【商洛天汇新型建材有限公司-招聘启事】质检员1名1、工作内容：建筑材料检测及试验2、薪资福利：4000-5000元/月（）3、学历要求：大专及以上4、，35岁以下，身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心。5、以上招聘人员公司统一食宿6、联系电话：7、单位地址：商州区刘湾街道办事处向西200米（永固商混站院内）

商洛市山阳县招安全员/安全负责人

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【户县座椅新厂】5500-6500 —————————————— 【岗位要求】 20-45岁，员工，有汽车厂相关经验最好。 【工作时间】8点-8点，得接受两班倒 【工作内容】总装岗位，发泡岗位 【薪资待遇】20/时，7天以上每天可以借支100元，综合工资5500-6500元，！ 【吃住情况】中午/下午提供免费工作餐2顿；4-6人间空调宿舍150/月，独立卫生间含热水器，，水电均摊。 【面试时间】明天面试下午1.30集合 ——————————————

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【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 [薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 厂区地址：江苏-苏州

[庆祝]咸阳新区厂‬招聘[庆祝] [玫瑰]优势 ： 全坐岗！新区厂‬环境好 [玫瑰]优势 ：恒温车‬间，车间环‬境好，干净无‬噪音！宿舍空‬调独立卫浴！ 缴纳五险！ [玫瑰]公司主‬要生产：电光通‬信无器源‬件的研发和销‬售，光通讯‬领域光模‬块，光学核‬心器件，（集成器‬件，光电开关）为主！ [玫瑰]面试时‬间: 周内下‬午 12：00厂区面试！男女不‬限！！面试比‬例男女3:1 面试需‬带本人身份‬证原件，12：30准时刷‬系统，无身份‬原件，无法面‬试）！！！ [玫瑰]一、招聘要‬求：女生 18-45岁，男生 18-38岁，必须会‬识字，会写26个文英‬字母！ [烟花]招聘岗位：作业员 [烟花]工作时‬间：08:30～20：30 中午吃饭‬休息1小时，下午吃‬饭休息半小时，正常每‬天算加班2.5小时！一个月倒班一次！ [福]二、员工福‬利 [红包]福利待‬遇：餐补10元/餐，一天贴补‬两餐共计20元/天，厂区‬里面有餐厅，公寓‬宿舍独立卫‬生间，空调热‬水器齐全。住宿费‬用：6人间150，水电费‬平摊！ [红包]薪结资‬构:（基本底薪2250元+技岗能‬位（100-300元）+绩‬效浮动，根据岗‬位，绩效不等100元起）加班费（周内1.5倍、周末2倍、法假定‬日3倍）+特岗津贴（100元~150元）+超产奖0~1000元上以‬不等，多劳多‬得+夜津班‬贴15元/天）！ 月综合：5000元—6500元 [红包]每月5号发放‬薪资、年底享‬有年终奖。 [玫瑰]面试地‬址：咸阳高‬新区 注：面试必‬须带自己本人‬身份证原件！！！带一只黑色‬签字笔！！！ 飞秒光电-长期工 飞秒光电-长期工 —————————————— 重大好消息即日起男女不限 重大好消息即日起男女不限 —————————————— 全坐岗 不穿无尘服 有长白班岗位 —————————————— 岗位：器件、装卸夹、球抛、研磨 要求：男女不限，男工18-35岁，女工18-42岁（装卸夹36岁以下），40-42岁必须有飞秒同行业工作经验，显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干，裸眼视力达到0.6-0.8及以上 作息时间：倒班、白班、夜班岗均有 综合薪资：4700-6500元，每月18号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时 试用期：2376底薪+加班费+全勤奖 转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 食宿福利：白班吃饭免费，夜班不管饭补贴30元，试岗7天安排宿舍，，水电均摊 员工入职需提供无犯罪记录证明 —————————————— 面试时间：周一至周四 13:00面试 面试地址：陕西省西安市发展大道-厂区东门 —————————————

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旺季在招:长期工、短期工 年龄18-50周岁 一、工作时间：8-10小时其他时间自由，长白班/两班倒都有 二、工作内容：做饮品的包装、扫码、贴标、封口等岗位 三、招聘要求： 学历不限，身体健康，无案底，无须经验、操作简单 四、吃住福利待遇： 1、住宿免费4-6人间宿舍（空调、热水器、独立卫生间等） 2、入职满一周后可预支工资~300-500不等

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

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助检20-45岁，路桥相关专业。试验检测人员薪资福利:检师8000-12000、助检6000-8000、无证4000-6000，五险加交通、电话补助工作地址:项目在甘肃、河北

检师须持道路或桥隧专业证并注册，做隧道超前地质预报、监控量测、锚杆质量检测、高边坡监测。在杭州、攀枝花、南平、遵义、武汉等地项目招检师、助检薪资福利:检师9000、助检7000，吃住全包工期3-4年，每3个月休12天工作地址:浙江杭州等地

试验检测人员助检或检师，道路、桥隧专业，2年以上经验、能独立开展业务，接受长期驻外。试验检测人员薪资福利:年薪9-15万，面议工作地址:浙江嘉兴

检师须持道路或桥隧专业证并注册，做隧道超前地质预报、监控量测、锚杆质量检测、高边坡监测。在杭州、攀枝花、南平、遵义、武汉等地项目招检师、助检薪资福利:检师9000、助检7000，吃住全包工期3-4年，每3个月休12天工作地址:浙江杭州等地

工作职责： 1.依据实验方案规范开展金属材料性能检测及工艺参数验证等相关实验，确保测试数据准确且可复现。 2. 承担实验仪器的日常保养与校验工作，维持设备正常运转，并如实登记使用情况。 3. 按要求记录实验全过程及结果，编制完整的实验报告，为研发提供可靠的数据支撑。 4. 配合落实实验室安全管理措施，严格执行操作规程，杜绝安全事故发生。 任职要求： 1. 大专及以上学历，材料科学、机械工程、化学等相关专业者优先考虑。 2. 有实验室实操经验，掌握常用检测设备（如硬度计、拉力试验机等）的操作技能。 3. 工作认真细致，具备较强的數據分析和报告编写能力。 4. 熟悉金属材料性能或机械加工工艺者优先录用。

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1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；

【岗位职责】 1. 负责生产许可证、保健品卫生许可证、体系认证等证件办理及备案，品尝会组织、会议内容追踪，指标精准率共享、上报。 2. 负责质量管理体系和食品安全体系运行监督工作。 3. 负责公司体系内外部审核、跟踪整改和实施验证。 4. 负责对体系基础知识宣贯、验证。 5. 负责技术文件、工艺标准等文件的管理、更新下发、过期销毁工作。 6. 负责型检报告、技术文件、制度和记录的备案、归档。 7. 负责工厂质量追溯体系建立及维护、改进、提升，参与工厂QC专项改善活动，提升质量水平。 8. 负责相关计量仪器设备的检验与证书更新，保障仪器设备良好有效运行。 9. 负责追溯系统出厂数据的录入，验证追溯系统更新情况及体系的有效性。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书及安全操作规程，确保产品质量与生产安全 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及5S现场整理工作 4.配合质检人员进行自检、互检，及时反馈异常问题 5.积极参与岗位技能培训与考核，持续提升操作熟练度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应10小时制及弹性加班安排 2. 不限经验，愿意学习，服从管理，责任心强 3.能适应制造业生产环境，具备基本识字与计算能力 4. 无不良记录，能长期稳定工作 5. 接受公司统一安排的岗前培训及半年期考核晋升机制

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岗位职责: 1、开展室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配合比及混凝土配比等相关实验； 2、执行现场建筑密度测试与压实度检测，并完成数据记录、分析与汇总； 3、通过实践掌握试验过程中各类仪器设备的操作与使用方法； 4、具备基础电脑操作能力，熟练运用办公软件，参与编制试验周报、月报、年报等技术报告； 招聘要求: 1、大专及以上学历，工程类、建筑工程等相关专业优先； 2、熟悉工程建设常用原材料检测的基本流程与作业规范； 3、具备良好的沟通协调能力和一定的学习适应能力； 4、实习表现突出者有机会转为正式员工。

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