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招聘资料员一名
5-8千/月
资料员长期1-2人月结3-5年高中全职其他资料
乡村公路项目资料员,尽量熟手
资料员1-2人10年以上大专全职其他资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责: 1、负责公路工程项目资料的收集、整理、归档及管理工作; 2、配合项目进度及时完成施工资料的编制与报审; 3、负责内外部文件的收发、传递及台账登记; 4、参与工程验收、检查等环节的资料准备工作; 5、协助项目团队完成资料相关协调与沟通工作; 任职要求: 1、熟悉办公软件及工程资料管理常用工具; 2、了解公路工程基本流程及相关技术规范; 3、具备良好的沟通能力和责任心,工作细致严谨; 4、能适应项目现场工作环境,服从工作安排;
阿坝项目招聘公路熟手资料员,要求能独立完成所有资料
4-9千/月
资料员长期1-2人月结3-5年中专/中技全职其他资料施工资料员
阿坝项目招聘公路熟手资料员,要求能独立完成所有资料
实习生,熟手均可
资料员长期3-5人月结全职土建资料
熟悉办公各种软件
资料员
8千-1万/月
资料员1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
熟手,从事过房建、酒店装修的资料工作,经验丰富,能独立完成所有项目的资料编制和整理!归档!
资料员月结经验不限本科路桥工程工程施工资料资料员证
岗位职责: 1. 协助进行公路工程项目资料的分类与整理 2. 配合项目成员完成资料的归档及上报任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能及时完成领导安排的任务 2. 有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围 3. 学习能力强,能够持续优化工作流程与方法
项目驻场资料员
8千-1万/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职市政资料
县道三级公路施工驻场资料员
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职市政资料施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续,对接建设单位、监理单位及档案管理部门 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成内业检查、资料迎检及信息化系统数据录入工作 任职要求: 1.学历不限,工程类相关专业优先 2. 具备资料管理基础,熟悉建筑行业资料规范及城建档案管理要求 3.熟练使用Office办公软件及筑业等资料软件 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档逻辑思维 5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
实习生或学徒1名,能吃苦耐劳
2-3千/月
资料员1-2人经验不限学历不限全职市政资料
实习生或学徒1名,能吃苦耐劳
阿坝理县明天需要带班师傅,工作内容为操作小挖掘机,工作地点在。
挖机司机1-4天1-2人
明天需要带班师傅,工作内容为操作小挖掘机,工作地点在理县。
阿坝 理县
9月24日 19:56拨打电话
阿坝理县招聘带班师傅,工作地点在,岗位涉及小型挖掘机操作。
挖机司机
招聘带班师傅,工作地点在理县,岗位涉及小型挖掘机操作。
阿坝 理县
9月24日 19:56拨打电话
阿坝理县藏族羌族自治州招水电
水电工
阿坝藏族羌族自治州理县招水电
阿坝 理县
9月24日 19:27拨打电话
阿坝理县招聘驾驶员,挖掘机司机,扑头地区,招聘一名带班人员,要求有1字头资质,现在就需要。
挖机司机1-2人
招聘驾驶员,挖掘机司机,理县扑头地区,招聘一名带班人员,要求有1字头资质,现在就需要。
阿坝 理县
9月24日 18:01拨打电话
阿坝理县藏族羌族自治州招水电,强电,给排水,弱电/安防
260-350元/天
水电工强电工给排水工弱电工15-30天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具
阿坝藏族羌族自治州理县招水电,强电,给排水,弱电/安防
阿坝 理县
9月24日 17:44拨打电话
标书制作员长期1-2人月结1-3年大专全职
保安公司标书专员,负责标书制作,男女不限,要求有经验,五险,月薪6000,早九晚五点半,年龄25-45岁。合适的联系
标书制作
6-7千/月
标书制作员1-2人月结1年以下大专全职
小昆山五险一金,长白班,好单位 【电缆厂】有人提前约面试 标书制作,工作经验有个2~3年有效:40岁以下,大专以上学历 上班时间: 早8.00~16.00 (忙的时候需要配合加班) 八小时双休,加班另外算,周末忙时需要配合加班,免费工作餐 交五险一金 综合工资:6300左右 上班地址:文松路518号
投标员标书制作员长期1-2人月结1-3年本科全职
岗位职责: 1. 负责招标文件的获取、分析与解读,准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作,确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程,参与开标、答疑及后续结果反馈,及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例,优化标书模板与响应策略,提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求: 35岁以下,有相关工作经验看 1. 本科及以上学历,具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件,具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力,认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件,灵活细心 朝九晚五,双休法休,五险
投标文员
5-8千/月
投标员标书制作员长期1-2人月结经验不限大专全职
工作职责: 1、负责招标文件购买、招标信息收集、保证金办理、开标数据汇总与分析。 2、负责投标文件制作(含商务、技术文件,资质证明等),投标文件的排版、打印、装订、密封等工作。 3、跟踪投标工作的后续进行。 4、负责招投标档案资料归档、管理。 5、协助商务谈判,参与项目报价预估与成本核算。 6、维护招标网站信息,管理合同档案,必要时需短期出差跟进项目。 经验与要求: 1、核心素质:大专以上学历,文字功底扎实,具有良好沟通协调能力,具备抗压能力与细节把控能力。 2、专业能力:熟悉招投标流程(如政府采购网),掌握Word/Excel/PS等工具。 3、经验要求:1年以上标书制作经验优先。
标书员
投标员
1、语言组织能力强; 2、文字排版能力强; 3、有类似经验; 4、能适应加班。
资料员
6-8千/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责: 1.负责基坑土方支护工程专业分包项目的全过程资料编制、整理与归档工作 2.及时收集、审核施工过程中的技术交底、检验批、隐蔽验收等原始资料 3. 配合项目部完成竣工资料组卷、移交及档案验收工作 4. 确保资料真实、完整、规范,符合住建部门及甲方归档要求 5. 协助处理资料相关内外部协调与迎检事宜 任职要求: 1.学历不限,工程类相关专业优先 2.有土建、基坑支护或市政类资料员工作经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》(GB/T 50328)及地方资料管理规定 4.熟练使用CAD、Office及资料管理软件,具备基本识图能力 5. 工作细致负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识
民宿酒店后勤
3-5千/月
后勤3-5年学历不限35到55岁优选。爱卫生,勤劳
年龄26岁以上,勤劳踏实,喜欢乡村生活,人品好,善于与人打交道。服务意识强。两口子也可以。
资料员
3-8千/月
资料员3-6个月6-10人月结经验不限学历不限全职兼职其他资料
负责公司资料
公司资料员
3-8千/月
资料员长期6-10人月结经验不限学历不限全职兼职其他资料
负责公司资料制作,资料上传
文员
4-8千/月
文员长期3-5人月结学历不限全职兼职其他资料
负责公司资料制作上传上交
资料员长期1-2人月结1年以下大专全职其他资料
四川阿坝州马尔康招聘通信资管录入人员: 【薪资】5000+ 【电话】陈: 【工作内容】岗位职责: 1、 负责移动设备和线路的资管准确录入。 2、 有责任心,能长期在高原生活。 3、 对录入的信息结果负责。 4、 每周给公司进行工作汇报(工作量的统计)及时反馈录入中的问题,并对录入问题进行分析和处理。
隧道工程资料
5-6千/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
工期4年
资料员
6千-1万/月
资料员1-2人月结5-10年学历不限全职土建资料
能独立完成项目资料,具有良好的沟通能力,能吃苦
薪资文员
6-8千/月
文员经验不限本科薪酬福利
1. 核算员工工资,确保发放准确且按时; 2. 对薪酬数据进行分析,为管理决策提供依据; 3. 跟踪薪酬与福利政策的变动,保障操作符合规范; 4. 处理员工社保公积金及考勤相关事务。 任职要求 1. 本科及以上学历,人力资源相关专业,具备相关工作经验或实习经历者优先。
商务物机员
6-8千/月
投标员长期1-2人月结经验不限学历不限全职投标商务员物机员
一、岗位职责 1. 全周期成本管控:投标报价、清单核算、施工图预算、分包招标、分包合同洽谈签订 2. 变更签证、现场索赔、竣工结算、回款对接业主审计,是项目盈利核心岗 3. 分包成本管控、商务台账、成本分析、对接公司成本部与业主造价部门 4. 统筹项目招投标商务资料、物机资料、劳资资料 5精通定额、清单计价、广联达、招投标法规,熟悉铁路/市政/房建计价规则;能驻外、跟随项目调动(川渝、山西、东北、等)
资料员月结5-10年本科工程资料
岗位职责: 1. 负责高速公路项目相关资料的采集、分类与归档管理 2. 协助开展工程文档的编制、流转及档案维护工作 3. 配合现场施工人员动态更新施工记录,保障资料齐全准确 4. 按照项目实施进度同步整理各阶段验收所需材料 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,能按时完成领导交办的任务 2. 有较强的团队协作意识,易于融入集体工作环境 3. 学习能力强,能够持续优化和提升工作流程方法
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