公司直招，早九晚六不加班，提供丰富资源与精准客户，无需自拓客源，经验不限。 【岗位职责】： 1.客户开发：通过58同城、安居客等线上渠道及公司分配的精准客户名单，挖掘潜在购房者； 2.需求分析：深度了解客户购房意向，高效匹配一手商铺与公寓资源，提供专业置业方案； 3.带看谈判：组织实地看房，协助客户完成交易流程，并负责后续维护工作； 【任职要求】 基本要求： -年龄******，高中及以上学历（接受零经验，有销售背景者优先考虑）； 能力素质： -目标明确：追求高收入，具备强烈进取心，能承受工作压力； -沟通出色：语言表达流畅，善于倾听，可快速赢得客户信赖； -学习积极：乐于参与培训，掌握房产交易知识与销售方法； 【薪资福利】： 1、工作时间：夏季：朝九晚六，冬季：朝九晚五点半； 2、薪资构成：无责底薪+高比例提成+多项奖金+现金激励； 3、带薪培训：新人入职享7天系统培训+一对一导师辅导； 4、社保+下午茶+年终奖+超长年假（春节带薪假期长达15天）+生日福利+团队旅游+带薪学习+节日礼遇； 5、国内外旅游奖励（费用由公司全额承担，安心畅游）；

需要学习能力强能玩明白手机 接受零基础，包吃住。 满18岁！ 公司里面全部是年轻人随时下午茶夜宵安排 每月两天带薪假！

是本人一个字一个字手打出来的，真诚才是必杀技！ 没有套路，请认真看，双向选择最重要！！！拒绝画饼 知道大家找工作都不容易。不浪费彼此的时间。 薪资待遇： 无责底薪6500+40%高提成+奖金（3000-3w）+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+额外周薪（一周一发1000-3000） +各种品牌礼物苹果手机应有尽有 工作内容： 处理公司系统后台客户数据 福利待遇： 下午茶、法定节假日、超长带薪年假、产假、婚假、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、忠诚奖（工龄工资）、股份分红等！专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划！ 任职要求： 1、学历、性别不限，接受小白无经验，可内部晋升，上岗后带薪培训 2、具备良好的沟通协调能力 3、性格开朗，工作积极主动

一、岗位职责 1、公司业务：面向企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准相关支持； 2、开拓新客户资源，聚焦标准类项目，主动挖掘并联系有合作意向的企事业单位，推动项目落地； 3、深入了解客户实际需求与发展方向，持续深化与现有客户的合作，完善客户信息管理； 4、保持客户长期互动，定期进行回访与沟通，巩固合作关系，提升客户满意度。 二、任职要求 1、具备销售工作经验者优先考虑； 2、具备较强的进取意识、责任意识与自我管理能力，认同团队协作与职业操守； 3、沟通表达顺畅，性格积极向上，学习适应能力强，无行业基础可提供系统培训； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求20-36岁，性别不限； 6、晋升通道：普通员工－转正－精英销售－金牌销售－钻石销售－主管 三、薪资待遇 1、工作时间：周一至周五上班，周末双休 上午8:30－11:30，下午13:30－17:30； 2、薪酬结构：基本工资4800元+项目提成，月综合收入8千至2万元不等； 3、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，享有奖金、年终奖、节日福利、不定期团建旅游等多项福利。

岗位职责: 1、了解主动来咨询的客户需求，为客户解答法律方面的相关债务咨询，对接完成签约; 2、坐班无需外出，不需要自己盲目的开发客户，公司提供精准客户，客户意向度高，容易成交; 3、可接受无经验，入职会有培训的 工作内容:公司提供客户资源，主要以企业微信为目的沟通客户 工资待遇: a、底薪5000+阶梯式提成; 晋升机制公平完善，团队氛围超好，期待你的加入哦~

有固定的老客户，维护并二次开发，拓展新客户。 工作简单易上手。

大团队直招 1、害怕拿高薪福利拿到手软的人，不要！ 2、害怕成为最具幸福感企业一员的人，不要！ 3、只懂埋头工作，不懂享受生活、不会放松的人，不要！ 薪资待遇： (1)无责任底薪专科及本科6000，本科以上7000（行业最高）+提成（9%-45%）+月度高额奖金（设3k、10k、20k、30k四档）+年终奖＋公司日常激励＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日礼品奖金（因业绩突出，奖励不断！） 入职三个月平均月薪达2W，我所带团队人均薪资3W起，销冠个人收入可达15W+（工资条为证！！） 新人最快2-3天即可成单。（真实案例就在身边） 岗位职责： 1.处理客户通过系统主动提交的资金需求申请。 2.根据客户实际情况评估并制定个性化融资方案。 3.对已申请客户进行电话审核筛选，并协助完成签约流程。 任职要求： 1.热爱销售岗位，有保险、信用卡电销经验者优先，曾获销售冠军者优先录用！！！ 2.具备强大学习能力与团队协作意识！！ 3.思维灵活，逻辑清楚，沟通表达流畅，普通话标准！ 4.渴望进入高薪领域！不甘于平凡！！ 5.消极负能量者谢绝加入！！！ 我们的优势： 我们拥有业内顶尖的数据支持平台！独一无二！！全国业绩稳居Top1。 所属团队连续斩获门店月度、年度销售冠军！！新人王、个人销冠、团队冠军全满贯！ 工作模式高效简洁，无需长期积累客户资源，无需摸索成长期，所有客户均为实时主动申请，每日新增不断，经验不足？不怕！全程有团队全力扶持！专注核心环节！！我们不走白名单流程，杜绝无效投入。团队成员日均接待上门客户3位以上，转化率高，产出迅速，无需担忧业绩，只要执行到位，结果自然达成。薪酬水平即为行业天花板！！！ 我们的发展不是奔跑，而是起飞！团队成员清一色90后、95后、00后，拒绝等级观念，远离职场宫斗，热衷权谋者请绕道。 职场新人同样拥有晋升通道，小兵也能逆袭，向传统模式强势挑战，不做流水线上的螺丝钉，能力边界由你定义，成为岗位中的核心支柱！

工作模式：零门槛，超自由，不受限 适合人群：副业探索者，超自由，不受限 工作内容: 1、负责联通业务的推广和销售，完成销售目标 2、线下宣传联通业务，熟悉基本开卡流程 3、掌握公司新的政策，学习新的业务知识，做到业务娴熟 任职要求: 1.无经验相关限制，接受小白，男女不限，兼职，每周回公司接受培训一次 2.具备较好的沟通能力、表达能力。思维活跃敏捷，乐于人际交流。 3.良好的工作责任心，有较好的抗压能力和团队精神。 4.工作时间自由不用打卡

推广业务经验丰富的优先，

马上要个带班的昆池。

招聘押运员一名，男女不限，月薪六千，会做饭，熟手优先，在澎州上车，有高原反应的不要来，电话

来个带班技术好的驾驶员开小松450，大破碎180破碎，工地在石板

地旺招端锅一名，电话，

服务员服务客人

岗位职责: 1.协助客户进行房产买卖，提供全面的置业咨询； 2.负责房产展示，带领客户参观实地，了解房产特性； 3.与客户建立良好关系，维护客户服务与投诉处理机制； 4.保持对市场动态的关注，及时调整销售策略； 5.与团队合作，完成销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.对房地产市场有深入了解，能够提供专业建议； 3.具有较强的市场分析能力和客户管理能力； 4.能够在压力下保持工作热情和效率； 5.团队合作意识强，能与同事共同完成任务。

【房屋租赁专员】 1、无责任底薪3000+70%提成，另外租赁现金奖励20%（重庆主城就近分配） 2、可自行选择上下班时间：10：00-20：00 3、周休1天，节假日轮休 4、接受行业小白，师徒一对一带教 5、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 6、年度宝马大奖奖励 7、工作内容：拍房子视频，收钥匙，住宅房屋租赁，网络获客，入职免费端口

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

【工作内容】 工作内容和传统大家理解的房产销售有很大的不同，不需要发传单，不需要每天打很多电话，更不需要陪客户业主吃饭喝酒！ 我们的工作主要头说是通过线上网络发布房源信息，如果有客户进线咨询，我们就会一起解答，如果有客户想落地看房，我们就会带他到附近的小区看房，主要的工作模式就是室内外相结合。

1、开展政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合各类渠道资源，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等，拓展合作机会； 3、接待来访企业，协助客户筛选符合需求的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，统招毕业，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2、了解互联网及主流新媒体平台运作模式； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通协作，具有团队合作意识。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，入职后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休制度，依法享受法定节假日； 3、每季度可参与调薪，提供清晰的职业发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、年度多次调薪机会

岗位职责： 1.负责政府园区招商工作，推动优质企业入驻园区； 2.整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3.接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4.对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署流程。 任职要求： 1.大专及以上全日制学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能适应出差； 2.熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3.具备较强的责任意识与职业素养，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1.综合薪资:4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2.实行单双休制度，享受法定节假日休假； 3.提供季度调薪机会，建立完善的晋升机制； 4.每月享有0.5天带薪女性专属假期。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻； 2、整合各类渠道资源，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利完成入驻签约。 岗位要求： 1、大专及以上学历，统招背景，具备2年以上市场或销售经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通协作，具备团队合作精神。 薪资福利： 1、综合薪资4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机会，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、年度多次调薪等

职位描述 1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58同城、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，全日制，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具备较强的责任意识和职业素养，拥有良好的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：4000-10000元，入职后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，法定节假日正常休息； 3、提供季度调薪机会，拥有完善的晋升发展机制； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、年度多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

工作内容 1、开展产品推广与销售，完成既定业绩指标 2、巩固现有客户联系，积极开发潜在客户群体 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和人际互动技巧 2、能独立开展工作，拥有良好的市场洞察力 3、性格主动进取，热爱市场营销相关工作

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：全区域

职位描述 1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB领域经验者优先，能适应出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的人际沟通能力与团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，入职后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮休，享受法定节假日休假； 3、提供季度调薪机会，具备完善的晋升发展体系； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次薪资调整等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

工作职责 1、落实园区招商工作，深度开发企业目标客户资源； 2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，积累中介、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、配合入驻企业推进项目落地，协助提供相关企业服务支持； 5、与入驻企业保持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上B端或G端业务经验； 2、具备较强的应变能力、人际交往能力、商务谈判技巧及渠道开拓能力； 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业分析能力，具备创新服务意识； 4、熟悉创业型、科技型企业运营需求，具备企业客户资源者优先考虑。 底薪5-10k，五险一金、带薪年假，单双休，法定节假日

职位描述 1、负责公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下资源渠道，包括58同城、安居客、企查查及各类中介平台等； 3、接待来访企业，协助客户筛选匹配的经营场地； 4、对接政府部门及商协会，推进企业入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，能适应出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体资源渠道运作； 3、责任心强，具备良好职业素养，拥有较强的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1、综合薪资4500-10000元，入职后待遇从优，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假； 3、提供季度调薪机制，建立完善的晋升发展通道； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、年度多次调薪机会 （PS：当前该岗位招聘主管、总监、副总级别人员，薪酬优厚，有意向可深入沟通） 面试地点：四川省达州市达川区斌郎街道长田社区新苑中路25号附2094号

岗位职责： 1.负责政府园区的招商引资，推动优质企业落地入驻； 2.整合线上线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、安居客、企查查、中介机构等； 3.承担来访企业的接待工作，协助客户匹配适宜的办公场地； 4.对接政府部门及商会协会，配合完成企业入驻合同签署流程。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2.熟悉互联网及多种新媒体运营平台； 3.具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通协调与团队协作能力。 薪资福利： 1.综合薪资:4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2.单双休，法定节假日休息； 3.季度调薪，完善的职位晋升通道； 4.享有每月0.5天带薪女生假期。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责： 1.负责与客户沟通，了解客户需求，根据客户需求为客户分析其债务状况，提出专业化的建议，并制定合理的债务优化方案； 2.面向全国客户，须外出拜访，线上完成与客户沟通； 3.签单后转交公司专业法务团队处理； 4.定期回访客户，了解债务优化效果，为客户提供后续服务和支持； 5.收集和分析市场信息，研究债务优化相关政策和产品，不断提升债务优化能力。 6.有债务优化相关工作经验的优先 薪资福利： 1.底薪4500+提成，(综合薪资8k-15k/月)，随便做6k-8k，认真做8k-15k+，使劲做15k-25k，稳定高收入2w以上； 2.工作时间：10:00-18:30，周末单双休； 3.购买五险，节假日正常休息，享受各种福利。 晋升路径： 优化专员-部门经理-总监。 工作地点： 纯办公室环境，需外出。 公司核心业务： 法律咨询，债务优化，债务梳理。