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【岗位职责】 1. 负责5-16岁少儿美术课程授课，涵盖创意美术、手工、素描、水彩等内容，依据校区教学计划有序开展课堂教学。 2. 课前做好教案准备、教具整理及教学素材归集，维护教室环境整洁。 3. 课后完成学生作品记录（拍摄照片视频）、课堂反馈点评，定期与家长交流孩子学习情况及课堂表现。 5. 参与教研活动、课程优化及教学培训，协助校区完成公开课、节日活动、画展等教学相关工作。 【任职要求】 1. 美术、绘画、艺术设计类相关专业本科毕业，具备至少1年独立带班教学经验。 2. 热爱儿童教育，性格耐心细致，具备良好亲和力，能有效与孩子及家长互动沟通。 3. 具备扎实的绘画基础，擅长创意美术与手工制作，可独立完成课程设计与教学实施。 4. 形象良好，责任心强，工作态度认真，积极配合校区各项工作安排。 5. 认同教育事业价值，有长期稳定发展的职业规划。 • 提供带薪岗前培训，团队氛围轻松有活力 • 享受节日福利、定期组织团建活动 • 晋升机制明确，支持个人持续成长与发展

负责4-13岁小朋友的绘画课程，有自己的授课风格和经验，循循善诱，懂得技巧，善于沟通。素描基础扎实，热爱画画，能勤于学习多个画种,如儿童创意画、线描等。 负责学生作品的后期归纳整理，家长群的作品发布和沟通，快速高效美观，不拖沓！ 周一下午6:00-8:00 周四下午6:00-8:00 周六8:30-18:00 托辅老师 按时到校接送学生，保障往返路途安全。 维持教室纪律，引导孩子独立、专心完成作业。逐份检查作业，讲解错题、梳理知识点，安排同类习题巩固。负责托管期间学生安全，及时关注孩子情况。 热爱孩子，有耐心责任心；积极学习小学知识，能辅导作业；善于管理课堂秩序。 托辅工作时间 周一至周五15:00-21:30(学生走完、收拾完即可下班，有弹性) 可只做美术老师，也可只做托辅老师！如果能兼做的话，就是两份工资，收入更高，但是会更辛苦一点！ 希望招聘一个踏实负责、积极主动做事情的老师！

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岗位概述：根据阿特美术教学课程体系，教授4-12岁（中高段）学员少儿创意美术、系统美术课程，提升家长满意度、完成学员升学目标。 1. 岗位职责： 1) 负责学员的创意美术、系统美术教学工作； 2) 进行家长沟通，提升家长满意度，进行试听课，配合课程顾问完成学员招新； 3) 完成教室、校区装置的设计和装饰； 4) 参加校区对外美术交流活动。 美术老师任职资格： 1) 全日制本科及以上学历，美术相关专业； （优秀者大专学历亦可） 2) 有中高考教学经验，素质教育行业优先考虑； 3) 手绘功底扎实，熟悉各大美术流派，具备丰富的美术专业知识储备； 4) 了解儿童绘画心理学； 5) 普通话标准，沟通力强，具备时尚气质； 6) 热爱教育行业，有责任心，认可素质教育理念。有美术专业教师资格证优先考虑！ 【本机构团队氛围好，幸福感强！】 晋升方向：美术老师-教学组长-教学总监-校长 工作时间：周一、周二休息 福利待遇： 1）福利：五险、节日礼金、团建活动、年度体检、年度晚宴、子女免费就读； 2）奖金：年终奖、通讯补贴、全勤奖； 3）晋升：每年一次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划； 4）假期：国家假日、年假、小暑假、小寒假 5）培训：入职培训、岗前培训、专业培训、职业规划培训。

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【岗位职责】 1. 负责少儿美术教学。 2. 负责家长和学生关系维护。 3. 备课，研课。 4. 校区环境布置。 【岗位要求】 1. 乐观积极，性格开朗。 2. 细心，耐心，有责任心，上进心。 3. 沟通能力强，理解能力强，执行力强。 4. 喜欢美术教育事业。 5. 美术专业毕业。 6. 有授课经验和教师资格证优先考虑。

岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，激发学生艺术兴趣与创造力 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，定期开展作品展示与阶段性成果评估 3.组织参与校内外美术展览、比赛及亲子美育活动，提升机构专业影响力 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供科学美育指导建议 5.协助教研团队完善课程体系，参与教具开发与教学资源建设 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力、耐心与责任心，无不良从业记录 2. 美术、设计、教育学等相关专业背景，具备扎实的绘画功底与审美素养 3.普通话标准，具备良好的语言表达与课堂组织能力 4. 有儿童美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需接受岗前系统培训 5.持有教师资格证或美术类职业资格证书者优先

【岗位职责】 1. 初高中学生素描教学 2. 学生和家长关系维护 3. 学生续费工作 4. 校区环境美化工作

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责塔式起重机的安全操作与日常运行，严格按指挥信号作业 2. 配合指挥/司索工完成吊装作业，确保起吊、回转、落钩全过程平稳精准 3. 作业前检查设备安全装置、钢丝绳、吊具及限位器等，及时报告隐患 4. 做好设备运行记录与交接班工作，保持操作室整洁及设备清洁保养 5. 服从现场管理，遵守安全生产规范，参与应急演练与安全培训 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（塔吊司机或起重指挥/司索证） 2. 具备塔吊操作或起重指挥相关工作经验，熟悉吊装作业流程 3. 身体健康，无恐高症、色盲等影响高空作业的疾病 4. 责任心强，安全意识突出，能适应高原地区（阿坝金川县）施工作业环境 5. 无不良从业记录，服从项目统一调配与管理

工作内容：坐岗巡逻 工作时间：12小时，月休4天。 工作福利：6000底薪，全勤奖， 员工福利：包吃包住，不收费。免费发放行李被褥服装。 任职要求：54周岁内，身高165以上，身体健康

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