招聘：旅行规划师 旅行规划师市场销售-销售代表周末双休 早9晚6 职位内容：根据客户需求定制行程路线 提供待定服务 要求对电脑有一定熟悉程度 善于沟通 欢迎热爱旅游的朋友加入 每年不定期安排出游

职位详情 五险一金 无责底薪 带薪年假 （公司直招岗位） 1. 薪资待遇：无责任底薪7000元 + 提成最高达50% + 季度奖金 + 年终奖 只要踏实肯干，收入上不封顶，当前团队成员平均月薪3.5万（底薪全额发放，无任何扣减！） 2. 工作模式是怎样的？采用电话沟通结合线下接待的方式，客户由公司安排到店办理业务，无需外出跑动 3. 公司规模如何？现已设立三家分支机构，员工总数超百人，内部晋升机制完善，发展空间广阔 4. 公司有哪些优势？三大核心优势： 1. 入职即办理五险一金； 2. 晋升通道透明且快速； 3. 提成比例行业领先 5. 客户资源从何而来？所有客户线索均由公司统一提供，无需个人自行开发或拓客 6. 招聘要求：年龄22-32周岁，大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）

薪资待遇： 底薪部分： 一、3500++绩效+提成+奖金 提成：产品8%提成。（会按照总营业额阶梯计算） 奖金：公司每月会设定达量奖金最低300，最高5000，也是按照营业额阶梯拿。综合薪酬6-12K.公司销冠工综合收益基本每月没有低于10K的。稳定员工收益基本保持在10K以上。 二、工作内容： 1.专门的引流部门给销售部引流添加微信，微信联系客户。 2、维护客情关系。加深和客户之间的客情关系。了解客户的用酒需求和消费实力。针对性的去营销客户。 2.意向复购的客户在公司系统里录单，京东仓发货，做好物流跟进。 3.维护客情不定期的给客户赠送小礼品。 三、任职要求： 活泼开朗、做事踏实、真诚大方，聊天不怯场。能大方的表达自己。 没有经验的也不用担心，工作简单，带薪培训。 四、上班时间： 9：00-12：0013：30-18：00，单休+法定假期。 五、福利待遇 1、平时在做活动的时候会有不定时定量的现金或物质奖励。 2、每年有不定期的国内旅游奖项。 3、平时假期不多，也有不定时的提前下班给到员工。过年也有10天的假期，让我们辛苦一年回家好好的陪伴家人。 六、晋升机制 公司是一个以销售业绩为导向的框架构建。员工-主管-经理-合伙人。成为合伙人自己给自己打工。欢迎有想法的小伙伴来咨询考察。

岗位职责： 1. 负责贝壳平台线上房源渠道的日常维护，确保信息真实、准确无误。 2. 开展房源的拓展、更新及长期维护工作，与业主保持良好沟通，建立稳定合作关系。 3. 带领客户实地看房，专业讲解房源情况，协助完成租赁或买卖交易流程。 任职要求： 1. 年龄20岁以上，不限经验，不限性别。 2. 性格积极向上，具备良好的沟通能力与表达意愿。 3. 有自我突破意识，渴望高收入，具备强烈的目标驱动力。 薪资福利： 1. 底薪4000元，提成比例最高达70%。 2. 缴纳五险一金。 3. 多项现金奖励，涵盖节日福利、生日补贴、法定节假日津贴等。 4. 租赁业务奖金500-2000元。 5. 提成随业绩增长上浮，享受永久无责任底薪保障。 6. 团队氛围融洽，成员年轻有活力，定期安排旅游及团队建设活动。

门店接待

1、具备良好的沟通技巧、团队协作精神以及敏锐的洞察力； 2、对销售工作充满热情，积极进取，并有志于快速成长为行业内的专业人才。 工作职责： 1、依据销售目标，完成所辖区域的销售任务； 2、参与客户的技术交流与商务洽谈； 3、维护公司现有客户关系； 4、开拓新客户资源。 薪酬福利： 1、具有竞争力的薪酬体系：基本工资（无责任底薪）＋提成＋各项补贴＋年终奖+五险一金等； 2、健全的休假制度：周末双休、带薪年假、产假、陪产假及法定节假日等； 3、多彩的员工活动：团队聚餐、外出旅游、拓展培训、年度晚会等； 4、系统的培训支持：带薪岗前培训，在职期间个人能力提升课程； 5、广阔的发展空间：提供内部转岗（横向发展）和晋升机会（纵向成长）； 6、甲级写字楼办公，环境宽敞舒适。 职位亮点：业务合规，市场稳定；提成比例高；提供带薪入职培训 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、周末双休、团队氛围轻松活跃

工作职责： 1、负责门店日常客户接待与服务，维护客户关系并推动转化成交 2、熟练掌握业务流程及销售技巧，积极完成公司下达的销售目标 3、通过地推、电话邀约等方式引导客户到店参与活动 任职要求： 1、具备1年以上面向个人客户的销售经验，拥有大客户销售背景者优先 2、热爱销售工作，积极进取，追求高收入，对健康行业感兴趣，具备相关资源者优先 3、认可大健康领域的发展前景，有志于在该行业长期深耕，并具备一定的行业认知 4、有创业经历或具备创业意愿者优先考虑 工作时间：8:00-11:30 14:00-18:00 超长午休2个半小时 节假日正常休息，春节年假15+天 薪资待遇：无责任底薪+提成+奖金+年终奖，月均收入6000-8000元 福利待遇： 1、提供免费专业培训 2、缴纳五险一金，定期组织员工体检 3、享受带薪年假、婚假及节日福利 4、定期开展团队聚餐与团建活动 5、设有工龄工资、年终分红及年终奖金 6、拥有完善的职业发展通道和晋升机制 7、企业文化丰富，团队氛围积极融洽

岗位职责: 1.主动开发新客户，并通过多种沟通方式维护现有客户关系。 2.定期拜访重要客户，了解客户需求，提供解决方案。 3.推广公司产品，通过有效的市场策略达成销售目标。 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和人际交往技巧。 2.能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神与个人责任感。 3.具备较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态。 4.对客户服务有深厚的理解，能够提供专业的咨询与支持。 岗位福利:五险早九晚六节假日休息

岗位职责： 1.负责“无界智能销售/客服产品”的整体销售和推广，包括销售计划制定，销售方案设计等。 2.作为公司合伙人，参与产品的研发与销售策略的制定。 3.与客户建立良好的沟通与协作关系，了解客户需求，提供专业的解决方案。 4.监控市场动态，反馈客户意见与建议，协助产品优化与升级。 任职要求： 1.具备互联网软件商品（包括各类管理系统软件，saas产品等）的销售经验。 2.对智能客服领域有深入理解，能够独立解决客户的定制化业务需求。 3.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通。 4.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整销售策略。 产品简介： 岗位职责：负责无界智能客服产品的整体销售和推广，包括销售计划制定，销售方案设计等，该岗位为合伙人岗位。 职位要求：具备互联网软件商品（各类管理系统软件，sas产品等）销售经验。 无界智能客服是心海科技有限公司自主研发的智能客服产品，从底层im即时通讯，到转人工设计完全自主研发。支持自定义知识库，支持多模型选择，可以为广大用户解决定制化业务需求，帮助他们搭建自己的产品智能咨询专家及其营销专家，转化率提升80%，解放他们的双手，为他们省去昂贵的人力成本！ 期待您的真诚加入，当今大环境下，最珍贵的就是资源整合，我相信将你们手中宝贵的资源与我们先进的产品无缝整合将带给彼此满满的收益，达到互利共赢，长期合作！

公司人事直招——安心咨询岗位！！！ 不电销不地推不穿正装不加班！！！ 公司专注房屋租赁领域，不涉及房产买卖！！！ 公司深耕住房租赁行业15年，全国设有三十家分支机构，北京为总部，成都分公司现管理房源8000间，覆盖大成都范围内的单间及整租公寓资源！！！租客无需支付中介费！租金支持月付、季付、年付多种方式 工作内容为房屋出租相关事宜～公司提供充足房源，在58同城、安居客平台（公司配备账号）以及小红书、豆瓣、闲鱼等渠道发布招租信息，客户主动联系后进行沟通，安排实地看房，陪同客户看房并推荐合适房源，协助完成签约； 租房成交周期较短，入职即享2-3天系统培训，新人由资深员工一对一指导，带教落地，新成员到岗后2-7天内陆续开单。客户来源于58、安居客等平台，租客主动咨询或致电，采用非主动推销模式。无需着正装。公司旗下所有房源均可参与出租。 提供住宿（2-4人间，配备空调、洗衣机、冰箱等生活家电） 发薪日：每月5日准时发放薪资（从未延迟） 工作时间：上午9点至晚上7点，中午12点至1点为午休，享受法定节假日，春节享有15天带薪假期，每月可自由安排4天休息时间，支持连休或拆分休假 综合收入4000-8000元（无责任底薪+每单绩效奖金400-600元，按最低标准计算，10单奖励4000元，20单奖励8000元）+出租提成10%-35%+管理房源业绩提成5%-35%（单套出租收益约800-2000元），每成功出租一套即可获得提成，既有单笔奖励也享业绩分成，双重激励同步兑现，开单即有收入~ 新人初期月收入普遍在4000-8000元区间，熟练后3-4个月可达1万元以上，上不封顶，设立“成单王”奖项奖励1000元，并设有多项月度、季度、年度优秀员工荣誉奖励，节日及生日均有福利补贴 任职要求： 1. 学历不限，性格积极向上，具备良好沟通能力 2. 有无经验皆可，有强烈赚钱意愿者优先考虑 晋升路径： 销售专员～主管～区域经理～城市总经理 表现突出者可实现跨级晋升，最快三个月晋升主管，后续可晋升经理、总监岗位

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招墩子 工作地：绵阳市永兴镇京东方附近 工资待遇：5500元/月 联系电话：

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诚招：点焊调机3名（配件），技术过硬，服从安排，有责任心，月休四天，厂里有食堂有宿舍，联系电话

招聘小吃小工一名，地址三台县，工资待遇电话联系，

招聘： 因工作需要急招募，旅游助理，社区助理，年龄在3 5—5 0岁，优秀者。（教师。公务员。律师。个体）年龄放宽到55岁，，实习期保底工资2000/月+绩效+奖金。学历要求高中以上，工作时间周一到周六。周日休息。有意者请联系我：联系电话：

找工作>随时安排 西安咸阳机场 招聘岗位：旅客引导综合岗；旅客引导主管 待遇：旅客引导试用期3300-3500元，转正后薪资4000-4200元，引导主管试用期三个月，试用期薪资5000元，转正后薪资6000元；购买社保、意外险 上班时间：上二休二，4-6小时睡眠时间，两天非连续上岗16-18小时，月休12-15天； 要求：专科及以上学历；年龄：18-35岁；健康状况：良好；综合要求：身心健康，形象良好，品行良好，沟通能力强，无纹身，背景审查无犯罪记录，具备简单的英文沟通能力。 咨询电话

亚山国旅 招聘啦 地址：大庆市创业城市场营业部 招聘岗位 - 旅游顾问 / 销售 若干名 - 前台接待 若干名 任职要求 - 性格开朗，善于沟通 - 有销售、服务、旅游相关经验优先 - 无经验也可，肯学肯干就行 薪资待遇 - 底薪+提成+奖金 - 工作环境好，团队氛围轻松 - 带薪学习旅游线路，边工作边了解各地美景。 ☎ 咨询电话：宋红娟 工作地点：大庆市创业城市场营业部 想找稳定工作、想做旅游行业的，欢迎联系～

招聘：旅游顾问 薪资：5千-8千 工作内容：客户开发及服务、旅游介绍及一日游跟团服务、俱乐部公益活动策划及活动开展等 岗位要求： 1、中专以上学历，热爱旅游事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强，

招聘：旅游顾问 薪资：5千-8千 工作内容：客户开发及服务、旅游介绍及一日游跟团服务、俱乐部公益活动策划及活动开展等 岗位要求： 1、中专以上学历，热爱旅游事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强，

招聘电话销售人员，声音清晰洪亮，表达能力强，负责打电话，销售无人值守共享系统。公司提供电话号码支资源。

工作职责： 1. 提供高品质服务，精准把握顾客需求，助力销售目标达成； 2. 开展VIP客户拓展工作，并持续维护与VIP客户的良好关系； 3. 严格执行标准化销售流程，落实公司零售理念、核心价值及运营目标； 4. 完成指派的其他工作任务，如商品收货、价格标注、标签张贴、实物盘点及商品陈列优化等； 5. 维持店铺环境整洁有序，做好日常补货及协助清洁相关事务； 6. 主动提供贴心服务，协同推进防损工作的有效实施。 任职要求： 1. 具备奢侈品、轻奢品牌、大女装、高阶潮牌或高端服饰鞋包等领域销售经验者优先考虑； 2. 拥有良好的人际沟通能力与协调技巧； 3. 关注客户体验，重视服务成效与结果导向； 4. 性格积极主动，注重个人形象与细节管理； 5. 具备较强的抗压能力与适应性。

(精准资源)+五险一金+无责底薪3600-10000元 经验不限! 职位详情 无试岗期!新人前三个月无考核！ 一、[薪资待遇] 1、底薪3600+提成18-22%+工龄奖]相当于转正的那个月的保底就是5100。新人一个月左右就可以转正，最快有一周左右转正的。均薪在15000-30000。公司提供精准客户资源！！！ 2、入职签合同，买五险，入职购买五险，入职购买五险！ 入职计薪，10号准时发工资。包的！ 一键报名 立即沟通！

岗位职责： 1. 负责公司口腔项目的市场拓展与客户资源开发； 2. 通过社区推广、商超合作等线下方式获取潜在客户； 3. 协助客户预约到院咨询，并完成到院接待服务。 晋升路径：销售专员-小组组长-市场主管-区域总监 薪酬福利： 1. 基本工资+绩效奖金+阶梯提成，月收入6-20k； 2. 缴纳五险； 3. 享受节日福利、生日关怀等员工福利； 4. 提供带薪培训及不定期团队建设活动； 任职要求： 1、学历不限； 2、有地推兼职或团队销售经验者优先考虑； 3、具备较强的市场敏感度和沟通表达能力； 4、具有良好的团队协作意识，目标感强，执行力佳；

本公司主营小样乳酸菌，伯爵咖啡，新疆酸奶等一线品牌，市场成熟，销售难度低。市场拓展及销量增长特招协销2名。 1.有无经验均可，协销（协助销售，有师傅带领，无业绩压力，只需要执行销售经理指派任务即可） 2.40岁以下想在销售行业发展，必须要求踏实肯干，愿意长期在公司发展。 3.薪资待遇2000（底薪）+提成综合3000---5000（通过学习后可发展成正式销售，综合薪资6000以上。

招聘鞋销售 工作地点:绵阳涪城万达 有意的电话联系

岗位职责: 1. 负责社群搭建(微信群拉新/地推拉新) 2.招募社区团购小团长（纯线上工作）+招募自提点(社区实体店商家，负责线下交付) 3. 协助完成社区团购相关活动的组织与执行 4. 收集用户反馈，优化社群运营策略 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

我就简单说一句：只要你有能力，来我司，我让你许下的承诺都能兑现！ 工作内容： 1. 主要负责借款账户的风险管控，及时跟进客户逾期提醒，监督还款进度； 2. 通过公司电话与客户沟通，有效降低风险及信贷损失，维护客户信用状况； 3. 根据公司提供的资源，协助银行处理客户逾期款项，减少银行信用风险； 4. 以电话方式联系银行逾期客户，引导并协助其按时、准确归还欠款，维护个人良好信用记录； 5. 及时完善和更新客户信息，确保资料的完整与有效； 6. 定期参加内部培训，持续提升业务综合素养； 7. 总结并分享成功经验，对催收话术与应对技巧优化提出建设性意见。 任职资格： 1. 高中及以上学历，专业不限。 2. 积极乐观、思维敏捷、抗压能力强、善于反思，具备良好的团队协作意识。 3. 退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高提成+高额奖金（无责任底薪+阶梯提成+奖励+补贴+工龄工资） 2、购买五险（给你的保障） 3、现金福利（大额回款奖、绩效奖） 4、团队活动（生日会、拓展训练、各种积极向上的团建活动） 5、带薪假期（带薪婚假、病假、年假、产假、丧假） 6、岗前培训（没有行业经验不要紧，完善的培训机制及师傅1：1带教，让你快速掌握相关技能） 工作时间： 9：00-12：00 中午休息1.5小时 13：30-17：30 7小时/天；

招聘：女装导购 女装导购市场销售-销售代表招聘中 上三休一（月休7天）可换班休假 招聘：销售小姐妹 喜欢穿搭 有良好的沟通能力和懂客户维护 有责任心!会销售(要有销售经验者） 底薪+提成+年终奖 （店铺整体提成）

职位描述：一经录用可申请免费住宿。1、待遇：试用期无责任底薪3000+500绩效奖金+福利，综合薪资保底6000-8000奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖+保险+季度旅游；2、福利：年假+各项法定假日+不定期员工活动+旅游+生日福利；岗位说明本岗位前期进行综合性的能力训练，后期定岗于前端，中端，后端定向发展，晋升方向明确，后期都有机会晋升职业经理人。任职要求：1、诚信,有责任心，有较好的沟通能力。2、有上进心，有较强的学习模仿能力。4、思路清晰,具有良好的沟通应变能力和执行力。5、有创新意识,思维活跃,工作积极热忱。游泳、篮球爱好者优先；本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者周知！！