司机调度，弹性工作时间。 包吃住，有无经验均可，公司统一培训。 只招

岗位职责: 1. 负责在运满满平台上给司机配货 2. 协调配送计划，优化运力配置，提升整体运作效率 3. 监控运输过程中的关键节点，及时处理异常情况 4. 登记相关台账， 5. 与相关部门协作，确保物流服务质量和时效 任职要求： 1. 性格外向，抗压能力强。 2. 熟悉物流运输基本流程，有较强的应急处理能力 3. 工作认真负责，具备较强的数据敏感性和分析意识 4. 能熟练使用办公软件及相关信息系统 5. 具有较强的服务意识和团队合作精神

主要负责车辆安排 1，用车需求预测和资源整合，确保运力供给与需求的动态平衡 2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单，时效要求，及车辆属性，优化线路。 3,动态运力，监控实时订单增量与运力闲置情况，及时调整派单策略，确保运力利用率最大化。 4，交付闭环 5,异常问题处理

云物流调度专员客服电话销售培训上岗工作比较轻松自由需要自律性强的人，男女不限无经验培训上岗

招聘：搅拌楼操作工（五险一金+包吃） 薪资：5000~8000元/月 岗位职责： 1. 操作搅拌楼生产设备进行生产。 2. 协调各工地生产方量的先后送货安排与沟通。 3. 对生产出的混凝土进行质量监控，确保符合要求后方可放行车辆。 4. 服从公司的安排管理，对工作认真负责。 任职要求： 1. 初中以上学历。 2. 视力良好。 3. 要求有搅拌站搅拌楼工作经验，要熟练工3年以上同岗位工龄的 4. 能够熟练操作搅拌楼生产设备。 5. 具备良好的沟通协调能力。

南京雨花台区招工混泥土搅拌站/杂工

镇江市丹阳市招通风安装/维修 招通风小工中共大工各一人，活在镇江。7-10天人走账清

自己家门店招人，真正的日结，再说一遍 日结！ 工作内容：负责店里的小物件专送！无需搬运，配车！ 日保底300-500 可以日结，可以日结！ 人走帐清概不拖欠！提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机齐全

J4HL0003 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

️南京新港 招聘要求：18-45岁，主要做车载类电子显示屏生产，坐班为主，少量站班 ️长白班，后期可接受倒班， ️薪资待遇：月结20元/时：每周可发薪800；表现好的可以申请转企业正式工，缴纳五险一金，转正后综合工资6000-8000元 ️吃住体检：免费工作餐，免费住宿，吃住在厂，指定两家医院普通入职， 注意事项离职一定要办理离职手续 面试时间下午1点30

【苏世博】男女工7000元！ [红包][红包]白班264/班+夜班276/班！ [红包][红包]六个月后，可交公积金！ 操作工（约7000元） — 男为主，女少量，18-37岁（身份证上1989年以后），超龄不要，初中及以上学历； — 有工厂+倒班+流水线+装配/操作工作经验，接受12小时倒班站立工作模式。 — 环境好，大部分车间有空调哦！ — 入职需要提供无犯罪记录证明； 不接收：苏世博离职返岗！纹身/夫妻工/犯罪记录 工作时间：12小时两班倒（白班计薪11小时，夜班计薪11.5小时），两周一倒班，月休2～4天。 薪资待遇：工价24元/时+绩效奖200元（当月出勤满200工时+无违纪违规），约白班264元/班、夜班276元/班，根据具体出勤工时计算。 工作地点：南京市江宁空港开发区蓝天路388号。 月收入7000元左右，每月10号发工资！ 工资以外，奖金福利如下： 1.免费工作餐 六个月后可交公积金，具体根据单位安排！ 2.宿舍5人间，就在厂旁边，环境一般，对住宿环境要求高的不安排；入职前2个月住宿免费，只需平摊水电费；第三个月起扣住宿费200/月+水电平摊； 3.享受法定节日福利。 4.提供免费通勤班车（岔路口/胜太路/百家湖/诚信大道地铁站/空港公寓）。 5.表现优秀可转厂里正式工。 6.入职不体检！入职不体检！ 提供食宿+10号发薪+五险一金+入职不体检！ ️️录用后当天安排宿舍！

【招物流调度员】男女不限，要求25一40岁，会用电脑，有物流工作经验优先，工作时间8:30到17：00午休，单休工资3000提成上不封顶。工作地点：丰南汽车站附近。

招聘拖车调度员一名，要求年龄在20至35岁之间，熟练使用手机，普通话标准，有责任心，有耐心。另招聘B证驾驶员两名，负责全国范围内的拖车驾驶工作。

岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保各环节高效衔接 2. 监控调度系统运行状态，及时处理突发异常及资源调配需求 3. 与司机、仓库、客户等多方保持顺畅沟通，准确传达指令并反馈执行情况 4. 记录调度数据，定期整理分析运行效率，提出优化建议 5. 遵守安全与合规要求，落实调度操作规范及应急预案 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑判断能力 2. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度信息系统操作 4. 责任心强，抗压能力好，可适应轮班或应急响应工作节奏 5. 具备基础数据分析意识，能从调度数据中识别关键问题

山东省·济宁市物流调度员：保证作业面整洁有序。薪资面议，，交通补助，年龄18-50岁。长期有活；按流程规范作业，节日福利

找物流调度员岗，地点山西朔州，工资面议，买工伤险，日结；保证作业面整洁有序，长期有活，全勤奖；自带常用工具，与同事协作推进进度

岗位分类：物流/仓储 - 物流专员/助理 【岗位职责】 1. 负责港口现场跟进出口车辆装箱作业，包括现场车辆拍照、资料拍摄及照片整理归档； 2. 每日统计装箱车辆数据，独立使用Excel制作并更新台账表格，做好每日汇总工作； 3. 核对车辆、装箱及出货信息，确保数据准确、无遗漏； 4. 整理每日作业资料并进行存档报备，配合现场调度完成日常工作； 5. 协助完成简单的现场对接、数据登记、资料整理等辅助性物流工作。 【岗位要求】 1. 优先录用应届生，接受无经验者，要求性格踏实稳重；2. 持有驾照且能够熟练驾驶者优先录用； 3. 熟练掌握基础电脑操作，具备Excel表格录入及统计能力； 4. 做事细心、责任心强，对待数据严谨不马虎； 5. 能接受港口现场外勤工作，只招全职人员，不招兼职； 6. 上班时间为早8点固定到岗，下班时间根据现场装箱进度弹性安排，需能接受弹性工时。 【福利待遇】 1. 全职保底薪资6500元，另有提成，多劳多得，收入稳定可观； 2. 公司提供住宿（包住），减少生活开销； 3. 白班岗位，无通宵夜班； 4. 供应链物流业务长期稳定，岗位踏实，业务量大。 【工作地点】 本地港口物流作业现场 【重要岗位说明】 注：本岗位不是纯室内坐班！需要跑港口现场拍照、核对车辆装箱情况，并结合文职台账工作。 上班固定早8点，下班时间随现场作业进度弹性变动，接受不了下班时间不固定请勿投递。 本岗位适合想长期稳定、愿意积累港口物流经验的应届生。

️南京京东全年小时工240/天，后工资日结 ，需配合加班。 ️提供免费住宿，长期日结，水电费平摊 生鲜冷链仓220/天，加班18/小时。 上班时间，根据仓库安排配合加班 岗位现场随机分配，班次以仓库通知为准。 ️男女不限18-43岁，工作内容：拣货，打包，认识26字母。 备注:全年小时工， 地址:南京溧水直播基地/郭庄都可以安排

岗位职责： 1）配合供应链总监开展计划、采购、质量及物流相关数据的整理与分析工作。 2）负责记录并跟踪供应链负责人相关的培训安排及会议纪要内容。 3）协调推进各部门待办任务的执行进度，汇总并反馈各环节存在的问题。 岗位要求： 1）全日制本科毕业，数学或统计学专业优先，理工科背景者更佳。 2）熟练掌握Excel，能灵活运用常用函数（如VLOOKUP、SUMIFS）、数据透视表、图表制作及数据处理功能。 3）具备3-5年工作经验，表现优异者可放宽至1-2年。 4）有采购、质量控制或物流领域工作经验者优先考虑。 5）需适应频繁出差至全国各地。 入职即缴纳五险一金，工作时间：9:00—18:00，周末双休

1， 招龙潭仓管兼配货员，长白班 一，负责库房货物的进出库统计 二，货物的接货，验货。 三，每日按货单配发货物。 四，负责仓库定期盘点。 18-50岁，8：00-18：00或加班，17+2（饭补）/小时 要有责任心，服从现场管理。

申通快递招聘 装车岗位：6500-8500元 分拣岗位：6000-7000元 拆包岗位：6500-7800元 集包岗位：6000-7000元 供件岗位：6500-7000元 【岗位要求】： 男女不限；20-53 周岁；20-48 周岁。不限学历，不认识字也可以，不限经验，新人可带，小白上手快，会使用智能手机。 【工作时间】： 1、中班班次：晚24-12点 2、小夜班次：晚19-6点 入职时可任选一班次不倒班 【福利待遇】： 1、提供食宿，员工宿舍4-6人间，配有空调，24小时热水，独立的卫生间，干湿分离，饮水机，洗衣机等；入职3天后可在员工食堂免费刷脸就餐；住宿免费，水电平摊。吃住都在园区 2、工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，满两年200元/月，500元封顶； 3、节假日加班费，员工集体生日会等。

1、规划企业物流发展战略，优化配送网络结构，提高运输效率； 2、统筹原辅料进厂、成品出库及厂内流转的全过程管理，保障物流时效性； 3、牵头推进物流自动化项目（如无人机、无人车应用），提升操作效率； 4、推动数字化系统建设（如TMS/WMS系统对接），实现物流全流程可视化管控； 5、管理现有第三方物流服务商，开展KPI考核与绩效评估； 6、拓展新的第三方物流客户资源（如食品、快消品行业企业）。

招聘岗位: 1、分拣扫描供件集包破损员： 6000-7500元/月。 2、装卸岗： 6500-9000元/月。 3、拆包倒包岗： 6800-8500元/月。 工作时间：全天班， 福利待遇： 住宿4-6人间，电费舍友均摊，独立卫浴，空调，洗衣机 餐费补助396元，标准餐6.6元/餐，包两餐 一个月两天公休，法节正常休。 每个月15号发上个月工资，缴纳南京五险。 满一年工龄奖100元/月、生日福利、节日福利。

【岗位职责】 1. 经营提升：站点的市场与客户信息分析，以确定不同类型站点和路区的经营策略落地计划。 2. 运营保障：风险站点帮扶、路由规划、底盘能力建设；对风险隐患进行预判并及时协同相关部门处理。 3. 团队管理：团队日常管理及人才梯队建设，核心关注满编率、胜任率、稳定性、继任者。 【岗位要求】 一、经验要求 具备物流/快递业务管理经验和团队管理经验。 二、能力素质 1. 损益分析改善能力： 1.1 损益分析：清楚本片区损益结构，能深入理解本片区的损益结构（收入、成本、利润等关键财务指标）；1.2 损益改善：通过数据分析识别经营问题，并结合市场、业务、管理等因素，制定有效的经营决策，以优化片区盈利能力的能力。 2. 市场拓展及收入提升能力： 2.1 市场分析：具备敏锐的市场洞察力，能从行业角度系统分析所在区域市场分布，了解所在区域市场，产业产地带，工业区，TOP市场以及敌人倍差情况，并能够从专业视角进行业务策略调整； 2.2 开发市场：能够开发新客户/新渠道，通过高效布局及资源整合提升区域市场占有率，推动散单，操作地与整体收入持续增长，实现区域业务规模化突破。 3. 团队管理能力： 3.1 人才梯队建设：能够基于各岗位任人才画像、识别，培养本岗位继任者并确保省区内各关键岗位“一岗一储备”； 3.2 团队培养：熟悉各岗位胜任标准，能诊断出团队成员能力长短板，并制定针对性的辅导提升计划，并提升团队整体胜任力； 3.3 团队氛围建设：践行京东文化，带领团队打造正道成功只做第一的高绩效团队。 三、素质项 1. 认知能力：能够透过现象看到问题的本质，把握关键和重点；能够清晰认知自己以及周围环境，善于反思精进。 2. 学习能力：有强烈的好奇心，愿意花额外的时间和精力学习新的知识、行业前瞻的理论、最佳实践等，并主动应用到实际工作中解决面临的问题和挑战。 3. 创新能力：善于发现创新点，不断推动在技术、业务模式、管理等领域的持续改进和突破，敢于打破常规，推陈出新。 4. 价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

职位描述 请勿填写电话、微信等联系方式;不要使用特殊符号;不要包含性别歧视、违反劳动法相关的内容，否则账号将会被封禁。 现招聘一名管理组1，熟悉办公软件 2，履行经理安排的指标达成3，物资管理及人员培训4，具有一定的管理经验，薪资5000-7000 1，男女不限，高中及以上学历 2，能适应长期早晚班，早班7点30到17点30晚班13点到22点 3，交五险一金，节假日三倍工资，做六休一，十三薪地址:雨花万象天地 可选标题: 岗位职责 任职要求 岗位福利 134/5000 来自 BOSS直聘:现招聘一名管理组:1，熟悉 分词 ABC DEF 5 GHI JKL MNO 清空 ? PQRS TUV WXYZ

江苏苏州张家港市合兴招聘搅拌机操作工

岗位职责: 1. 负责混凝土试块的制作、养护及送检工作 2. 按要求记录相关数据，确保检测流程规范 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.要会开车 工资5000-7000 工作地址 江阴市顾山镇红豆村 联系人 夏先生

商砼站因业务发展需要，现需招聘机台操作员2名，试验室技术人员2名，调度2名，驾驶员若干名。薪资面议！ ​应聘热线:

【岗位职责】 1. 负责KA大客户的统筹管理及客户开发工作规划； 2. 达成目标业绩，主动挖掘并制定解决方案，完成客户业务场景梳理及物流经理服务工作； 3. 执行公司销售策略，达成年度业绩目标，履行物流经理及大客户经理职责； 4. 负责客户问题收集与输出，提出解决方案并推动执行改善； 5. 通过电话销售、陌拜以及企信获取客户资源等方式进行开发； 6. 需承受每月的业绩考核指标压力。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，年龄24-34岁之间； 2. 有1年以上销售经验，1年以上所处行业相关工作经验，有物流经理经验； 3. 具备良好的语言组织、表达能力及业务规划能力，有物流经理经验。

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