不想整天打电话的看过来~~~非贷款非电销岗位~~~ 办公室固定工位，空调全天开放，环境舒适 客户均为在网络平台主动咨询装修信息的意向用户，通过线上方式与客户沟通，确认其到店时间，精准邀约到店，无需自行开发客户，不承担销售任务，无主动推销压力，成交由专业设计师负责，无需外出、无需面谈签单 日常负责客户跟进记录及信息整理统计，完成上级交办的其他事务性工作，配合团队协作，服从管理安排 岗位要求： 1.有客服或销售相关经验者优先考虑； 2.欢迎零基础小白加入，岗位提供系统化培训，前期专人带教，领导一对一指导； 3.性格外向，积极乐观，做事有干劲，具备良好的语言表达与沟通能力； 4.公司提供免费带薪培训，无论是否有经验均可报名应聘！ 薪资福利： 1.底薪5000元+全勤奖100元+阶梯提成（团队平均月收入11000-13000元），工资不拖欠，每月15日准时发放； 2.缴纳社保，享有带薪婚假、年假、丧假等法定假期； 3.节日礼品、生日福利、工龄补贴等一应俱全； 4.定期组织员工聚餐、团建活动，丰富业余生活 工作时间： 1.每日9:10-18:00，中午休息12:00-14:00，无需加班！ 2.春节享受15天及以上带薪长假！！！ 工作地点： 金牛区万达广场SOHOC座21楼（地铁1号线、6号线人民北站B1出口直达） 个人成长空间广阔，5A级办公环境，工作氛围轻松，团队活力十足，上级耐心负责，同事友好互助～期待你的加入！！！

新人底薪6000+提成43%-80% 微信定位搜索：保利富华西店 地址：德佑地产(保利富华西店) 招聘人群：没有工作经验没关系，有团队来帮你 选择比努力更重要 你一定会爱上有爱家乐于分享的工作氛围，欢迎您的加入 门店荣誉 1.2024年10月再次荣获成都德佑“百万门店”称号 2.荣获2024年第3季度大源区新房业绩第一名&最佳伯乐 3.荣获2023年第4季度大源区新房业绩第一名&金质门店&新房单量冠军 4.2023年10月认购业绩突破100万 5.2023年2月认购业绩突破115万 6.2022年荣获年度新房总业绩季军 7.2022年荣获第一季度新房冠军门店 8.2021年5月再次荣获成都德佑“百万门店”称号 9.门店1人荣获复地2021年一季度个人销售单量冠军，单月销售7套 10.荣获成都德佑2020年度珠峰门店奖 11.门店2人荣获成都德佑2020年珠峰个人奖 12.门店1人赢得德佑精英三亚游，并获业绩总冠军 14.2020年10月再次荣获成都德佑“百万门店”称号 15.2020年8,9,10月荣获贝壳城南大区业绩和单量双冠军 16.2020年7月荣获贝壳城南大区单量冠军门店 17.2020年5月荣获成都德佑“百万门店”称号 18.门店连续一年荣获贝壳德佑城南大区新房冠军 19.门店荣获贝壳德佑2019年度新房总业绩第三名 20.门店店长徐镜雯荣获贝壳2019年第三季度业绩冠军&精英店长

负责下市场带客户（客户公司提供）参观游玩并辅助销售部门完成特产销售。四川本地旅游公司，本岗位真实有效绝无套路，急缺40-60人

这里是到家了房地产（直营公司），业务主要内容二手房交易、全城新房代理、房屋租赁等业务。 上班时间为早上10点到晚上8点（12点-2点为午休），每周休息一天。 店长：保底5000元，个人提成70%，管理提成24% 经纪人：底薪3000，提成30%-70%，晋升空间大 各级，免费网络端口，PK奖励、开盘奖励、租赁奖励……薪酬好，福利多，赋能多！

岗位职责: 1.负责房地产经纪业务的日常运营与执行 2.与客户保持高效沟通，保障服务流程顺畅与满意度 3.积极融入团队协作，合力达成既定工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队合作意识 2.能快速适应岗位环境，具备积极稳定的工作心态 3.主动进取，重视个人能力提升与职业发展 薪资待遇底薪:4500元/月+提成（28%-70%），转正后提成40%起，目前最高记录30万。有1-2年经验者，底薪+500，大于2年经验者，底薪+1000。

岗位职责 负责产品的推广销售 负责渠道的开发拓展

岗位职责： 1、在区域经理的指导与安排下，开展线下推广并推介公司产品； 2、按照部门目标，通过面对面销售或陌生拜访完成既定销售任务； 3、定期对客户进行回访，深入了解客户需求并挖掘潜在机会。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备1年以上销售相关工作经验； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 3、能适应销售过程中被拒绝的情况，心态积极，具备自我调节与突破能力； 4、薪酬：底薪+提成 5、上班时间9:00-18:00，月休4天，缴纳五险。 6、年龄*****。 7、男女不限

底薪3000+60%-70%提成+成都社保+各种奖励 1..负责区域内在售或在租的二手房源收集及信息整理。 2.对收集到的二手在售或在租房源进行维护。 3.负责安居客平台网络房源的发布，寻找意向客户并邀约客户实地看房，议价，磋商，谈判并签约。 4.负责公司新房合作项目的带看，认购及签约工作等相关事宜。

周末双休、公司稳定、人员流动性不大，目前在扩团队！！！！！ 工作内容： 1、主要为医疗行业企业、人员提供咨询服务； 2、负责医疗行业人才的筛选，为医疗企业寻找合适的人才，建设人才库资源，做好管理及维护等; 3、通过电话、网络等形式对客户进行需求了解，促成合作关系; 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系。 任职要求： 1、有销售经验优先，经验有带教（需沉淀学习），愿意长期从事销售行业； 2、谦卑有礼，性格开朗，有一定亲和力； 3、有较强的抗压能力、学习能力和执行能力。 薪资构成： 底薪+提成+奖金+激励+工龄工资，新员工月均4-6k+；老员工月均7k+。 工作时间： 冬季：9:00-17:30，午休1.5h，周末双休节假日正常； 夏季：9:00-18:00，午休1.5-2h，周末双休节假日正常。 工作氛围轻松，团队凝聚力强，有意向可随时联系。

岗位名称：杂工（大龄工）; 岗位要求：1.年龄60岁以下；2.干活踏实，认真，吃苦耐劳，服从安排；3.能做到长期工作，不招临时的，至少工作到过年。 薪资待遇：月薪3000元，提供餐补和免费培训。

有没有电工耍起的朋友来1个人

达州石梯电厂木工班组急需一名电焊工，主要工作螺杆焊接。年龄不超过55岁，有证的联系

招裁床零工一名 后窖西大街

达州市通川区招石膏板吊顶

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源10万多套，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。 每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

1.负责不良资产行业法拍房的相关工作 2.以团队合作完成上级交付的任务 3.积极参与团队讨论，提出改进意见 4.具备良好的沟通能力，能够有效表达自己的观点 5.能够按时完成工作任务，对工作负责 6.具有团队合作精神能够与团队成员合作完成工作

1.负责不良资产行业法拍房的相关工作 2.与团队合作，完成上级交付的任务 3.积极参与团队讨论，提出改进意见 4.具备良好的沟通能力，能够有效表达自己的观点 5.具有团队合作精神，能够与团队成员完成工作 6.能够按时完成工作任务，对工作负责

厂房招商经纪人·与你并肩创未来 我们想找的，是敢拼、想赚、有追求的你，一起把厂房招商的事业做火，把未来的路走宽！ 你要做的事，每一步都有实在回报 1.对接企业客户，带看优质厂房、讲解资源优势，用专业促成合作，每一次成交都是实打实的收益； 2.线上依托中工招商网、选址易APP，线下结合广告投放+平台合作，多渠道开发客户，不愁客源； 3.和客户做长期伙伴，靠靠谱的服务建立稳定合作，生意越做越顺。 我们对你的期待，真诚不设限 1.学历、销售经验全不卡！只要你想做事、肯学习，我们就愿意教； 2.能扛压力、不怕外跑，招商行业的机会藏在市场里，肯走出去就有收获； 3.会沟通、有冲劲，愿意和团队一起拼，彼此搭台、互相成就。 我们能给的，不止是工作，更是未来 1.收入上不封顶：提成直接给到67%，业绩拔尖的伙伴年收入30-60W是常态，你的努力永远和收益成正比； 2.时间自己把控：弹性工作时间，不用被死板打卡束缚，把效率留给业务，把自由留给生活； 3.成长路径清晰可见：从经纪人起步，一步步走到分部主管→分行经理→区域总监→大区副总经理→城市公司总经理，公司的晋升通道只为做事的人敞开，你的职业高度，由你自己定义！

完成约客，带看，谈判等工作，晋升渠道合伙经纪人－分部主管－部门经理－区域总监

工作内容 1.开展电线电缆产品的市场推广与销售工作； 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并提供专业解决方案； 3.持续维护客户关系，提升客户合作体验与满意度。 任职要求 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验； 2.能够独立推进销售流程，具备基础的市场判断与分析能力； 3.对电线电缆领域有基本认知或浓厚从业兴趣。

岗位职责： 1.负责政府园区的招商引资工作，推动优质企业落地入驻； 2.整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3.承接企业来访接待，协助客户匹配适宜的办公经营空间； 4.对接政府部门及商协会组织，协同完成企业入驻协议签署事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，全日制背景，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB服务经验者优先，能适应出差安排； 2.熟悉互联网及多种新媒体平台运作模式； 3.具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通协调与团队协作能力。 薪资福利： 1.综合薪资:4500-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2.单双休，法定节假日正常休息； 3.季度调薪机制，提供清晰的职业发展晋升路径； 4.每月享有0.5天带薪女性关怀假。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

职位描述 月综合：10000-20000元/月，上不封顶（底薪＋提成＋奖金） 上班地点:宝安区(公司具备行业优势非常利于销售） 任职要求： 1、18-36岁，中专/高中/大专以上学历，长期在物流行业业务发展的； 2、无经验要求，退役军人优先，1-3年物流/跨境电商/贸易/供应链行业经验，有销售经验优先。可接受优秀应届生，实习生； 3、利用线上线下平台（小红书、抖音、微信等）推广公司产品，能根据客户需求提供物流服务方案；线下陌拜，有成熟业务带队教学； 4、心理承受能力强，对于陌生拜访不畏惧，能和客户平等交流； 5、自动开发客户能力，定期维护老客户，与客户保持良好合作关系； 6、有良好的沟通能力，抗压能力，团队意识； 7、善于利用公司提供的客户资源进行拜访转化签约； 8、懂得总结和反思，不断学习物流行业知识； 9、服从领导安排，执行力强。 岗位职责： 1、利用我司平台，主动通过网络、电话、网站，陌拜等营销方法，开发潜在外贸工厂、大型跨境电商公司等B端客户，深度挖掘其国际物流需求（如成品出口海运/空运方案）； 2、根据客户需求，完成客户询盘、报价、良好沟通等事宜，完成个人销售目标； 3、牵头解决B端客户的复杂物流场景（如批量货物分仓、多港口联运），组织内部团队提供定制化方案； 4、维护企业客户关系，定期复盘合作效果，提升客户续约率与业务增量； 5、及时反馈市场和客户需求信息，以推进内部系统或流程改进，进一步优化。 福利待遇： 1.工作时间：9：00-12：00；13：30-18：30 2.按国家规定为每位员工购买五险； 3.工资：底薪+双提成（业绩越高提成越多，上不封顶）； 4.试用期1-3个月，表现优秀者可提前转正 5.有明确的晋升路径；晋升路径为：销售专员→销售组长→销售主管→销售经理→销售总监 6.工作氛围：领导开明、好相处，同事融洽、好沟通。 有能力有资源者优先考虑，可面谈沟通实际报酬！

上班时间下午6点到晚上2点 工作轻松

我们公司的主营业务是帮助实体店铺做快速转让与快速出租的互联网广告推广工作，公司有自己的商铺互联网平台，是58同城、赶集网、安居客、微信、百姓网的战略合作伙伴，是重庆市商业地产发展商会原会员单位。 我们公司正在招聘销售业务员，工作简单、轻松愉快，容易成单，提成很高。没有经验的小白也能够在入职3天之内开单，有销售经验可以让你工资轻松上万。 工作态度决定收入： 打酱油:5000-7000元左右/月， 认真做:7000-9000元左右/月， 勤奋做:9000-15000元左右/月， 全心做:15000元以上/月（收入上不封顶） 职位要求： 1、踏实沉稳;2、性格开朗;3、喜欢且热爱销售。 只要你能满足以上三个条件，不要求你有多优秀，只需要有追求、有目标、做事认真、有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！来到了我们这里收入不会低。我们不吹牛，不洗脑，不画饼，干就完事。工作氛围轻松愉快，这份工作你做的越久，产生的个人价值越高，我们的销售技巧，应该是众多销售行业里面最全面的，所以对你个人能力的提升，有很大的帮助，同时这份工作做的越久，前期资源沉淀，后期能源源不断给你带来被动收益。

岗位职责: 1.主动参与销售培训与团队协作，迅速提升销售技能； 2.在导师带领下，系统学习产品信息及行业市场变化； 3.协助规划销售方案，推动团队共同达成业绩目标； 4.持续跟进客户关系，洞察客户需求，提供专业解答与服务支持。 任职要求： 1.热爱销售岗位，拥有出色的沟通能力与团队协作意识； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能高效吸收新知识； 3.具备较强的客户服务观念，善于处理客户疑问与需求； 4.工作积极进取，责任心强，能在压力环境中稳定发挥。

岗位职责： 1：线上寻找客户（亚马逊） 2：要求会常用电脑软件（制作编辑简单的表格） 3：擅长与客户线上沟通，懂得维护客户。聊天即可 任职要求： 能熟练操作各种社交、短视频软件，需要自己准备两到三个抖音账号，35岁以下即可 工作轻松，前期会比较闲，需要一定的耐心。不懂会专门有人带 岗位福利： 工资面议。朝九晚六，中午一个小时休息时间。 每月一号准时发放工资，不压工资。每月公司会组织团建。周末双休，节假日正常放假。

洲成拍卖专注于司法拍卖与不良资产处置，是以不动产交易服务为核心，集不良资产交易综合服务于一体的新型法拍企业。公司总部坐落于重庆市九龙坡区石桥铺华硕潮创城，现有在职员工超200人，办公面积逾1000平方米！已成功协助客户完成拿证接房超1万套！全网粉丝量突破百万！重庆区域内已设立十余家分支机构。 薪资待遇： 1.行业领先提成比例达50-60%，开单即有望月入过万，销售团队平均月薪2-3万元，表现优异者月收入可达5万元以上 2.底薪2500-4000元，入职前三个季度安排资深员工一对一辅导，提供带薪岗前培训 3.工作时间9:10-17:40，每年享有年假约15天 岗位职责： 1.利用自媒体平台（如抖音、视频号）、地推活动及线上端口等方式，精准获取有购房意向的客户资源，抖音运营提供专业指导培训 2.为客户提供专业的房产咨询支持，深入了解客户需求，结合实际情况推荐匹配的房源信息 职位要求： 1.具备良好的语言表达能力，拥有较强的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 2.有销售从业背景者优先考虑，具备房产销售或法拍房相关经验者更佳 3.工作积极主动，遵守管理规范，具备良好的团队协作意识 4.具备强烈的服务意识、敏锐的观察力与高效的执行力，能够持续提供高品质客户服务 5.无相关经验但学习意愿强烈者，公司同样欢迎并愿意给予培养机会

上班时间下午6点到晚上2点 工作轻松

24-50岁能吃苦耐劳，五险一金 保底2000时间自由，兼职全职均可

岗位职责: 1、负责拍卖品的市场推广与销售，拓展客户资源； 2、为客户提供专业的拍卖咨询服务，促成交易； 3、维护客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度； 4、参与拍卖活动的策划与执行，确保活动顺利进行； 5、收集市场反馈信息，为拍卖策略调整提供依据； 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、对艺术品或拍卖行业有浓厚兴趣，了解相关市场动态； 3、具有较强的的客户服务意识，能够处理客户咨询与投诉； 4、拥有良好的团队合作精神，能与同事共同推进项目进展； 5、具备基本的办公软件操作能力，能够高效完成日常工作。 岗位福利: 1、不定时现金奖励； 2、每年组织多次户外出游及拓展活动； 3、优秀员工可快速晋升为主管，开放的晋升空间； 4、不定时聚餐，活动，下午茶； 5、提供体系化培训机制，相关业务知识的学习培训，使各方面知识得到不断充实提高； 6、朝十晚七，周日休息，年假各种法定节假日及假日福利。