招聘：店长薪资：4000-10000元薪资范围：4000-10000+工资:底薪+提成+管理工资+奖励+养老保险岗位要求：年龄25-45岁,学习能力强、执行力；性格外向,具有一定的抗压力，有经验优先，且工资高额保底。四川巴中

招聘：童装店长 薪资：6000-10000元/月 【招聘岗位】：童装店长1名 【岗位要求】：全面负责童装店铺的日常运营管理，确保店铺高效运转。制定并执行销售策略，提升店铺销售额与市场占有率。负责店铺人员的管理与培训，提升团队整体业务水平。把控货品管理，包括采购、陈列、库存等环节。 【薪资待遇】：6000—10000元/月 【福利待遇】：底薪+提成 【工作时间】：早08：00—18：00 【工作地址】：平昌县江口镇坡坡二宝时代

饭店招聘 店长，一名，工资面试 手工切牛羊肉师傅1名，要刀工好的（要求） 新店没开业了，装修中 服务员十名 地址，宽巷子 157****0853

招聘：店长（社保+年假+提供住宿） 薪资：5000-8000元/月 【招聘岗位】：店长 【岗位要求】：熟悉相关专业技能，能够胜任岗位职责。热爱美业行业，就近择业 【薪资待遇】：5000-8000元/月 【福利待遇】：年假+社保+餐补+提供住宿+节假日福利 【工作时间】：08:00-18:00 【工作地址】：平昌县各个门店就近择业（望江名都）

招聘：店长/主理人（底薪+绩效分红+新开业店+招2人）薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.主导店铺全面运营工作，制定契合市场的销售策略，全力达成业绩指标。2.负责团队管理，开展员工培训，有效提升团队整体业务能力。3.严格把控商品品质，优化库存管理体系，保障商品稳定供应。任职要求：1.拥有零售管理等相关专业背景。2.具备店长工作经验，熟知店铺运营全流程。3.拥有良好的沟通、团队协作及抗压能力。4.有品牌店铺管理经验者优先考虑。公司福利待遇优厚，采用底薪+分红模式，设有年底双薪、节日福利、带薪年假、免费培训以及广阔的晋升空间。

招聘：店长 薪资：4000-10000元 薪资范围：4000-10000+<br>工资:底薪+提成+管理工资+奖励+养老保险<br><br>岗位要求：<br>年龄25-45岁,学习能力强、执行力；性格外向,具有一定的抗压力，有经验优先，且工资高额保底。

招聘：店长（社保+节日福利）薪资：5000-10000元/月【招聘岗位】：服装店长1名【岗位要求】：负责店铺的日常运营管理，提升店铺业绩，达成销售目标。管理店铺员工，负责店铺的货品管理【薪资待遇】：5000—10000元/月【福利待遇】：底薪+提成+社保【工作时间】：早08:30—晚21:30【工作地址】：平昌县新平西街西段16号大布山男装店（金佛花园）

招聘：店长 具有一定的销售经验，乐观开朗，有上进心，有团队团结意识。 轿房沟文庙街68号

岗位名称：全屋定制店长；家具门店管理相关岗位。 岗位要求：1. 学历：中专及以上学历；2. 经验：23年以上家具门店管理工作经验；3. 技能：精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理等各项流程的制定与执行。 薪资待遇：月薪1W+，具体薪资根据面试和实际情况调整。

日常运营管理 ·开店/闭店管理：每日督促店员完成物料清点，确保设备正常运行、物料充足 ·品质监控：定期检查饮品口味、份量、外观的一致性，维持产品标准 ·高峰期协调：在客流高峰时段有效调配人手，确保出杯速度和顾客体验 ·店面整洁：监督维护前台、后场、客席区的清洁卫生，符合食品安全标准 团队管理与培训 ·排班管理：科学合理地安排员工班次，兼顾营业高峰需求和员工满意度 ·技能培训：组织新员工培训及老员工定期复训，包括饮品制作、服务流程等 ·绩效评估：观察并记录员工表现，定期进行绩效反馈和评估 库存与采购管理 ·库存清点：每日/每周复核原材料库存，避免缺货或积压 ·订单管理：根据销售预测和促销计划，及时下达采购订单 ·成本控制：监控原料损耗，减少浪费，优化产品成本结构 ·供应商协调：与供应商保持良好沟通，确保物料质量和交货准时 ·原料品质控制：督促数量和品质的保证，及时发现原料问题，更换协调处理 财务管理 ·每日营收：监督每日收银对账工作，确保账款一致 ·报表填写：完成门店日常运营报表，包括销售数据、客流量等 ·预算控制：在预算范围内管理门店开支，优化资源配置 ·盈亏分析：分析门店财务数据，识别经营改善点 成本控制 根据节假日等，提前预估销量及备料，晚上物料控制，避免浪费

工作类容：移动通信线路放线施工 工作地址：四川省巴中市巴州区

巴中市巴州区招工地小工/杂工

巴中市通江县招桥梁

找一个装载机司机，工钱面谈，·有意联系电话

通江酒店招聘夜班保安1名，年龄55岁以下，身体健康，月休4天，包吃住，薪资私聊，联系方式：（请上班时间咨询）

&quot;moodytiger高端童装品牌 招聘店长➕导购 【工作地址】苏州中心 【薪资待遇】 ：底薪+提成 1-入职即五险一金 2-免费年度体检；公司内购、折扣券 3-月度团建、节假日礼品 【任职要求】35以内，学历大专及以上，有2-3年独立带店经验，看重商品/CRM管理。（导购35之内，有服装经验品牌即可，） &quot;

店长 入库上架处理问题，工作时间为上午9点到6点半 薪资福利:日到件一千，一个月4000工资 更多招聘请看--免费登记发布

店长 28 - 40岁，工作认真负责，有零售行业店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理 薪资福利:3500+具体面议，两班制：早班8：00 - 4：00，晚班3：00 - 11：00（月休2天） 招工人数:1名

大世界女装工厂店 岗位：店长 导购员 6楼 XK.MR工厂店 要求：25-45岁以下 班次：早8晚5 任职资格： 有责任心，沟通能力强，热情积极，有经验者优先。 福利待遇： 底薪+满勤+工龄奖+提成+阶段奖励等各种额外奖励，薪资待遇优厚，销售能力强的更高 联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，保持店面整洁有序 3. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 4.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，招聘25岁及以上有责任感 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5. 有行业经验或销售业绩突出者优先

工作描述： 1.负责协助顾客挑选拍摄服装，倾听顾客需求 2.负责宝宝在拍摄过程中的情绪引逗 3.负责拍摄过程中协助摄影师变换背景及道具 任职要求： 1.要有责任心，勤恳好学，吃苦耐劳; 2.喜欢孩子，个性积极阳光、活泼开朗 3.有爱心、童心、耐心、及很强的服务意识； 5有无经验均可（熟手带） 若消息未回，可加V

招聘：加工人员 薪资：3000-4500/月 公司：通江县巨氏家禽鲜品店 经验要求：不限 学历要求：其他 招聘人数：28人 工作性质：全职 职位福利:节日福利 职位描述:工作内容：店铺所有事项工作时间：凌晨4:00-中14:00休息时间：休2天其他：会骑摩托车的优先，有加班费 工作地点:通江县西门菜市场

岗位名称：朝阳店外场岗位；岗位要求：1.年龄18-30岁，男女不限；2.有相关岗位工作经验（非必需）；3.具备微笑服务、认真负责的态度与团队意识；遵守店内规章制度并服从店长安排；薪资待遇：月薪2000-4000元。

一、超市招聘（一）职位要求：1、男性/身高165CM以上，女性/身高160CM以上，形象气质佳，年龄在40周岁以下，身体健康，有一定的抗压能力，能够适应岗位工作要求，有超市工作经验者优先考虑。2、工作认真负责，能吃苦耐劳，有敬业精神。3、具备一定沟通能力和团队协作精神，能服从公司统一的工作安排，能够按照要求完成商品销售与客户服务。4、无违法犯罪记录，无不良奢好。（二）工作内容：1、文创产品、日常商品的陈列、销售收款、库存盘点等。2、能基本掌握操作办公软件。3、客户服务、环境卫生打扫。4、与合作方的日常对接工作。5、完成其他交办工作。（三）工作时间和待遇：1、工作时间根据实际情况的需求进行安排。2、每月休假5天，法定节假日参照国家有关标准，调休执行。3、工资待遇，面谈。4、工作地点：巴中经开区。联系人魏先生：四川巴中

招聘：业务员（早八晚六+月休4天）1、工作内容：负责店内城内销售看店跑业务不需要下乡沟通能力强2、上班时间：早8:00-11：30，下午2:00-6:303、休息时间：休四天4,底薪加提成 通江城区

招聘：KTV收银员（晚班+底薪+提成） 1、工作内容：ktv前台收银 2、上班时间：下午6点20至凌晨2点 其他：底薪+提成+奖金 通江县钻石酒楼

宏帆广场一火锅店招聘服务员+后厨管理+切配 服务员1名，要求50岁以下，有经验，责任心强，吃苦耐劳， 后厨主管一名，有管理经验 后厨切配一名 要求55岁以下，有经验，责任心强，吃苦耐劳。 福利待遇，底薪+全勤奖+生日假。 电话☎:() 地址:南江宏帆广场。 井号发广告找南江，井号，井号58本地版

招聘：导购1、工作内容：店内导购2、上班时间：两班倒，早8:00到12点，休息下午6:00接班到9:00，第二天就只上12：00到下午6:00品行端正，爱岗敬业，精通营销业务者优先。 诺江中路753号

经理 薪资福利:面议 招工人数:5名 该信息有效期3天,用工方属私... 工作地址:四川巴中江北

岗位职责： 1. 负责门店商品销售 2. 热情接待顾客，提供专业家纺产品介绍与搭配建议，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统 4. 协助开展门店促销活动，配合完成销售目标与客户回访工作 5. 及时反馈商品销售情况及顾客需求，协助优化库存与服务体验 任职要求： 1. 学历不限，有零售服务经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4. 具备团队协作精神，服从门店统一管理与工作调配