1. 前期开工阶段图纸管理：接收、登记、发放施工图纸、变更、技术协议，做好版本管控，作废图纸回收，建立图纸台账。 2. 资质收集：收集参建单位资质、管理人员证件、特种作业人员证（焊工、无损检测、起重等）报审监理、业主。 3. 开工资料：整理施工组织设计、专项方案、技术交底、图纸会审纪要、设计交底记录，完成报审签认。 4. 建立台账：建立材料设备、焊接、无损检测、试验、变更签证、文件收发、借阅台账；纸质+电子双套管理。 5. 施...

【岗位职责】 1. 负责信息的收集与整理，确保数据准确完整 2. 负责与持证人的沟通工作 3. 负责与企业沟通达成合作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责文件的收集、整理、提交等工作。 2. 完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。 2. 具有良好的团队合作精神，责任心强。 3. 工作有条理，有较强协调能力。 【工作时间】 8:15-17:30，月休6天

【岗位职责】 1. 负责雨污水管道非开挖修复项目资料收集、编写与整理。 2. 日常对接外业班组上传的CCTV、QV检测视频以及管道草图，将视频中的缺陷进行整理、判断管道缺陷等级；检查班组上传的草图，必要时绘制补全CAD管线图。 3. 根据业主对最终成果报告的要求，利用公司的AI平台制作管网修复报告或者管网混接报告，并且检查报告合理性正确性，对最终的成果资料汇总、移交、归档等。 4. 测绘数据入库工作。 【岗位要求】 1. 此岗位需要跟着项目驻场，项目基本在华中华北东北，少量云贵川地区。 2. 大专以上学历，1年以上资料员工作经历，本科学历可放宽相关经验要求；给排水、建筑、工程管理、测绘、工程造价等相关专业。 3. 具有较强的责任心，认真细致，能够根据收集到的资料进行必要的数据分析。 4. 会使用CAD绘图软件、熟练操作WORD/EXCEL。 5. 做过测绘内业资料，熟知测绘内业知识、有数据入库工作经验者优先。

国网电力工程施工资料员

岗位职责： 1、全过程资料管理： 负责房屋建筑项目自开工至竣工期间各类工程资料（包括技术核定单、设计变更单、施工日志、试验检测报告、验收资料等）的采集、编制、分类、归档及存档管理工作。 2、专项手续报验： 掌握房建项目实施流程，配合完成施工许可、质量安全监督登记等前期报建工作，以及各阶段分部分项工程和整体竣工验收的相关报审与手续办理。 3、材料管理： 负责对进场建筑材料、构件配件所附质量证明文件（如产品合格证、检测报告等）进行收集、核对与整理，确保资料与施工进展保持同步。 4、文件与会议管理： 对接监理单位、建设单位及质监机构，及时完成资料报送、问题整改及签章确认，保障施工与资料进度一致。负责项目部各类文件、图纸的收发、登记与归档；参与工程相关会议，准确记录并形成会议纪要。 5、竣工资料移交： 项目完工后，独立或牵头完成竣工资料的系统整理，编制移交清单，确保资料齐全、合规，并顺利通过档案馆及相关主管部门的审核与归档交接。 任职要求： 1、学历专业： 大专及以上学历（持有资料员上岗证书），土木工程、工业与民用建筑、工程管理、档案学等相关专业背景。 2、经验技能： 熟悉房屋建筑工程资料管理流程、常用表格及行业规范。 了解所在地建设行政管理部门及城建档案机构对竣工资料编制与归档的具体要求。 熟练操作CAD、Office办公软件及工程资料管理系统，具备识图能力。 3、关键素质： 具备高度的责任意识和良好的条理能力，能保证大量技术文档的完整性与准确性。 拥有较强的沟通协调能力，可与项目团队、监理方、业主等多方顺畅协作。 服从项目工作安排，能长期驻场办公，适应现场施工环境与生活条件。

电力工程施工资料员

【岗位职责】 1. 负责公司资料的整理和归类，确保信息的准确性和及时性。 2. 使用办公软件进行日常文档管理，包括但不限于数据录入、文件处理等。 3. 对资料进行核对和整理，确保信息的准确无误。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织能力和细心，能够高效完成资料整理任务。 2. 熟悉办公软件的操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效沟通。 【工作时间】 9:00-12:00 13:30-18:30，周末单双休轮班，法定节假日正常休息，带薪年假。 【福利待遇】 不定时下午茶、聚餐、团建、节假日福利等。

【岗位职责】 1. 负责仪表制图相关技术资料的整理、归档与维护 2. 协助完成图纸文档的标准化管理及版本控制 3. 配合项目需求提供准确的技术资料支持 4. 懂电子电路 【岗位要求】 1. 熟悉常用办公软件，会CAD 2. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务

招聘持有登高证的人员，明天有工作安排，薪资为350一天。有意者请报名。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

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开封西郊座椅厂，物流工负责分拣，备货，发货，出库不上流水线员工18-45岁一天198住宿补贴100/月电话同微

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、编制、编号、归档及台账管理。 2. 协助完成施工过程中各类报验、签证、变更等资料的编制与报送。 3. 跟进工程图纸、技术文件、会议纪要等资料的收发与登记。 4. 配合项目验收、审计及竣工资料移交工作。 5. 部分岗位还需配合政府审批手续办理、材料进场质量证明文件管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程、工程管理、土木工程等相关专业优先。 2. 1-2年以上工程资料管理经验，有完整项目竣工归档经验者优先。 3. 熟练使用工程资料软件（如恒智天成、筑业、广联达等）、CAD、Word、Excel；部分岗位还要求会做工程量计算或预结算。 4. 持有资料员证优先，没有的需配合报考。 5. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能对接施工、监理、政府及内部部门。

招聘岗位和要求： 1、岗位需求：项目报价资料员 2、任职要求：年满20-30岁，大专及以上学历；熟练操作办公软件；踏实、细心、有责任心；沟通协调能力良好。 3、工作内容：（1）项目询价、报价。（2）项目全流程资料收集、整理、归档、保管，与相关部门沟通协调。（3）设备维保资料收集、记录、验收等，另相关工作协调。 （4）各部门项目协调事务等。 4、工作时长：6天8小时制。 5、工资待遇：200元*26天=5200元，全勤200/月、交通食宿补贴300/月，平均综合月收入5700。 6、保险：购买社保（五险）。 7、业务范围：水泵、机电安装项目、管道水电安装工程，均为厂区内部工程，非市政工程。 8、工作地点：主要工作地点深圳市光明区 9、注意事项：涉及加班，能接受晚上加班。涉及外出送文件，能接受外出任务。

高速公路资料员，涉及灌注桩，6公里

上海电气惠水摆金岗度一二期风电场升压站所有士建资料，能独立完成所有资料，薪资待遇7000-8000.

中铁七局G4京港澳岳长扩容土建3标（汨罗）招聘高速安全资料员，要求熟悉湖南高速平安工地、双重预防机制、一会三卡、安全费台账、2021版高速归档范本，能独立迎监理、省交通质安局检查，包吃住，待遇6500-8000面议（20-35资料员）

【岗位职责】 1. 负责信息的收集与整理，确保数据准确完整 2. 负责与持证人的沟通工作 3. 负责与企业沟通达成合作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 【工作时间】 朝九晚六点半，周日固定单休，节假日正常放假 【福利待遇】 不定时下午茶、聚餐、团建、节假日福利等

整理文档 协助理赔 招聘工作

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包括订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存数据，为销售决策提供有效数据支持 3. 快速响应客户诉求，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接相关部门，推动跨部门协作，确保交付时效与准确性 5. 梳理并推进订单管理流程优化方案，持续提升工作效率 任职要求： 1. 具备一年以上订单管理或相关岗位工作经验 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，了解电商平台订单操作规范 3. 具有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推动问题解决 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏锐度，能够主动总结并提出改进建议

岗位职责: 1.负责各类信息的搜集、归类及核对工作。 2.按要求执行上级交办的日常行政事务。 任职要求： 1.性格沉稳，细致耐心，能高效完成各项指派任务。 2.具备较强的协作意识与沟通技巧。 3.适应能力强，能够迅速融入工作氛围，拥有良好的统筹与协调能力。

岗位职责: 1. 负责信息的搜集、归类及核对工作。 2. 完成领导交办的其他日常行政事务。 任职要求： 1. 工作细致耐心，责任心强，能高效完成各项任务。 2. 具备良好的沟通意识与协作能力。 3. 适应能力强，能够迅速融入团队，具备一定的统筹与协调素质。

岗位职责： 1、全面负责公司各项综合事务的统筹协调，保障部门间协作高效、运转有序； 2、建立并持续优化行政管理体系与流程，推动工作效率提升和执行效能强化； 3、主导人力资源全模块工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效管理及劳动关系维护； 4、负责日常行政管理工作，包括办公场所维护、资产管控、物资采买等，确保后勤保障到位； 5、应对突发情况，及时提供支持方案，协助管理层保障企业运营平稳推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理学类相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上行政或人力资源领域工作经验，具有团队管理背景； 3、拥有优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能有效解决多维度问题； 4、掌握国家劳动法律法规知识，具备较强的合规意识与风险防控能力； 5、精通各类办公软件操作，具备扎实的数据处理与分析能力。

肯吃苦，学习能力强

要求长期工作积极有无经验均可！

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定有保障。 2、带薪岗前培训：提供专业且系统的培训支持，零经验也可快速掌握工作内容并胜任岗位。 3、额外补贴发放，享受年终奖、节日礼金、五险一金缴纳、团队建设经费、法定休假、带薪年假等多项员工关怀政策。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 周末实行单双休轮换，每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 2、工作态度端正，细致负责；具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，乐于学习与分享。 3、单位注重稳定性与发展持续性，优先录用寻求长期发展的人才；公司平台广阔，办公环境舒适，团队氛围融洽，新员工有指导，老员工传帮带，晋升机制公开透明。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车险续保方案建议。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出出差、跑客户或承担业绩任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外享有多种福利：年终奖金、节日礼品、住宿支持、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日及带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于与人沟通互动，有服务意识，做事细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），采用单双休轮休机制，不强制加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有全部法定节假日休假权利，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假等待遇。

国家电网输电线路资料员，技术员