市场销售专员（医药保健食品方向）招聘 我们因业务拓展需求，现诚聘市场销售专员，期待敢闯敢拼、渴望成长的你加入！ 岗位职责 •负责医药保健食品的市场开拓，主动对接潜在客户，搭建稳定客户资源库； •积极跑市场、拓渠道，完成客源积累与产品销售目标； •维护客户关系，及时响应客户需求，提升客户满意度与复购率。 任职要求 •年龄18岁以上，性别不限，学历、经验不限，应届生、行业新人均可； •具备较强的沟通表达与抗压能力，对市场销售工作有热情、有冲劲； •愿意主动出击跑市场，目标感强，能接受外出拓展业务。 薪资福利 •高额销售提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得； •完善的入职培训（产品知识、销售技巧），助力快速上手； •弹性工作时间、节日福利、定期团建，团队氛围轻松 我们提供公平的发展平台与丰厚的回报，只要你肯努力、敢拼搏，就能在这里实现收入与能力的双重提升，快来加入我们吧！ 需要我帮你补充具体工作地址、薪资范围或调整招聘调性（比如更侧重高薪激励、新人扶持）吗？

西南首家俄罗斯跨境出口服务项目，蓝海风口赛道，硬核竞争力，抢占先机即抢占财富！​ 新人友好，高薪易得，轻松出单 两周即可开单，入职首月80%伙伴月薪破万！ 领导协助谈单+新员工专属师傅带教+系统培训期，新手也能快速上手！ 敲重点：全程无外语要求！会中文就行！ 客户均为国内有外贸出口意向的工厂/公司老板，沟通零门槛！ 薪资炸裂，构成透明，挑战无上限 弹性高底薪：新人无责底薪4000元/月，能力突出者可挑战7000元高底薪 高额提成：8%-10%阶梯提成（业绩越高提成比例越高，无提成上限） 多元奖金：各类激励奖金+丰厚年底奖金，收入上不封顶 提成优势：成交周期短、成交率高，无需长期跟进，轻松拿提成 企业保障：15年老牌企业，专注企业服务领域，业务稳定扩张，高年薪（20万+起步，优秀者50万+）不是梦 福利拉满，保障全面，办公便捷 假期福利：双休！！法定节假日全休！！ + 过年享15天+超长带薪年假，拒绝加班内卷，安心享受生活 基础保障：五险一金齐全，给你全面保障 人脉资源：接触高端人脉，客户均为企业老板，丰富个人能力与谈资，积累优质人脉资源 团队活动：多彩福利不停！结伴旅游、轰趴、聚餐等定期团建，逢节必过（现金红包/礼品），生日专属福利 办公便捷：临近地铁口，通勤超方便，节省通勤时间与成本 工作时间 9:00-12:00，14:00-18:00，午休2小时 岗位职责 【业务产品】：俄罗斯Yandex网站（国际俄罗斯站出口贸易）推广服务 【客户对象】：有外贸、贸易出口类意向的工厂或公司（To B） 1. 开发全国客户，通过电话联系、邀约参与宣讲会等方式，挖掘意向客户并完成招商销售； 2. 向客户介绍Yandex平台优势，推动客户入驻平台开展线上出口批发（跨境B2B）生意； 3. 维护客户关系，跟进客户需求，配合领导完成客户邀约、跟进、维护等系列工作； 4. 协助领导谈单，共同推动合作签约落地。 任职资格 1. 年龄20-30岁，人品端正，认同公司企业文化，具备忠诚度； 2. 热爱销售行业，有敏锐的市场洞察力、明确的目标感、强烈的责任心和积极的工作态度，具备一定销售经验者优先； 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力，有强烈的赚钱欲望； 4. 大专及以上学历，有过B端销售经验、互联网销售经验者，学历可放宽。 完善的晋升发展体系 公司成立十五年持续扩张，横向纵向发展通道明确，给你广阔发展空间！ 纵向晋升：储备干部—经理—区域总经理 快速晋升空间：互联网电子商务行业孕育无限机遇，能力决定晋升速度！

岗位职责: 1. 负责房屋判官相关事务，涵盖房屋评估、交易流程等相关工作内容 2. 保障房屋交易各环节有序推进，如合同签署、资金支付等关键节点落实 3. 配合处理交易过程中出现的各类问题，推动交易高效顺利完成 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与团队协作意识，能与客户及内部成员顺畅协同 2. 拥有较强的学习领悟力与实际问题解决能力，可迅速掌握并运用新知识新技能 3. 具备良好的抗压性与灵活应对能力，能在快节奏工作环境中稳定发挥

工作内容：面销面销哦！主要负责每日接待主动上门办理签约的客户，完成合同签署及相关后续电话回访工作（无需外出工作轻松稳定） 工作职责： 1、接受公司系统化培训，掌握公司概况、行业知识及业务流程，熟练运用岗位所需技能； 2、对接已到店客户，办理合同签订手续并解答客户各类咨询问题； 3、发挥沟通协调作用，推动客户业务办理高效顺利完成； 4、建立并管理客户档案，以专业服务维护良好的客户关系。 【我们期待】 注重个人素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，细致敏锐，具备责任心与职业精神，乐于突破自我。 具备优秀的沟通表达、分析判断、商务洽谈、开拓进取、学习适应及执行能力。想增加收入的伙伴们欢迎加入！！ 【我们的优势】 完善的培训机制：入职即享专业指导培训；实行导师带教制度，定期组织经验交流，助力新人快速成长。清晰的晋升路径：设置管理和专业双序列发展通道，每半年开放晋升机会。薪资待遇极具竞争力！ 【岗位要求】 有各行业销售经验者优先考虑，无经验者可培养 【工作内容】 负责接待由公司前端业务邀请到店客户的洽谈签约及合同签订等相关事宜 年龄：22-34

成都万创亿家房地产公司欢迎你~ 我们专注住房租赁，不涉及中介与房屋买卖！！ 无需外出地推、发传单、拉客户！！ 更不是高强度电话销售，每天打几百通电话！！ 客户均为自主咨询，意向明确，质量高！ 岗位优势： 1、无中介费用，提升客户信任感，端口使用免费。 2、平台资源丰富，晋升通道畅通，机制透明完善。 3、公司自收自管，房源储备充足，稳定性强。 4、房源多位于地铁口附近，支持支付方式。 5、入职即计薪，安排经验丰富的同事或主管一对一指导。 一、薪资待遇： 1、无责任底薪3000元+单量提成1000元/单+业绩提成30%+收房奖励1500元/套+一个月中介费奖励+内推奖金500元/人等+溢价奖励（超出原价部分双倍发放）+阶段激励等多项收入；综合月薪8000-13000，上不封顶 学习期两个月后，综合收入可达10000+ 2、入职当天起开始计算工资，配备20万保额意外险； 3、办公地点在写字楼，出地铁步行2~3分钟直达； 4、全区域覆盖空调与WiFi，配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、定期组织团建活动，安排集体出游、聚餐及小型娱乐项目，节日福利持续发放。 二、工作内容： 1、由公司提供房源，通过公司合作的58、安居客端口发布信息（房源充足，专业团队负责收房） 2、线上接待主动咨询客户，解答疑问，匹配推荐合适房源 3、带领客户实地看房，并协助完成租赁签约（客户均为有明确租房需求的精准客户） 三、工作时间： 9:30-19:00 午休 12:00-13:30 春节假期长达15天左右，安心回家过年。 四、岗位要求： 1、年龄18-32岁，有行业经验者可适当放宽条件 2、学历不限，经验不限 3、具备良好沟通能力、执行力及团队协作意识 4、热爱销售工作，目标清晰，有强烈增收意愿 Ps: 前期安排老员工一对一带教，操作简单，快速上岗 五、合伙人晋升路径 储备合伙人—初级合伙人—中级合伙人—高级合伙人—特高级合伙人，业绩分红比例30%-70%，晋升空间广阔，机制公开公平，发展空间无需担忧

有经验者优先

岗位职责： 1.负责公司卡航产品的市场拓展与销售执行，达成既定销售目标。 2.维持现有客户合作关系，深入了解客户需求，提供定制化物流服务方案。 3.积极开拓新客户资源，拓宽销售渠道，提高产品市场覆盖范围。 4.按期开展市场调查，汇总行业动态，评估竞争格局，为销售策略优化提供支持。 5.整合内部协作资源，保障客户订单高效运转，快速响应并处理客户意见与问题，增强客户体验。 6.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上物流领域销售工作经验，有卡航业务背景者优先。 3.拥有较强的市场洞察力和营销规划能力，能独立制定可行的销售方案。 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，适应频繁外出工作安排。 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与职业进取心。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作地点：可居家 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 工作内容：日用品批发带货销售 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责日用品的销售工作，提供优质的顾客服务 2.完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3.积极参与团队合作，共同完成店铺目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客交

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岗位职责： 1.主动开拓新客户资源，通过电话、网络及线下拜访等方式完成客户开发与转化； 2.深度了解客户需求与行业特点，提供匹配的产品解决方案并促成签约； 3.及时复盘销售数据，优化个人销售策略； 4.定期维护老客户关系，挖掘二次合作机会，提升客户满意度与复购率； 5.收集市场动态、竞品信息及客户反馈，协助团队完善产品与服务。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.有销售意识和结果导向思维，能独立推进销售全流程； 3.抗压能力强，适应快节奏工作，具备良好的自我管理与学习能力； 4.热爱销售工作，愿意在实践中持续成长，接受阶段性目标考核； 5.学历不限，有互联网行业销售经验者优先。

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

房产中介销售（乌鲁木齐本地） 负责乌鲁木齐二手房、抵款房、法拍房销售与客户维护，带看、谈单、促成成交。 有无经验均可，有人带教，上手快。 高提成+现金奖励+客源支持，不画饼，收入上不封顶。 想稳定赚钱、踏实肯干的直接来聊！

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销售专员

职位详情销售岗 工作内容: 针对四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地推广拜访（主要面向临街商铺），宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向的客户进行信息登记、资料收集，并完成初步签约流程即可。该政策允许符合条件的国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降约10%~20%。客户办理全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质或线路结构，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场潜在客户基数庞大，是一项真正实现客户省钱、服务方获益的双向利好事业。现诚邀具备地推经验者加入，要求踏实肯干，有意者欢迎到公司面谈。 [简述] 我们参与国家电力市场化改革售电项目，协助企业接入电力改革红利，降低当前用电成本。 [项目优势] 1.企业可享受电价下调优惠 2.维持现有电费缴纳方式不变 3.无需改造原有电力线路与设备 4.不需新增任何用电装置 5.办理过程无额外费用支出 6.所用电能质量保持不变 7.国家电网作为输配电方将签署《三方协议》，保障供电稳定 8.提升企业的用电服务体验 9.电力为国家基础支柱产业，能源需求刚性，断电即停工 岗位职责: 1、通过线下实地拜访，向380V电压等级的中小商业用户介绍售电政策内容； 2、整理并提交签约客户相关信息，协助完成用电手续办理，助力企业降低用电开支； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展； 4、配合公司各职能部门，及时响应并处理商户售后问题，提升整体服务满意度。 任职要求: 1、积极进取，具备学习意愿和能力 2、有地推从业经验者优先，接受应届毕业生及无经验人员 3、年龄不限，28岁以下优先；表达清晰，熟练操作电脑，具备基本打字和表格填写能力 4、工作时间9:00-18:00，每周日单休 5、性别不限，男性女性均可应聘 6、不设学历门槛 7、提成标准：每成功办理一单最低50元 8、渴望增加收入，能承受工作压力、吃苦耐劳者优先录用

招电话销售

电话销售贷款服务

岗位职责： 1、在划定区域内组织开展口腔健康知识普及与推广工作； 2、主动对接潜在客户群体，讲解口腔医疗服务的特点与优势； 3、协助客户完成就诊预约，提高门诊部的到诊人数； 4、整理收集市场一线反馈，为优化门诊服务提供参考建议。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，能顺畅与客户进行交流互动； 2、有销售或市场推广工作经验，熟悉医疗领域者优先考虑； 3、能适应户外作业环境，具备一定抗压能力； 4、工作积极主动，结果导向，富有责任心及团队协作意识。

巴中居然之家美的智慧家招聘销售顾问，具备家电销售经验者优先，拥有暖通专业背景者优先考虑。 岗位职责：负责门店运营管理，担任销售顾问工作 任职要求：具有卖场管理经历，熟悉建材行业销售流程 岗位福利：提供底薪、绩效提成及年终奖金

销售专员

集团成立于1996年，中国十佳汽车经销商，中国服务业500强企业，员工近万人，拥有40多个汽车产业园区，400多家4S店，西南地区最大的独立汽车经销商集团。平台好，销量稳定，体系完善。官网http://www.chinakingo.com/ 招聘岗位：4S店汽车销售顾问 岗位职责： 1、负责在4S店展厅接待到访客户，或通过电话方式邀请潜在客户到店，完成各车型的销售任务； 2、开展整车销售工作，同时推动汽车装饰精品、保险等与车辆相关附加产品的业绩达成； 3、及时回应并解决客户关于车辆配置、性能及其他相关问题的咨询。 任职资格： 1、具备高中或以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），有销售经验者优先考虑； 2、男性身高168cm及以上，女性158cm及以上，体型匀称，形象端正，品行良好； 3、对汽车领域有浓厚兴趣，反应灵活，具备良好的表达与沟通能力； 4、追求职业发展，有信心挑战高收入目标并具备强烈进取心； 5、持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能。 福利待遇： 六险+员工餐（包早午餐）+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 工作时间：早9晚6，周一至周五排休一天，每月休息4天 薪资待遇：底薪2500+高比例提成，业绩突出者月入1.5w以上，上不封顶 晋升通道 纵向通道：销售顾问—销售经理—4S店总经理—品牌总经理—事业部总经理 横向通道：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个内部转岗机会，助力多元发展）

巴中招聘销售人员 缺上班搭子，速来 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.早九晚六，周末大小休法定休 4.公司靠谱，稳定，福利待遇也不错 金九银十，职场新篇，寻找那个独一无二的你，共赢未来 陈经理巴中市巴州区

负责店面推销，店面铺货，沟通店面维护等

岗位职责： 1. 洞察客户购车需求，提供专业可靠的二手车选购指导。 2. 对公司分配的客户线索进行及时、全面跟进，深入挖掘客户需求，高效达成销售目标。 3. 协助客户顺利完成购车各项流程，全程提供细致周到的服务体验。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通技巧。 2. 有协作意识，能融入团队共同推进工作。 3. 年龄*****，性别不限。 4. 欢迎无经验的应届毕业生及实习生加入。 我们提供： 1. 薪酬待遇：新人首月享受无责任保底5K。 次月起采用有责保底或底薪加提成双模式计薪，按较高方式发放！ 零基础也可大胆尝试，渴望高收入的你别错过。 2. 舒适的办公环境与积极向上的团队氛围。 工作时间：10:00-19:00，每月四天休息，可灵活安排调休。

薪资待遇： 底薪部分： 一、3500++绩效+提成+奖金 提成：产品8%提成。（会按照总营业额阶梯计算） 奖金：公司每月会设定达量奖金最低300，最高5000，也是按照营业额阶梯拿。综合薪酬6-12K.公司销冠工综合收益基本每月没有低于10K的。稳定员工收益基本保持在10K以上。 二、工作内容： 1.专门的引流部门给销售部引流添加微信，微信联系客户。 2、维护客情关系。加深和客户之间的客情关系。了解客户的用酒需求和消费实力。针对性的去营销客户。 2.意向复购的客户在公司系统里录单，京东仓发货，做好物流跟进。 3.维护客情不定期的给客户赠送小礼品。 三、任职要求： 活泼开朗、做事踏实、真诚大方，聊天不怯场。能大方的表达自己。 没有经验的也不用担心，工作简单，带薪培训。 四、上班时间： 9：00-12：0013：30-18：00，单休+法定假期。 五、福利待遇 1、平时在做活动的时候会有不定时定量的现金或物质奖励。 2、每年有不定期的国内旅游奖项。 3、平时假期不多，也有不定时的提前下班给到员工。过年也有10天的假期，让我们辛苦一年回家好好的陪伴家人。 六、晋升机制 公司是一个以销售业绩为导向的框架构建。员工-主管-经理-合伙人。成为合伙人自己给自己打工。欢迎有想法的小伙伴来咨询考察。