量、在途库存等核心数据，及时优化计划策略，提前规避断货或积压风险； 4、调整库存配置结构，降低库存持有成本，提高资金利用率和库存流转效率，减少冗余与呆滞库存； 5、定期联合开发、销售等部门开展库存数据复盘，推进滞销商品清理与消耗，保障库存良性循环。 任职要求： 1、本科学历，通过大学英语四级，熟练掌握Office办公软件； 2、具备较强的责任意识，沟通顺畅，工作细致有条理； 3、具有基础的数据分析、逻辑判断及总结反思能力。 福利待遇： 1、五险一金：入职当月即按规定缴纳五险一金； 2、年度调薪：每年设置调薪评估机制，表现优异者可获得薪资提升机会； 3、晋升空间：晋升评审公开公正，支持员工在业务线与管理线上双向发展； 4、培训机制：新员工入职配备带教导师，助力快速融入团队，同时提供阶段性内部培训课程，增强岗位胜任力； 5、评优奖励：每半年及年度开展优秀员工评选，欢迎你成为其中一员； 6、带薪年假：工作满规定期限后，可享受对应天数的带薪年休假； 7、年底双薪：根据实际在职时长，年终发放相应比例的额外薪酬； 8、专项活动：公司每年划拨专项经费用于组织旅游等大型团队活动； 9、节日福利：在法定节假日及特定节日期间，为员工准备节日礼品； 10、文化活动：定期举办多样化文娱活动，营造轻松活跃的工作氛围，倡导认真工作、快乐生活理念。 工作时间：8:30-18:00/9:00-18:30 工作地址：合肥市经开区文峰中心44楼

地点:华南区域 职责:负责风电混凝土塔筒预制厂的物资计划制定、收发管理、库存盘点及供应商协调工作，确保生产所需物料及时供应，完善台账记录，强化成本控制与损耗管理。 福利待遇：薪资综合8-9K 入职住宿 六险一金 回家来回 节假日福利+法定三倍工资等；有晋升空间，通道透明，定期技术培训

1. 梳理并深入理解客户需求，预判其变化趋势，确保生产环节准确落实客户要求 2. 通过预警机制监控客户交付进度，实时跟进物料运输及交付执行情况 3. 统筹内部生产排程，在保障交付的前提下实现库存合理控制，并优化人力、设备、材料及供应商资源的协同准备 4. 评估并设定安全库存标准，动态监控库存水平，及时发起补库预警 5. 负责ERP、MES等系统中与物流相关的基础数据维护工作 6. 制定科学的原材料采购计划，跟踪到货进度，通过SAP系统下达采购订单，并每日向供应商发送订单信息 7. 监控外购件供应商的交货质量及物流服务商的履约表现，提出有效的改善方案 8. 评估供应商对产销计划的支持能力，推动实施纠正措施，开展产能核查并提前发出风险预警 9. 监控库存超上限或低于下限的零部件，及时响应现场异常报警 10. 协助完成工程变更涉及的系统文件更新（如BOM、物流会议资料等） 11. 按照工程变更流程管理产品变更生效时间，确保变更期间库存处于可控状态 12. 负责各类物料分析资料及相关文件的归档与管理工作 13. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具备三年以上汽车制造企业物流计划或供应链相关工作经验，熟悉JIT运行模式 2. 熟悉ERP系统操作，了解仓储物料在ERP中的账务处理流程 3. 工作态度严谨，具备良好的职业操守和责任心 4. 掌握基本的物流管理知识，了解供储及装卸作业流程 5. 熟悉所负责产品的零件编号、名称及其适配车型 6. 具备较强的沟通协调与问题解决能力，能适应加班及高强度工作节奏 7. 英语读写熟练，具备日常口语交流能力 8. 熟练使用计算机及MS办公软件，有生产制造或汽车零部件行业背景者优先

岗位职责： 1、依据业务部门订单，结合合同约定的产品数量、交付周期及公司实际生产能力，制定生产计划，并下达至相关执行部门。 2、每日跟踪生产进度，定期组织生产部、品质部召开生产协调会议，核对生产完成进度与计划匹配情况，推动各环节按既定计划实施。 3、统筹生产过程中各环节的协同工作，结合客户需求与现场生产状况，向主管领导反馈生产进展，并根据实际情况提出生产计划调整建议。 4、制定外协件的生产排程，统筹其回厂后的衔接安排及相关数据统计工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握统计学相关专业基础知识； 2、具备两年以上本岗位或相近岗位工作经验； 3、具备良好的计划落实能力、数据分析能力、信息采集与处理能力，以及较强的逻辑思维水平

1. 根据车间的工时、负荷计划，编制各车间月、周、日生产计划； 2. 根据生产订单、生产计划和车间需求，及时编制物料需求计划； 3. 跟踪各车间生产作业计划的进展情况，随时掌握订单生产进度状况； 4. 根据现场生产状况和物料供应情况，及时调整产线计划，满足出货要求； 5. 收集统计生产过程中的异常问题，召集会议商讨改善措施； 6. 受理市场部的订单任务，及时安排订单生产，保证订单交货期； 7. 完成部门经理交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1. 根据公司实际情况，组织制定、修订生产计划管理制度，对生产计划执行过程中的制度、流程进行优化。 2. 按照市场预测，确定生产的产品种类、数量，并及时做好相应的准备及对生产数据的分析工作，及时改进生产计划排产依据。 3. 根据企业的生产经营战略和生产目标，制定年度生产计划。 4. 根据销售订单情况，结合产能状况，制定月度总生产计划。 5. 根据各车间的生产状况，将总计划分解为各车间的生产计划。 6. 负责车间物料到货计划、出货计划的审核。 7. 负责车间停线检修计划的审核。 8. 执行与监督月度计划，协调处理生产过程中的异常情况，协调各方资源，及时处理紧急订单，确保完成生产任务。 9. 监控库存情况，控制合理库存，督促货物的及时装运。 10. 及时对呆滞物料进行分析，必要时召开会议，对呆滞物料进行处理。 11. 完成订单交期的评审工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年以上生产计划工作经验，其中管理经验不少于2年。 2. 精通生产计划排程、物料控制，熟悉产品生产流程。 3. 掌握小批量多批次生产计划管理的特点和要求，熟悉MRP系统及办公软件。 4. 具备良好的团队管理及领导能力，有较细致的耐心及与人沟通、协调能力，优秀的团队协作能力。

1、男女不限，30∽45岁，大专以上学历； 2、有注塑生产计划安排工作经验。